Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình (LV thạc sĩ)
Trang 2
ĐẠI HỌC THÁI NGUYÊN
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM
LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC GIÁO DỤC
Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS NGUYÊN THỊ TÍNH
THÁI NGUYÊN - 2016
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu — ĐHTN http://www.trc.tnu.edu.vn
Trang 3LOI CAM DOAN
Luận văn “Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thu, tính Thái Bình” là công trình nghiên cứu của riêng tôi Các thông tin trong luận văn đã được chỉ rõ nguồn gốc Các số liệu và kết quả nghiên cứu trong luận văn này là hoàn toàn trung thực và
chưa được sử dụng trong công trình nghiên cứu nào
Thái Nguyên, tháng 4 năm 2016
Tác giả luận văn
Đào Thị Tố Hoa
Trang 4LOI CAM ON
Tôi xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến:
Các thầy cô giáo đã tham gia giảng dạy lớp Cao học quản lý giáo dục, những người thầy đã trang bị cho tôi tri thức và kinh nghiệm quý báu trong lĩnh vực khoa học giáo dục
Tôi xin trân trọng cảm ơn các thầy cô khoa Sau đại học, khoa Tâm lý giáo dục - Đại học Sư phạm Thái Nguyên, các bạn bè đồng nghiệp đã động viên, nhiệt tình giúp đỡ tôi và tạo điều kiện thuận lợi cho tôi hoàn thành bản luận văn này
Đặc biệt tôi xin tỏ lòng biết ơn sâu sắc tới cô giáo PGS.TS Nguyễn Thị Tính
đã tận tình hướng dẫn và giúp đỡ tôi hoàn thành luận văn này
Thái Nguyên, tháng 4 năm 2016
Tác giả luận văn
Đào Thị Tố Hoa
Trang 5MUC LUC
0909.) 829) 0Ẽ0158 -4 HHHH i 0989.) 0Ð 5 ÒÔỎ ii 00s 2nggq -.: iii
DANH MUC CAC TU VIET TAT eececcccccsscsscssssscsecsessesscssssessecsessecscersateansassecaseasenses iv DANH MUC CAC BANG oe eescsssesssesssesssessesseessvessessseessesssvessetseetsessseessesssesseessesseess V
MO DAU wescsssssssssssssnscsssssnscsssssnscssscsnscsascsnscsnscsnscsnscsnscsnscsnscsnscsnscsnscenscsnscsascenecsssceneesssess 1
1 Lý do Chon 6 tai ooc.ccceccccccccsscsssessssssessssesssessesssssssessssessesssssssecssssssesesecssesssesssecsseseseees 1
,Ä ¡(000130100 011 2
4 Khách thể và nhiệm vụ nghiên cứu site Ds
8 Cấu trúc của luận Văn -¿- sex + 2E EEE19E1111211111111111.111 1111.111 re 4
Chwong 1: CO SO LY LUAN VE QUAN LY HOAT DONG DANH GIA KET
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTN 11 hftp:/www.lrc.tnu.edu.vn
Trang 61.3.2 Mục tiêu và ý nghĩa của hoạt động đánh giá KQHT của học sinh ở
1.4.1 Quản lý xác định chuẩn đánh giá kết quả học tập của học sinh theo TCNL 28
1.4.2 Quản lý lựa chọn phương pháp, hình thức tổ chức đánh giá 32 1.4.3 Quản lý xây dựng bộ công cụ đánh giá theo chuẩn xác định 33 1.4.4 Quản lý thu thông tin phản hồi và phân tích kết quả đánh giá 34
1.4.5 Chi dao sir dung két qua danh gid dé diéu chinh qué trinh day hoc, giáo
dục, hình thức, năng lực dạy học cho gø1láo VIÊN ¿+ +++++x£++vxseeerexeeeexes 35
1.5 Các yếu tố ảnh hưởng tới quản lý đánh giá kết quả học tập của học sinh theo
tip Cm NANG NC 0077 ::‹-+1
KET LUAN CHUONG 1
Chuong 2: THUC TRANG QUAN LY HOAT DONG DANH GIA KET QUA HOC TAP CUA HOC SINH THEO TIEP CAN NANG LỰC Ở CÁC TRƯỜNG THPT HUYỆN VŨ THƯ - TỈNH THÁI BÌNH . 38
2.1 Tổ chức khảo sát thực trạng quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học
sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình
2.1.1 Vài nét về các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình
2.1.2 Tổ chức khảo sát thực trạng quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình 38 2.2 Thực trạng hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình - 39
2.2.1 Thực trạng nhận thức của cán bộ quản lý, giáo viên, học sinh về mục
đích, mục tiêu, vai trò của đánh giá kết quả học tập theo tiếp cận năng lực 39 2.2.2 Thực trạng xây dựng chuẩn đánh giá kết quả học tập của học sinh theo TCNL ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình . c-+- 42
