Thuyết minh biện pháp thi công nhà máy kết cấu thép

Hồ sơ năng lực nhà thầu xây lắp Thưa Quý Chủ đầu tư và khách hàngCông ty cổ phần xây dựng TRƯỜNG SA VIỆT NAM xin chân thành cảm ơn quý Chủ đầu tư và khách hàng đã quan tâm và lựa chọn chúng tôi, sản phẩm của chúng tôi. Với sự năng động, sáng tạo và nỗ lực cố gắng của các cổ đông, tập thể cán bộ, công nhân viên của công ty, cùng với sự hợp tác giúp đỡ của quý vị. Công ty cổ phần xây dựng TRƯỜNG SA VIỆT NAM đã và đang lớn mạnh không ngừng, ngày càng phát triển trở thành 1 trong tổng thầu xây dựng Việt Nam có uy tín, được khách hàng và xã hội tín nhiệm.Với chiến lược phát triển tập trung vào lĩnh vực thi công các công trình xây dựng dân dụng, công nghiệp, các công trình giao thông, hạ tầng, hoàn thiện cùng nguồn lực cán bộ công nhân viên chuyên nghiệp lành nghề, giàu kinh nghiệm, có tính kỷ luật, tinh thần đoàn kết, trách nhiệm cao và máy móc trang thiết bị đầy đủ, hiện đại.Tiêu chí của chúng tôi với Chủ đầu tư, khách hàng là xây dựng niềm tin bằng chất lượng công trình, đảm bảo tiến độ,an toàn và không làm phiền cộng đồng. Chúng tôi tin tưởng đáp ứng được tất cả những nhu cầu của Chủ đầu tư và khách hàng.Chúng tôi đã rất nỗ lực cung cấp nhiều thông tin hữu ích và mới nhất có thể trong hồ sơ công ty này.Và rất cảm kích nếu có cơ hội được yêu cầu thuyết trình chi tiết.Theo đó Quý vị có thể liên hệ trực tiếp về trụ sở công ty thông qua số điện thoạihoặc email chúng tôi ghi ở những trang sau hoặc liên hệ trực tiếp người gửi hồ sơ này.Quý vị cũng có thể ghé thăm trang tin điện tử của chúng tôi tại http:truongsavietnam.vn để có thêm thông tin cập nhật mới nhất.Công ty cổ phần xây dựng TRƯỜNG SA VIỆT NAM rất mong tiếp tục nhận được sự hợp tác, giúp đỡ của Quý vị.Xin trân trọng cảm ơn

Trang 1

Hå S¥ GIíI THIÖU N¡NG LùC CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG trêng sa viÖt nam

-oOo -I THƯ NGỎ CỦA GIÁM ĐỐC

II VĂN BẢN PHÁP LÝ

 Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh

 Giấy chứng nhận mẫu dấu

III NĂNG LỰC CÔNG TY

 Thông tin chung

 Năng lực nhân sự

 Năng lực thiết bị, vật tư

 Năng lực tài chính

IV HỒ SƠ KINH NGHIỆM

 Hình ảnh một số công trình đã và đang thi công

Trang 2

Th NGỏ của giám đốc

Trang 3

Thưa Quý Chủ đầu tư và khách hàng!

Công ty cổ phần xây dựng TRƯỜNG SA VIỆT NAM xin chân thành cảm ơn quý Chủ

đầu tư và khách hàng đã quan tâm và lựa chọn chúng tôi, sản phẩm của chúng tôi Với sựnăng động, sáng tạo và nỗ lực cố gắng của các cổ đông, tập thể cán bộ, công nhân viên của

công ty, cùng với sự hợp tác giúp đỡ của quý vị Công ty cổ phần xây dựng TRƯỜNG SA

VIỆT NAM đã và đang lớn mạnh không ngừng, ngày càng phát triển trở thành 1 trong tổng

thầu xây dựng Việt Nam có uy tín, được khách hàng và xã hội tín nhiệm

Với chiến lược phát triển tập trung vào lĩnh vực thi công các công trình xây dựng dândụng, công nghiệp, các công trình giao thông, hạ tầng, hoàn thiện cùng nguồn lực cán bộcông nhân viên chuyên nghiệp lành nghề, giàu kinh nghiệm, có tính kỷ luật, tinh thần đoànkết, trách nhiệm cao và máy móc trang thiết bị đầy đủ, hiện đại

