DSpace at VNU: Đổi mới mô hình hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học và công nghệ giữa các doanh nghiệp và các cơ sở đào tạo nghề trên địa bàn thành phố Hải Dương
Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 12 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
12
Dung lượng
226,58 KB
Nội dung
ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌCKHOAHỌC XÃ HỘI VÀNHÂN VĂN KHOAKHOAHỌC QUẢN LÝ VŨ TIẾN PHỤNG ĐỔIMỚIMƠHÌNHHỢPTÁCĐÀOTẠONGUỒNNHÂNLỰCKHOAHỌCVÀCÔNGNGHỆGIỮACÁCDOANHNGHIỆPVÀCÁCCƠSỞĐÀOTẠONGHỀTRÊNĐỊABÀNTHÀNHPHỐHẢI DƢƠNG LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOAHỌC CHUYÊN NGÀNH: QUẢN LÝ KHOAHỌCVÀCÔNGNGHỆ MÃ SỐ 60.34.72 Khóa 2005 – 2008 Hà Nội- 2008 ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌCKHOAHỌC XÃ HỘI VÀNHÂN VĂN KHOAKHOAHỌC QUẢN LÝ - ĐỔIMỚIMƠHÌNHHỢPTÁCĐÀOTẠONGUỒNNHÂNLỰCKHOAHỌCVÀCÔNGNGHỆGIỮACÁCDOANHNGHIỆPVÀCÁCCƠSỞĐÀOTẠONGHỀTRÊNĐỊABÀNTHÀNHPHỐHẢI DƢƠNG LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOAHỌC Chuyên ngành; Quản lý KhoahọcCơngnghệ Mã số: 60.34.72 Khóa 2005 – 2008 Ngƣời thực hiện: Vũ Tiến Phụng Ngƣời hƣớng dẫn khoa học: PGS TS Phạm Xuân Hằng Hà Nội - năm 2008 MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT PHẦN MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài: Tổng quan tình hình nghiên cứu: Mục tiêu nghiên cứu: 10 Phạm vi nghiên cứu: 10 Mẫu khảo sát: 10 Câu hỏi nghiên cứu: Error! Bookmark not defined Giả thuyết nghiên cứu: Error! Bookmark not defined Phƣơng pháp chứng minh giả thuyết: Error! Bookmark not defined Kết cấu luận văn: Error! Bookmark not defined NỘI DUNG Error! Bookmark not defined CHƢƠNG CƠSỞ LÝ LUẬN CỦA ĐỀ TÀIError! Bookmark not defined 1.1 Nhânlựckhoahọccôngnghệ Error! Bookmark not defined 1.1.1 Nguồnnhânlựckhoahọc & côngnghệ Error! Bookmark not defined 1.1.2 Chức nhânlựckhoahọccông nghệ.Error! Bookmark not defined 1.1.3 Chất lượng nguồnnhânlựckhoahọc & công nghệ.Error! Bookmark not defined 1.1.4 Đàotạo phát triển nguồnnhânlựckhoahọc & công nghệ.Error! Bookmark not defined 1.2 Lý luận công nghệ, đổicôngnghệ Error! Bookmark not defined 1.2.1 Công nghệ, đặc điểm công nghệ, cấu trúc côngnghệ Error! Bookmark not defined 1.2.2 Đổicôngnghệ Error! Bookmark not defined 1.2.3 Chuyển giao côngnghệ Error! Bookmark not defined 1.2.4 Năng lựccôngnghệ phát triển cơngnghệ Error! Bookmark not defined 1.2.5 Trình độ côngnghệ Error! Bookmark not defined 1.3 Mối quan hệ chất lƣợng nguồnnhânlựckhoahọc & côngnghệđổicôngnghệ Error! Bookmark not defined 1.4 Mối liên kết doanhnghiệp