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTN http://www Irc.tnu.edu.vn
Trang 72.2.3 Thực trạng sử dụng các phương pháp đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực . ¿-2¿22++2V++t2CE+t2EEEt2EEEEEEEEEEEEeEEkrerrrrerrrrrrkee 49 2.3 Thực trạng quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp
cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình .- 60
2.3.1 Thực trạng quản lý xác định chuẩn đánh giá kết quả học tập của học
sinh theo TCNL ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình 60 2.3.2 Thực trang quản lý lựa chọn phương pháp, hình thức tổ chức đánh giá
kết quả học tập của học sinh theo TƠNL ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh
18) 01 64
2.3.3 Thực trạng quản lý xây dựng bộ công cụ đánh giá kết quả học tập của
hoc sinh theo TCNL ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình theo chuẩn xác định - 6-56 St+st+Et*EEEEEEEEXEEEE1111111111111111111111111111E1111 11111111 65
2.3.4 Thực trạng quản lý thu thông tin phản hồi và phân tích kết quả đánh giá
kết quả học tập của học sinh theo TCNL ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh
I) 18) tn ÔỎ 67
2.3.5 Thực trạng chỉ đạo sử dụng kết quả đánh giá dé điều chỉnh quá trình dạy
học, giáo dục, hình thức, năng lực dạy học cho giáo viÊn ‹ cc+sc+x+ex+s+ 69
2.4 Những khó khăn trong quản lý hoạt động kiểm tra đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình 7I 2.5 Đánh giá khái quát thực trạng hoạt động đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình +”
"hai N n “ .-“.(‹(Ää-œA,),.H, 72 2.5.2 Những hạn chế và nguyên nhân . 2- 22 2+2+z+EEvEEztEEEvrkeerrrrrrree 72
KẾT LUẬN CHƯNG 2 c6 SE SE EEKEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEkErkrrkrrrkerkee 75
Chuong 3: BIEN PHAP QUAN LY HOAT DONG DANH GIA KET QUA HOC TAP CUA HOC SINH THEO TIEP CAN NANG LUC O CAC TRƯỜNG THPT HUYỆN VŨ THƯ - THÁI BÌNH -‹s¿ 76
3.1 Nguyên tắc đề xuất các biện pháp -2-++©+++2+++ttrxetrrkerrrkerrkerrrkx 76 3.1.1 Đảm bảo tính khoa hỌC - 5 (c5 2c 32133111283 E211 1E rre 76
3.1.2 Đảm bảo tính hệ thống 2-22 ©22©2<£EE2£EEEEEEEEEEEEEEEEEEEE1.E1.EErrkrer 76
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTN hftp:/www.lrc.tnu.edu.vn
Trang 83.1.3 Đảm bảo tính đồng bộ của các biện Phap seessescseessessstecstecstecseesseesseesseesees 76 3.1.4 Đảm bảo tính thực tiễn của các biện pháp -¿-©5cccxcecscecseee 76 3.1.5 Dam bảo tính khả thi của các biện pháp - c5 55c cx+v+x+x+xzezezzr+ 77 3.1.6 Dam bao tinh hiéu qua cua cac bién Phap cececceccscesssssesesssteseseseseeteneseses 77
3.2 Các biện pháp quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình 77 3.2.1 Nâng cao năng lực giáo viên về đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực . 22 2++©+++2+E£EEE2EEE2211221171127112711271171111121 11.1 77 3.2.2 Tô chức xác định chuẩn tiêu chí đánh giá kết quả học tập của học sinh theo các hình thức tương Ứng .- + x1 E k1 911v vn ng nh ng kg 79 3.2.3 Chỉ đạo tổ chuyên môn, hướng dẫn giáo viên đa dạng hóa các hình thức, phương pháp kiểm tra đánh giá - 2£ 2+ +++E+++EE+SEEESEEEEEEEEEkrerkrrrkrrrvree 82 3.2.4 Chi đạo tổ chuyên môn, hướng dẫn giáo viên xây dựng bộ công cụ đánh giá theo chuẩn và hình thức tổ chức đánh giá đã lựa chọn -. 2 szcsc+e
3.2.5 Phối hợp các lực lượng đánh giá kết quả học tập của học sinh
3.2.6 Tăng cường kiểm tra, giám sát hoạt động đánh giá kết quả học tập của
3.3 Khảo nghiệm tính cần thiết và khả thi của các biện pháp
3.3.3 Kết quả khảo nghiệm -2- 22 +++E+++E+ESEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEELErkrrrkree 97 45⁄10897.)89°19/9))66c 0 4%+£AñäAH.,H, , KÉT LUẬN, KHUYÉN NGHỊ
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTN http://www lrc.tnu.edu.vn
Trang 9DANH MUC CAC TU VIET TAT
Ban giám hiệu
Cán bộ quản lý
Giáo dục và đào tạo Giáo viên
