CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG VIÊN, CÂY XANH HẢI PHỊNG BÁO CÁO TỔNG KẾT TÌNH HÌNH THỰC HIỆN NHIỆM VỤ THÁNG CUỐI NĂM 2016 VÀ PHƢƠNG HƢỚNG NHIỆM VỤ, KẾ HOẠCH SẢN XUẤT KINH DOANH NĂM 2017 THÁNG NĂM 2017 UBND THÀNH PHỐ HẢI PHÒNG CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG VIÊN, CÂY XANH Số: /BC-CVCX Độc lập - Tự - Hạnh phúc Hải Phòng, ngày tháng năm 2017 BÁO CÁO Tổng kết tình hình thực nhiệm vụ tháng cuối năm 2016 phƣơng hƣớng nhiệm vụ, kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017 Kính thưa: - Các quý vị đại biểu; - Các quý vị cổ đông Ban Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Công viên, xanh Hải Phòng xin trân trọng báo cáo Đại hội đồng cổ đơng tình hình thực nhiệm vụ tháng cuối năm 2016 phương hướng nhiệm vụ, kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017 PHẦN I TỔNG KẾT TÌNH HÌNH THỰC HIỆN NHIỆM VỤ THÁNG CUỐI NĂM 2016 I TỔNG QUAN: Công ty Cổ phần Cơng viên, xanh Hải Phòng doanh nghiệp phục vụ cơng ích lĩnh vực mơi trường chuyển đổi từ Công ty TNHH thành viên Cơng viên, xanh Hải Phòng theo Quyết định số 1607/QĐ-UBND ngày 11/8/2016 Ủy ban nhân dân thành phố với nhiệm vụ chủ yếu là: Tổ chức, ươm trồng, xây dựng, quản lý, tu bảo trì, chăm sóc tồn hệ thống vườn hoa, cơng viên, hệ thống xanh, bóng mát, tạo hình, có hoa nơi cơng cộng, cơng viên, cơng thự phục vụ đời sống nhân dân, trang trí tạo cảnh quan phục vụ thành phố * Về thuận lợi: - Được quan tâm nhiều Thành ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân thành phố, đạo sâu sát hiệu cấp, ngành cho việc chỉnh trang đô thị cơng tác tu, chăm sóc thường xun hệ thống vườn hoa công viên, đảo giao thông, dải phân cách hệ thống bóng mát đường phố thuộc quận Ngô Quyền, Hồng Bàng, Lê Chân, Hải An - Sự lãnh đạo, đạo sát Ban chấp hành Đảng bộ, Hội đồng quản trị, Lãnh đạo Cơng ty, đồn kết thống cao từ đội ngũ cán chủ chốt đến đội ngũ CNVC lao động toàn đơn vị - Đội ngũ cán CNVC lao động thể vai trò trách nhiệm, đổi cách suy nghĩ làm việc tích cực hồn thành nhiệm vụ giao, an tâm cơng tác Đơn vị giữ việc làm ổn định thu nhập bình quân cho người lao động * Về khó khăn: - Hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp cung ứng sản phẩm dịch vụ cơng ích sở đặt hàng đấu thầu loại sản phẩm Tuy nhiên, tháng năm 2017, việc đặt hàng đấu thầu chưa thực Đồng thời với việc chuyển đổi mơ hình hoạt động sang Cơng ty Cổ phần, doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn phải chịu chi phối trực tiếp Luật doanh nghiệp cạnh tranh từ doanh nghiệp khác hoạt động lĩnh vực xanh cảnh quan - Trang thiết bị bước đầu tư thiếu, địa bàn quản lý rộng, phân tán rải rác Tình hình thời tiết diễn biến bất thường biến đổi khí hậu gây nhiều khó khăn cho Cơng ty việc ươm trồng chăm sóc xanh, vườn hoa cơng viên - Nguồn vốn ngân sách cấp cho công tác tu bảo trì hệ thống vườn hoa, cơng viên xanh chưa đủ để đáp ứng yêu cầu phục vụ, đặc biệt biến động tăng giá loại vật tư ảnh hưởng khơng nhỏ đến q trình thực nhiệm vụ Cơng ty II TÌNH HÌNH THỰC HIỆN NHIỆM VỤ CHÍNH TRỊ VÀ KẾT QUẢ ĐẠT ĐƢỢC: Cơng ty Cổ phần Cơng