với sởđàotạonghề Error! Bookmark not defined 1.4.1 Triết lý mối liên kết doanhnghiệp với sởđàotạonghề Error! Bookmark not defined 1.4.2 Các yếu tố ảnh hưởng đến mối liên kết doanhnghiệp với sởđàotạonghề Error! Bookmark not defined 1.4.3 Lợi ích bên tham gia liên kết Error! Bookmark not defined Kết luận Chƣơng Error! Bookmark not defined CHƢƠNG Error! Bookmark not defined THỰC TRẠNG NGUỒNNHÂNLỰC KH&CN TRONG CÁCDOANH NGHIỆP, ĐÀOTẠO CỦA CÁCCƠSỞĐÀOTẠO NGHỀ, MƠHÌNHHỢPTÁCGIỮACÁCDOANHNGHIỆPVÀCÁCCƠSỞĐÀOTẠONGHỀTHÀNHPHỐHẢI DƢƠNG GIAI ĐOẠN 2003-2007 Error! Bookmark not defined 2.1 Thực trạng đổicôngnghệdoanhnghiệpđịabànthànhphốHải Dƣơng giai đoạn 2003-2007 Error! Bookmark not defined 2.1.1 Tổng quan doanhnghiệp sản xuất côngnghiệpđịabànthànhphốHảiDương Error! Bookmark not defined 2.1.2 Thực trạng đổicôngnghệdoanhnghiệpđịabànthànhphốHảiDương Error! Bookmark not defined 2.1.3 Về vai trò đổicơngnghệdoanh nghiệp:Error! Bookmark not defined 2.1.4 Nguyên nhân khó khăn việc đổicôngnghệdoanh nghiệp: Error! Bookmark not defined 2.2 Phân tích chất lƣợng nguồnnhânlực KH&CN doanhnghiệpđịabànthànhphốHải Dƣơng giai đoạn 2003-2007 Error! Bookmark not defined 2.2.1 Về thực trạng nguồnnhânlựcthànhphốHảiDương giai đoạn 2003-2007 Error! Bookmark not defined 2.2.2 Thực trạng nguồnnhânlực KH&CN doanh nghiệp.Error! Bookmark not defined 2.2.3 Khảo sát đánh giá chất lượng nguồnnhânlực KH&CN doanh nghiệp: Error! Bookmark not defined 2.2.4 Thực trạng tuyển dụng nâng cao chất lượng nguồnnhânlực KH&CN doanhnghiệpđịabànthànhphốHảiDương giai đoạn 2003-2007.Error! Bookmark not defined 2.3 Tổng quan sởđàotạonghềđịabànthànhphốHải Dƣơng giai đoạn 2003-2007 Error! Bookmark not defined 2.3.1 Thực trạng quy môđàotạosở dạy nghềđịabànthànhphốHảiDương Error! Bookmark not defined 2.3.2 Thực trạng chất lượng đàotạonguồnnhânlực KH&CN thànhphốHảiDương Error! Bookmark not defined 2.4 Thực trạng mơhìnhhợptácdoanhnghiệpsởđàotạonghềđàotạo nâng cao chất lƣợng nguồnnhânlực KH&CN địabànthànhphốHải Dƣơng Error! Bookmark not defined 2.4.1 Thực trạng hợptác : Error! Bookmark not defined 2.4.2 Đánh giá tiềm hợptácđàotạonhânlực KH&CN doanhnghiệp với sởđàotạonghềđịabànthànhphốHải Dương.Error! Bookmark not defined Kết luận chƣơng Error! Bookmark not defined CHƢƠNG Error! Bookmark not defined ĐỔIMỚIMƠHÌNHHỢPTÁCĐÀOTẠONGUỒNNHÂNLỰC KH&CN GIỮACÁCDOANHNGHIỆP VỚI CÁCCƠSỞĐÀOTẠONGHỀTRÊNĐỊABÀNTHÀNHPHỐHẢI DƢƠNG Error! Bookmark not defined 3.1 Dự báo nhu cầu nguồnnhânlực KH&CN thànhphốHải Dƣơng đến năm 2020 Error! Bookmark not defined 3.1.1 Dự báo