Quyết định 2597 QĐ-UBND năm 2016 về hỗ trợ kinh phí cho các huyện, thị xã, thành phố của tỉnh Phú Yên

Quyết định 2597 QĐ-UBND năm 2016 về hỗ trợ kinh phí cho các huyện, thị xã, thành phố của tỉnh Phú Yên tài liệu, giáo án,...

Công ty Luật Minh Gia ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH PHÚ YÊN -Số: 2597/QĐ-UBND https://luatminhgia.com.vn/ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Phú Yên, ngày 31 tháng 10 năm 2016 QUYẾT ĐỊNH V/V HỖ TRỢ KINH PHÍ CHO CÁC HUYỆN, THỊ XÃ, THÀNH PHỐ ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH Căn Luật Tổ chức quyền địa phương ngày 19/6/2015; Căn Nghị định số 10/2013/NĐ-CP ngày 11/01/2013 Chính Phủ quy định việc quản lý, sử dụng khai thác tài sản kết cấu hạ tầng giao thông đường bộ; Căn Thông tư Bộ Tài chính: Số 178/2013/TT-BTC ngày 02/12/2013 quy định chi tiết hướng dẫn thực số điều Nghị định số 10/2013/NĐ-CP ngày 11/01/2013 Chính Phủ số 98/2014/TT-BTC ngày 25/7/2014 hướng dẫn kế toán tài sản kết cấu hạ tầng giao thông đường bộ; Căn Quyết định số 958/QĐ-UBND ngày 09/5/2016 UBND tỉnh phân cấp đăng nhập liệu tài sản kết cấu hạ tầng giao thông đường bộ; Căn Thông báo số 722/TB-UBND ngày 29/10/2014 UBND tỉnh chấp thuận đề nghị Sở Giao thông vận tải kế hoạch thực công tác kiểm kê, lập danh mục, phân loại, áp giá hạch toán tài sản kết cấu hạ tầng đường địa phương quản lý; Theo đề nghị Sở Giao thông Vận tải Tờ trình số 105/TTr-SGTVT ngày 1910/2016, QUYẾT ĐỊNH: Điều Hỗ trợ kinh phí cho huyện, thị xã, thành phố với số tiền 224.000.000 đồng (Hai trăm hai mươi bốn triệu đồng), để thực công tác kiểm kê, lập danh mục, phân loại, áp giá hạch toán nhập liệu tài sản kết cấu hạ tầng đường (Hỗ trợ 2.000.000 đồng/xã, phường, thị trấn), cụ thể sau: UBND thành phố Tuy Hòa: 32.000.000 đồng UBND thị xã Sông Cầu: 28.000.000 đồng UBND huyện Tây Hòa: 22.000.000 đồng UBND huyện Tuy An: 32.000.000 đồng UBND huyện Phú Hòa: 18.000.000 đồng UBND huyện Đồng Xuân: 22.000.000 đồng UBND huyện Sơn Hòa: 28.000.000 đồng UBND huyện Sông Hinh: 22.000.000 đồng UBND huyện Đông Hòa: 20.000.000 đồng Nguồn kinh phí thực hiện: Từ nguồn 20% dự phòng Quỹ bảo trì đường tỉnh theo Nghị Quyết số 01/NQ-QBTĐB-PY ngày 14/3/2016 Hội đồng Quản lý Quỹ bảo trì đường tỉnh LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7: 1900 6169 Công ty Luật Minh Gia https://luatminhgia.com.vn/ Điều Các huyện, thị xã, thành phố có trách nhiệm sử dụng kinh phí đảm bảo mục đích, quy định hành Điều Chánh Văn phòng UBND tỉnh; Giám đốc sở: Tài chính, Giao thông Vận tải; Giám đốc Kho bạc Nhà nước tỉnh Chủ tịch UBND huyện, thị xã, thành phố chịu trách nhiệm thi hành định này, kể từ ngày ký./ Nơi nhận: - Như Điều 3; - CT, PCT UBND tỉnh (Hiến); - Lưu: VT, Phòng ĐTXD, Hg, Dkt TM UỶ BAN NHÂN DÂN KT CHỦ TỊCH PHÓ CHỦ TỊCH Nguyễn Chí Hiến LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7: 1900 6169 KhoáluậntốtnghiệpChuyênngànhKinhtếNgoạithơngL I M U Trong nh ng nm qua, n n kinh t n c ta ó t c nh ng thnh t u r t