viên, xanh Hải Phòng cấp giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp vào hoạt động từ ngày 24/8/2016 Tính đến thời điểm 31/12/2016, cơng tác cổ phần hóa hồn tất từ việc Đại hội đồng cổ đông thành lập Công ty Cổ phần đến Hội nghị Hội đồng quản trị; Bầu Chủ tịch Hội đồng quản trị ban hành định bổ nhiệm chức danh máy lãnh đạo, quản lý Công ty: Tổng Giám đốc, Phó Tổng Giám đốc Cơng tác tu bảo dƣỡng thƣờng xuyên Xác định công tác tu bảo dưỡng thường xuyên hệ thống vườn hoa công viên, xanh đô thị nhiệm vụ trọng tâm hàng đầu, Công ty trọng nâng cao chất lượng chăm sóc phát triển hệ thống vườn hoa, hệ thống xanh địa bàn thành phố giao quản lý, đảm bảo đáp ứng yêu cầu Xanh - Sạch - Đẹp Sản xuất hàng trăm ngàn hoa, cảnh vườn ươm đảm bảo số lượng chất lượng cung ứng kịp thời cho công tác tu bảo dưỡng thường xuyên Triển khai nhiều hạng mục cơng trình trang trí hoa cảnh Trụ sở, văn phòng làm việc thành phố, đảo giao thông, dải phân cách Trung tâm hội nghị phục vụ thành phố kỷ niệm ngày Lễ, Tết năm Tiếp tục triển khai thực phương án cắt tỉa tạo tán, khống chế chiều cao bóng mát đường phố, thi cơng cơng trình cải tạo gạo gai, nguy hiểm trồng thay hoa phượng đỏ tuyến phố thuộc Quận Ngô Quyền, Lê Chân, Hải An số tuyến đường thuộc Huyện An Dương (Nguyễn Văn Linh, Tôn Đức Thắng) Công tác sản xuất xanh vƣờn ƣơm Công ty chủ động đầu tư phân hữu sinh học tổng hợp, đất màu cát đen để cải tạo tăng độ tơi xốp độ phì đất để trồng Xí nghiệp vườn ươm Anh Dũng chủ động triển khai thực kế hoạch sản xuất Công ty ươm trồng, sản xuất nhiều sản phẩm hoa, cảnh đạt tiêu chuẩn chất lượng, kỹ thuật, chiều cao cây, tán lá, thời gian hoa đáp ứng yêu cầu phục vụ 3 Tình hình thực cơng tác đầu tƣ xây dựng bản: Hiện Công ty tiếp tục đầu tư phân kỳ xây dựng hạ tầng kỹ thuật vườn ươm Anh Dũng sở nguồn vốn Cơng ty, khẩn trương hồn thiện hạng mục công việc để sớm đưa vườn ươm vào khai thác sử dụng phục vụ nhiệm vụ sản xuất kinh doanh Công ty * Một số tiêu kinh tế chủ yếu thực từ 25/8/2016 đến 31/12/2016: - Doanh thu : 13.666,08 triệu đồng - Nộp ngân sách : 767,47 triệu đồng - Lợi nhuận : 173,11 triệu đồng - Thu nhập BQ (tr.đồng/người/tháng) : 6,84 triệu đồng III CÔNG TÁC ĐỜI SỐNG VÀ THỰC HIỆN CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH Chăm lo đời sống cho cán CNVC ngƣời lao động: - Đời sống CBCNV-LĐ quan tâm, đảm bảo 100% người lao động có việc làm ổn định Hội đồng quản trị, Lãnh đạo Công ty chủ động khai thác thêm hạng mục cơng trình từ nguồn vốn khác để CBCNV-LĐ tham gia thi cơng góp phần tăng thêm thu nhập cải thiện đời sống - Quan tâm thăm hỏi động viên CBCNV-LĐ gia đình người lao động có việc hiếu hỷ, bị ốm đau Tổ chức tiếp xúc, tặng quà CBCNV-LĐ gia đình người lao động kỷ niệm ngày Lễ năm Hoạt động văn hố thể thao đồn viên niên nói riêng CBCNV tồn Cơng ty nói chung trì thường xuyên 2/ Giải chế độ sách: Thực đầy đủ chế độ sách người lao động nộp bảo hiểm xã hội, mua bảo hiểm y tế trang bị bảo hộ lao động cho cán công nhân viên Mua sắm bổ xung trang thiết bị, máy móc thi cơng nhằm tăng suất lao động cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động, đầu tư có hiệu quả, đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh mang lại hiệu kinh tế cao IV ĐÁNH GIÁ CHUNG Năm 2016 bên cạnh khơng khó khăn, thách thức, song quan tâm lãnh đạo thường xuyên Thành uỷ, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân thành phố, quan tâm tạo điều kiện Cấp, Ngành với đạo sát Đảng ủy, Hội đồng quản trị, Lãnh đạo Công ty; cố gắng phấn đấu nỗ lực tập thể CBCNVC-LĐ, Công ty hồn thành tốt nhiệm vụ trị vượt tiêu kế hoạch Ủy ban nhân dân thành phố giao lĩnh vực công tác Tập thể lãnh đạo CBCNV-LĐ Công ty xây dựng phong cách, lề lối làm việc có tư đạo điều hành triển khai thực nhiệm vụ Từng bước ổn định phát triển hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Luật Doanh nghiệp Điều lệ tổ chức hoạt động, Nghị Đại hội đồng cổ đông thành lập Công ty biểu thông qua PHẦN II PHƢƠNG HƢỚNG NHIỆM VỤ VÀ KẾ HOẠCH SẢN XUẤT KINH DOANH NĂM 2017 I Những thuận lợi khó khăn: Triển khai thực chương trình cơng tác Thành ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân thành phố Hải Phòng Chủ đề năm 2017 - “ Tăng cường kỷ cương thu, chi ngân sách - cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh” Trước yêu cầu nhiệm vụ trị Ngành có nhiệm vụ Quản lý hạ tầng kỹ thuật đô thị phục vụ công cộng, việc xây dựng phát triển hệ thống vườn hoa, công viên hệ thống xanh đô thị khẳng định cần thiết cho phát triển môi trường sinh thái cách bền vững chỉnh trang đô thị giai đoạn Bên cạnh ảnh hưởng nhân tố thuận lợi khó khăn thách thức kinh tế vĩ mơ tác động nhân tố ảnh hưởng trực tiếp đến hoạt động sản xuất kinh doanh Cơng ty tồn tại, cụ thể: - Hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp cung ứng sản phẩm dịch vụ cơng ích sở đặt hàng đấu thầu loại sản phẩm Ngày 26/12/2016 Liên Sở Xây dựng - Tài Hải Phòng có văn phê duyệt Dự toán thu chi kế hoạch thực nguồn vốn nghiệp kinh tế năm 2017 giao Công ty Cổ phần Công viên, xanh Hải Phòng Tuy nhiên đến hết tháng 4/2017 cơng tác đặt hàng đấu thầu chưa Ủy ban nhân dân thành phố Ngành chức phê duyệt thực Nhiều hạng mục công việc theo kế hoạch Quý năm 2017 Công ty triển khai thực chưa phê duyệt dự tốn kinh phí - Trang thiết bị, phương tiện bước đầu tư thiếu - Sự biến động tăng giá loại vật tư chuyên ngành ảnh hưởng trực tiếp đến hoạt động sản xuất kinh doanh Cơng ty Vì vậy, năm 2017 xác định năm Công ty Cổ phần Cơng viên, xanh Hải Phòng phải đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức để trì ổn định phát triển hoạt động sản xuất kinh doanh theo mơ hình Cơng ty Cổ phần II Các xây dựng kế hoạch: - Quyết định số 3200/QĐ-UBND ngày 20/12/2016 Ủy ban nhân dân thành phố Hải Phòng việc giao dự tốn thu, chi ngân sách cho cấp, ngành, đơn vị - Công văn số 3433/UBND-QH ngày 26/12/2016 Ủy ban nhân dân thành phố Hải Phòng việc tạm ứng kinh phí cho đơn vị thực nhiệm vụ cơng ích Q I năm 2017 - Kế hoạch số 19/LS:SXD-TC ngày 26/12/2016 Liên Sở Xây dựng – Tài kế hoạch thực nguồn vốn nghiệp kinh tế giao Công ty Cổ phần Công viên, xanh Hải Phòng - Thơng báo số 110/KH 2017 ngày 26/12/2016 Liên Sở Xây dựng – Tài thơng báo dự tốn thu chi vốn nghiệp kinh tế năm 2017 Công ty Cổ phần Công viên, xanh Hải Phòng - Tình hình thực tế khả phát triển Công ty B GIẢI PHÁP VÀ PHƢƠNG HƢỚNG NHIỆM VỤ: Giải pháp: Tiếp tục trì ổn định phát triển hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Luật Doanh nghiệp Điều lệ tổ chức hoạt động, Nghị Đại hội đồng cổ đông biểu thơng qua theo hướng phát triển tồn diện, nâng cao lực tài chính, bảo tồn vốn điều lệ, sản xuất kinh doanh có lãi Chủ động khắc phục khó khăn, phấn đấu hoàn thành xuất sắc vượt mức tiêu kế hoạch nhiệm vụ đột xuất Ủy ban nhân dân Thành phố Ngành giao, đặt hàng Tập trung nguồn lực khắc phục khó khăn hồn thành tồn diện tiêu, hạng mục Kế hoạch Dự toán thu chi nguồn vốn nghiệp kinh tế năm 2017 Công ty Cổ phần Cơng viên, xanh Hải Phòng Liên Sở Xây dựng - Tài phê duyệt Tiếp tục nghiên cứu đầu tư phương tiện, máy móc thiết bị, đổi công nghệ, phát triển quy mô, nâng cao lực tài chính, lực sản xuất kinh doanh nhằm nâng cao hiệu hoạt động thương hiệu Công ty Phấn đấu xây dựng Công ty Cổ phần Cơng viên, xanh Hải Phòng trở thành doanh nghiệp hàng đầu thành phố việc cung cấp sản phẩm dịch vụ cơng ích lĩnh vực xanh đô thị Thực tốt công tác quản lý, sử dụng tối ưu có hiệu nguồn vốn, đảm bảo nguồn chi quy định, triệt để thực hành tiết kiệm, thực chế độ quản lý tài chính, quy chế quản lý đầu tư xây dựng hành Huy động nguồn vốn nhà đầu tư, tổ chức kinh tế nước nước ngồi, cán bộ, cơng nhân viên Công ty để phát triển doanh nghiệp Đẩy mạnh cơng tác quản lý, sử dụng khai thác có hiệu sở hạ tầng, quỹ đất có Trụ sở Công ty, bãi đỗ xe Công viên An Biên vườn ươm Anh Dũng 2 Công tác quản lý chuyên ngành, chuyên môn kỹ thuật - Không ngừng nâng cao chất lượng tu bảo dưỡng thường xuyên hệ thống vườn hoa công viên, hệ thống xanh đô thị ngày khang trang “Xanh - Sạch Đẹp", đáp ứng yêu cầu môi sinh, mơi trường góp phần vào phát triển chung thành phố thời kỳ - Nâng cao vai trò làm chủ thật sự, gắn chặt trách nhiệm, cơng việc quyền lợi CBCNV-LĐ cổ đông, tạo động lực thúc đẩy công tác điều hành, quản lý sản xuất kinh doanh có hiệu quả, nâng cao thu nhập người lao động, cổ đơng góp phần tích cực vào nhiệm vụ bảo vệ mơi trường làm cho thành phố ngày xanh, sạch, đẹp - Nghiên cứu, ươm trồng thử nghiệm số chủng loại bóng mát đường phố đề xuất Ủy ban nhân dân thành phố cho phép trồng thí điểm số tuyến đường kiểu mẫu - Tiếp tục triển khai đầu tư xây dựng sở hạ tầng kỹ thuật vườn ươm Anh Dũng 2, đạo tổ chức triển khai thực tốt dự án thiết kế xây dựng vườn hoa, công viên, xanh Ủy ban nhân dân thành phố giao thực Công tác quản lý, sử dụng khai thác quỹ đất, tài sản, vật kiến trúc, phƣơng tiện vận tải, máy móc thiết bị có: - Tăng cường cơng tác đạo hồn thiện hồ sơ pháp lý, khẩn trương ký hợp đồng thuê đất xin cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất 03 khu đất: Khu đất Văn phòng Cơng ty (Số 53 Lạch Tray - Ngơ Quyền, Hải Phòng), khu đất Bãi xe Công viên An Biên (Quận Ngô Quyền, Hải Phòng) khu đất vườn ươm Anh Dũng (Quận Dương Kinh - Hải Phòng) - Đổi cơng tác quản lý, tiết kiệm chi phí, đẩy