phát triển kinh tế thànhphốHảiDương đến năm 2020 Error! Bookmark not defined Căn mục tiêu phát triển kinh tế tỉnh Hải Dƣơng giai đoạn 2005-2010 quy hoạch tổng thể phát triển KT- XH thànhphốHải Dƣơng đến năm 2020 Error! Bookmark not defined 3.1.2 Dự báo nguồnnhânlựcthànhphốHảiDương đến năm 2020Error! Bookmark not defined 3.1.3 Dự báo nhu cầu nguồnnhânlực KH&CN địabànthànhphốHảiDương đến năm 2020 Error! Bookmark not defined 3.1.4 Mục tiêu đàotạonguồnnhânlực KH&CN đến năm 2020Error! Bookmark not defined 3.2 Đổimôhìnhhợptácđàotạonguồnnhânlựckhoahọccôngnghệdoanhnghiệp với sởđàotạonghềđịabànthànhphốHải Dƣơng Error! Bookmark not defined 3.2.1 Doanhnghiệp “đặt hàng” để sởđàotạonghề “đào tạo theo địa chỉ” Error! Bookmark not defined 3.2.2 Doanhnghiệp “đặt hàng” để sởđàotạonghề theo hình thức “may đo” phục vụ đổicôngnghệ Error! Bookmark not defined 3.2.3 Doanhnghiệp “đặt hàng” để sởđàotạonghề theo hình thức “chìa khóa trao tay” phục vụ đổicôngnghệ Error! Bookmark not defined 3.2.4 Tổ chức đàotạodoanhnghiệpsở thầy sởđàotạomôi trường, sở vật chất doanhnghiệp Error! Bookmark not defined MÔHÌNHHỢPTÁC Error! Bookmark not defined NỘI DUNG HỢPTÁC Error! Bookmark not defined Kết luận chƣơng Error! Bookmark not defined KHUYẾN NGHỊ Error! Bookmark not defined KẾT LUẬN Error! Bookmark not defined DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 11 PHỤ LỤC Error! Bookmark not defined LỜI CẢM ƠN Trong suốt trình học tập lớp Cao học Quản lý KhoahọcCôngnghệkhoaKhoahọc Quản lý Đại họcKhoahọc Xã hội Nhân văn - Đại học quốc gia Hà Nội, nhƣ trình hồn thiện luận văn tốt nghiệp , tơi ln nhận đƣợc quan tâm dạy bảo tận tình thày, cô giáo, tạo điều kiện quan gia đình, ủng hộ cộngtác đồng nghiệp, bạn bè đơn vị địabànthànhphốHải Dƣơng Xin đƣợc trân trọng cảm ơn thầy giáo PGS.Tiến sỹ Phạm Xuân Hằng, PGS.Tiến sỹ Vũ Cao Đàm thầy giáo khoaKhoahọc quản lý- trƣờng Đại học KHXH&NV hƣớng dẫn tham gia nhiều ý kiến quý báu giúp tơi hồn thiện đề tài " Đổimơhìnhhợptácđàotạonguồnnhânlựckhoahọccôngnghệdoanhnghiệp với sởđàotạonghềđịabànthànhphốHảiDương " Xin đƣợc trân trọng cảm ơn giúp đỡ tạo điều kiện quan, doanhnghiệpsởđàotạonghềđịabànthànhphốHải Dƣơng Xin đƣợc trân trọng cảm ơn côngtác giúp đỡ bạn bè, đồng nghiệp gia đình q trình hồn thiện đề tài nghiên cứu Trong trình làm luận văn, cố gắng nhƣng không tránh khỏi thiếu sót, tơi mong nhận đƣợc góp ý thày đồng nghiệp để luận văn hoàn thiện DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT CĐ, ĐH Cao đẳng, đại học CNH-HĐH Côngnghiệp hóa- Hiện đại hóa CNKT