Hoạt động dạy học Học sinh
Kết quả học tập Kiểm tra đánh giá Phương pháp Phương pháp dạy học Quá trình dạy học Tiếp cận năng lực Trung học phổ thông
Trang 10DANH MUC CAC BANG
Bang 2.1.a: Nhan thire của CBQL, GV về vai trò, mục đích của KTĐG kết quả
học tập của học sinh theo TCN:.¿ :¿‹.cs2sccc 4c 1565361665 1561664666116156655 54216565 40
Bảng 2.1.b: Nhận thức về đặc điểm của KTĐG theo TCNL 5-2 s+s<+se¿ 41
Bang 2.2.a: Nhận thức của CBQL và giáo viên về việc xây dựng chuẩn đánh giá 43
Bảng 2.2.b Thực trạng công tác xây dựng chuẩn đánh giá -. : 5+ 45 Bảng 2.2.c: Thực trạng cụ thé hoa năng lực trong đánh giá kết quả học tập 47
Bảng 2.2.d: Biện pháp thực hiện xây dựng chuẩn đánh giá trong các hoạt động dạy học và đánh giá kết quả học tập của học sinh - - 48
30
ws: D1 Bang 2.3.a Thuc trang lựa chọn nội dung đánh giá
Bảng 2.3.b: Thực trạng sử dụng phương pháp đánh giá của giáo viên
Bảng 2.3.c Thực trạng xây dựng bộ công cụ đánh giá theo chuẩn say OF: Bang 2.3.d: Cham thi theo thang đánh giá là điểm số của GV " 58
Bảng 2.3.e: Phân tích kết quả thi và thu thông tin phản hồi . - 59
Bảng 2.4.a: Nhận thức của cán bộ quản lý và giáo viên về vai trò của quản lý đánh giá kết qua hoc tập của học sinh theo TCNL
Bảng 2.4.b: Thực trang quản lý xác định chuẩn đánh giá KQHT của học sỉnh 62
Bảng 2.5: Quản lý việc lựa chọn phương pháp, hình thức đánh giá kết quả học tập theo tiếp cận năng lực -2- 2 2+2+E+2Ext2EEE2EEE2EE2ExCEExrrkrrrree 65 Bảng 2.6.a: Quản lý xây dựng công cụ đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực . -¿-©2++©2++2+Ec2EEE2EE2112211 211221121 66
Bảng 2.6.b: Các hình thức quản lý xây dựng công cụ đánh giá - 67
Bảng 2.7: Quản lý việc thông tin phan hỗồi của giáo viên tới học sinh 68
Bảng 2.8: Quản lý sử dụng kết qua danh Bid 70
Bảng 3.1.a: Kết quả thống kê sự nhận thức về mức độ cần thiết của các biện pháp 97
Bang 3.1.b: Kết quả thống kê sự nhận thức về tính khả thi của các biện pháp 98
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTN Vv http://www lIrc.tnu.edu.vn
Trang 11MO DAU
1 Lý do chọn đề tài
Trong quá trình dạy học (QTDH), hoạt động đánh giá kết quả học tập (KQHT)
của học sinh, cùng với nó là công tác quản lý hoạt động này có vai trò hết sức to lớn
Đó là bởi, đối với người giáo viên (GV), khi tiễn hành QTDH phải xác định rõ mục
tiêu của bài học, nội dung, phương pháp cũng như kỹ thuật tổ chức QTDH sao cho hiệu quả mà muốn biết hiệu quả hay không, người GV phải thu thập thông tin phản
hồi từ học sinh (HS) để đánh giá và qua đó điều chỉnh phương pháp (PP) dạy, kỹ
thuật dạy của mình đồng thời giúp học sinh điều chỉnh các phương pháp học .Nói cách khác, đánh giá KQHT của học sinh cung cấp thông tin giúp nhà quản lý, GV giám sát QTDH, phát hiện các vẫn đề để có các quyết định kịp thời nhằm điều chỉnh nội dung, cách thức và điều kiện đạt tới mục tiêu, đạt tới cái đích của quá trình quản
lý hoạt động dạy học (HĐDH): chất lượng đầu ra của sản phâm Với ý nghĩa ấy, kiểm tra đánh giá (KTĐG) không chỉ là một bộ phận không thể tách rời của QTDH,
có mối quan hệ mật thiết các yếu tổ khác của quá trình này như: phương pháp, hình
thức tổ chức dạy học mà còn là động lực để thúc đây sự đổi mới QTDH, đổi mới quản lý các HĐDH như đổi mới phương pháp dạy học (PPDH), đổi mới hình thức tổ
chức hoạt động dạy học .nhằm nâng cao chất lượng dạy học- yếu tố quan trọng hàng
đầu đối với mỗi nhà trường
