Những yếu tố quan trọng dẫn đến sự thay đổi trong kinh doanh và quản lý của doanh nghiệp.docx

Những yếu tố quan trọng dẫn đến sự thay đổi trong kinh doanh và quản lý của doanh nghiệp

LỜI NÓI ĐẦU

Ý nghĩa và vai trò quan trọng của công nghệ trong phát triển-xã hộingày nay ở nước ta và trên thế giới đã được thừa nhận và khẳng định.Chiến lược phát triển kinh tế-xã hội của nước ta xác định công nghệ làđộng lực công nghiệp hoá, hiên đại hoá đất nước Thế nhưng,việc thừanhận công nghệ như là như một yếu tố nội tại, cấu thành trong các nỗ lựcphát triển kinh tế-xã hội và quan trọng hơn là mối quan hệ hữu cơ, mangtính tất yếu giữa phát triển-xã hội với phát triển công nghệ hiện nay ởnước ta hiện nay vẫn chưa được rõ ràng và thấu đáo Điều đó được thểhiện ở thực trạng công nghệ vẫn còn “nằm ngoài, chưa thâm nhập, hoànhập thực sự vào trong sản xuất, kinh doanh Sự đóng góp của công nghệvào tốc độ tăng trưởng kinh tế của đất nước còn rất khiêm tốn, chưatương xứng với tiềm năng và vai trò của nó Sự quan tâm, đầu tư của Nhànước cho phát triển hoạt động công nghệ mới dừng lại ở tính chất “sựnghiệp” chứ chưa phải là cho đầu tư phát triển Thậm chí có nơi, có lúc,khi có căng thẳng về vốn thi công nghệ lại bị nằm trong “khoảng mục” bịcắt giảm hoặc trì hoãn Hiện tại ở nước ta đang xúc tiến việc xây dựngchiến lược phát triển kinh tế-xã hội và chiến lược phát triển công nghệđến năm 2010 và 2020 của đất nước và của các ngành,địa phương Sựgắn kết hữu cơ giữa công nghệ và kinh tế-xã hội là một vấn đề còn ítđược nghiên cứu ở Việt Nam

Nội dung được đề cập trong tiểu luận này chắc chắn không thể baoquát được đầy đủ và cặn kẽ mọi khía cạnh của vấn đề Mặc dù có nhiềucố gắng, song tiểu tiểu luận chắc chắn còn có thiếu sót Em xin chânthành cảm ơn thầy cô bộ môn Tổ Chức Quản Lí đã giúp đỡ và tạo điềukiện thuận lợi cho em thực hiện tiểu luận này

1

Xuất phát từ các luận điểm trên, chúng ta thừa nhận một số định nghĩathông dụng nhất hiện nay.

Theo tổ chức phát triênt công nghiệp của Liên Hiệp Quốc “Công nghệlà việc áp dụng khoa học vào công nghiệp, bằng cách sử dụng các kết quảnghiên cứu và xử lý nó một cách có hệ thống và có phương pháp”.

Tổ chức ESCAP (Ủy ban kinh tế và xã hội Châu Á-Thái Bình Dương)đưa ra định nghĩa “Công nghệ là hệ thống kiến thức về qui trình và kỹthuật dùng để chế biến vật liệu và thông tin”.

Ở Việt Nam, co quan niệm cho rằng “Công nghệ là kiến thức, kết quảcủa khoa học ứng dụng nhằm biến đổi các nguồn lực thành các mục tiêusinh tiêu sinh lợi”.

1.2.Các bộ phận cấu thành một công nghệ

Bất cứ một công nghệ nào, dù đơn giản cũng phải gồm có bốn thànhphần tác động qua lại lẫn nhau để tạo ra sự biến mong muốn Các thànhphần này hàm chứa trong các bộ phận của vật tư kĩ thuật của con người,của thông tin và của tổ chức.

