Xây dựng mức lao động cho bước công việc lốc thép tại công ty cổ phần kim loại màu Thái Nguyên Vimico

Xây dựng mức lao động cho bước công việc lốc thép tại công ty cổ phần kim loại màu Thái Nguyên VimicoBài thực hành gồm 3 phần chính: phần 1 tổng quan về đơn vị thực tế, phần 2 kết quả khảo sát thực tế xây Bài thực hành gồm 3 phần chính: phần 1 tổng quan về đơn vị thực tế, phần 2 kết quả khảo sát thực tế xây Bài thực hành gồm 3 phần chính: phần 1 tổng quan về đơn vị thực tế, phần 2 kết quả khảo sát thực tế xây

.BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỘNG XÃ HỘI BÁO CÁO THỰC HÀNH MÔN HỌC: ĐỊNH MỨC LAO ĐỘNG Đề tài: Xây dựng mức lao động cho Bước công việc lốc thép Công ty cổ phần Kim Loại Màu Thái Nguyên-VIMICO Giảng viên hướng dẫn: Thạc sĩ Đinh Thị Trâm Sinh viên thực hiện: Dương Thị Quỳnh Lớp: Đ7QL9 Hà Nội, tháng 11 năm 2014 MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU NỘI DUNG PHẦN 1: TỔNG QUAN VỀ ĐƠN VỊ THỰC TẾ I Khái quát công ty II Lịch sử hình thành phát triển III Hoạt động sản xuất kinh doanh PHẦN 2: KẾT QUẢ KHẢO SÁT THỰC TẾ XÂY DỰNG MỨC LAO ĐỘNG I Tổng quan công việc xây dựng mức điều kiện thực Bước công việc lựa chọn xây dựng mức .3 Người lao động thực bước công việc II Khái quát Bước công việc Lốc thép Xác định vị trí Bước công việc Thao tác cử động Bước công việc III Tài liệu khảo sát định mức Bước công việc Lốc thép Tài liệu chụp ảnh cá nhân ngày làm việc PHIẾU CHỤP ẢNH CÁ NHÂN NGÀY LÀM VIỆC PHIẾU KHẢO SÁT NGÀY 17/9/2014 PHIẾU KHẢO SÁT NGÀY 24/9/2014 PHIẾU KHẢO SÁT NGÀY 1/10/2014 12 BIỂU TỔNG HỢP THỜI GIAN TIÊU HAO CÙNG LOẠI Ngày 17/9/2014 .15 BIỂU TỔNG HỢP THỜI GIAN TIÊU HAO CÙNG LOẠI Ngày 24/9/2014 .17 BIỂU TỔNG HỢP THỜI GIAN TIÊU HAO CÙNG LOẠI Ngày 1/10/2014 .19 BIỂU TỔNG KẾT THỜI GIAN TIÊU HAO CÙNG LOẠI Ngày 17/9, 24/9, 1/10/2014 .21 BIỂU CÂN ĐỐI THỜI GIAN TIÊU HAO CÙNG LOẠI 23 BIỂU KHẢ NĂNG TĂNG NĂNG SUẤT LAO ĐỘNG 25 Tài liệu bấm thời gian tác nghiệp sản phẩm 26 2.1 Cách xác định phương pháp bấm số lần bấm 26 2.2 Phiếu bấm liên tục .29 PHIẾU BẤM GIỜ LIÊN TỤC 29 Xử lý dãy số bấm 31 Xây dựng mức kỹ thuật lao động 32 PHẦN 3: MỘT SỐ BIỆN PHÁP ĐỂ THỰC HIỆN MỨC LAO ĐỘNG MỚI.34 Một số biện pháp khắc phục thời gian lãng phí ca làm việc 34 Một số đề xuất để thực mức lao động nói riêng nâng cao suất lao động nói chung .35 2.1 Về phía lãnh đạo cơng ty…………………………………………………36 2.2 Về phía cán định mức…………………………………………………37 2.3 Về phía người lao động .37 KẾT LUẬN 38 TÀI LIỆU ĐÍNH KÈM .39 Giấy xác nhận làm thực tế…………………………………………………….40 LỜI MỞ ĐẦU Trong bối cảnh kinh tế nay, môi trường kinh doanh ngày trở lên gay gắt phức tạp, việc nâng cao lực cạnh tranh doanh nghiệp ngày trở lên quan trọng, cấp thiết Lý luận thực tiễn cho thấy, công tác định mức lao động yếu tố định giúp doanh nghiệp phát triển ổn định tăng cường khả cạnh tranh Định mức lao động sở tổ chức lao động khoa học, công cụ quản lý sắc bén để lập kế hoạch