Hiện nay, xu hướng chung của giáo dục toàn cầu là chuyển từ mục tiêu cung cấp tri thức sang hình thành các năng lực ở người học, hoạt động đạy định hướng vào tích cực hóa người học Để bắt kịp xu thế đó, cũng là đáp ứng yêu cầu tất yếu của thời đại về “Đổi mới căn bản toàn diện giáo dục và đào tạo ” theo tỉnh thần NQ/29- Nghị quyết Hội nghị trung ương 8 khóa XI (trong đó“ đổi mới căn bản hình thức và phương pháp thi, kiểm tra và đánh giá kết quả giáo dục, đào tạo, bảo đảm trung thực, khách quan”; “đổi mới căn bản công tác quản lý giáo dục, đào tạo, bảo đảm dân chủ thống nhất; tăng quyên tự chủ và trách nhiệm xã hội của các cơ sở giáo dục, đào tạo, coi trọng quản lý chất lượng” [L1] được coi là những nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm), giáo dục Việt Nam phải làm tốt công tác đổi mới kiểm tra đánh giá theo tiếp cận năng lực (TCNL), coi đây là khâu đột phá có ý nghĩa then chốt của QTDH,
Trang 12từ đó chỉ đạo, quản lý hoạt động đánh giá hướng vào đánh giá quá trình, giúp phát triển năng lực người học và QTDH thực sự đạt hiệu quả mong muốn, tạo ra mã số thành công của mỗi học sinh trong tương lai
Thực tế ở các trường trung học phô thông (THPT) hiện nay, công tác quan ly hoạt động này đã có những chuyển biến tích cực song vẫn còn tổn tại nhiều vấn đề bất cập cần nghiên cứu, tìm ra những nguyên nhân và đề xuất các giải pháp để công tác này đạt hiệu quả cao hơn, góp phần thúc đây chất lượng dạy học, giáo dục của nhà
trường đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục Vì vậy chúng tôi chọn “Quản lý hoạt động
đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình” làm đề tài nghiên cứu
2 Mục đích nghiên cứu
Trên cơ sở nghiên cứu lý luận, thực tiễn về KTĐG kết quả học tập và quản lý hoạt động đánh giá KQHT của học sinh ở trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình theo tiếp cận năng lực (TCNL), luận văn đề xuất những biện pháp quản lý hoạt động KTĐG kết quả học tập của học sinh ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình theo tiếp cận năng lực nhằm nâng cao chất lượng dạy học
3 Đối tượng nghiên cứu
Các biện pháp quản lý hoạt động kiểm tra đánh giá kết quả học tập của học
sinh ở các trường THPT huyện Vũ Thư theo tiếp cận năng lực
4 Khách thể và nhiệm vụ nghiên cứu
4.1 Khách thể nghiên cứu
Quá trình quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh ở các trường THPT theo tiếp cận năng lực
4.2 NIiệm vụ nghiên cứu
-_ Xây dựng cơ sở lý luận về quản lý hoạt động kiểm tra đánh giá kết quả học
tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT
- Khảo sát thực trạng quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình
- Đề xuất một số biện pháp quản lý đánh giá kết quả học tập của học sinh theo
tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình
Trang 135 Gia thuyét khoa hoc
Quản lý hoạt động đánh giá KQHT của học sinh ở trường THPT theo tiếp cận năng lực là một nội dung quản lý của người Hiệu trưởng để nâng cao chất lượng dạy học của nhà trường, nó có mối quan hệ chặt chẽ với quản lý HĐDH Trong những năm gần đây việc quản lý hoạt động đánh giá KQHT của học sinh theo TCNL ở các trường THPT huyện Vũ Thư nói riêng và các trường THPT nói chung còn nhiều bất cập, hạn chế chủ yếu là do các biện pháp quản lý hoạt động này chưa được coi trọng
và chưa mang tính cụ thể, thiết thực Nếu đề xuất thực hiện đồng bộ các biện pháp quản lý hoạt động này một cách khoa học, hiệu quả, phù hợp với điều kiện thực tiễn của nhà trường thì sẽ nâng cao được hiệu quả quản lý hoạt động này, từ đó nâng cao chất lượng dạy và học ở các nhà trường
6 Phạm vi nghiên cứu
6.1 Giới hạn đỗi tượng nghiên cứu
Đề tài chỉ tập trung nghiên cứu và đề xuất các biện pháp quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình
6.2 Giới hạn khách thể kháo sát
Học sinh các khối 10 - I1- 12; một số đồng chí trong Ban giám hiệu (BGH), cán
bộ phụ trách giáo vụ; tô trưởng chuyên môn; GV trực tiếp giảng dạy và một số thay cd
trong các tô chức chính trị của 05 trường THPT huyện Vũ Thự, tinh Thái Bình (Số liệu
cụ thể mô tả ở chương 2 mục 2 I.2.3)
7 Phương pháp nghiên cứu
7.1 Nhóm phương pháp nghiên cứu lý luận