quan tr ng: c c u kinh t cú chuy n d ch theo h ng ti n b , tng tr ng n nh trong m t th i gian khỏ di. K t qu ú cú s úng gúp khụng nh c a cỏc doanh nghi p v a v nh (SME) thu c cỏc thnh ph n kinh t n c ta. SME trong th i gian qua cú b c phỏt tri n nhanh v s l ng, tham gia vo cỏc lo i hỡnh kinh t v s úng gúp vo s tng tr ng GDP c a n c ta ngy m t cao. Tuy nhiờn trong xu th hi n nay, v i quỏ trỡnh ton c u hoỏ, khu v c hoỏ v h i nh p kinh t qu c t trong khu v c v trờn th gi i ó b c sang m t giai o n phỏt tri n v i t c h t s c nhanh chúng v sõu s c, lm cho n n kinh t th gi i ngy cng tr thnh m t ch nh th th ng nh t, cỏc quan h kinh t c phỏt tri n a ph ng, a d ng hoỏ d i nhi u hỡnh th c.Trong b i c nh ú, i v i m t n c ang phỏt tri n nh Vi t Nam hi n nay tham gia vo ti n trỡnh h i nh p kinh t qu c t ó t o ra nh ng c h i cho cỏc doanh nghi p núi chung v nh ng doanh nghi p v a v nh núi riờng nh l m r ng th tr ng cho hng xu t kh u, ti p nh n v n v cụng ngh thụng qua u t tr c ti p, nh ú t o ra cụng n vi c lm v m b o tng tr ng kinh t , h c t p c cụng ngh qu n lý m i, nh ng m t khỏc l i t cỏc doanh nghi p Vi t Nam vo tỡnh th ph i c nh tranh kh c li t h n. Thờm vo ú, cỏc doanh nghi p s n xu t hng xu t kh u Vi t Nam, c bi t l cỏc doanh nghi p v a v nh ang g p r t nhi u khú khn trong s n xu t cng nh tiờu th trờn th tr ng qu c t . Vi c khuy n khớch, h tr cỏc doanh nghi p v a v nh nh m nõng cao s c c nh tranh c a cỏc doanh nghi p s n xu t hng xu t kh u l m t trong n i dung quan tr ng nh m thỳc y s phỏt tri n c a n n kinh t . Qua th i gian tỡm hi u, thu th p v tham kh o ti li u v cỏc lo i hỡnh doanh nghi p trong n n kinh t Vi t Nam, nh n th y t m quan tr ng c a vi c h tr xu t kh u cho cỏc doanh nghi p v a v nh trong quỏ trỡnh phỏt tri n kinh t n c ta trong th p k t i, nờn tụi ó m nh d n ch n nghiờn c u ti: Th c tr ng h tr xu t kh u cho cỏc doanh nghi p v a v nh c a Vi t Nam v gi i phỏp phỏt tri n. i t ng nghiờn c u c a khúa lu n t p trung vo cỏc v n th c tr ng h tr xu t kh u cho cỏc doanh nghi p v a v nh nh m qua ú a ra nh ng gi i phỏp phỏt tri n kinh doanh hng xu t kh u cho kh i doanh nghi p ny trong n n kinh t m v i nh ng khú khn, thỏch th c khi Vi t Nam tham gia vo h i nh p kinh t trong khu v c v th gi i. Cỏc doanh nghi p v a v nh c c p trong khoỏ lu n t t nghi p ny c xỏc nh theo Ngh nh s 90/2001/N-CP c a Chớnh ph ngy 23/11/2001, trong ú quy nh 1 Khoá luận tốt nghiệp Chuyên ngành Kinh tế Ngoại thơngdoanh nghi p v a v nh l nh ng c s s n xu t, kinh doanh c l p, ó ng ký kinh doanh theo phỏp lu t hi n hnh, cú v n ng ký khụng quỏ 10 t ng ho c s lao ng trung bỡnh hng nm khụng quỏ 300 ng i.N i dung c a khoỏ lu n t t nghi p bao g m ba ch ng sau: Ch ng I: Khỏi quỏt chung v doanh nghi p v a v nh v chớnh sỏch h tr xu t kh u. Ch ng II: Doanh nghi p v a v nh v cỏc chớnh sỏch h tr xu t kh u Vi t Nam. Ch ng III: M t s gi i phỏp nh m h tr xu t kh u Luận văn Thực trạng hỗ trợ xuất khẩu cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ của Việt Nam và giải pháp phát triển 1 Mục lục LỜI MỞ ĐẦU .4 CHƯƠNG I: KHÁI QUÁT CHUNG VỀ DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ VÀ CHÍNH SÁCH HỖ TRỢ XUẤT KHẨU 5 1- Tiêu th c xác nh doanh nghi p v a v nhứ đị ệ ừ à ỏ 5 2. Các y u t tác ng n phân lo i SME.