THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN CÔNG TÁC THI ĐUA, KHEN THƯỞNG NGÀNH LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI - CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - Số: 08/2019/TT-BLĐTBXH Hà Nội, ngày 08 tháng năm 2019 THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN CÔNG TÁC THI ĐUA, KHEN THƯỞNG NGÀNH LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI Căn Luật Thi đua, khen thưởng ngày 26 tháng 11 năm 2003; Luật sửa đổi, bổ sung số điều Luật Thi đua, khen thưởng ngày 14 tháng năm 2005 Luật sửa đổi, bổ sung số điều Luật Thi đua, khen thưởng ngày 16 tháng 11 năm 2013; Căn Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31 tháng năm 2017 Chính phủ quy định chi tiết thi hành số điều Luật Thi đua, khen thưởng; Căn Nghị định số 14/2017/NĐ-CP ngày 17 tháng 02 năm 2017 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Lao động - Thương binh Xã hội; Theo đề nghị Chánh Văn phòng Bộ; Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội ban hành Thông tư hướng dẫn công tác thi đua, khen thưởng ngành Lao động - Thương binh Xã hội Chương I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều Phạm vi điều chỉnh Thông tư hướng dẫn công tác thi đua, khen thưởng ngành Lao động - Thương binh Xã hội (sau gọi tắt Ngành) bao gồm: Đối tượng thi đua, khen thưởng; tổ chức phong trào thi đua, danh hiệu thi đua tiêu chuẩn danh hiệu thi đua; hình thức khen thưởng tiêu chuẩn khen thưởng; thẩm quyền định, trao tặng; tuyến trình khen thưởng; thủ tục, hồ sơ đề nghị khen thưởng; Hội đồng Thi đua - Khen thưởng, Hội đồng khoa học, Hội đồng sáng kiến; Quỹ thi đua, khen thưởng Điều Đối tượng áp dụng Các đơn vị thuộc Bộ Lao động - Thương binh Xã hội (sau gọi tắt đơn vị) đơn vị trực thuộc đơn vị thuộc Bộ; cán bộ, công chức, viên chức người lao động hợp đồng từ 01 năm trở lên đơn vị Sở Lao động - Thương binh Xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau gọi tắt sở) đơn vị trực thuộc Sở; Phòng Lao động - Thương binh Xã hội quận, huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh (sau gọi tắt cấp huyện); sở giáo dục nghề nghiệp sở khác có đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp (sau gọi tắt sở giáo dục nghề nghiệp); cán bộ, công chức, viên chức người lao động hợp đồng từ 01 năm trở lên sở, cấp huyện, sở giáo dục nghề nghiệp công chức, người lao động làm cơng tác lao động, người có công xã hội xã, phường, thị trấn Cơ quan, tổ chức, cá nhân nước Ngành; tổ chức, cá nhân người Việt Nam nước ngồi tổ chức, người nước ngồi có thành tích xuất sắc đóng góp cho phát triển Ngành Chương II TỔ CHỨC PHONG TRÀO THI ĐUA, CÁC DANH HIỆU VÀ TIÊU CHUẨN DANH HIỆU THI ĐUA Điều Hình thức, nội dung tổ chức phong trào thi đua Thực theo quy định Điều Điều Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31 tháng năm 2017 Chính phủ quy định chi tiết thi hành số điều Luật Thi đua, khen thưởng (sau gọi tắt Nghị định 91/2017/NĐ-CP), Điều Điều Thông tư số 08/2017/TT-BNV ngày 27 tháng 10 năm 2017 Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định chi tiết thi hành số điều Nghị định 91/2017/NĐ-CP (sau gọi tắt Thông tư 08/2017/TT-BNV) Hàng năm, sau tổ chức phong trào thi đua thường xuyên, thi đua theo đợt (chuyên đề), đơn vị phát động gửi kế hoạch tổ chức phong trào thi đua Bộ Lao động - Thương binh Xã hội (sau gọi tắt Bộ) để theo dõi, tổng hợp hướng dẫn khen thưởng Thủ trưởng đơn vị tổ chức sơ kết, tổng kết phong trào thi đua phạm vi đơn vị, thực việc khen thưởng theo thẩm quyền trình cấp có thẩm quyền xét, khen thưởng Điều Trách nhiệm tổ chức triển khai phong trào thi đua Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội (sau gọi tắt Bộ trưởng) phát động đạo phong trào thi đua toàn Ngành Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội (sau gọi tắt Hội đồng Bộ), Hội đồng Thi đua - Khen thưởng ngành Lao động - Thương binh Xã hội (sau gọi tắt Hội đồng Ngành) có trách nhiệm tham mưu giúp Bộ trưởng nội dung thi đua, tổ chức phong trào thi đua, kiểm tra việc thực phạm vi Bộ, Ngành Hội đồng Thi đua - Khen thưởng cấp có trách nhiệm tham mưu cho thủ trưởng đơn vị cấp tổ chức phát động, đạo phong trào thi đua đơn vị Thủ trưởng đơn vị chủ động tổ chức phát động đạo phong trào thi đua phạm vi đơn vị Các đoàn thể phối hợp cấp ủy đảng, quyền tổ chức phát động phong trào thi đua, nhân rộng gương điển hình tiên tiến phạm vi đơn vị Điều Trách nhiệm đơn vị (bộ phận) làm công tác thi đua, khen thưởng cấp Căn nhiệm vụ trị giao, nhiệm vụ, tiêu công tác hàng năm, 05 năm phối hợp với tổ chức đoàn thể tham mưu, đề xuất với lãnh đạo, cấp ủy đảng, quyền chủ trương, kế hoạch phát động phong trào thi đua bám sát nhiệm vụ trị, nhiệm vụ trọng tâm, cấp bách với hình thức phong phú, hấp dẫn, có chủ đề, tên gọi dễ nhớ, có tiêu chí cụ thể, nội dung thiết thực, chống hình thức Tổ chức ký kết giao ước thi đua, triển khai có hiệu quả, kết hợp với đơn đốc, kiểm tra, giám sát phong trào thi đua, công tác khen thưởng đơn vị Tham mưu cho thủ trưởng đơn vị tổ chức sơ kết, tổng kết phong trào thi đua, lựa chọn tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu để biểu dương, tôn vinh, khen thưởng kịp thời Việc phát hiện, bồi dưỡng, tổng kết nhân rộng điển hình tiên tiến phải thực đồng từ Trung ương đến cấp sở Đề xuất giải pháp nhằm nâng cao hiệu công tác thi đua, khen thưởng Điều Trách nhiệm quan thông tin, báo chí, xuất thuộc Bộ Các quan thơng tin, báo chí, xuất thuộc Bộ có trách nhiệm chủ động phối hợp với quan thường trực Hội đồng Bộ, Hội đồng Ngành đơn vị phản ánh kết phong trào thi đua; thường xuyên tuyên truyền chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước thi đua, khen thưởng; phát cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc phong