Tiêu chí của chúng tôi với Chủ đầu tư, khách hàng là xây dựng niềm tin bằng chấtlượng công trình, đảm bảo tiến độ,an toàn và không làm phiền cộng đồng Chúng tôi tintưởng đáp ứng được tất cả những nhu cầu của Chủ đầu tư và khách hàng

Chúng tôi đã rất nỗ lực cung cấp nhiều thông tin hữu ích và mới nhất có thể trong hồ

sơ công ty này.Và rất cảm kích nếu có cơ hội được yêu cầu thuyết trình chi tiết

Theo đó Quý vị có thể liên hệ trực tiếp về trụ sở công ty thông qua số điện thoại/hoặcemail chúng tôi ghi ở những trang sau hoặc liên hệ trực tiếp người gửi hồ sơ này.Quý vị cũng

có thể ghé thăm trang tin điện tử của chúng tôi tại http:// truongsavietnam.vn để có thêm thôngtin cập nhật mới nhất

Công ty cổ phần xây dựng TRƯỜNG SA VIỆT NAM rất mong tiếp tục nhận được sự

hợp tác, giúp đỡ của Quý vị

Xin trân trọng cảm ơn ! Giám đốc

Phan Anh Hào

Trang 4

V¡N B¶N PH¸P Lý

Trang 5

Th«ng tin chung

Trang 6

- Cơ quan cấp : PHÒNG ĐĂNG KÝ KINH DOANH – SỞ KẾ HOẠCH VÀ

ĐẦU TƯ TP HÀ NỘI

- Thi công lắp đặt đường dây, trạm biến thế, hệ thống điện công nghiệp,chiếu sáng chống sét, hệ thống thông tin, hệ thống báo cháy và chữa cháy

- Phá dỡ, sửa chữa các công trình xây dựng, hoàn thiện công trình xâydựng; lắp đặt máy móc thiết bị công nghiệp…

5 TẦM NHÌN, SỨ MỆNH, GIÁ TRỊ CỐT LÕI, VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

Trang 7

Thời kỳ kinh tế mở cửa - hội nhập mở ra một thị trường cạnh tranh lànhmạnh nhưng đầy khốc liệt Không theo kịp nghĩa là tự loại bỏ mình khỏi thịtrường Biết được điều đó nên Ban Lãnh Đạo Công ty đã chuẩn bị cho mình đầy

đủ hành trang bước vào thời kỳ mới, bảo đảm khả năng cạnh tranh về vốn, nângcao trình độ đội ngũ cán bộ công nhân viên thông qua những khóa học phù hợp,liên kết, hợp tác với các đối tác, … đó là những bước đi đúng đắn mà Công ty CP

xây dựng TRƯỜNG SA VIỆT NAM đang thực hiện để trở thành “ Tổng thầu xây

dựng hàng đầu Việt Nam ”

Xây dựng những công trình quy mô lớn với công nghệ hiện đại, đạt tiến độ,chất lượng và thẩm mỹ cao Thực hiện chế độ đãi ngộ hợp lý về vật chất và tinhthần đối với cán bộ công nhân viên, tạo ra giá trị mới cho các cổ đông, chia sẻmột phần trách nhiệm xã hội đối với cộng đồng

 GIÁ TRỊ CỐT LÕI

 Chất lượng : cam kết xây dựng những công trình với chất lượng và

thẩm mỹ cao, đạt tiến độ và an toàn, không ngừng đầu tư thiết bịhiện đại, luôn đi đầu trong việc áp dụng khoa học, công nghệ tiêntiến vào quản lý doanh nghiệp và thi công công trình, xem chấtlượng là một nhân tố phát triển để tăng tính cạnh tranh và là mộtyếu tố của văn hóa doanh nghiệp

 Chuyên nghiệp: xây dựng đội ngũ cán bộ công nhân viên có phong

cách làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, giàu nhiệt huyết - giỏichuyên môn, luôn cải tiến và sáng tạo trong các quy trình làm việc,cống hiến trong công việc và tận tình với khách hàng,