Cơngnhân kỹ thuật DN Doanhnghiệp KH&CN: Khoahọccôngnghệ KT-XH Kinh tế- Xã hội LĐTBXH Lao động thƣơng binh xã hội SXCN Sản xuất côngnghiệp THCN Trung học chuyên nghiệp PHẦN MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài: Trong bối cảnh kinh tế Việt Nam hội nhập sâu vào kinh tế Thế giới, đòi hỏi doanhnghiệp phải thƣờng xuyên đổi mới, nâng cấp côngnghệ nhằm đảm bảo cho hoạt động sản xuất kinh doanhdoanhnghiệp Vấn đề đổicôngnghệ thực trở thành yếu tố mang tính định tồn phát triển doanhnghiệpTrênđịabànthànhphốHải Dƣơng năm qua doanhnghiệpcó nhiều cố gắng việc đổicơngnghệ sản xuất Tuy nhiên q trình đổicôngnghệdoanhnghiệp gặp nhiều khó khăn, vấn đề đƣợc doanhnghiệp quan tâm nguồnnhânlựckhoahọccôngnghệdoanhnghiệp hầu hết không đáp ứng đƣợc yêu cầu làm chủ côngnghệ mới, nhƣ yêu cầu xu hƣớng phát triển côngnghệ Đây vấn đề không mới, nhƣng để khắc phục đƣợc vấn đề trình độ hạn chế nguồnnhânlựckhoahọccôngnghệdoanhnghiệpđịabànthànhphốHải Dƣơng lúng túng, doanhnghiệpcó cách khắc phục riêng, nhƣng hiệu đạt đƣợc chƣa đƣợc nhƣ mong muốn TrênđịabànthànhphốHải Dƣơng có 32 sởđàotạonghề với nhiều sản phẩm đàotạo nhiều cấp độ khác nhau, nhƣng doanhnghiệpsởđàotạonghềthànhphố chƣa có đƣợc tiếng nói chung, chƣa có đƣợc mơhìnhhợptác thật hiệu Vì phạm vi đề tài này, xin đƣợc đề cập vấn đề: " Đổimơhìnhhợptácđàotạonguồnnhânlựckhoahọccôngnghệdoanhnghiệp với sởđàotạonghềđịabànthànhphốHảiDương " Tổng quan tình hình nghiên cứu: Năm 2008, Chính phủ Bộ Giáo dục đàotạo lần nói đến vấn đề “đào tạo theo nhu cầu xã hội”, thực tiễn chƣa có đề tài nghiên cứu sâu nghiên cứu mơhìnhhợptácđàotạonhânlực KH&CN doanhnghiệpsởđàotạonghề theo hƣớng đáp ứng nhu cầu doanhnghiệpTrênđịabànHải Dƣơng chƣa có quan, đơn vị cá nhân nghiên cứu đề tài Qua việc khảo sát, đánh giá thực trạng nguồnnhânlực KH&CN 50 doanhnghiệp 15 sởđàotạonghềđịabànthànhphốHải Dƣơng để làm sở thực tiễn đổimơhìnhhợptácđàotạonguồnnhânlựckhoahọccôngnghệdoanhnghiệp với sởđàotạonghề Mục tiêu nghiên cứu: Mục tiêu nghiên cứu đề tài đổi phát triển mơhìnhhợptácdoanhnghiệpsởđàotạonghề việc đàotạo nâng cao chất lƣợng nguồnnhânlực KH&CN phục vụ đổicôngnghệ Phạm vi nghiên cứu: Phạm vi nghiên cứu chủ yếu tập trung vào : + Đánh giá trạng nguồnnhânlực KH&CN doanhnghiệp trình đổicôngnghệ + Đánh giá thực trạng đàotạo trung tâm đàotạonghề + Đánh giá thực trạng mơhìnhhợptácdoanhnghiệpsởđàotạonghềđàotạo nâng cao chất lƣợng nguồnnhânlực KH&CN thời gian qua + Xác định mơhìnhhợptácdoanhnghiệpsởđàotạonghềthànhphốHải Dƣơng việc đàotạo nâng cao chất lƣợng nguồnnhânlực KH&CN