trào thi đua, đề nghị cấp có thẩm quyền khen thưởng; biểu dương, tơn vinh nhân rộng điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt; đấu tranh với hành vi vi phạm pháp luật thi đua, khen thưởng Điều Đăng ký danh hiệu thi đua Đăng ký thi đua thường xuyên: Hàng năm, sở đơn vị chủ động tổ chức cho cá nhân, tập thể thuộc trực thuộc đăng ký thi đua với nội dung, tiêu, danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng cụ thể Tổng hợp gửi kế hoạch thi đua Bộ trước ngày 31 tháng Đăng ký thi đua theo đợt (chuyên đề): Các sở đơn vị tổ chức phát động phong trào thi đua theo đợt (chuyên đề) chủ động xây dựng kế hoạch, tổ chức đăng ký thi đua, tổng hợp, gửi kế hoạch Bộ chậm sau 15 ngày kể từ ngày phát động Điều Các danh hiệu thi đua Các danh hiệu cá nhân gồm: “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ thi đua sở”, “Chiến sĩ thi đua cấp Bộ Lao động - Thương binh Xã hội” (sau gọi tắt Chiến sĩ thi đua cấp Bộ), “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” Các danh hiệu tập thể gồm: “Tập thể lao động tiên tiến”, “Tập thể lao động xuất sắc”, “Cờ thi đua cấp Bộ Lao động - Thương binh Xã hội” (sau gọi tắt Cờ thi đua Bộ), “Cờ thi đua Chính phủ” Điều Tiêu chuẩn danh hiệu “Lao động tiên tiến” Danh hiệu “Lao động tiên tiến” xét tặng hàng năm cho cá nhân quy định Khoản Điều Thông tư đạt tiêu chuẩn sau: Hoàn thành tốt nhiệm vụ giao, đạt suất chất lượng cao (đạt từ 100% kế hoạch trở lên) dựa kết cấp có thẩm quyền đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức theo quy định Luật Cán bộ, công chức, Luật Viên chức; Nghị định số 56/2015/NĐ-CP ngày 09 tháng năm 2015 Chính phủ đánh giá phân loại cán bộ, công chức, viên chức Nghị định số 88/2017/NĐ-CP ngày 27 tháng năm 2017 Chính phủ sửa đổi, bổ sung số điều Nghị định số 56/2015/NĐ-CP văn khác có liên quan Chấp hành tốt chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, nội quy, quy định đơn vị Tích cực học tập trị, văn hóa, chun mơn, nghiệp vụ Tích cực tham gia phong trào thi đua, hoạt động xã hội Có đạo đức, lối sống lành mạnh, có tinh thần tự lực, tự cường, tương trợ đồng nghiệp có nhiều đóng góp xây dựng tập thể đồn kết, vững mạnh Đạt từ 70 đến 90 điểm theo thang điểm quy định (theo mẫu số 07 kèm theo Thông tư này) Điều 10 Tiêu chuẩn danh hiệu “Chiến sĩ thi đua sở” Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua sở” xét tặng hàng năm cho cá nhân quy định Khoản Điều Thông tư đạt tiêu chuẩn sau: Đạt tiêu chuẩn danh hiệu “Lao động tiên tiến” Có sáng kiến giải pháp: Kỹ thuật, quản lý, tác nghiệp ứng dụng tiến cải tiến kỹ thuật áp dụng công nghệ để tăng suất lao động, tăng hiệu công tác Hội đồng sáng kiến cấp sở công nhận; có đề tài nghiên cứu khoa học nghiệm thu, áp dụng thực tiễn đạt hiệu cao đơn vị; thành viên Ban soạn thảo văn quy phạm pháp luật, đề án trình Thủ tướng Chính phủ ban hành, đảm bảo tiến độ, chất lượng Đạt từ 91 đến 100 điểm theo thang điểm quy định (theo mẫu số 07 kèm theo Thông tư này) Tỷ lệ cá nhân công nhận danh hiệu "Chiến sĩ thi đua sở" không 15% tổng số cá nhân đạt danh hiệu "Lao động tiên tiến" đơn vị (chú trọng lựa chọn cá nhân người trực tiếp lao động), có số dư làm tròn số theo quy định Điều 11 Tiêu chuẩn danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cấp Bộ” Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cấp Bộ” xét tặng cho cá nhân quy định Khoản Điều Thông tư đạt tiêu chuẩn sau: Có thành tích tiêu biểu xuất sắc số cá nhân có ba lần liên tục đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua sở” Có sáng kiến giải pháp: Kỹ thuật, quản lý, tác nghiệp ứng dụng tiến cải tiến kỹ thuật áp dụng công nghệ để tăng suất lao đồng, tăng hiệu công tác Hội đồng sáng kiến cấp Bộ công nhận; có đề tài nghiên cứu khoa học cấp Bộ nghiệm thu áp dụng thực tiễn đạt hiệu cao, có phạm vi ảnh hưởng Bộ, Ngành; đạt giải Hội giảng, Hội thi cấp bộ, cấp tỉnh; thành viên Ban soạn thảo văn quy phạm pháp luật (từ Nghị định trở lên) ban hành, đảm bảo tiến độ, chất lượng Thời điểm xét tặng danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cấp Bộ” năm đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua sở” lần thứ ba Điều 12 Tiêu chuẩn danh hiệu “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” xét tặng cho cá nhân quy định Khoản Điều Thông tư có thành tích tiêu biểu xuất sắc lựa chọn số cá nhân đạt tiêu chuẩn sau: Có hai lần liên tục đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cấp Bộ” Có sáng kiến giải pháp: Kỹ thuật, quản lý, tác nghiệp ứng dụng tiến cải tiến kỹ thuật áp dụng công nghệ để tăng suất lao động, tăng hiệu công tác Hội đồng sáng kiến cấp Bộ cơng nhận; có đề tài nghiên cứu khoa học cấp Bộ nghiệm thu Sáng kiến đề tài áp dụng thực tiễn, đạt hiệu cao có phạm vi ảnh hưởng toàn quốc Thời điểm xét tặng danh hiệu “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” năm liền kề với năm đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cấp Bộ” lần thứ hai Điều 13 Tiêu chuẩn danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến” Danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến” xét tặng hàng năm cho tập thể quy định Khoản Điều Thông tư đạt tiêu chuẩn sau: Hoàn thành tốt nhiệm vụ kế hoạch giao (đạt từ 100% kế hoạch trở lên), có 50% cá nhân tập thể đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến” khơng có cá nhân bị kỷ luật từ hình thức cảnh cáo trở lên Có phong trào thi đua thường xuyên, thiết thực, hiệu quả; ứng dụng công nghệ thông tin thực tốt cải cách hành Nội đồn kết, gương mẫu chấp hành tốt chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước Đạt từ 70 đến 90 điểm theo thang điểm quy định (theo mẫu số 06 kèm theo Thông tư này) Điều 14 Tiêu chuẩn danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” xét