 Đoàn kết: xây dựng tinh thần đoàn kết, hợp tác lành mạnh, sẵn

sàng chia sẻ giữa các đồng nghiệp, giữa lãnh đạo và nhân viên,giữa nhân viên và các đối tác, cởi mở và sự tin tưởng lẫn nhau,

 Trách nhiệm xã hội: cam kết đóng góp cho việc phát triển kinh tế

bền vững, nâng cao chất lượng đời sống của cán bộ công nhânviên, chia sẻ một phần trách nhiệm xã hội đối với cộng đồng trongtình đồng bào tương thân tương ái

 Phát triển bền vững: xây dựng những công trình với chất lượng và

thẩm mỹ cao, đạt tiến độ và an toàn bằng sự đoàn kết, nổ lực

Trang 8

sáng tạo không ngừng của đội ngũ cán bộ công nhân viên chuyênnghiệp, giàu nhiệt huyết và giỏi chuyên môn, chia sẻ một phần tráchnhiệm xã hội đối với cộng đồng trong tình đồng bào tương thântương ái vì mục tiêu phát triển bền vững của doanh nghiệp và đấtnước.

 VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

 Chung tay xây dựng doanh nghiệp đoàn kết, có tác phong côngnghiệp, có ý thức tổ chức, kỷ luật, tận tâm với công việc, tận tình vàhợp tác tốt với đồng nghiệp

6 AN TOÀN LAO ĐỘNG

 Dự án của bạn đang được trao cho những đôi tay an toàn

TRƯỜNG SA VIỆT NAM luôn hoạt động dựa trên mục tiêu tạo một môi

trường làm việc an toàn cho tất cả mọi người (nhân sự của chúng tôi cũng nhưcác bên thứ ba) nơi mà không ai bị thương tật, mọi người trở về nhà an toàn,khỏe mạnh sau mỗi ngày làm việc

Chúng tôi thực sự quan tâm và coi trọng các tiêu chuẩn của Hệ thống Antoàn, Sức khoẻ và Môi trường trong quá trình thi công các dự án

 Đào tạo, đào tạo và đào tạo

Có thể nói, Văn hóa An toàn, Sức khỏe nghề nghiệp của TRƯỜNG SA

VIỆT NAM luôn ở tầm cao hơn so với ý thức chung về An toàn tại Việt Nam Chìa

khoá dẫn đến thành công trong việc thực thi Hệ thống quản lý An toàn Sức khoẻNghề nghiệp của chúng tôi là đào tạo, đào tạo và đào tạo cho đội ngũ người laođộng.

Trên tất cả các công trường, chúng tôi tiến hành Huấn luyện ban đầu chođội ngũ công nhân xây dựng mới Bên cạnh đó, huấn luyện hàng tuần được tổchức để duy trì nhận thức của đội ngũ công nhân Thực tiễn hơn cả là huấn luyện

an toàn đầu giờ, được tổ chức theo từng công việc cụ thể như đã được nhận diệntrong Phân tích An toàn của mỗi công việc

 Giám sát và tuân thủ

Trang 9

Để duy trì việc tuân thủ hệ thống, công tác giám sát an toàn được thựchiện định kỳ, sau đó Ban chỉ huy công trình được thông báo để theo dõi các hạngmục công việc cần thực hiện xử lý Ở cấp độ cao hơn và rộng hơn.

Cũng như Hệ thống quản lý chất lượng, Hệ thống quản lý An toàn sứckhoẻ nghề nghiệp thường xuyên được đơn vị độc lập kiểm tra đánh giá Do đó,bạn hoàn toàn có thể tin tưởng vào hiệu quả thực thi

 TUYÊN BỐ CHÍNH SÁCH AN TOÀN, MÔI TRƯỜNG VÀ SỨC KHỎE NGHỀ NGHIỆP

 TRƯỜNG SA VIỆT NAM là công ty xây dựng dân dụng và công nghiệp

chuyên nghiệp hoạt động trên khắp lãnh thổ Việt Nam Chúng tôi cam kếthoạt động tuân thủ Pháp luật Việt Nam và các yêu cầu khác của kháchhàng đối với việc kiểm soát các rủi ro về an toàn và sức khỏe nghề nghiệp