mạnh cơng tác kiểm tra, giám sát sử dụng có hiệu quỹ đất, tài sản, vật kiến trúc, phương tiện vận tải máy móc thiết bị có Cơng tác đào tạo, bồi dƣỡng CBCNV-LĐ: - Tăng cường công tác đào tạo đào tạo lại đội ngũ cán bộ, cơng nhân có nhằm nâng cao trình độ lý luận trị chun mơn nghiệp vụ, nâng cao tay nghề để có đủ lực hoàn thành tốt nhiệm vụ giao - Từng bước kiện tồn máy quản lý từ phòng ban nghiệp vụ đến Xí nghiệp sản xuất, bố trí người, việc để CBCNV-LĐ phát huy tinh thần chủ động sáng tạo nâng cao hiệu cơng tác Thực chế độ sách ngƣời lao động - Đảm bảo việc làm thu nhập ổn định cho 100% người lao động - Thực đầy đủ chế độ tiền lương, tiền thưởng, chế độ sách nộp Bảo hiểm xã hội, BHYT, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hộ lao động, mua Bảo hiểm kết hợp người cho 100% người lao động Đơn vị - Giải kịp thời chế độ ốm đau, thai sản, toán đầy đủ, kịp thời tiền bồi thường BHXH người lao động không may gặp tai nạn rủi ro, giải chế độ nghỉ hưởng BHXH quy định cho người lao động - Duy trì hình thức động viên, thăm hỏi cán cơng nhân viên gia đình người lao động có việc hiếu hỷ, ốm đau, người lao động thuộc diện gia đình sách, người lao động nữ - Thực tốt Quy chế dân chủ sở Duy trì phát huy hiệu phong trào thi đua lao động sản xuất, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí Khuyến khích, động viên khen thưởng kịp thời tập thể cá nhân có thành tích, sáng kiến, sáng tạo công tác lao động sản xuất, xây dựng đơn vị vững mạnh phát triển toàn diện C KẾ HOẠCH SẢN XUẤT KINH DOANH NĂM 2017: Căn vào nội dung nêu trên, kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017 xây dựng cụ thể sau: Kế hoạch thực nguồn vốn nghiệp kinh tế năm 2017 đƣợc Liên Sở Xây dựng - Tài phê duyệt: Đơn vị tính: Triệu đồng TT Tên hạng mục công việc Kế hoạch 2017 Kế hoạch Quý I Kế hoạch Quý II Kế hoạch Quý III Kế hoạch Quý IV 3= 4+5+6+7 KẾ HOẠCH CHI 36.853,2 11.060,3 8.637,6 9.667,6 7.487,7 I CÔNG TÁC DTBD THƢỜNG XUYÊN 22.636,0 5.659,0 5.659,0 5.659,0 5.659,0 - Chi phí bảo dưỡng thường xuyên vườn hoa công viên, đảo giao thông dải phân cách 22.636,0 5.659,0 5.659,0 5.659,0 5.659,0 II CHI KHÔNG THƢỜNG XUYÊN CƠNG TRÌNH 14.217,2 5.401,3 2.978,6 4.008,6 1.828,7 Cắt tỉa bóng mát đường phố 4.339,6 1.084,9 1.084,9 1.084,9 1.084,9 Trang trí hoa cơng viên 2.761,6 690,4 690,4 690,4 690,4 Trồng xanh (Bao gồm Trang trí Tết Nguyên đán Đinh Dậu 2017; trồng bổ sung cảnh; trang trí phục vụ 30/4, 1/5 13/5/2017) 3.650,0 2.500,0 1.150,0 - - Công tác sửa chữa vừa lớn (Bao gồm chặt hạ trồng thay nguy hiểm gạo gai, quét vôi ve phục vụ ngày Lễ, Tết; Lắp dựng tường rào sắt số vườn hoa, công viên Di chuyển trường Trần Phú) 3.466,0 1.126,0 53,3 2.233,3 53,4 Trong đó: Kế hoạch Q I - 2017: (Đã hồn thành xong toàn hạng mục theo kế hoạch) - Duy tu bảo dưỡng thường xuyên vườn hoa công viên, đảo giao thông dải phân cách Quý - Trồng chăm sóc hoa cơng viên theo thời vụ Đợt - Cắt tỉa bóng mát đường phố Đợt - Trang trí hoa cảnh phục vụ Tết Nguyên đán Đinh Dậu 2017 - Chặt hạ trồng thay nguy hiểm Đợt - Chặt hạ trồng thay gạo gai Đợt - Di chuyển trường Trần