phục vụ đổicôngnghệ + Phạm vi không gian địabànthànhphốHải Dƣơng Thời gian từ năm 2003 đến năm 2007 Mẫu khảo sát: Mẫu khảo sát bao gồm sốdoanhnghiệpsởđàotạonghềđịabànthànhphố nhƣ : Công ty cổ phần Sứ Hải Dƣơng, Công ty cổ phần chế tạo bơm Hải Dƣơng, Công ty cổ phần đá mài Hải Dƣơng … trƣờng Cao DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO [1] Báo cáo tổng kết năm 2003-2007 Sở LĐTB&XH tỉnh Hải Dƣơng [2] Báo cáo tổng kết năm từ 2003-2007 Sở Giáo dục tỉnh Hải Dƣơng [3] Báo cáo tổng hợpnguồnnhânlực KH&CN năm 2006, 2007 Cục thống kê Hải Dƣơng [4] Báo cáo tổng kết năm 2003, 2006, 2007 phòng Kinh tế thànhphốHải Dƣơng [5] Trần Ngọc Ca: Lý thuyết Côngnghệ Quản lý cơng nghệ, Hà Nội, 2004 [6] Chính phủ nƣớc Cộng hòa Xã hội chủ nghĩa Việt Nam: Nghị định số 81/2002/NĐ – CP (ngày 17/10/2002) quy định chi tiết thi hành số điều Luật KH&CN [7] Vũ Cao Đàm: Lý thuyết hệ thống, Hà Nội, 2003 [8] Vũ Cao Đàm: Phương pháp luận nghiên cứu khoa học, Nhà xuất KH&KT, Hà Nội, 2005 [9] Đề án quy hoạch dạy nghề tỉnh Hải Dƣơng giai đoạn 2006-2010 định hƣớng đến năm 2020 UBND tỉnh Hải Dƣơng năm 2006 [10] Luật KH&CN, Nhà xuất Chính trị Quốc gia, Hà Nội, 2000 [11] Luật Doanhnghiệp (số 60/2005/QH11), Nhà xuất thống kê 2006 [12] Luật Chuyển giao công nghệ, Năm 2006 [13] Niên giám thống kê KT – XH tỉnh Hải Dƣơng năm 2003, 2004, 2005, 2006, 2007, Nhà xuất thống kê Hà Nội năm [14] Nghị Hội nghị lần thứ hai, Ban chấp hành Trung ƣơng Đảng khoá VIII, Nhà xuất trị năm 1997 [15] Quy hoạch tổng thể phát triển kinh tế- xã hội thànhphốHải Dƣơng đến năm 2020 Quyết định số 2658/QĐ-UBND ngày 25/7/2007 UBND tỉnh Hải Dƣơng [16] Nguyễn Thị Anh Thu: Giáo trình quản lý & phát triển nguồnnhânlực KH&CN- Năm 2006 [17] Văn kiện Đại Hội Đảng thànhphốHải Dƣơng lần thứ XX(10/2005) [18] Văn kiện Đại hội Đảng tỉnh Hải Dƣơng lần thứ XIV (12/2005) [19] Văn kiện Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ X (4/2006) ... defined THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC KH&CN TRONG CÁC DOANH NGHIỆP, ĐÀO TẠO CỦA CÁC CƠ SỞ ĐÀO TẠO NGHỀ, MƠ HÌNH HỢP TÁC GIỮA CÁC DOANH NGHIỆP VÀ CÁC CƠ SỞ ĐÀO TẠO NGHỀ THÀNH PHỐ HẢI DƢƠNG GIAI ĐOẠN...ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN KHOA KHOA HỌC QUẢN LÝ - ĐỔI MỚI MÔ HÌNH HỢP TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ GIỮA CÁC DOANH NGHIỆP... tiêu đào tạo nguồn nhân lực KH&CN đến năm 2020Error! Bookmark not defined 3.2 Đổi mơ hình hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ doanh nghiệp với sở đào tạo nghề địa bàn thành phố Hải