ế ố độ đế ạ 7 II- VAI TRÒ CỦA CÁC DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ TRONG SỰ NGHIỆP PHÁT TRIỂN KINH TẾ .8 1- Các biện pháp hỗ trợ: .9 1.1- T giá h i oái:ỷ ố đ 9 1.2. Th c hi n các bi n pháp t i chính tín d ng:ự ệ ệ à ụ .10 1.2.1- Th c hi n bi n pháp c p tín d ng xu t kh u:ự ệ ệ ấ ụ ấ ẩ .10 1.2.2. Bi n pháp b o lãnh tín d ng:ệ ả ụ .11 1.3- Bi n pháp tr c p xu t kh u:ệ ợ ấ ấ ẩ 11 1.4- Bi n pháp h tr v th ch - t ch c:ệ ỗ ợ ề ể ế ổ ứ .12 2- Kinh nghiệm hỗ trợ xuất khẩu cho SME của một số nước .12 2.1. Các bi n pháp h tr c a i Loan.ệ ỗ ợ ủ Đà .12 2.2. Các bi n pháp h tr c a H n Qu c.ệ ỗ ợ ủ à ố 15 CHƯƠNG II: DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ VÀ CÁC CHÍNH SÁCH .17 HỖ TRỢ XUẤT KHẨU Ở VIỆT NAM .17 I- KHÁI QUÁT TH C TR NG CÁC DOANH NGHI P V A VÀ NH Ự Ạ Ệ Ừ Ỏ 17 VI T NAM.Ở Ệ .17 1. Khái ni m v các doanh nghi p v a v nh (SME) Vi t Nam.ệ ề ệ ừ à ỏ ở ệ 17 2. Khái quát th c tr ng các doanh nghi p v a v nh Vi t Nam.ự ạ ệ ừ à ỏ ở ệ 18 3. Vai trò c a các doanh nghi p v a v nh Vi t Nam trong xu t kh u ủ ệ ừ à ỏ ở ệ ấ ẩ v s nghi p phát tri n kinh t .à ự ệ ể ế 23 II- L I TH VÀ TH C TR NG H TR XU T KH U C A CÁC SME Ợ Ế Ự Ạ Ỗ Ợ Ấ Ẩ Ủ Ở VI T NAM HI N NAY.Ệ Ệ 31 1. Nh ng l i th c a SME so v i các doanh nghi p khác Vi t Nam trongữ ợ ế ủ ớ ệ ở ệ ho t ng kinh doanh xu t kh u.ạ độ ấ ẩ .31 2. Th c tr ng h tr xu t kh u c a các doanh nghi p v a v nh Vi t ự ạ ỗ ợ ấ ẩ ủ ệ ừ à ỏ ở ệ Nam hi n nay.ệ .32 2.1- Khó kh n chính m SME g p ph i trong ho t ng xu t kh u.ă à ặ ả ạ độ ấ ẩ .33 2.2- Các chính sách h tr xu t kh u i v i doanh nghi p v a v nh ỗ ợ ấ ẩ đố ớ ệ ừ à ỏ ở Vi t Nam:ệ 40 2.2.1. Chính sách tín d ng h tr xu t kh u i v i SME. ụ ỗ ợ ấ ẩ đố ớ 40 Ngu n: Vi n nghiên c u qu n lý kinh t TW (CIEM), 2001ồ ệ ứ ả ế .44 Tuy nhiên, có i u áng l u ý l t l s doanh nghi p c h ng các đ ề đ ư à ỷ ệ ố ệ đượ ưở lo i hình d ch v do ngân h ng qu c doanh h tr m c không áng k , ạ ị ụ à ố ỗ ợ ở ứ đ ể i u ó c th hi n trong PHIẾU THU THẬP SỐ LIỆU VỀ MỨC ĐỘ SẴN SÀNG CHO ỨNG DỤNG CNTT CỦA CÁC HUYỆN, THỊ XÃ, THÀNH PHỐ TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH BÌNH ĐỊNH NĂM:…… (Ban hành kèm theo Quyết định số 535/QĐ-UBND ngày 03/10/2012 của UBND tỉnh Bình Định) Hướng dẫn chung:  Bên dưới phần lớn các mục tin có phần giải thích khái niệm hoặc hướng dẫn cách thu thập, điền số liệu. Đề nghị đọc kỹ phần này trước khi thực hiện điền số liệu cho mục tin.  Với các số liệu thống kê từ các công bố của các cơ quan quản lý nhà nước như: báo cáo thống kê, kết quả điều tra v.v., cần ghi rõ nguồn cung cấp. Mốc thời gian lấy số liệu thống kê được tính đến hết ngày 31/12/  Những trường hợp không có được số liệu chính xác, có thể sử dụng số ước tính gần đúng nhất có thể.  