Đang tải... (xem toàn văn)
Thông tin tài liệu
Ngày đăng: 24/08/2017, 10:03
Xem thêm:
Mục lục
A. PHÂN TÍCH CÁC ĐIỀU KIỆN ĐỂ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG CÓ HIỆU LỰC PHÁP LUẬT
I. ĐẶT VẤN ĐỀ
II. GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ
1. Điều kiện về chủ thể.
2. Điều kiện về hình thức của HĐLĐ
3. Điều kiện về nguyên tắc kí kết
4. Điều kiện về nội dung của hợp đồng lao động
5. Điều kiện về việc không thuộc trường hợp hợp đồng lao động vô hiệu
III. KẾT THÚC VẤN ĐỀ
B. GIẢI QUYẾT TÌNH HUỐNG
1. Nhận xét về việc giao kết hợp đồng của công ty đối với anh A?
2. Cơ quan, tổ chức nào có thẩm quyền giải quyết đơn yêu cầu của anh A?
3. Việc chấm dứt hợp đồng lao động của công ty đối với anh A là đúng hay sai?
4. Hãy giải quyết quyền lợi cho anh A theo quy định của pháp luật hiện hành?
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
Tài liệu cùng người dùng
Tài liệu liên quan