co PH \N oNtiN GDAN HANG /
KE CHI TIET BO SUNG, SUA DOI DIEU LE _ Điều lệ cũ ee do sửa đổi, : bo sung _
- Bồ sung thêm ngành nghệ tại
Khoản 1, Điều 4 Mục tiêu hoạt
động của Công ty: Dịch vụ lưu trú, mã ngành 55, chi tiết: + Dịch vụ lưu trú ngắn ngày (mã ngành: 5510) + Cơ sở lưu trú khác (mã ngành: 5590) Công Đà Nẵng đã đăng ký ngành nghề Kinh doanh bất động sản (mã ngành: 6810) đủ điều kiện triển khai xây dựng Tòa nhà văn phòng 26 Bạch Đằng theo hướng 100% văn phòng cho thuê Cần thiết bổ sung thêm ngành nghề Djch vụ lưu trú, để có thé phat sinh
nhu cầu trong trong tương lai kinh doanh dich vu Khách sạn hoặc căn hộ cho thuê ngắn ngày B6 sung diém b, khoản 4, Điều 35: Tổ chức thực hiện các Nghị quyết của Hội đồng quản trị: Tổng giám đốc chỉ được ký kết các hợp đồng nhân danh Công ty sau khi có nghị quyết, quyết định của Hội đồng quản trị đối với các nội dung thuộc thẩm quyền quyết đỉnh của Hội
Điểm b, khoản 4, Điêu 35: Tổ chức thực hiện các Nghị quyết của Hội đồng quản trị Căn cứ công văn 273/BGTVT-QLDN ngày 10/01/2017 Về sửa đổi bổ sung Điều lệ tổ chức và hoạt động của công ty con do các ji cổ phan, phan vốn góp, { từ 65% vốn điều lệ trở\|* đồng quản trị lên
Sửa đổi điểm r, Khoản 2, Điều 29: |r Thông qua báo cáo | Theo quy định tại Điêu
Nhiệm vụ và quyền hạn của Hội | tháng, quý, sáu tháng, | 142 Luật Doanh
đồng quản trị: Thông qua báo cáo | năm trước khi công bó | nghiệp
sáu tháng, năm trước khi công bố | thông tin theo quy định thông tin theo quy định
Sửa đổi Khoản 2, Điều 5I Kiểm | Lập báo cáo và trình báo | Theo Thông tư toán: Lập báo cáo và trình báo cáo
đó cho Hội đồng quản trị trong vòng 90 ngày kể từ ngày kết thúc năm tài chính cáo đó cho Hội đồng quản trị trong vòng hai (02) tháng kế từ ngày kết thúc năm tài chính 155/2015/TT-BTC ngày 06/10/2015 của Bộ Tài chính
Trang 2
định mức lương và quyên lợi khác
đối với Giám đốc các chỉ nhánh
trực thuộc, Trưởng phòng và tương đương trên cơ sở chấp thuận của
Hội đồng quản trị;
Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức, ký hợp đồng, chấm dứt hợp đồng, khen thưởng, kỷ luật, quyết định
mức lương và quyền lợi khác đối với Phó Giám đốc các chỉ nhánh trực thuộc/Phó Trưởng phòng, ban và tương đương đôc/Phó giám đốc các chỉ nhánh trực thuộc, Trưởng phòng/Phó trưởng phòng và tương đương trên cơ sở chấp thuận của Hội đồng
quản trị;