 Chính sách hoạt động của TRƯỜNG SA VIỆT NAM là công việc tại tất cả

các công trường phải được thực hiện trong điều kiện an toàn và hiệu quảnhằm phòng ngừa tai nạn và bệnh nghề nghiệp, đồng thời liên tục cải tiếntrong việc quản lý và thực thi công tác an toàn và sức khỏe nghề nghiệp

Nguồn nhân lực trong tổ chức của TRƯỜNG SA VIỆT NAM là tài sản quý

giá nhật Chúng tôi luôn quan niệm vấn đề an toàn lao động luôn phảiđược ưu tiên hàng đầu

7 QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG

 TUYÊN BỐ CHÍNH SÁCH QUẢN LÝ

 TRƯỜNG SA VIỆT NAM là công ty xây dựng dân dụng và công nghiệp

chuyên nghiệp, đã và đang thực hiện nhiều dự án xây dựng của quý kháchhàng trên lãnh thổ Việt Nam Chúng tôi cam kết hoạt động và liên tục cảitiến hệ thống quản lý toàn diện trong các tổ chức, đạt tiêu chuẩn quốc tế

 Sự thay đổi không ngừng theo yêu cầu các dự án trong ngành xây dựng

đã tạo nên sự khác biệt giữa nó với các ngành khác Mỗi dự án có nhữngnét riêng biệt về kiểu công trình, kiến trúc đặc thù, chủ đầu tư, địa điểm xâydựng, kỹ năng lao động và nhiều điểm khác biệt khác Chính vì thế chúngtôi nhận thức được sự cần thiết phải quản lý hệ thống chất lượng đảm bảothực thi những mục tiêu đề ra, đồng thời cũng phải thật linh hoạt và chophép tính thích nghi đối với từng công trình cụ thể Hệ thống quản lý chất

lượng của TRƯỜNG SA VIỆT NAM được liên tục xem xét, cải tiến và điều

chỉnh phù hợp cho từng dự án cụ thể nhằm bảo đảm mang lại kết quả trên

sự mong đợi của mỗi khách hàng

 Chương trình đào tạo nội bộ và hệ thống thông tin của chúng tôi đảm bảorằng tất cả đội ngũ nhân viên đã được trang bị đầy đủ kiến thức và hiểu rõ

Trang 10

về hệ thống quản lý của TRƯỜNG SA VIỆT NAM, giúp họ thực hiện và

duy trì hệ thống này trong mỗi và tất cả các dự án

 Sự hài lòng của khách hàng được chúng tôi đánh giá sau khi hoàn thànhmỗi một dự án hoặc một dịch vụ Chúng tôi khuyến khích khách hàng gửi

thư đánh giá chất lượng thực hiện công việc của TRƯỜNG SA VIỆT NAM qua từng dự án TRƯỜNG SA VIỆT NAM cũng sẽ thực hiện đánh giá nội

bộ cho mức độ thành công của từng dự án về các mặt an toàn, chấtlượng, thời gian, ngân sách cũng như đánh giá việc thực hiện công việccủa đội ngũ nhân viên, các nhà thầu phụ và các nhà cung cấp

 Chúng tôi công bố chính sách quản lý chất lượng này như một lời khẳngđịnh cho sự cam kết của chúng tôi với tất cả quý khách hàng rằng

TRƯỜNG SA VIỆT NAM cùng với các nhà thầu phụ và các nhà cung cấp

sẽ cung cấp sản phẩm “ đúng theo mục đích” của quý khách hàng

Trang 11

2 Phó giám đốc Phan Đức Viên Kỹ sư Xây dựng

Trang 12

3 Phó giám đốc Lê Văn Nam Kỹ sư Cơ khí

3.2.3.Danh sách cán bộ chủ chốt:

1 Giám đốc dự án Phan Đức Viên Kỹ sư Xây dựng

2 Chỉ huy trưởng Phạm Văn Hùng Kỹ sư Xây dựng

3 Chỉ huy trưởng Nguyễn Viết Doanh Kỹ sư Xây dựng

4 Chỉ huy trưởng Phạm Tiến Dũng Kỹ sư Xây dựng

5 Kế toán trưởng Huỳnh Thị Tiến Cử nhân kế toán

6 Kế toán công trình Phan Thúc Khánh Cử nhân kế toán

7 Cán bộ kỹ thuật Phan Thúc Bồng Kỹ sư Xây dựng

8 Cán bộ kỹ thuật Nguyễn Cảnh Phong Kỹ sư Xây dựng

9 Cán bộ kỹ thuật Trần Công Đoài Kỹ sư Xây dựng

10 Cán bộ kỹ thuật Hoàng Trung Dũng Kỹ sư Xây dựng

11 Cán bộ kỹ thuật Nguyễn Đình Dũng Kỹ sư Xây dựng

12 Cán bộ an toàn Lê Văn Sỹ Kỹ sư Xây dựng

3.2.4.Danh sách cán bộ biên chế:

1 Cán bộ Giám sát Nguyễn Văn Thắng Kỹ sư Xây dựng

Trang 13

2 Cán bộ Giám sát Nguyễn Tuấn Anh Kỹ sư Xây dựng

3 Cán bộ kỹ thuật Vũ Văn Nguyện Kỹ sư Xây dựng

4 Cán bộ kỹ thuật Vũ Huy Hòa Kỹ sư Xây dựng

Cán bộ chủ chốt:

Name : Phan Duc Vien

Họ và tên : PHAN ĐỨC VIÊN

Professional : Civil Engineer

Chuyên môn : Kỹ sư xây dựng

Current position : Deputy General Directo

Chức vụ hiện tại : Phó tổng giám đốc

Construction experience : 16 years

Kinh nghiệm : 16 năm

LOẠI CÔNG TRÌNH

2015->NAY

VIETNAM TRUONG SA/NHÀ MÁY

LẮP RÁP Ô TÔ HÀ NAM NINH, TÔN HOA SEN NGHỆ AN

GIÁM ĐỐC DỰ

2014->2015 VIETNAM TRUONG SA/NHÀ THƯ VIỆN HUYỆN YÊN THÀNH CHỈ HUY PHÓ DÂN DỤNG

2013->2014 VIETNAM TRUONG SA/NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN NA HANG TRƯỞNGCHỈ HUY DÂN DỤNG

Trang 14

2001->2009 Cty XD NHẬT TRUNG GIÁM SÁT DÂN DỤNG

Name :PHAM VAN HUNG

Họ và tên : PHẠM VĂN HÙNG

Current position : Project Manager

Chức vụ hiện tại : Chỉ Huy Trưởng

2015->NAY VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ MÁY PHÂN BÓN NPK HẢI PHÒNG CHT DÂN DỤNG

2013->2015 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ MÁY LẮP RÁP Ô TÔ HÀ NAM NINH, CHT DÂN DỤNG

2012->2013 UNICONS/ TÒA NHÀ T18 –TIMES CITY CHT DÂN DỤNG

2011->2012 UNICONS/ TTTM&KS CAO CẤP VINCOM EDEN -A CHT CÔNG CỘNG

2011 UNICONS/ KHÁCH SẠN NOVOTEL SÔNG HÀN-ĐÀ NẴNG CHP (KỸ SƯTRƯỞNG) DÂN DỤNG

2010-2011

UNICONS/ TRƯỜNG HỌC QUỐC

TẾ ANH VIỆT –BÌNH CHÁNH TP HCM KHU DÂN CƯ PHỨC HỢP C15 –PHÚ MỸ HƯNG.

Trang 15

2010 CtyXD HIẾN LONG/KHU BIỆT THỰ LÝ CHÍNH THẮNG –TP HCM CHT DÂN DỤNG

2008-2009 CtyXD HIẾN LONG/KHÁCH SẠN NHỊ PHỊ -NHA TRANG CHT DÂN DỤNG

2007-2008

CtyXD HIẾN LONG/KHU RESORT

&SPA ALAYA –BẮC BÌNH BÌNH THUẬN CAO ỐC VĂN PHÒNG 98 CMT8-TP.HCM

Trang 16

Name : NGUYEN VIET DOANH

Họ và tên : NGUYỄN VIẾT DOANH

Current position : Project Manager

Chức vụ hiện tại : Chỉ Huy Trưởng

Construction experience : 4,5 years

Kinh nghiệm : 4,5 năm

2015->NAY VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN – GIA LAI CHT DÂN DỤNG