sản xuất kinh doanh, tìm biện pháp nhằm nâng cao suất lao động, tăng cường hiệu sản xuất, đảm bảo phát triển người lao động cách toàn diện Nhằm nâng cao hiểu biết công tác định mức lao động, đặc biệt trình xây dựng mức lao động cho cơng việc lý thuyết thực tế, em tiến hành khảo sát công ty Cổ phần Kim Loại Màu Thái Nguyên-Vimico Bằng kiến thức học tình hình thực tế cơng ty, em xin chọn đề tài: “ Xây dựng mức lao động cho Bước công việc Lốc thép Công ty Cổ phần Kim Loại Màu Thái Nguyên-Vimico” để làm thực hành môn học Định mức lao động Bài thực hành gồm phần chính: Phần 1: Tổng quan đơn vị thực tế Phần 2: Kết khảo sát thực tế xây dựng mức lao động Phần 3: Một số biện pháp để thực mức lao động Mặc dù có nhiều cố gắng thời gian kiến thức có hạn nên thực hành em khơng tránh khỏi thiếu sót Em mong nhận góp ý giúp đỡ để làm em hoàn thiện Em xin chân thành cảm ơn cô giáo- Thạc sĩ Đinh Thị Trâm tận tình giúp đỡ em trình học tập làm thực hành Sinh viên thực hiện: Dương Thị Quỳnh NỘI DUNG PHẦN 1: TỔNG QUAN VỀ ĐƠN VỊ THỰC TẾ I Khái quát công ty Tên công ty: Công ty Cổ phần Kim Loại Màu Thái Nguyên-VIMICO Địa chỉ: Phường Phú Xá, TP.Thái Nguyên, Tỉnh Thái Nguyên Điện thoại: 0280 3847229 Fax: 0280 3847097 Email: info@kimloaimau.com.vn II Lịch sử hình thành phát triển - Ngày 25 tháng năm 1979, Thủ tướng Chính phủ ký định số 349-CL thành lập Xí nghiệp liên hợp Luyện Kim Màu Bắc Thái trực thuộc Bộ khí luyện kim - Ngày 28 tháng năm 1980 Bộ trưởng Bộ khí luyện kim ký định số 60- CL/CB quy định cấu tổ chức Xí nghiệp Liên hợp Luyện Kim Màu - Ngày 20 tháng năm 1993 Thủ tướng phủ ký định số 181-TTg việc thành lập lại Công ty kim loại màu Thái Nguyên - Ngày 12 tháng 11 năm 2004 Bộ trưởng Bộ Công nghiệp ký định số 130 việc chuyển công ty Kim loại màu Thái Nguyên thành công ty TNHH Nhà nước Một thành viên Kim Loại Màu Thái Nguyên - Ngày 17 tháng 12 năm 2010, Hôi đồng thành viên Tổng cơng ty khống sản Vinacomin ban hành định só 598/QĐ-TKS việc đổi tên công ty TNHH Nhà nước Một thành viên kim loại màu Thái Nguyên sang tên công ty TNHH thành viên kim loại màu Thái Nguyên - Ngày 26 tháng 12 năm 2005 Thủ tướng phủ ký định số 345 thành lập Tập đồn cơng nghiệp Than – khống sản Việt Nam Theo từ năm 2006 đến Công ty thành viên nhà chung Tập đồn Than – khống sản Việt Nam - Ngày 10/6/2014 Công ty tiến hành Đại hội đồng cổ đông thành lập Công ty Cổ Phần Kim Loại Màu Thái Ngun-Vimico, theo Cơng ty chuyển đổi sang mơ hình Cổ phần hóa kể từ ngày 01/7/2014 Hiện cơng ty có đơn vị thành viên, 11 phòng chức năng, 02 phân xưởng trực thuộc, 01 công ty liên kết, với gần 1.600 cán CNVC-LĐ, hoạt động chủ yếu địa bàn tỉnh: Thái Nguyên – Bắc Kạn III Hoạt động sản xuất kinh doanh - Khảo sát, thăm dò, khai thác, chế biến, tuyển luyện, tinh luyện, mua bán xuất nhập khẩu: vàng, Bạc, Thiếc, Kẽm, Chì, Đồng, Vonfram, Ăngtymoan, Crôm - Thiết kế gia công chế tạo thiết bị tiêu chuẩn mỏ, phương tiện