tặng hàng năm cho đơn vị thuộc Bộ đơn vị trực thuộc đơn vị thuộc Bộ có tên định quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức đơn vị cấp có thẩm quyền ban hành đạt tiêu chuẩn sau: Đạt tiêu chuẩn danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến” Sáng tạo, vượt khó hồn thành xuất sắc nhiệm vụ, hoàn thành tốt nghĩa vụ Nhà nước Có 100% cá nhân tập thể hồn thành nhiệm vụ, 70% cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến” Có cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua sở” cá nhân bị kỷ luật từ hình thức cảnh cáo trở lên Đạt từ 91 đến 100 điểm theo thang điểm quy định (theo mẫu số 06 kèm theo Thông tư này) Điều 15 Tiêu chuẩn danh hiệu “Cờ thi đua Bộ” Tiêu chuẩn chung Danh hiệu “Cờ thi đua Bộ” xét tặng hàng năm cho sở đơn vị tiêu biểu xuất sắc nhất, bình xét, đánh giá, so sánh cụm, khối thi đua Hội đồng Ngành, Hội đồng Bộ tổ chức đạt tiêu chuẩn sau: a) Hoàn thành vượt mức tiêu thi đua nhiệm vụ Bộ, tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau gọi tắt cấp tỉnh) giao năm; b) Dẫn đầu phong trào thi đua Thủ tướng Chính phủ, Bộ trưởng phát động phạm vi Bộ, Ngành; c) Có nhân tố mới, mơ hình để sở đơn vị khác học tập; d) Nội đồn kết, tích cực thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phòng, chống tham nhũng tệ nạn xã hội Tiêu chuẩn Cờ thi đua Bộ lĩnh vực an toàn, vệ sinh lao động Tặng cho phòng, ban, phân xưởng, tổ, đội sản xuất thuộc thành phần kinh tế, sở sản xuất kinh doanh, hợp tác xã, đơn vị sản xuất kinh doanh thuộc lực lượng vũ trang (gọi chung doanh nghiệp) hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ dẫn đầu phong trào thi đua, có thành tích xuất sắc tiêu biểu cho bộ, ngành, cấp tỉnh đạt tiêu chuẩn sau: a) Hàng năm xây dựng tổ chức thực kế hoạch an toàn, vệ sinh lao động theo quy định pháp luật; b) Bố trí người làm cơng tác an tồn, vệ sinh lao động thành lập phận quản lý cơng tác an tồn, vệ sinh lao động; phân công rõ chế độ trách nhiệm cấp, phận quản lý theo quy định pháp luật; c) Có nội quy, quy trình sản xuất đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động; d) Thực đầy đủ chế độ, quy định bảo hộ lao động, chăm sóc sức khỏe người lao động theo quy định pháp luật, cụ thể: Chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; chế độ bồi thường, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; chế độ bồi dưỡng vật; chế độ khám sức khỏe định kỳ cho người lao động; chế độ thời làm việc, thời nghỉ ngơi, làm thêm giờ; trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân lao động; chăm sóc sức khỏe người lao động, phương tiện sơ cấp cứu theo quy định trì thường xuyên việc kiểm tra đảm bảo sử dụng hiệu quả; huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động; khai báo, kiểm định loại máy, thiết bị vật tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt an toàn, vệ sinh lao động; thống kê, báo cáo định kỳ cơng tác an tồn, vệ sinh lao động tình hình cố tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định; thực tự kiểm tra an toàn lao động, vệ sinh lao động; đ) Trong năm, doanh nghiệp không để xảy tai nạn lao động chết người bị thương nhiều người (trừ trường hợp tai nạn giao thông coi tai nạn lao động theo quy định pháp luật); e) Tổ chức hoạt động thiết thực hưởng ứng Tháng hành động an toàn, vệ sinh lao động Tiêu chuẩn Cờ thi đua Bộ lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp Tặng cho sở giáo dục nghề nghiệp hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ dẫn đầu phong trào thi đua lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp, tiêu biểu cho bộ, ngành, cấp tỉnh đạt tiêu chuẩn sau: a) Thực nhiệm vụ đào tạo mục tiêu, có chất lượng, đạt hiệu cao, hồn thành xuất sắc vượt mức tiêu, nhiệm vụ giao; b) Có nhà giáo, học sinh, sinh viên đạt giải nhất, nhì, ba hội giảng, hội thi cấp tỉnh trở lên; c) 100% học sinh, sinh viên tốt nghiệp, loại khá, giỏi đạt 70% Trên 80% học sinh, sinh viên tốt nghiệp có việc làm ngành, nghề đào tạo; d) Có đội ngũ nhà giáo chất lượng cao, đủ số lượng cấu hợp lý, đáp ứng tiêu chuẩn chung đạo đức nghề nghiệp, hoàn thành tốt nhiệm vụ theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp tương ứng với hạng bổ nhiệm quy định Thông tư số 03/2018/TT-BLĐTBXH ngày 15 tháng năm 2018 Bộ trưởng quy định tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành giáo dục nghề nghiệp Có 20% số nhà giáo đạt chuẩn loại A 50% số nhà giáo đạt chuẩn loại B theo quy định Thông tư số 08/2017/TT-BLĐTBXH ngày 10 tháng năm 2017 Bộ trưởng quy định chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ nhà giáo giáo dục nghề nghiệp đ) Ứng dụng tiến khoa học, công nghệ vào giảng dạy; 70% chương trình đào tạo có gắn kết với doanh nghiệp thực hành, thực tập; xây dựng sở vật chất tốt đáp ứng yêu cầu đào tạo Chương III CÁC HÌNH THỨC VÀ TIÊU CHUẨN KHEN THƯỞNG Điều 16 Các hình thức khen thưởng Các hình thức khen thưởng cấp nhà nước quy định từ Khoản đến Khoản Điều Luật Thi đua, khen thưởng năm 2003, gồm có: Huân chương loại; Huy chương loại; danh hiệu vinh dự Nhà nước; “Giải thưởng Hồ Chí Minh”, “Giải thưởng Nhà nước” Bằng khen Thủ tướng Chính phủ Hình thức khen thưởng cấp Bộ gồm có: Kỷ niệm chương “Vì nghiệp Lao động - Thương binh Xã hội”; Kỷ niệm chương “Vì nghiệp Giáo dục nghề nghiệp”; Bằng khen Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội (sau gọi tắt Bằng khen Bộ trưởng) Hình thức khen thưởng cấp sở gồm có: Giấy khen thủ trưởng đơn vị thuộc Bộ (có tư cách pháp nhân, có tài khoản dấu riêng) Điều 17 Tiêu chuẩn khen thưởng cấp nhà nước Tiêu chuẩn xét tặng Huân chương loại, Huy chương Hữu nghị, Bằng khen Thủ tướng Chính phủ thực theo quy định Luật Thi đua, khen thưởng, điều: 14, 15, 16, 17, 18, 22, 23, 24, 32, 33, 36 Điều 38 Nghị định 