Phân tích, tổng hợp, so sánh, hệ thống hóa, khái quát hóa hệ thống tài liệu, giáo trình, những công trình nghiên cứu có liên quan đề xây dựng khung lý thuyết của
dé tai nghiên cứu
7.2 Nhóm phương pháp nghiên cứu thực tiễn
Chúng tôi sử dụng các phương pháp sau:
- Sử dụng bảng hỏi dành cho cán bộ quản lý, GV, HS để thu thập thông tin về
thực trạng đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực
Trang 14- Quan sát hoạt động đánh gia va quan lý hoạt động đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực của giáo viên và cán bộ quản lý các trường THPT huyện
Vũ Thư đề thu thập thông tin liên quan đến vấn đề nghiên cứu
- Nghiên cứu hồ sơ quản lý: Số điểm, số theo dõi kết quả học tập của học sinh,
bài làm kiểm tra, bài thi của học sinh, đề thi vv để đánh giá về thực trạng quản lý
hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh ở các trường THPT huyện Vũ Thư
- Phỏng vấn trực tiếp, trao đôi qua mạng thông tin với các cán bộ quản lý, giáo viên, phụ huynh và học sinh về công tác đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực dé rút kinh nghiệm quản lý
- Sử dụng phương pháp chuyên gia để thu thập ý kiến đánh giá của cán bộ quản lý, giáo viên về thực trạng và khảo nghiệm tính cần thiết, khả thi của các biện
pháp đề tài đề xuất
7.3 Nhóm phương pháp nghiên cứu bỗ trợ
Sử dụng toán thống kê, biểu bảng, sơ đồ để xử lý kết quả nghiên cứu
8 Cấu trúc của luận văn
Ngoài danh mục ký hiệu, chữ viết tắt, phần mở đầu, kết luận và khuyến nghị,
phụ lục, tài liệu tham khảo, danh mục công trình khoa học liên quan đến luận văn của tác giả, luận văn được trình bày trong 3 chương:
Chương 1: Cơ sở lý luận về quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của
học sinh THPT theo tiếp cận năng lực
Chương 2: Thực trạng quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnhThái Bình
Chương 3: Biện pháp quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình
Trang 15Chuong 1
CO SO LY LUAN VE QUAN LY HOAT DONG DANH GIA
KET QUA HQC TAP CUA HOC SINH THPT THEO TIEP CAN NANG LUC
1.1 Lịch sử nghiên cứu vấn đề
1.1.1 Trên thế giới
Trong lịch sử nhân loại, đã từ lâu, đánh giá luôn được coi là một hoạt động tự thân và đã trở thành một khoa học ở mọi lĩnh vực của đời sống xã hội, nói như Examenet docmolgic: “Đánh giá là một môn khoa học tự nó hình thành ”
Năm 1966, mô hình CIPP của L.D.Stufflebean được hình thành dựa trên sự kết
hợp của đánh giá bối cảnh, đánh giá đầu vào, đánh giá quá trình và đánh giá kết quả
học tập
Năm 1967, M.Scriven đưa ra mô hình đánh giá không theo mục tiêu; tiếp theo
là sự ra đời của mô hình ứng đáp câu hỏi do R.E.Stake khởi xướng, Những năm sau này, để đánh giá chất lượng giáo dục, người ta tập trung đánh giá kết qua hoc tap của người học
Từ sau những năm 1970 đến nay lý thuyết trắc nghiệm ra đời và phát triển mạnh mẽ ở nhiều quốc gia trên thế giới
Năm 1971, B.S Bloom và các cộng sự đã nghiên cứu và phân loại các mục
tiêu đánh giá thành các cấp độ khác nhau: Biết, hiểu, áp dụng, phân tích, tong hop,
đánh giả
Những nghiên cứu trên có tác dụng quan trọng trong việc hoản thiện các ly
thuyết về đánh giá và hoàn thiện việc học
Về quản lý đánh giá kết quả học tập có nhiều nhà nghiên cứu về nghiệp vụ quản lý cần thực hiện để quản lý nhà trường, quản lý hoạt động dạy học trong đó có quản lý đánh giá kết quả học tập của học sinh
Năm 2005, Jody Zall Kusek đã nghiên cứu và đưa ra 10 bước tiến tới hệ thống giám sát và đánh giá dựa trên kết quả
Trong những năm gần đây hoạt động đánh giá của nhiều nước được nghiên cứu theo tiếp cận đánh giá kiểm định chất lượng giáo đục nhà trường và đánh giá kiểm định chương trình giáo dục
Trang 161.1.2 Trong nước
Ở Việt Nam, cho đến nay đã có một sé công trình khoa học nghiên cứu về đánh giá trong giáo dục của các tác giả:
- Trần Bá Hoành (2001) với nghiên cứu về Đánj giá trong giáo dục đã khái