vận tải cỡ nhỏ; Thiết kế, chế tạo lắp đặt Pa lăng điện, cầu trục có sức nâng tấn, tời chạy động điện động nổ với sức kéo 10 tấn; Thiết kế kết cấu cơng trình dân dụng, cơng nghiệp (nhà xưởng, kho, cơng trình phụ trợ), cơng trình nơng, lâm nghiệp (trạm, trại, kho) - Thiết kế chế tạo cấu kiện khí xây dựng, thiết kế lắp đặt thiết bị thuộc cơng trình xây dựng dân dụng công nghiệp; Sản xuất vật liệu xây dựng; sửa chữa ôtô thiết bị khai thác mỏ - Sản xuất tinh quặng Titan, chế biến bột màu Titan; Hoạt động dịch vụ hỗ trợ cho khai thác mỏ quặng khai thác; Sản xuất cấu kiện kim loại , thùng bể chứa, nồi hơi; Rèn dập ép cán kim loại, luyện bột kim loại; Tái chế phế liệu kim loại; Sản xuất máy luyện kim, máy cơng cụ, máy tạo hình kim loại, máy khai thác mỏ xây dựng; Vận tải hàng hóa đường bộ; Khai thác đá; Hoạt động thăm dò địa chất, nguồn nước PHẦN 2: KẾT QUẢ KHẢO SÁT THỰC TẾ XÂY DỰNG MỨC LAO ĐỘNG I Tổng quan công việc xây dựng mức điều kiện thực Bước công việc lựa chọn xây dựng mức - Địa điểm chụp ảnh, bấm giờ: Tổ Lốc, Phân xưởng Luyện Kim Màu 1, công ty Kim Loại Màu Thái Nguyên - Bước công việc: Lốc thép - Cấp bậc công việc: Bậc 3/7 bậc 4/7, phụ thuộc vào kích cỡ nguyên vật liệu: + Thép/ Tôn từ 3-6ly: Bậc thợ 3/7: người, Bậc thợ 4/7: người + Thép/ Tôn từ 8-12ly: Bậc thợ 3/7: người, Bậc thợ 4/7: người Người lao động thực bước cơng việc - Họ tên: Trần Huy Hồng - Chức vụ: Công nhân - Cấp bậc công nhân: 4/7 - Tuổi: 35 - Kinh nghiệm: năm - Sức khoẻ: Tốt - Lý lựa chọn: Lựa chọn người lao động bậc để chụp ảnh cá nhân ngày làm việc Điều kiện tổ chức sản xuất - Thời gian làm việc: Ca làm việc 8giờ/ ngày, chia kíp: Bắt đầu ca 7h00’, kết thúc ca 17h00’: Kíp từ 7h00’ tới 11h00’, kíp từ 13h00’ tới 17h00’ - Chế độ tự phục vụ: Cơng nhân phải tự kiểm tra máy lốc, điều chỉnh khe hở máy lốc (cho phù hợp với kích cỡ nguyên vật liệu) lấy nguyên vật liệu - Chế độ phục vụ: Có cơng nhân phụ xếp sản phẩm chuyển đến nhà kho theo quy định; có cơng nhân sửa chữa máy, bảo trì, bảo dưỡng máy gặp trục trặc, hỏng hóc - Nước uống cách nơi làm việc: 24m - Nhà kho cách nơi làm việc: 20m - Nhà vệ sinh cách phân xưởng: 50m - Quy định nghỉ trưa: Công nhân nghỉ ăn trưa từ 11h00’ đến 13h00’ (khơng tính vào thời gian ca làm việc) II Khái quát Bước cơng việc Lốc thép Xác định vị trí Bước công việc Cắt thép  Làm thép  Lốc thép  Gắn hàn định vị  Sơn lót gia công Bước công việc khảo sát: Lốc thép Thao tác cử động Bước công việc  Đưa thép vào máy - Hai tay nâng thép - Đặt đầu thép vào sát khe trục máy lốc - Điều chỉnh, định vị thép cân khe trục  Lốc thép - Bật nút quay trục - Lốc thép - Điều khiển nút bấm cho máy lốc quay mẫu xác định  Tháo thép lốc - Tắt nút quay trục - Bật nút hạ cần kéo nâng thép khỏi trục - Điều khiển nút bấm cần kéo đặt thép lên xe chuyển III Tài liệu khảo sát định mức Bước công việc Lốc thép Tài liệu chụp ảnh cá nhân ngày làm việc Chụp ảnh ngày làm việc cơng nhân