91/2017/NĐ-CP văn hướng dẫn thi hành Tiêu chuẩn danh hiệu vinh dự Nhà nước, “Giải thưởng Hồ Chí Minh”, “Giải thưởng Nhà nước” thực theo quy định Luật Thi đua, khen thưởng văn hướng dẫn thi hành Điều 18 Tiêu chuẩn tặng Bằng khen Bộ trưởng cá nhân Bằng khen Bộ trưởng để xét tặng cho cá nhân gương mẫu chấp hành tốt chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước nội quy, quy định đơn vị tiêu biểu phong trào thi đua Bộ phát động có thành tích xuất sắc, có phạm vi ảnh hưởng lĩnh vực lao động, người có cơng xã hội đạt tiêu chuẩn sau: Khen thưởng thường xuyên dịp tổng kết năm: a) Hoàn thành xuất sắc kế hoạch công tác, nhiệm vụ giao (dựa kết cấp có thẩm quyền đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức theo quy định Luật Cán bộ, công chức, Luật Viên chức văn liên quan) nghĩa vụ cơng dân; b) Có 02 năm trở lên liên tục hồn thành xuất sắc nhiệm vụ, thời gian có 02 sáng kiến Hội đồng khoa học (hoặc Hội đồng sáng kiến) sở công nhận, áp dụng vào thực tế sở mang lại hiệu thiết thực Khen thưởng theo đợt (chun đề): Có thành tích xuất sắc bình xét phong trào thi đua theo đợt (chuyên đề) Bộ phát động hàng năm Khen thưởng đột xuất: Có thành tích xuất sắc đột xuất, có phạm vi ảnh hưởng lĩnh vực lao động, người có cơng xã hội Khen thưởng q trình cống hiến: Các cá nhân trước nghỉ hưu để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, ln hồn thành tốt nhiệm vụ giao 05 năm trước chưa tặng Bằng khen Bộ trưởng xét, trình Bộ trưởng xét, tặng Trong năm đề nghị Bộ trưởng tặng Bằng khen lần Đối với cá nhân năm khen thưởng hình thức khen thưởng cấp nhà nước năm năm liền kề khơng trình khen thưởng Bằng khen Bộ trưởng, trừ trường hợp khen thưởng đột xuất Điều 19 Tiêu chuẩn tặng Bằng khen Bộ trưởng tập thể Bằng khen Bộ trưởng để tặng cho tập thể gương mẫu chấp hành tốt chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, nội đoàn kết tiêu biểu phong trào thi đua Bộ phát động có thành tích xuất sắc có phạm vi ảnh hưởng lĩnh vực lao động, người có cơng xã hội đạt tiêu chuẩn sau: Khen thưởng thường xuyên dịp tổng kết năm: Có 02 năm trở lên liên tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ (hoàn thành 100% nhiệm vụ giao, có nhiệm vụ hồn thành vượt tiến độ, đạt chất lượng cao; 100% cá nhân tập thể hoàn thành nhiệm vụ 70% cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”; thực tốt quy chế dân chủ sở, tổ chức tốt phong trào thi đua; chăm lo đời sống vật chất, tinh thần tập thể; thực hành tiết kiệm; thực đầy đủ chế độ, sách pháp luật nghĩa vụ Nhà nước; khơng có cá nhân vi phạm bị kỷ luật từ hình thức cảnh cáo trở lên Khen thưởng theo đợt (chuyên đề): Có thành tích xuất sắc bình xét phong trào thi đua theo đợt (chuyên đề) Bộ phát động hàng năm Khen thưởng đột xuất: Có thành tích xuất sắc đột xuất có phạm vi ảnh hưởng lĩnh vực lao động, người có cơng xã hội Trong năm đề nghị Bộ trưởng tặng Bằng khen lần Đối với tập thể năm khen thưởng hình thức khen thưởng cấp nhà nước năm năm liền kề khơng trình khen thưởng Bằng khen Bộ trưởng, trừ trường hợp khen thưởng đột xuất Điều 20 Tiêu chuẩn tặng Bằng khen Bộ trưởng lĩnh vực Bằng khen Bộ trưởng để tặng cho cá nhân, tập thể gương mẫu chấp hành tốt chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, nội quy, quy định đơn vị, Bộ, tiêu biểu phong trào thi đua Bộ phát động có thành tích xuất sắc có phạm vi ảnh hưởng lĩnh vực lao động, người có cơng xã hội đạt tiêu chuẩn sau: Lĩnh vực lao động, tiền lương a) Cá nhân: Thực tốt quy định pháp luật có sáng kiến nâng cao hiệu công tác quản lý nhà nước ứng dụng tiến khoa học kỹ thuật để nâng cao hiệu triển khai thực pháp luật lao động, tiền lương quan hệ lao động; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến doanh nghiệp b) Tập thể: Thực đầy đủ, kịp thời chế độ, sách lao động, tiền lương người lao động; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến đơn vị; triển khai tốt chương trình, sách, đề án Chính phủ Ngành; thực chế độ cung cấp thông tin, số liệu, báo cáo lĩnh vực chuyên môn theo quy định, đảm bảo kịp thời, hiệu Lĩnh vực việc làm a) Cá nhân: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; thực quy định pháp luật hoạt động giới thiệu việc làm có sáng kiến cải tiến quy trình làm việc, đề xuất ứng dụng tiến khoa học kỹ thuật nâng cao hiệu hoạt động giới thiệu việc làm b) Tập thể: Hoàn thành vượt mức kế hoạch đề năm; thực quy định pháp luật hoạt động giới thiệu việc làm; có sáng kiến cải tiến quy trình làm việc, tạo nhiều việc làm mới, đem lại thu nhập ổn định cho người lao động; có sáng kiến giải pháp tăng suất lao động lập thành tích xuất sắc lĩnh vực việc làm Lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp (trừ sư phạm) a) Cá nhân: Có thành tích xuất sắc Hội thi, xây dựng chương trình đào tạo đạt giải Hội thi thiết bị đào tạo tự làm, Hội giảng Nhà giáo giáo dục nghề nghiệp, Kỳ thi tay nghề: Quốc gia, ASEAN giới b) Tập thể: Đạt tiêu chuẩn quy định Khoản Điều 15 Thông tư 02 năm trở lên liên tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, thực đào tạo mục tiêu, có chất lượng, đạt hiệu cao Các tập thể có thành tích xuất sắc phối hợp tổ chức Hội thi, xây dựng chương trình đào tạo, giáo dục nghề nghiệp có nhiều cá nhân đạt giải Hội thi thiết bị đào tạo tự làm, Hội giảng Nhà giáo giáo dục nghề nghiệp, Kỳ thi tay nghề: Quốc gia, ASEAN giới Lĩnh vực người lao động Việt Nam làm việc nước theo hợp đồng Cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc lĩnh vực đưa người lao động Việt Nam làm việc nước như: Củng cố, khai thác, mở rộng phát triển thị trường lao động nước; quản lý, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp người lao động Việt Nam nước doanh nghiệp đưa người lao động Việt Nam làm việc nước theo hợp đồng Lĩnh vực