quát quy trình đánh giá, chỉ ra các phương pháp, kĩ thuật đánh giá
- Nguyễn Công Khanh (2012) nghiên cứu về Đo lường trong đánh giá kết quả
học tập của người học
- Nguyễn Công Khanh cùng các tác giả Đào Thị Oanh- Lê Mỹ Dung (2014) đã khai thác đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực, các phương pháp và kĩ thuật đánh giá qua nghiên cứu về Kiểm tra, đánh giá trong giáo dục
- Trần Thị Tuyết Oanh(2014) nghiên cứu về Đánh giá kết quả học tập
- Vũ Thị Ngọc Anh và các cộng sự (2010), Thực trạng đánh giá kết quả học tập của học sinh ở trường phổ thông hiện nay, Viện Khoa học Giáo dục Việt Nam
- Hoàng Đức Nhuận - Lê Đức Phúc (1996), Cơ sở lý luận của việc đánh giá chất lượng học tập của học sinh phổ thông
- Nguyễn Thị Tính, trong Hội thảo đào tạo giáo viên các trường sư phạm đề
xuất tiếp cận năng lực trong đánh giá kết quả học tập sinh viên [24]
Về lĩnh vực quản lý đã có một số tác giả nghiên cứu về các vấn đề kiểm tra, đánh giá việc thực hiện quy chế chuyên môn của tổ, của giáo viên, giảng viên, đặc biệt là nghiên cứu về cùng một nội dung là Quản 1ý hoạt động đánh giá kết quả học tập ở các trường phổ thông Tuy nhiên, cho đến nay, chưa có công trình nghiên cứu nào về Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở các trường THPT, trong đó có các trường THPT huyện Vũ Thư, tỉnh Thái Bình
vì vậy chúng tôi chọn đề tài này để nghiên cứu
1.2 Các khái niệm công cụ
1.2.1 Đánh giá kết quả học tập của học sinh
1.2.1.1 Đánh giá
Theo quan niệm của triết học đánh giá là xác định giá trị của sự vật hiện tượng
xã hội, hoạt động hành vi của con người tương xứng với những mục tiêu, nguyên tắc, kết quả mong đợi hay chuẩn mực nhất định, từ đó bộc lộ một thái độ
Trang 17Theo tac gia Batenson (1990):
Danh gid = Su do long (thu thdp cdc số liệu có hệ thống) + xét đoán (làm
sáng tỏ các số liệu thu được)+ ra quyết định (những hành động dẫn đến việc thay đổi,
sửa chữa, cải tiến)
Theo bản thuật ngữ đối chiếu Anh- Việt thì thuật ngữ này có nghĩa là kiểm tra
đánh giá Đó là quá trình thu thập thông tin, hình thành những nhận định, phán đoán
về kết quả công việc theo những mục tiêu, tiêu chuẩn đã đề ra, đề xuất những quyết định thích hợp để cải thiện thực trạng, điều chỉnh nâng cao chất lượng và hiệu quả công việc
Như vậy, đánh giá là quá trình đưa ra những quyết định trên cơ sở đo lường, làm sáng tỏ số liệu thu thập được một cách có hệ thống để xét đoán giá trỊ
Trong giáo dục, đánh giá được hiểu là “quá trình thu thập và lý giải kịp thời có hệ thống các thông tin về hiện trạng khả năng hay nguyên nhân về chất lượng và hiệu quả giáo dục căn cứ vào mục tiêu giáo dục làm cơ sở cho việc điều chỉnh, bổ sung, hoàn thiện những chủ trương, biện pháp và hành động giáo dục tiếp theo ”[§,Tr 21- 22] Trong dạy học đánh giá được xem xét như một quá trình liên tục và là một phần của hoạt động giảng dạy
Khái niệm đánh giá liên quan gần gũi đến khái niệm kiểm tra
Kiểm tra được hiểu là “hoạt động ẩo lường để đưa ra các kết quả, các nhận xét, phán quyết dựa vào các thông tin thu được theo công cụ đã chuẩn bị trước với mục đích xác định xem cái gì đã đạt được, cái gì chưa đạt được, những nguyên
nhân ” [§,Tr.23] Và như vậy, kiểm tra cũng là hoạt động đánh giá; kết quả của
kiểm tra được sử dụng để phản hồi làm các quyết định giáo dục như đánh giá, xếp
loại, giải trình, báo cáo, tư vấn
Khái niệm kiểm tra và đánh giá đều có liên quan đến khái niệm đo lường
Đo lường được hiéu “Ia tién trình đạt được sự mô tả bằng số lượng về mức độ
mà một cá nhân làm được trong một lĩnh vực cụ thể” (N.E.Gronlud, 1981)
Đo lường là khái niệm chung để chỉ sự so sánh một vật hay một hiện tượng với một thước đo hoặc chuẩn mực và có khả năng trình bày kết quả về mặt định lượng [19,Tr.13] Trong giáo đục các phép đo lường chủ yếu được thực hiện một cách gián