Trần Huy Hồng vào ngày: 17/9, 24/9, 1/10 năm 2014 Biểu số PHIẾU CHỤP ẢNH CÁ NHÂN NGÀY LÀM VIỆC (Mặt trước) Công ty Cổ phần Kim Loại Màu Thái Nguyên – VIMICO Địa chỉ: Phường Phú Xá, TP Thái Nguyên Ngày quan sát: 17/9/2014 24/9/2014 1/10/2014 Bắt đầu quan sát: 7h00 Kết thúc quan sát: 17h00 Người quan sát: Dương Thị Quỳnh Người kiểm tra: Đinh Thị Trâm Công nhân Công việc Máy/ Thiết bị Họ tên: Trần Huy Hồng Nghề nghiệp: Cơng nhân Bậc thợ: 4/7 Bước cơng việc: Lốc thép Cấp bậc công việc: Bậc Máy lốc thép trục động 15kW Tổ chức phục vụ Nơi làm việc Máy lốc trục (động 15kW) + Thép/ Tôn từ 3-6ly: Bậc thợ 3/7: người, Bậc thợ 4/7: người + Thép/ Tôn từ 8-12ly: Bậc thợ 3/7: người, Bậc thợ 4/7: người - Thời gian nghỉ ăn trưa: từ 11h đến 13h (khơng tính vào thời gian ca làm việc) - Có cơng nhân phụ: xếp sản phẩm - Cơng nhân tự kiểm tra máy lốc (điều chỉnh khe hở phù hợp thép/ tơn) - Có cơng nhân sửa chữa riêng máy lốc gặp trục trặc hỏng hóc - Nguyên vật liệu để cách nơi làm việc: 25m - Nước uống cách nơi làm việc: 24m - Nhà kho cách nơi làm việc: 20m - Nhà vệ sinh cách nơi làm việc: 50m - Nơi làm việc rộng rãi thống mát, có xe đẩy để chở sản phẩm đặt cạnh máy lốc có cần kéo để móc sản phẩm từ máy lốc xuống xe chở PHIẾU KHẢO SÁT NGÀY 17/9/2014 Biểu số 1A (Mặt sau) STT Sáng Nội dung quan sát Thời gian tức thời Lượg thời gian Làm việc Sản phẩm Gían đoạn Ký hiệu Bắt đầu ca Nhận nhiệm vụ 7h00 05 TCK Kiểm tra máy 17 12 TCK 27 10 TPVTC Đi lây bán thành phẩm Nói chuyện Lốc 57 27 Chuyển sản phẩm ngồi Nói chuyện 8h02 Đi lấy bán thành phẩm Lốc 15 12 43 28 Chuyển sản phẩm 11 Nghe điện thoại 50 52 TLPCQ 12 55 TLPCQ 10 Nói chuyện 30 TLPCQ TTN TPVTC 03 TLPCQ TPVTC TTN TPVTC Ghi Biểu số BIỂU KHẢ NĂNG TĂNG NĂNG SUẤT LAO ĐỘNG Do giữ nguyên thời gian chuẩn kết = 0% Do tăng thêm thời gian nghỉ ngơi = = -2,35% nhu cầu Do khắc phục thời gian lãng phí chủ = 18,8% quan Do khắc phục thời gian lãng phí khơng = +4,85% theo nhiệm vụ (thời gian không hợp) Do tăng thêm thời gian phục vụ = Do khắc phục toàn thời gian lãng phí = -7,11% = = +14,19% TTNtt = 227 ( phút) 26 Tài liệu bấm thời gian tác nghiệp sản phẩm 2.1 Cách xác định phương pháp bấm số lần bấm Sau tìm hiểu trực tiếp hỏi cán phân xưởng, em nhận thấy đặc thù cơng việc có tính chất sản xuất hàng loạt lớn, thời gian hoàn thành thao tác bước công việc không nhỏ 10 giây Vì em lựa chọn phương pháp bấm liên tục làm Số lần bấm xác định theo cơng thức: n=2500 x Trong đó: n số lần đo tối thiểu Kod hệ số ổn định dãy số bấm (xác định dựa vào bảng 1) C độ xác yêu cầu bấm (%) (xác định dự vào bảng 2) t giá trị tính đến độ tin cậy mẫu chọn khảo sát (em lấy t=2 ứng với độ tin cậy 0,9545) Nếu n Hod+  Dãy số chưa ổn định  Loại 1517 Hod2 = = 1,1036 < Hod+  Dãy số ổn định Tỷ trọng số hạng bị loại dãy số bấm giờ: d = = 0,1 Hod+  Dãy số chưa ổn định  Loại 318 Hod2 = = 1,275 < Hod+  Dãy số ổn định Tỷ trọng số hạng bị loại dãy số bấm giờ: d = = 0,1