3

 Công nghệ hàm chứa trong các vật thể, bao gồm mọi phương tiện vậtchất như các công cụ trang bị máy móc, vật liệu, phương tiện vậnchuyển, nhà máy

 Công nghệ hàm chứa trong con người làm việc trong công nghệ, nóbao gồm mọi năng lực của con người về công nghệ như: kỹ năng, kinhnghiệm, tính sáng tạo, sự khôn ngoan, khả năng lãnh đạo, đạo đức laođộng

 Công nghệ hàm chứa trong các kiến thức có tổ chức được tư liệu hoánhư: các lý thuyết, các khái niệm, các phương pháp, các thông số, cáccông thức, các bí quyết

 Công nghệ hàm chứa trong các khung thể chế, tạo nên bộ khung tổchức của công nghệ, như thẩm quyền, trách nhiệm, mối quan hệ,sựphối hợp, mối liên kết

2.Vai trò và tác động của công nghệ đến phát triển kinh tế-xã hội.2.1.Công nghệ thúc đẩy sự phát triển xã hội loài nguời

Lịch sử xã hội loài người nếu tính khoảng 50.000 năm, chia thành 800khoảng62 năm Con người chỉ biết chính xác lịch sử khoảng 70 năm saunày vàphần lớn các hàng hoá mới chỉ được sản xuất ra trong khoảng 12khoảng gần đây Nhưng thành tựu thực sự chỉ bắt đầu khoảng 200 nămđánh dấu bằng cuộc cách mạng khoa học kỹ thuật lần thứ nhất.Từ đó, mỗigiai đoạn phát triển của loài người đều được đánh dấu bằng các phát minhkhoa học được áp dụng vào công nghệ.

2.2.Công nghệ thoả mãn nhu cầu, yêu cầu ngày càng tăng của kinh tế-xãhội

Công nghệ có ảnh hưởng và tác động mạnh đến mọi hoạt động kinh xã hội Công nghệ đã thoả mãn nhu cầu yêu cầu ngày càng tăng của conngười, của nền kinh tế-xã hội Sau đây đề cập đến một số mặt.

Trước hết đó là việc tìm ra các vật liệu nhân tạo càng ngày càng cạnhtranh mạnh mẽ và thay thế cho các vật liệu truyền thống được tạo ra từ tàinguyên thiên nhiên.

 Thứ hai, các tiến bộ ngày càng được tăng tốc trong công nghệ máytính, viễn thông và xử lý thông tin sẽ tạo ra tính kinh tế nhờ qui mô rấtlớn trong việc cung ứng dịch vụ và lưu chuyển công nghệ.

 Thứ ba,các qui trình công nghiệp đang định hướng lại theo khuôn khổsản xuất liên kiết với máy tính (CIM) và các hệ thống sản xuất linhhoạt (FMS)

 Thứ tư, các cải thiện trong giao thông, đặc biệt trong công nghệ máybay sẽ làm cho các trung tâm sản xuất và thị trường gần hơn xét vềkhía cạnh thời gian và chi phí.

 Thứ năm, các tiến bộ nhanh chóng của khoa học và cuộc sống rất cóthể có khả năng thay đổi động thái của dân số và tăng cường năng lựccủa con người đối với mọi lứa tuổi.

 Thứ sáu, các phát triển của công nghệ sinh học có thể mở ra một conđường mới cho các tiến bộ chính trong sản xuất lương thực và đối vớicác cải tiến trong các lính vực đa dạng như qui trình công nghệ côngnghiệp, quản lí chất thải, công nghệ về bộ nhớ và thậm chí cả các đặcđiểm của con người và động vật.

5

B Những yếu tố quan trọng dẫn đến sự thay đổi trong kinh doanh vàquản lí của doanh nghiệp

1.Những ưu điểm của các nhà quản trị doanh nghiệp công nghiệp.

Thực tế đã cho thấy sự tự khẳng địnhvà sự vươn lên mạnh mẽ cả vềmặt số lượng cũng như chất lượng của đội ngũ các nhà quản trị doanhnghiệp công nghiệp Việt Nam trong giai doạn vừa qua, đã tạo ra một thếhệ các doanh nhân Việt Nam có năng lực hiệu quả trong công cuộc đổimới và xây dựng đất nước Biểu hiện tích cực của năng lực, hiệu quả hoạtđộng trong quản lí được thể hiện ở những điểm sau:

 Chấp nhận sự thay đổi và thích nghi với môi trường mới: Đây có thểcoi như một điểm mạnh của các nhà quản trị, nó có thể hiện một đặctính cần có của nhà quản trị, đặc biệt là trong một môi trường kinh tếcó sự cạnh tranh và có nhiều thay đổi thất thường Chính những đặctính này đã là một trong những nguyên nhân làm cho nền kinh tế ViệtNam khắc phục nhanh chóng những thụt hẫng trong sự chuyển đổi củanền kinh tế

 Thể hiện sự ham học hỏi và sự tự vươnlên: Với trình độ đào tạo chothấy các nhà quản trị đã không ngừng học hỏi và đã phần nào đượctrang bị những kiến thức trong lĩnh vực quản lý kinh tế cũngnhư cáclĩnh vực khác có liên quan.