Các cơ quan nhà nước (CQNN) trong phiếu này được hiểu là các CQNN ở tất cả các cấp của huyện /thị xã /thành phố, trừ các cơ quan Đảng, Đoàn thể, cơ quan Trung ương, bệnh viện, trường học, doanh nghiệp nhà nước.  Trong phiếu điều tra này, các huyện, thị xã, thành phố trên địa bàn tỉnh Bình Định đều được gọi chung là huyện. THÔNG TIN CHUNG 1. Tên huyện: 2. Điện thoại, Fax: 3. Email: 4. Tổng số các phòng ban chuyên môn, đơn vị trực thuộc: 5. Tổng số cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) của huyện: Ghi chú: Bao gồm toàn bộ cán bộ, công chức, viên chức( biên chế và hợp đồng) của tất cả các CQNN ở tất cả các cấp của huyện, trừ các cơ quan Đảng, Đoàn thể, cơ quan Trung ương hoặc cấp tỉnh, bệnh viện, trường học, doanh nghiệp nhà nước đóng trên địa bàn huyện. 6. Tổng số thủ tục hành chính công đã được thống kê theo Đề án 30: I. HẠ TẦNG KỸ THUẬT CNTT 1. Tổng số máy tính trong các CQNN của huyện: Trong đó: + Số máy chủ: + Số máy tính cá nhân: Ghi chú: Bao gồm máy chủ, máy để bàn, máy xách tay đang còn hoạt động tại cơ quan và các đơn vị trực thuộc, không tính các cơ quan của trung ương và cấp tỉnh, cơ quan Đảng, các trường học, bệnh viện, doanh nghiệp đóng trên địa bàn. 2. Tổng số máy tính có kết nối Internet băng rộng: Ghi chú: Chỉ tính các máy có kết nối Internet thông qua các đường truyền băng rộng (trực tiếp hoặc chia sẻ qua mạng LAN). 3. Văn phòng UBND huyện sử dụng loại thuê bao băng rộng nào sau đây:  Leased line:  FTTH:  xDSL (ADSL và SDSL):  Băng rộng khác: Tổng băng thông kết nối (Mbps): 4. Trụ sở văn phòng UBND huyện có mạng cục bộ (LAN) hay không?  Có  Không Nếu có: - Mạng LAN được xây dựng từ năm nào: - Mạng LAN có kết nối tất cả phòng ban trong khuôn viên trụ sở UBND huyện không?  Có  Không - Mạng LAN có kết nối với các phòng ban BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP HỒ CHÍ MINH MAI HỒNG QUÂN CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ HÀI LÒNG TRONG CÔNG VIỆC CỦA BÁC SĨ ĐANG LÀM VIỆC TẠI TRUNG TÂM Y TẾ CÁC HUYỆN, THỊ XÃ, THÀNH PHỐ THUỘC TỈNH BÌNH ĐỊNH Chuyên ngành : Quản lý công Mã số: : 60340403 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS NGUYỄN HỮU LAM TP Hồ Chí Minh - Năm 2016 LỜI CAM ĐOAN Luận văn Thạc sĩ chuyên ngành Quản lý công với nghiên cứu “Các nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng công việc bác sĩ làm việc trung tâm y tế huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh Bình Định”là kết trình học tập, nghiên cứu khoa học, làm việc nỗ lực tích cực thân chưa công bố hình thức Mọi giúp đỡ trình thực luận văn cảm ơn số liệu dùng để phân tích, đánh giá luận văn trung thực có trích nguồn rõ ràng Thành phố Hồ Chí Minh, ngày 25 tháng 11 năm 2016 Tác giả luận văn Mai Hồng Quân MỤC LỤC TRANG PHỤ BÌA LỜI CAM ĐOAN MỤC LỤC DANH MỤC CÁC BẢNG DANH MỤC CÁC HÌNH TÓM TẮT LUẬN VĂN Chương GIỚI THIỆU BỐI CẢNH CỦA VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU 1.1 Cơ sở hình thành đề tài .1 1.2 Mục tiêu nghiên