Trang 18tiếp (@ì nó liên quan đến con người, chủ thể đánh giá đông thời cũng là đối tượng
đánh giá) Công cụ đo có thể là các nhiệm vụ cần phải hoàn thành hoặc các bài kiểm
tra tùy theo mục tiêu đánh giá
Đo lường trong giáo dục bao gồm cả định tính (thé hiện ở sự mô tả, sự nhận xét) và định lượng (/hể hiện ở các con số, số liệu, bằng xếp loại)
Trong đánh giá kết quả học tập có thể đo lường mức độ đạt tới các mục tiêu hoc tập đã xác định, do đó mục tiêu cần được lượng hóa để có thể đo lường
Và như vậy, đo lường là một khâu của quá trình đánh giá
Từ khái niệm đo lường, cần phải quan tâm đến hai khái niệm khác gắn với công cụ đo là độ giá frị và độ tin cậy
Nói đến Độ giá trị ở đây, trong đo lường là nói đến tính hiệu quả của công cụ
đo trong việc đạt được mục đích xác định (đo được đúng cái cân ẩo)
Còn nói Độ in cậy là nói đến mức độ chính xác của phép đo Đây chính là là
mức độ mà trong đó các kết quả nhất quán qua các lần đánh giá (độ ổn định)
1.2.1.2 Kết quả học tập của học sinh
Kết qua hoc tap (learning result) hay thanh tich hoc tap (achievement) hoặc thành quả học tập là một thuật ngữ chưa được thống nhất về cách gọi nhưng được hiểu theo nghĩa giống nhau
Thông thường, khái niệm này được hiểu theo hai nghĩa sau:
- Thứ nhất: là mức độ người học đạt được so với các mục tiêu đã xác định (Theo quan điểm này kết quả học tập là mức thực hiện tiêu chí)
- Thứ hai: là mức độ người học đạt được so sánh với những người cùng học
khác như thế nào (Theo quan niệm này, kết quả học tập là mức thực hiện chuẩn)
Theo các tác giả Hoàng Đức Nhuận và Lê Đức Phúc thì: đánh giá kết quả học tập là quá trình thu thập, xử lý thông tin về trình độ, khả năng mà người học thực hiện
các mục tiêu học tập đã xác định nhằm tạo cơ sở cho những quyết định sư phạm của
giáo viên, cho nhà trường và cho bản thân học sinh đề giúp họ học tập tiến bộ hon
Theo Từ điển giáo dục, 2001, Nhà xuất bản Từ điển Bách khoa thì “đánh giá
kết quả học tập là xác định mức độ nam duoc kiến thức, kỹ năng, kỹ xảo của học sinh
so với yêu câu của chương trình đề ra”
Trang 19Nhu vay, hiéu theo nghia nao thi két qua hoc tap đều thể hiện ở mức độ đạt được các mục tiêu dạy học trong đó bao gồm ba mục tiêu lớn là kiến hức, kỹ năng và thái độ
Do vậy, KQHT là mức độ thành công trong học tập của học sinh được xem xét
trong mối quan hệ với mục tiêu đã xác định, chuẩn tối thiểu cần đạt và công sức, thời
gian bỏ ra Nói cách khác, KQHT là mức thực hiện các tiêu chí và chuẩn mực theo
mục tiêu học tập đã xác định KQHT mà người học đạt được là cơ sở quan trọng nhất
dé đánh giá chất lượng giáo dục
1.2.1.3 Đánh giá kết quả học tập của học sinh
Theo tác giả Trần Thị Tuyết Oanh “đánh giá KQHT của học sinh là sự đối chiếu so sánh kiến thức, kỹ năng, thái độ đạt được ở người học với các kết quả mong đợi đã được xác định ở mục tiêu học tập từ đó có những kết luận phù hợp” [19]
Các chuyên gia trên thế giới đã thống nhất hiểu khái niệm này như sau:
Đánh giá KQHT của học sinh là một quá trình thu thập, phân tích, xử lý các thông tin về kiến thức, kỹ năng thái độ của học sinh theo mục tiêu môn học (hoặc
hoạt động) nhằm đề xuất các giải pháp để thực hiện mục tiêu của môn học (hoạí
động) đó
Nói cách khác, đánh giá KQHT của học sinh là những cách thức GV thu thập
và sử dụng thông tin bao gồm các loại thông tin định tính hoặc định lượng thu thập được trong quá trình giảng dạy nhằm đưa ra những phán xét, nhận định, quyết định
về kết quả đó
Theo chúng tôi đánh giá KOHIT của học sinh là quá trình giáo viên thu thập những thông tin về thành tích học tập của học sinh bao gâm thông tin về định tinh và
định lượng, chỉ ra những kết quả đã đạt được và kết quả chưa đạt được so với chuẩn
kiến thức, kỹ năng, thái độ đề ra, từ đó có những quyết định nhằm nâng cao thành
tích học tập của học sinh
1.2.2 Tiếp cận năng lực