bảo hiểm xã hội Cá nhân, tập thể có thành tích tiêu biểu bình xét phong trào thi đua có thành tích xuất sắc lĩnh vực bảo hiểm xã hội, cụ thể: Thực đúng, đầy đủ quy định pháp luật bảo hiểm xã hội 02 năm trở lên liên tục; thực tham gia hình thức bảo hiểm xã hội khác cho người lao động; đề xuất sáng kiến xây dựng sách bảo hiểm xã hội, áp dụng tiến khoa học kỹ thuật nhằm nâng cao hiệu thực sách bảo hiểm xã hội Lĩnh vực an toàn, vệ sinh lao động a) Cá nhân: Thực nội quy, quy trình, quy định an tồn, vệ sinh lao động, khơng để xảy cố kỹ thuật gây an toàn; vệ sinh lao động, gây tai nạn lao động làm bị thương nhiều người chết người; đề xuất kế hoạch, biện pháp triển khai thực quy định an toàn, vệ sinh lao động; có sáng kiến cải tiến kỹ thuật nhằm cải thiện điều kiện làm việc ngăn ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; có thành tích xuất sắc bình xét phong trào thi đua an toàn, vệ sinh lao động b) Tập thể: Đạt tiêu chuẩn quy định Khoản Điều 15 Thông tư quy định Luật An toàn, vệ sinh lao động Trong 02 năm (đến thời điểm xét tặng) không để xảy tai nạn lao động gây chết bị thương nhiều người Lĩnh vực người có cơng a) Cá nhân, tập thể: Có thành tích xuất sắc bình xét phong trào “Đền ơn - Đáp nghĩa”, “Uống nước nhớ nguồn” có thành tích xuất sắc thực sách ưu đãi người có cơng với cách mạng b) Đối tượng người có cơng với cách mạng: Khắc phục khó khăn vươn lên, đạt thành tích xuất sắc lao động, sản xuất, học tập công tác Lĩnh vực bảo trợ xã hội a) Cá nhân: Có thành tích tiêu biểu, xuất sắc công tác bảo trợ xã hội, công tác xã hội, giảm nghèo; chăm sóc đối tượng bảo trợ xã hội, người cao tuổi, người khuyết tật, trẻ em có hồn cảnh đặc biệt ; đóng góp, ủng hộ tiền, vật chất cho đối tượng bảo trợ xã hội thời gian 02 năm liên tục trở lên b) Tập thể cấp tỉnh: Có 02 năm trở lên liên tục thực đầy đủ, kịp thời chế độ, sách đối tượng bảo trợ xã hội, hộ nghèo, hộ cận nghèo, hộ thoát nghèo; tỷ lệ hộ nghèo giảm hàng năm vượt mục tiêu Chính phủ đề theo chuẩn nghèo quốc gia chuẩn nghèo cấp tỉnh giai đoạn; trợ giúp đột xuất tiến hành kịp thời, đối tượng, chế độ; triển khai tốt chương trình, sách, đề án Chính phủ Ngành; thực chế độ cung cấp thông tin, số liệu, báo cáo công tác bảo trợ xã hội, giảm nghèo kịp thời, đảm bảo chất lượng c) Các sở trợ giúp xã hội: Có thành tích tiêu biểu, xuất sắc liên tục 02 năm trở lên hoạt động trợ giúp xã hội Lĩnh vực trẻ em a) Cá nhân: Đạt thành tích xuất sắc phong trào thi đua việc thực nhiệm vụ trẻ em; có thành tích xuất sắc triển khai thực pháp luật, sách, chương trình, đề án, kế hoạch có thời hạn từ 02 năm trở lên có thành tích xuất sắc bảo vệ, chăm sóc trẻ em - Viện kiểm sát nhân dân tối cao; - Cơ quan Trung ương đoàn thể; - UBND Sở LĐTBXH tỉnh, thành phố trực thuộc TW; - Các Thứ trưởng Bộ LĐTBXH; - Các đơn vị thuộc Bộ LĐTBXH - Cổng thông tin điện tử Bộ LĐTBXH; - Cục Kiểm tra văn QPPL (Bộ Tư pháp); - Ban Thi đua - Khen thưởng TW (Bộ Nội vụ); - Cổng thơng tin điện tử Chính phủ, Cơng báo Chính phủ; - Lưu: VT, TĐ-KT (10 bản) PHỤ LỤC MẪU VĂN BẢN ÁP DỤNG TRONG HỒ SƠ, THỦ TỤC KHEN THƯỞNG (Kèm theo Thông tư số 08/2019/TT-BLĐTBXH ngày 08 tháng năm 2019 Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội) (1) Mẫu số 01 Báo cáo thành tích đề nghị tặng Kỷ niệm chương cho người Việt Nam Mẫu số 02 Báo cáo thành tích đề nghị tặng Bằng khen Bộ trưởng, Kỷ niệm chương cho cá nhân nước Mẫu số 03 Xác nhận sáng kiến, đề tài nghiên cứu khoa học cá nhân đề nghị tặng danh hiệu Chiến sĩ thi đua sở, Chiến sĩ thi đua cấp Bộ Chiến sĩ thi đua toàn quốc Mẫu số 04 Bảng tổng hợp tiêu, nhiệm vụ (dùng cho đơn vị thuộc trực thuộc Bộ) Mẫu số 05 Bảng tổng hợp tiêu, nhiệm vụ (dùng cho Sở Lao động Thương binh Xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương) Mẫu số 06 Mẫu chấm điểm thi đua tổng kết năm đơn vị thuộc trực thuộc Bộ, Sở Lao động - Thương binh Xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương Mẫu số 07 Mẫu chấm điểm thi đua tổng kết năm cá nhân (1) Thể thức kỹ thuật trình bày mẫu biểu thực theo quy định Thông tư 01/2011 /TT-BNV ngày 19/01/2011 Bộ Nội vụ hướng dẫn thể thức kỹ thuật trình bày văn hành Mẫu số 01 ĐƠN VỊ CẤP TRÊN - CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc ….(1)…, ngày … tháng……năm…… BÁO CÁO THÀNH TÍCH Đề nghị xét, tặng Kỷ niệm chương ……………(2) I SƠ LƯỢC LÝ LỊCH - Họ tên (Ghi đầy đủ chữ in hoa, không viết tắt): - Ngày, tháng, năm sinh: …………………………………… Giới tính: - Quê quán: (3) - Nơi thường trú: (3) - Chức vụ, đơn vị công tác (hoặc trước nghỉ hưu): - Ngày, tháng, năm bắt đầu công tác (theo định hợp đồng): - Số năm công tác Ngành (hoặc liên quan đến Ngành): II TĨM TẮT Q TRÌNH CƠNG TÁC Từ tháng, năm đến tháng, năm Chức vụ Đơn vị công tác (đảng, quyền, đồn thể) III DANH HIỆU THI ĐUA, HÌNH THỨC KHEN THƯỞNG ĐÃ ĐƯỢC GHI NHẬN Danh hiệu thi đua (Ghi rõ số ký hiệu, ngày tháng năm, quan ban hành định) Hình thức khen thưởng (Ghi rõ số ký hiệu, ngày tháng năm, quan ban hành định) IV KỶ LUẬT THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC NGƯỜI BÁO CÁO THÀNH TÍCH TIẾP (Ký, ghi rõ họ tên) (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ TRÌNH KHEN XÁC NHẬN (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) Ghi chú: (1) Địa danh (2) Ghi rõ Kỷ niệm chương “Vì nghiệp Bộ Lao động - Thương binh Xã hội”, Kỷ niệm chương “Vì nghiệp Giáo dục nghề nghiệp” (3) Đơn vị hành chính: Xã (phường, thị trấn); huyện (quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh); tỉnh (thành phố thuộc trung ương) theo địa danh Mẫu số 02 BÁO CÁO THÀNH TÍCH Đề nghị khen thưởng ……….(1)….