cứu 1.2.1 Mục tiêu tổng quát 1.2.2 Mục tiêu cụ thể 1.3 Đối tượng phạm vi nghiên cứu 1.3.1 Đối tượng nghiên cứu 1.3.2 Phạm vi nghiên cứu 1.4 Phương pháp nghiên cứu 1.4.1 Nghiên cứu sơ 1.4.2 Nghiên cứu thức 1.5 Ý nghĩa khoa học thực tiễn 1.5.1 Ý nghĩa khoa học 1.5.2 Ý nghĩa thực tiễn .6 1.6 Cấu trúc luận văn Chương CƠ SỞ LÝ THUYẾT VÀ MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU .7 2.1 Cơ sở lý thuyết hài lòng công việc 2.1.1 Khái niệm hài công việc .7 2.1.2 Khái niệm bác sĩ 2.1.3 Lý thuyết nhân tố ảnh hưởng 2.2 Tổng quan nghiên cứu trước 10 2.2.1 Nghiên cứu hài lòng Paul E Spector 10 2.2.2 Nghiên cứu hài lòng công việc Philip Burnard 11 2.2.3 Nghiên cứu hài lòng công việc Thomas R Konrad .13 2.2.4 Nghiên cứu hài lòng công việc Paul Krueger 14 2.2.5 Nghiên cứu hài lòng công việc Patrick A Bovier .16 2.2.6 Nghiên cứu động viên người lao động Nitin Nohria 18 2.2.7 Nghiên cứu hài lòng công việc Koji Wada 19 2.2.8 Nghiên cứu gắn bó công việc Thomas H Lee 20 2.2.9 Các nghiên cứu khác có liên quan 22 2.3 Mô hình nghiên cứu 22 2.3.1 Chăm sóc người bệnh 26 2.3.2 Gánh nặng công việc .27 2.3.3 Danh lợi 27 2.3.4 Phần thưởng cá nhân .27 2.3.5 Quan hệ công việc 28 2.3.6 Đãi ngộ tổ chức .28 Chương THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU 29 3.1 Tổng quan quy trình nghiên cứu 29 3.2 Nghiên cứu sơ .31 3.2.1 Thiết kết nghiên cứu sơ 31 3.2.2 Kết nghiên cứu sơ 31 3.3 Nghiên cứu thức .32 3.3.1 Kích cỡ mẫu nghiên cứu 32 3.3.2 Thang đo nghiên cứu .34 3.3.3 Diễn đạt mã hóa thang đo 34 Chương KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 40 4.1 Thống kê mẫu nghiên cứu 40 4.2 Phân tích hệ số cronbach’s alpha .42 4.3 Phân tích nhân tố khám phá EFA .44 4.3.1 Kết phân tích nhân tố khám phá EFA cho thang đo nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng công việc bác sĩ 44 4.3.2 Kết phân tích nhân tố khám phá EFA cho thang đo hài lòng công việc bác sĩ 46 4.3.3 Kết điều chỉnh mô hình nghiên cứu 47 4.4 Phân tích hồi quy tuyến tính bội 51 4.4.1 Phân tích ma trận tương quan biến độc lập biến phụ thuộc .51 4.4.2 Mô hình hồi quy tuyến tính bội .53 4.5 Phân tích ảnh hưởng biến định tính tác động đến hài lòng công việc bác sĩ phương pháp T-test ANOVA 57 4.5.1 Vùng miền .57 4.5.2 Vị trí việc làm 58 4.5.3 Trình độ đào tạo 60 4.6 Thảo luận kết nghiên cứu 61 Chương KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ 64 5.1 Kết luận 64 5.2 Một số khuyến nghị 65 5.2.1 Khuyến nghị liên quan đến quyền tự chủ bác sĩ .65 5.2.2 Khuyến nghị liên quan đến gánh nặng công việc 66 5.2.3 Khuyến nghị liên quan đến đãi ngộ ... Gia https://luatminhgia.com.vn/ Điều Các huyện, thị xã, thành phố có trách nhiệm sử dụng kinh phí đảm bảo mục đích, quy định hành Điều Chánh Văn phòng UBND tỉnh; Giám đốc sở: Tài chính, Giao thông... tải; Giám đốc Kho bạc Nhà nước tỉnh Chủ tịch UBND huyện, thị xã, thành phố chịu trách nhiệm thi hành định này, kể từ ngày ký./ Nơi nhận: - Như Điều 3; - CT, PCT UBND tỉnh (Hiến); - Lưu: VT, Phòng