2013->2015 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN – HỒNG LĨNH,

2010->2013 VISTA/ AIRPORT PLAZA (14 TẦNG + 2 HẦM) CHỦ TRÌ DÂN DỤNG

2010->2013 VISTA/ TỔ HỢP KHÁCH SẠN DẦUKHÍ VIỆT NAM (40 TẦNG + 2

2010->2013 VISTA/ TROPIC GARDEN (30 TẦNG) CHỦ TRÌ DÂN DỤNG

2010->2013 VISTA/ TÒA NHÀ BẾN THÀNH (48-55 TẦNG + 05 HẦM) CHỦ TRÌ DÂN DỤNG

2010->2013 VISTA/ AGRIBANK TOWER (30-55 TẦNG + 5 HẦM) CHỦ TRÌ DÂN DỤNG

Trang 17

Name : PHAN THUC BONG

Họ và tên : PHAN THÚC BỒNG

Current position : Site Engineer

Chức vụ hiện tại : Cán bộ kỹ thuật

2016->Nay VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ XƯỞNG ĐẠ HUOAI, LÂM ĐỒNG CHT DÂN DỤNG

2015->2016

VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ

MÁY LẮP RÁP Ô TÔ HÀ NAM NINH, TÔN HOA SEN NGHỆ AN

2014->2015 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ THƯ VIỆN HUYỆN YÊN THÀNH GIÁM SÁT DÂN DỤNG

2013->2014 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN YÊN THÀNH GIÁM SÁT DÂN DỤNG

2012->2013 UNICONS/ TÒA T18 – TIMES CITY GIÁM SÁT DÂN DỤNG

Trang 18

Name : TRAN CONG DOAI

Họ và tên : TRẦN CÔNG ĐOÀI

2015->NAY

ĐIỀU HÀNH ĐIỆN GIA LAI, TÔN HOA SEN NGHỆ AN

2013->2014 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN YÊN THÀNH GIÁM SÁT DÂN DỤNG

Name : HOANG TRUNG DUNG

Trang 19

Họ và tên : HOÀNG TRUNG DŨNG

2015->NAY

MÁY PHÂN BÓN NPK HẢI PHÒNG, TÔN HOA SEN NGHỆ AN

2013->2014 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN NA HANG GIÁM SÁT DÂN DỤNG

Name : NGUYEN CANH PHONG

Họ và tên : NGUYỄN CẢNH PHONG

Trang 20

2015->NAY

ĐIỀU HÀNH ĐIỆN GIA LAI, NHÀ MÁY LẮP RÁP Ô TÔ HÀ NAM NINH

2014->2015 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ

2013->2014 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN NA HANG GIÁM SÁT DÂN DỤNG

Name : NGUYEN DINH DUNG

Họ và tên : NGUYỄN ĐÌNH DŨNG

Trang 21

2016->NAY VIETNAM TRUONG SA/ TÔN HOA SEN NGHỆ AN GIÁM SÁT DÂN DỤNG

2015->2016 SONGDA JSC/ THỦY ĐIỆN ĐAKALO, XEKAMAN TVTK DÂN DỤNG

Name : HUYNH THI TIEN

Họ và tên : HUỲNH THỊ TIẾN

Chuyên môn : Cử nhân kế toán

Chức vụ hiện tại : Kế toán công trình

Trang 22

2015->NAY

2014->2015 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN YÊN THÀNH KẾ TOÁN CT DÂN DỤNG

2013->2014 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN NA HANG KẾ TOÁN CT DÂN DỤNG

Trang 23

Name : PHAN THÚC KHÁNH

Họ và tên : PHAN THÚC KHÁNH

Chuyên môn : Cử nhân kế toán

Chức vụ hiện tại : Kế toán công trình

2015->NAY

2014->2015 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN YÊN THÀNH KẾ TOÁN CT DÂN DỤNG

2013->2014 VIETNAM TRUONG SA/ NHÀ ĐIỀU HÀNH ĐIỆN NA HANG KẾ TOÁN CT DÂN DỤNG

Trang 24

DANH SÁCH NHÂN LỰC

TT Cán bộ chuyên ngành Số lượng Ghi chú

- Kỹ sư xây dựng 05

- Kỹ sư kinh tế xây dựng 03

- Kỹ sư giao thông 08

THỐNG KÊ MÁY MÓC THIẾT BỊ

TT Tên thiết bị Đơn vị tính Số lượng Xuất xứ

1 Máy toàn đạc điện tử GEO

SƠ ĐỒ TỔ CHỨC CÔNG TRƯỜNG

Trang 25

a Thuyết minh sơ đồ tổ chức hiện trường:

Mục đích sơ đồ tổ chức hiện trường nhằm thể hiện đầy đủ các bộ phận nghiệp

vụ để tổ chức thực hiện dự án Thi công đảm bảo chất lượng và tiến độ, đạt hiệu quảkinh tế, an toàn lao động Do đó tổ chức, phải gọn và không chồng chéo, dư thừa.Trong sơ đồ trên, Giám đốc điều hành phụ trách tổng thể mọi vấn đề về kinh tế,tài chính, kế hoạch và kỹ thuật Giám đốc dự án điều hành toàn bộ dự án và khi cần

có thể thay thế Chủ nhiệm công trình để phụ trách chung Chủ nhiệm công trình thôngqua các bộ phận kế hoạch, vật tư, tài chính, hành chính đặc biệt thông qua Giám đốc

dự án để điều hành việc triển khai thi công các hạng mục đúng tiến độ của hợp đồng,đạt các tiêu chuẩn kỹ thuật của dự án

Các phòng kế hoạch, Tài chính, Vật tư, Hành chính giúp việc Giám đốc và PhóGiám đốc, Giám đốc dự án, Chủ nhiệm công trình các lĩnh vực trên

Các tổ thi công các hạng mục thực hiện kế hoạch thi công đúng tiến độ các hạngmục từ chủ nhiệm kỹ thuật điều hành thi công

Các bộ phận phản ánh trực tiếp những vấn đề quan trọng lên chủ nhiệm côngtrình để công trình luôn thực hiện đúng hợp đồng đã ký giữa bên mời thầu và nhà

thầu

b Mô tả mối quan hệ giữa trụ sở chính và quản lý ngoài hiện trường:

Trụ sở chính và quản lý hiện trường có quan hệ cấp trên, cấp dưới Trong đó trụ

sở chính chỉ đạo về kế hoạch tổng thể, kế hoạch tài chính, cấp vật tư như : Thép,ximăng, và quyết định điều động thiết bị chủ yếu cho công trường Trụ sở chính giảiquyết các quan hệ với chủ đầu tư, và các đối tác khác Trụ sở chính cũng là nơi quản

lý về mặt nhân công, tiền lương

Còn bộ phận ở hiện trường gồm Chủ nhiệm công trình điều hành thi công, bộphận giám sát, KCS chất lượng, Phòng thí nghiệm và các đội thi công chuyên nghiệp

Bộ phận ngoài hiện trường thực hiện các kế hoạch thi công theo chỉ đạo của Trụ sởchính Ngoài ra còn chịu trách nhiệm đảm bảo chất lượng, an toàn lao động và tiến độthi công do Trụ sở chính giao cho Có trách nhiệm quan hệ và làm việc trực tiếp với

Kỹ sư tư vấn giám sát và báo cáo những vướng mắc trong thi công với Trụ sở chính,

để Trụ sở chính kịp thời giải quyết

Mối quan hệ giữa trụ sở chính và quản lý hiện trường là mối quan hệ qua lại, hỗtrợ nhau hoàn thành công việc xây lắp đạt hiệu quả, tiến độ và chất lượng

c Trách nhiệm và thẩm quyền được giao phó cho quản lý hiện trường:

Trách nhiệm tổ chức thi công các hạng mục theo đúng thiết kế đảm bảo mỹthuật, kỹ thuật và tiến độ trên cơ sở sử dụng máy móc thiết bị, nhân lực và vật tư đãcó

Trang 26

Thẩm quyền: Được quyền sử dụng nhân lực, các bộ phận nghiệp vụ, được sửdụng máy móc trang thiết bị, vật tư, tiền vốn do Trụ sở chính cấp đúng mục đích thicông Có quyền làm việc với Tư vấn giám sát về những vấn đề liên quan đến dự án.

Có quyền khước từ những yêu cầu không có trong hợp đồng đã ký kết

Định dạng
Số trang	52
Dung lượng	26,83 MB