……… I THÔNG TIN CÁ NHÂN Họ tên (ghi đầy đủ chữ in hoa): Ngày, tháng, năm sinh: ………………………………………Giới tính: Quốc tịch gốc: …………………………… Quốc tịch nay: Hộ chiếu số: có giá trị đến ngày ……./…… /……… Chức vụ - Nghề nghiệp: Ngày nhập cảnh Việt Nam từ ngày … / /…………… đến ngày …… /………/………… Mục đích nhập cảnh: Nơi làm việc (tên quan/tổ chức) Địa tạm trú Việt Nam: Điện thoại liên hệ: …………………………………… Email: II Q TRÌNH CƠNG TÁC - THÀNH TÍCH ĐẠT ĐƯỢC (2) - Thời gian cơng tác trước sang Việt Nam: Nêu tóm tắt q trình tham gia chương trình, dự án có liên quan đến cơng tác lao động, người có cơng xã hội Việt Nam - Thời gian từ ngày /……/……… đến ngày ……/……./………: chức vụ, nơi công tác; nêu tóm tắt q trình tham gia chương trình, dự án Việt Nam, đóng góp cá nhân nghiệp Lao động - Thương binh Xã hội nói riêng cơng xây dựng bảo vệ tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa nói chung III CÁC HÌNH THỨC KHEN THƯỞNG ĐÃ ĐƯỢC CƠ QUAN/TỔ CHỨC CỦA VIỆT NAM GHI NHẬN (3) THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ CẤP TRÊN TRỰC NGƯỜI BÁO CÁO THÀNH TÍCH TIẾP (Ký, ghi rõ họ tên) (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ TRÌNH KHEN XÁC NHẬN (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) Ghi chú: (1) Ghi rõ hình thức đề nghị khen thưởng Bằng khen Bộ trưởng, Kỷ niệm chương (2) Nêu rõ mốc thời gian q trình cơng tác thân (3) Nêu hình thức khen thưởng Đảng, Nhà nước, Bộ, ban, ngành, đoàn thể Trung ương, tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương Việt Nam tặng thưởng phong tặng (ghi rõ số định, ngày, tháng năm, quan ban hành định) Mẫu số 03 XÁC NHẬN SÁNG KIẾN QUẢN LÝ, ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU KHOA HỌC CỦA CÁ NHÂN ĐỀ NGHỊ CÔNG NHẬN DANH HIỆU (1) NĂM Họ tên: (ghi đầy đủ chữ in hoa) Ngày, tháng, năm sinh: …………………………… Giới tính: Chức vụ, đơn vị công tác: Tên sáng kiến quản lý, đề tài nghiên cứu khoa học kèm mã số đề tài: Thời gian thực sáng kiến, đề tài nghiên cứu khoa học: Từ ngày tháng … năm…… đến ngày tháng năm ……… Nội dung, phạm vi ảnh hưởng, hiệu áp dụng sáng kiến quản lý, đề tài nghiên cứu khoa học: Đánh giá Hội đồng Khoa học đơn vị: (2) CHỦ TỊCH HỘI ĐỒNG KHOA HỌC NHẬN XÉT, XÁC NHẬN (2) (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) NGƯỜI BÁO CÁO (Ký, ghi rõ họ tên) Ghi chú: (1) Ghi rõ danh hiệu thi đua đề nghị công nhận: Chiến sĩ thi đua sở, Chiến sĩ thi đua cấp Bộ, Chiến sĩ thi đua tồn quốc (2) Đối với đơn vị khơng thành lập Hội đồng Khoa học Chủ tịch Hội đồng Thi đua - Khen thưởng sở nhận xét, xác nhận Mẫu số 04 BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI TÊN ĐƠN VỊ ĐỀ NGHỊ - CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - .(1) , ngày tháng năm ……… BẢNG TỔNG HỢP CÁC CHỈ TIÊU, NHIỆM VỤ CHÍNH NĂM Stt I Các tiêu, nhiệm vụ Kết thực (2) Kết thực (2)Kết đơn vị giao Chỉ tiêu Kết Đạt tỷ Tốt Khá Trung Yếu, năm kế lệ % bình hoạch thực Các tiêu nhiệm vụ Bộ, ngành giao (nêu tiêu, nhiệm vụ thuộc lĩnh vực lao động, người có cơng xã hội giao năm) … II Các tiêu nhiệm vụ khác địa phương giao (nếu có) … III Kết đánh giá tổ chức Đảng, đoàn thể đơn vị … IV Các hoạt động phong trào thi đua khác (thống kê hoạt động chính) … THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) Ghi chú: (1) Địa danh (2) Đề nghị ghi rõ kết thực đến thời điểm báo cáo ước thực đến ngày 31/12 Mẫu số 05 ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH/TP SỞ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI - CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - .(1) , ngày tháng năm …… BẢNG TỔNG HỢP CÁC CHỈ TIÊU, NHIỆM VỤ CHÍNH NĂM Stt I Các tiêu, nhiệm vụ Kết thực (2) Kết thực (2)Kết Bộ địa phương giao thực (2)Đơn vị Chỉ tiêu Kết Đạt tỷ Tốt Khá Trung Yếu, tự xếp loại kế lệ % bình hoạch thực Các tiêu nhiệm vụ địa phương giao (liệt kê tiêu Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương giao) … II Các tiêu nhiệm vụ Bộ, ngành giao (nếu có) … III Kết đánh giá tổ chức Đảng, đoàn thể đơn vị … IV Các hoạt động phong trào thi đua khác (thống kê hoạt động chính) … XÁC NHẬN CỦA ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH/TP GIÁM ĐỐC (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) Ghi chú: (1) Địa danh (2) Đề nghị ghi rõ kết thực đến thời điểm báo cáo ước thực đến ngày 31/12 Mẫu số 06 BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI TÊN ĐƠN VỊ ĐỀ NGHỊ - CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - .(1) , ngày tháng năm …… BẢNG TỰ CHẤM ĐIỂM THI ĐUA NĂM………… Stt Nội dung đánh giá Điểm Điểm Kết tối đa đánh tự giáchấm Thi đua thực tốt nhiệm vụ trị (tùy đơn vị mà áp dụng mục A hay mục B cho phù hợp) (2) A ĐỐI VỚI CÁC ĐƠN VỊ QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC, CÁC ĐƠN 40 VỊ SỰ NGHIỆP THUỘC BỘ, SỞ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ Hội CÁC TỈNH, THÀNH PHỐ TRỰC THUỘC TRUNG ƯƠNG Đơn vị chủ động tham mưu, đề xuất xây dựng kế hoạch thực nhiệm vụ Bộ giao hàng năm (3) 1.2 Có kế hoạch biện pháp cụ thể tổ chức thực tốt kế hoạch công tác hàng tuần, hàng tháng, hàng quý, năm kế hoạch đột xuất, đảm bảo thời gian, tiến độ chất lượng Thực tốt công tác nghiên cứu khoa học quản lý tài chính, vật tư đơn vị đảm bảo tiết kiệm, hiệu (4) 15 1.3 Chủ trì phối hợp tốt với đơn vị liên quan thực tốt nhiệm vụ thường xuyên, đột xuất Bộ đơn vị (3) 1.4 Thực tốt công tác cải cách hành 1.5 Nộp báo cáo hàng tháng, quý, năm quy định Bộ (3) 1.6 Làm tốt công tác đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch cán B ĐỐI VỚI KHỐI CÁC VIỆN NGHIÊN CỨU, TRƯỜNG ĐÀO TẠO 1.1 Thi đua công tác chuyên môn giảng dạy (5) 20 1.1.1 Chủ động xây dựng kế hoạch đào tạo, cụ thể: Xây dựng mục tiêu, chương trình, quy mơ đào tạo, công tác tuyển sinh, quản lý đào tạo, kết đào tạo: giảng bài, đề thi, chấm bài, hướng dẫn luận văn 1.1.2 Đội ngũ cán bộ, giáo viên giảng viên Nhà trường có kế hoạch biện pháp cụ thể nhằm đổi giảng, chương trình học phù hợp giai đoạn 1.1.3 Quản