 Đã xác lập các mục tiêu, chiến lược: Hầu hết tất cả doanh nghiệp đãxây dựng được mục tiêu và lựa chọn cho mình được những chiến lượcthích nghi để phát triển doanh nghiệp, các mục tiêu và chiến lược nàyđã phản ảnh được ý đồ của chủ sở và phần nào bảo đảm được tính

 Thể hiện tốt bản lĩnh và năng khiếu trong hoạt động sản xuất-kinhdoanh: Đó là sự nhạy cảm và khả năng ra quyết định trong những điềukiện con thiết thông tin Ngoài ra các nhà quản trị còn bộc lộ khả năngchống chịu với sức ép tâm lý tốt.

 Độ tuổi còn trong thời kỳ sung mãn: Qua các kết quả điều tra đã chothấy rõ điều này, các nhà quản trị doanh nghiệp công nghiệp hầu hết ởlứa tuổi từ 41- 50, họ có nhiều kinh nghiệm trong quản lý và trongquan hệ kinh tế.

2 Những mặt còn khiếm khuyết của đội ngũ các nhà quản trị doanhnghiệp công nghiệp.

Bên cạnh những ưu điểm đã đạt được bảo đảm năng lực và hoạt độngquản lí của các nhà quản trị doanh nghiệp một cách có hiệu quả, cũngphải thừa nhận rằng còn tồn tại khoảng cách khá lớn giữa tiêu thức vàkinh nghiệm để đáp ứng được yêu cầu của các nhà quản trị doanh nghiệptrong nền king tế mở Các nhà quản trị kinh doanh Việt Nam còn khá bỡngỡ trước tập quán kinh doanh và thông lệ quốc tế Các kiến thức về kinhtế còn hạn chế, một số nhà quản trị còn sa sút về mặt đạo đức, gây thiệthại cho tổ chức và xã hội do tham ô tham nhũng Để làm rõ thêm nhữngtồn tại trên, có thể khái quát trên một số mặt hạn chế sau:

 Hạn chế về mặt kiến thức

 Hạn chế về mặt kỹ năng nghề nghiệp.

 Hạn chế trong thương trường có tính chất quốc tế. Hạn chế về khả năng xử lý các mối quan hệ. Hạn chế về duy trì chuẩn mực đạo đức.

Từ đó cho thấy vấn đề đạo đức chung, hay các chuẩn mực đạo đứccũng nhu phạm vi của đạo đức trong kinh doanh trong hoạt động quản lýcủa các nhà quản trị doanh nghiệp là những vấn đề đang đặt ra

7

KẾT LUẬN

Công cuộc đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước chắc chắn

sẽ thành công nếu như đất nước có đội ngũ trí thức nói chung, trí thứckhoa học và công nghệ nói riêng ngang tầm với thời đại, đủ sức giảiquyết những nhiệm vụ, mục tiêu chiến lược phát triển kinh tế-xã hộitrong từng giai đoạn cách mạng đặt ra và nếu như Đảng và Nhà nước tacó những chính sách đúng, gìn giữ và tăng cường “nguyên khí của quốcgia “một cách bền vững

MỤC LỤC

Danh mục

Lời nói đầu Nội dung A.Các vấn đề cơ bản về công nghệ

1.Khái niệm

2.Vai trò và tác động của công nghệ đến phát triển kinh tế - xã hội

B.Những yếu tố quan trọng dẫn đến sự thay đổi trong kinh doanh và quảnlý của doanh nghiệp

1.Những ưu điểm của các nhà quản trị doanh nghiệp công nghiệp

2.Những mặt con khiếm khuyết của đội ngũ các nhà quản trị doanhnghiệp công nghiệp.

Kết luận

9