Phú Kế hoạch Quý II - 2017: * Đã hoàn thành xong hạng mục: - Trang trí hoa cảnh phục vụ 30/4, 1/5 13/5/2017 Lễ hội Hoa phượng đỏ thường niên - Quét vôi ve phục vụ 30/4, 1/5 13/5/2017 * Đang triển khai thi công hạng mục: - Duy tu bảo dưỡng thường xuyên vườn hoa công viên, đảo giao thông dải phân cách Quý - Trồng chăm sóc hoa cơng viên theo thời vụ Đợt - Cắt tỉa bóng mát đường phố Đợt 2 Một số tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017 CHỈ TIÊU TT ĐVT Thùc hiƯn tõ 25/8/2016 ®Õn 31/12/2016 Kế hoạch năm 2017 Doanh thu Tr.đồng 13.666,08 37.000,0 Lợi nhuận sau thuế Tr.đồng 173,11 1.280,0 Cổ tức 0,68 5,0 Nộp ngân sách Tr.đồng 767,47 1.753,0 Thu nhập BQ (/người/tháng) Tr.đồng 6,84 7,0 % Xây dựng quỹ tiền lƣơng kế hoạch ngƣời lao động quỹ tiền lƣơng, thù lao kế hoạch ngƣời quản lý Công ty năm 2017: Căn Thông tư 28/2016/TT-BLĐTBXH ngày 01/9/2016 Bộ Lao động, Thương binh Xã hội, tiêu kế hoạch năm 2017 Công ty xây dựng kế hoạch quỹ tiền lương người lao động quỹ tiền lương, thù lao người quản lý Công ty năm 2017 Sở Lao động- Thương binh Xã hội chấp thuận văn số 303/LĐTBXH-LĐTL ngày 05/5/2017, cụ thể sau: DIỄN GIẢI TT Thùc hiƯn tõ 25/8/2016 ®Õn 31/12/2016 ĐVT Kế hoạch năm 2017 Quỹ tiền lương người lao động Tr.đồng 5.577,10 16.478,5 Quỹ tiền lương người quản lý Tr.đồng 221,17 1.008,0 Thù lao người quản lý Tr.đồng 31,59 163,2 Một số hạng mục dự kiến đầu tƣ phục vụ kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017: - Tiếp tục triển khai đầu tư xây dựng sở hạ tầng kỹ thuật vườn ươm Anh Dũng 2: Hạng mục xây dựng đường nội bộ, cống qua mương, rãnh nước, giếng khoan cơng nghiệp, bể chứa nước, máy phay công nghiệp - Đầu tư mua sắm trang thiết bị, phương tiện vận tải: + 01 ôtô tải 3,5 01 ôtô tải 5,0 hiệu THACO (đã thực hiện) + 01 xe nâng tay 5,0 (Trung Quốc) + Gia công 01 téc inox 5m3 phục vụ tưới nước - Gia công khung mái che cho ôtô tải (Diện tích dự kiến 100m2) Kính thưa: - Các quý vị đại biểu; - Các quý vị cổ đơng Trên báo cáo tổng kết tình hình thực nhiệm vụ tháng cuối năm 2016 phương hướng nhiệm vụ, kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017 Công ty Cổ phần Công viên, xanh Hải Phòng Kính chúc q vị đại biểu quý vị cổ đông mạnh khỏe, hạnh phúc Chúc Đại hội đồng cổ đông Công ty Cổ phần Công viên, xanh Hải Phòng năm 2017 thành cơng tốt đẹp ! Nơi nhận: - Đại hội đồng CĐ 2017; - HĐQT, BKS, Ban TGĐ; - Lưu VP CÔNG TY CỔ PHẦN CƠNG VIÊN, CÂY XANH HẢI PHỊNG TỔNG GIÁM ĐỐC Lê Văn Tuân (Đã ký) 10 ... Công ty năm 2017 Sở Lao động- Thương binh Xã hội chấp thuận văn số 303/LĐTBXH-LĐTL ngày 05/5 /2017, cụ thể sau: DIỄN GIẢI TT Thùc hiƯn tõ 25/8 /2016 ®Õn 31/12 /2016 ĐVT Kế hoạch năm 2017 Quỹ tiền... đường phố Đợt 2 Một số tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017 CHỈ TIÊU TT ĐVT Thùc hiƯn tõ 25/8 /2016 ®Õn 31/12 /2016 Kế hoạch năm 2017 Doanh thu Tr.đồng 13.666,08 37.000,0 Lợi nhuận sau thuế... thù lao kế hoạch ngƣời quản lý Công ty năm 2017: Căn Thông tư 28 /2016/ TT-BLĐTBXH ngày 01/9 /2016 Bộ Lao động, Thương binh Xã hội, tiêu kế hoạch năm 2017 Công ty xây dựng kế hoạch quỹ tiền lương