lý tốt cơng tác tài chính, vật tư đơn vị, thực tốt công tác cải cách hành chính, cơng tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ giáo viên, giảng viên 1.1.4 Quy mô tuyển sinh Nhà trường đạt yêu cầu Đã đặt có nhiều hoạt động hiệu gắn kết với doanh nghiệp đào tạo 1.2 Thi đua công tác nghiên cứu khoa học 20 1.2.1 Đơn vị có từ 02 cơng trình nghiên cứu cấp Bộ trở lên có giáo viên đạt giải Hội thi cấp Bộ tỉnh trở lên 10 1.2.2 Thực nghiêm túc hợp đồng nghiên cứu khoa học giáo viên, giảng viên sinh viên 1.1 1.2.3 Các đề tài nghiên cứu khoa học nghiệm thu (6) 5 Thi đua thực chủ trương Đảng, sách pháp luật Nhà nước, nội quy, quy chế Bộ, đơn vị (7) 15 2.1 Chấp hành chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, quy định, quy chế sở (thực cơng tác phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí ) 2.2 Tổ chức học tập, quán triệt, triển khai chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước Tổ chức triển khai thực Chỉ thị 05-CT/TW Bộ Chính trị “Về đẩy mạnh học tập làm theo tư tưởng, đạo đức phong cách Hồ Chí Minh” 2.3 Tổ chức quản lý, điều hành thực tốt hoạt động đơn vị theo quy chế, quy định hành Bộ đơn vị (3) Thi đua xây dựng quan văn hóa, tập thể đồn kết, tổ chức 20 sở Đảng sạch, vững mạnh, đoàn thể vững mạnh (8) 3.1 Nội đoàn kết, thân thiện, tương trợ, giúp đỡ Đơn vị tích cực chăm lo xây dựng đội ngũ cán công chức, viên chức, người lao động đơn vị mặt: tạo điều kiện cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tự học, tự bồi dưỡng nhằm nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, đời sống, vật chất tinh thần (9) 10 3.2 Thường xuyên tổ chức sinh hoạt chuyên môn, nghiệp vụ, trao đổi kinh nghiệm công tác đơn vị 3.3 Xây dựng, củng cố tổ chức sở Đảng sạch, vững mạnh Xây dựng đoàn thể vững mạnh 3.4 Xây dựng quan, đơn vị đạt tiêu chuẩn “Đoàn kết - Kỷ cương - Sáng tạo - Hiệu quả” Thực công tác thi đua, khen thưởng 20 4.1 Tổ chức quán triệt, triển khai kịp thời, có hiệu chủ trương Đảng, sách pháp luật Nhà nước đạo cấp công tác thi đua, khen thưởng 4.2 Tổ chức, triển khai thực phong trào thi đua cấp phát động Phát động, triển khai có hiệu phong trào thi đua thường xuyên, theo đợt, chuyên đề (có kế hoạch, chủ đề, nội dung, tiêu chí thi đua cụ thể, tổ chức phát động ) 4.3 Triển khai xây dựng kế hoạch thi đua, đăng ký giao ước thi đua danh hiệu thi đua cho tập thể cá nhân 4.4 Bố trí cán giúp việc Hội đồng Thi đua - Khen thưởng đơn vị 4.5 Thẩm định hồ sơ khen thưởng quy định pháp luật, đảm bảo cơng khai, minh bạch Có tỷ lệ khen thưởng cho người lao động trực tiếp 50% trở lên 4.6 Có sơ kết, tổng kết, đánh giá hiệu phong trào thi đua Phát hiện, bồi dưỡng nhân rộng điển hình tiên tiến Có triển khai việc phát khen thưởng 4.7 Nộp báo cáo định kỳ đột xuất đầy đủ, hạn, có chất lượng tốt Nộp hồ sơ khen thưởng kịp thời, đủ thành phần hồ sơ, thủ tục, thẩm quyền theo quy định Điểm thưởng 5.1 Có sáng kiến, giải pháp công tác khối lượng cơng việc hồn thành tiến độ rõ rệt so với năm trước (thể qua số liệu cụ thể) 5.2 Trong năm tổ chức nhiều 01 đợt thi đua theo chuyên đề 5.3 Trong năm có điển hình mới, mơ hình biểu dương, tơn vinh giới thiệu cho Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương 5.4 Có nội dung thực sáng tạo, có hiệu bật tổ chức phong trào thi đua Tổng cộng Tổng cộng1 00 ĐƠN VỊ TỰ XẾP LOẠI: (10) ……………………………………………………… THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) Ghi chú: (1) Địa danh (2) Căn vào tỷ lệ % hoàn thành kế hoạch năm điểm tương ứng theo tổng điểm nội dung, nội dung hồn thành 100% 01% trừ 01 điểm (3) Riêng Sở LĐ-TBXH tỉnh/thành phố trực thuộc TW việc thực nhiệm vụ Bộ, ngành thực nhiệm vụ địa phương (4) Đối với đơn vị quản lý nhà nước nhiệm vụ có nhiệm vụ xây dựng, ban hành văn quy phạm pháp luật; tham mưu, hoạch định chủ trương, mục tiêu, chương trình quốc gia phát triển kinh tế Ngành sách Ngành (5) Đối với Viện sử dụng tiêu chí đánh giá liên quan đến: Xây dựng kế hoạch nghiên cứu khoa học dài hạn hàng năm; tham gia xây dựng chiến lược, đề án, quy hoạch kế hoạch, chương trình mục tiêu quốc gia liên quan đến Ngành; tổ chức liên kết đào tạo; hợp tác nghiên cứu khoa học (6) Mỗi đề tài xếp loại không đạt không thực điều khoản hợp đồng nghiên cứu khoa học trừ 01 điểm (7) Đơn vị có tập thể, cá nhân bị kỷ luật từ hình thức khiển trách trở lên trừ 10 điểm, có đơn thư tố cáo (có kết luận quan thẩm quyền) trừ 05 điểm, nội dung khác trừ 01 điểm (8) Tổ chức Đảng khơng đạt danh hiệu sạch, vững mạnh; đồn thể không đạt vững mạnh trừ điểm, nội dung khác trừ thêm 01 điểm (9) Đối với khối trường học giáo viên, giảng viên, học sinh sinh viên (10) Thang điểm xếp loại: 70 điểm - Không xếp loại; từ 70 đến 90 điểm - đạt danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến”; từ 91 đến 100 điểm - đạt danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” Mẫu số 07 BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI TÊN ĐƠN VỊ ĐỀ NGHỊ - CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - .(1) , ngày tháng năm …… BẢNG TỰ CHẤM ĐIỂM THI ĐUA NĂM…… I THÔNG TIN CÁ NHÂN Họ tên (Ghi đầy đủ chữ in hoa): …………………………………….Giới tính: ……… Chức vụ, đơn vị cơng tác nay: ……………………………………………………………… II KẾT QUẢ CÔNG TÁC NĂM Stt Nội dung đánh giá Điểm Điểm Kết tối đa đánh tự giáchấm A NHÓM CÁC TIÊU CHUẨN CHUNG 40 Thực nhiệm vụ giao (2) (Kết công tác; Tinh thần phối hợp công tác; Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân; thực công tác cải cách hành chính; tiến độ chất lượng cơng việc) Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ giao (Hoàn thành 100% nhiệm vụ chuyên môn công việc phát sinh giao, đảm bảo hoàn thành trước thời hạn thời hạn quy định, chất lượng công việc đạt mức độ xuất sắc, có tinh thần phối hợp cơng tác với đồng nghiệp) 40 1.1 Hoàn thành tốt nhiệm vụ giao (Hồn thành 100% nhiệm vụ chun mơn giao, đảm bảo thời hạn, chất lượng công việc tốt) 35 Hoàn thành nhiệm vụ hoàn thành nhiệm vụ hạn chế lực (Hoàn thành 90% nhiệm vụ chuyên môn giao, đảm bảo thời hạn, chất lượng công việc tốt) 30 Chấp hành chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật nhà nước (3) 15 2.1 Đảm bảo 90% số ngày làm việc năm 2.2 Có phẩm chất đạo đức tốt; đồn kết; trung thực; gương mẫu chấp hành chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, quy chế làm việc quan đơn vị 2.3 Phối hợp tốt với đồng nghiệp đơn vị đơn vị có liên quan giải cơng việc 2.4 Tích cực tham gia phong trào thi đua đơn vị quan cấp phát động kêu gọi hưởng ứng Đạo đức, tác phong, tinh thần học tập nâng cao trình độ (4) 10 3.1 Có phẩm chất đạo đức tốt, yêu ngành, u nghề, tâm huyết với cơng việc, có đạo đức cơng vụ, cơng chức 3.2 Có tinh thần cầu toàn, thường xuyên học hỏi kinh nghiệm từ lớp người trước 3.3 Có tác phong làm việc động, linh hoạt, khả thích ứng nhanh với công việc mới, với môi trường làm việc Có sáng kiến, giải pháp cơng tác, đề tài nghiên cứu, áp dụng công nghệ để tăng suất lao động, hiệu cơng tác B NHĨM CÁC TIÊU CHUẨN MANG TÍNH ĐẶC THÙ (5) Đối với cá nhân làm công tác quản lý nhà nước 30 1.1 Tham gia, để xuất xây dựng cụ thể hóa chế, sách pháp luật 10 1.2 1.3 1.2 Tham gia, để xuất giải pháp lớn liên quan đến nhiệm vụ Ngành (chủ động đề xuất chủ trì thực hiện: 10 điểm, thành viên tham gia: 05 điểm) 10 1.3 Nắm vững chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, văn quy phạm pháp luật quy chế làm việc quan 10 Đối với cá nhân làm công tác nghiệp 30 2.1 Có đề xuất, kiến nghị hợp lý bổ sung cho chế, sách pháp luật 2.2 Có báo, cơng trình khoa học đăng tạp chí nước, quốc tế Có sản phẩm nghiên cứu áp dụng vào quản lý, sản xuất đời sống đem lại hiệu kinh tế, xã hội 2.3 2.4 Có nhiều báo có chất lượng, phản ánh kịp thời kết hoạt động toàn Ngành 2.5 Tham gia soạn giáo trình, tham gia giảng dạy lớp tập huấn nghiệp vụ ngành Lao động - Thương binh Xã hội Đối với cá nhân làm công tác phục vụ 30 3.1 Thực tốt công tác phục vụ giao đáp ứng kịp thời yêu cầu công việc cho lãnh đạo, đơn vị, đảm bảo an toàn quan 10 3.2 Tinh thần phục vụ tận tụy chu đáo, khơng bị phàn nàn, phê bình, chê trách 10 3.3 Tiết kiệm cho quan (điện, nước, xăng dầu, vật tư khác ) 10 Đối với cá nhân làm cơng tác giảng dạy 30 4.1 Hồn thành hồn thành vượt mức khối lượng giảng dạy phân công theo chức danh 4.2 Lên lớp đầy đủ, Chuẩn bị đầy đủ hồ sơ tài liệu phục vụ cho việc lên lớp giảng dạy Đảm bảo quy chế giảng dạy, quy chế thi, kiểm tra 4.3 Nội dung giảng dạy đảm bảo xác, phong phú, gắn với thực tiễn, giúp cho việc hình thành kỹ cho sinh viên 4.4 Có phương pháp dạy học tác phong sư phạm: Phù hợp theo hướng phát triển, phát huy tính tự giác, chủ động, tư sáng tạo, hình thành ý thức tự giác sinh viên học tập nghiên cứu khoa học; có giảng ứng dụng cơng nghệ thơng tin vào việc đổi phương pháp dạy học (có xác nhận mơn, khoa); có tài liệu hướng dẫn sinh viên tự học Trách nhiệm, nhiệt tình giúp đỡ, tạo điều kiện cho người học gặp khó khăn nhận thức 10 4.4 Kết học tập sinh viên học phần, môn học giáo viên phụ trách đạt tỷ lệ giỏi cao (trên 70%) 5 Đối với cá nhân làm công tác nghiên cứu khoa học 30 5.1 Có báo, cơng trình khoa học đăng tạp chí nước quốc tế (Mỗi báo đăng tạp chí nước 02 điểm, đăng tạp chí quốc tế 05 điểm) 15 5.2 Có cơng trình, sản phẩm nghiên cứu áp dụng vào quản lý, sản xuất đời sống đem lại hiệu kinh tế, xã hội (đối với cá nhân chủ trì: 10 điểm; thành viên tham gia: 05 điểm) 15 Tổng cộng Tổng cộng1 00 CÁ NHÂN TỰ XẾP LOẠI: (6) ĐƠN VỊ TỰ XẾP LOẠI: (7) THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ (Ký, đóng dấu (nếu có), ghi rõ họ tên) NGƯỜI TỰ ĐÁNH GIÁ (Ký, ghi rõ họ tên) Ghi chú: (1) Địa danh (2) Bỏ sót khơng hồn thành nhiệm vụ phân cơng; từ chối nhiệm vụ giao mà khơng có lý đáng; giải chậm cơng việc giao mà lỗi nguyên nhân chủ quan kết công việc không đạt chất lượng; không thực tốt việc phối hợp giao nhiệm vụ có liên quan đến hay nhóm cá nhân khác đơn vị, đơn vị liên quan lỗi vi phạm trừ 10 điểm (3) Vi phạm chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước; Luật Phòng, chống tham nhũng, Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí bị người có thẩm quyền phê bình; vi phạm kỷ cương, kỷ luật Ngành; nội quy, quy chế quan; bỏ họp khơng có lý do; tự ý nghỉ làm việc khơng có lý do; vi phạm làm việc, ngày cơng lao động khơng có lý lỗi vi phạm trừ 02 điểm (4) Vi phạm quy định văn minh cơng sở bị nhắc nhở; có thái độ làm việc chưa tốt, có hành vi cố ý gây phiền hà, sách nhiễu giải công vụ bị phản ảnh (được xác minh đúng); tinh thần hợp tác, giúp đỡ đồng nghiệp chưa tốt (có khả từ chối giúp đỡ, hỗ trợ); có hành vi gây đồn kết nội (thơng tin sai lệch, chia rẽ cá nhân, bè phái, viết đơn thư tố cáo sai thật ); không tham gia lớp học, tập huấn Cơ quan, đơn vị cấp tổ chức mà khơng có lý đáng; uống rượu, bia say rượu, bia làm việc; không chủ động tự học tập, nghiên cứu nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ lỗi vi phạm trừ 02 điểm (5) Các tiêu chuẩn mang tính định hướng, đơn vị cần vào chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn đơn vị xây dựng tiêu chí cho phù hợp với đặc điểm cơng việc cá nhân đơn vị theo vị trí việc làm cụ thể (6) Thang điểm xếp loại: 70 điểm - Không xếp loại; từ 70 đến 90 điểm - đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”; từ 91 đến 100 điểm - đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua sở” (7) Căn vào kết thực công tác chuyên môn cá nhân năm, vào ý kiến đóng góp thành viên khác đơn vị cá nhân xem xét, Hội đồng Thi đua Khen thưởng sở thống mức độ đánh giá./