1.2.2.1 Khái niệm năng lực
Hiện nay, khái niệm năng lực được hiểu theo nhiều nghĩa:
- Năng lực là “khả năng cá nhân đáp ứng các yêu cầu phức hợp và thực hiện thành công nhiệm vụ trong một bối cảnh cụ thể” [23]
Trang 20- Năng lực là “khả năng vận dụng những kiến thức, kinh nghiệm, kỹ năng, thái
độ và hứng thú để hành động một cách phù hợp và có hiệu quả trong các tình huống
đa dạng của cuộc sống" [24]
Như vậy, “Năng lực là khả năng làm chủ những hệ thống kiến thức, kỹ năng,
thái độ và vận hành (kết noi) chung mot cach hop ly vao thuc hién thanh cong nhiém
vụ hoặc giải quyết hiệu quả vấn để đặt ra của cuộc sống Năng lực là một cầu trúc động (trừu tượng), có tính mở, đa thành tố, đa tầng bậc, hàm chứa trong nó không
chỉ là kiến thức, kỹ năng mà cả niềm tin, giá trị, trách nhiệm xã hội thể hiện ở tỉnh
san sàng hành động trong những điễu kiện thực tế hoàn cảnh thay đồi” [§,Tr.79]
* Cũng theo tác giả Nguyễn Công Khanh, từ định nghĩa trên có thể thấy những dấu hiệu quan trọng nhận biết năng lực của học sinh phổ thông như sau:
- Đó không chỉ là khả năng tái hiện, thông hiểu tri thức, kỹ năng học được ,
mà quan trọng hơn là khả năng hành động, ứng dụng/vận dụng tri thức, kỹ năng này
để giải quyết những vấn đề của chính cuộc sống đang đặt ra với người học
- Đó không chỉ là vốn kiến thức, kỹ năng, thái độ sống phù hợp với lứa tuổi
mà còn là sự kết hợp hài hòa của cả ba yếu tố này thể hiện ở khả năng hành động
(thực hiện) hiệu quả, muốn hành động và sẵn sàng hành động (gồm động cơ, ý chí, tự tin, trách nhiệm xã hội )
- Năng lực nhận thức của HS là một phổ từ năng lực bậc thấp như zá¡ hiện/biết,
thông hiểu kiến thức, có kỹ năng (biết làm ) đến năng lực bậc cao như phân tích, khái
quát tổng hợp, đánh giá, sáng tạo Nó được hình thành và phát triển trong suốt quá trình học tập và rèn luyện của mỗi học sinh trong những điều kiện, bối cảnh cụ thể
* Theo các nghiên cứu, năng lực của học sinh gồm: zăng lực chung và năng
tực chuyên biệt
- Năng lực chung: là năng lực cơ bản, thiết yếu để con người có thể sống và làm việc bình thường trong xã hội, cần cho học tập nhiều môn học và được phát triển
qua nhiều môn học
Năng lực chung của học sinh có thê phân thành hai nhóm:
(1) Nhóm năng lực nhận thức: Đó là các năng lực thuần tâm thần gắn liền với
các quá trình tư duy (quá trình nhận thức) như năng lực ngôn ngữ, tính toán, suy luận
Trang 21logic, sảng tạo, cảm xúc, tự học, trì giác không gian và năng lực nghĩ về cách suy nghĩ - năng lực siêu nhận thức
(2) Nhóm các năng lực phi nhận thức: Đó là các năng lực không thuần tâm thần
mà có sự pha trộn các nét/ phẩm chất nhân cách như: năng lực vượt khó, thích ứng thay đồi/tạo niềm tin tích cực, ứng phó stress quản lý/lãnh đạo/phát triển bản thân
- Năng lực chuyên biệt: là năng lực riêng được hình thành và phát triển do một lĩnh vực/môn học nào đó
* Cũng có quan điểm phân chia như trên nhưng các tác giả nghiên cứu dự thảo chương trình giáo dục phổ thông sau 2015 lại phân chia như sau:
(1) Nhóm các năng lực chung gồm:
- Nhóm năng lực làm chủ và phát triển bản thân gồm: năng lực tự học; năng lực giải quyết vấn đề; năng lực sáng tạo; năng lực tự quản lý
- Nhóm năng lực về quan hệ xã hội gồm: ẤWL giao tiếp, năng lực hợp tác
- Nhóm năng lực công cụ gồm: năng lực sử dụng công nghệ thông tin và truyền thông; năng lực sử dụng ngôn ngữ và năng lực tỉnh toán
(2) Các năng lực chuyên biệt môn học/lĩnh vực học tập gồm: tiếng Việt, tiếng nước ngoài, Toán, khoa học tự nhiên công nghệ; khoa học xã hội và nhân văn; thể
ở người học năng lực vận dụng tri thức trong những tình huống thực tiễn nhằm chuẩn
bị năng lực giải quyết các tình huống của cuộc sống và nghề nghiệp: nhấn mạnh vai trò của người học với tư cách là chủ thể của quá trình nhận thức Nó khác với cách
tiếp cận nội dung - tiếp cận đầu vào với trọng tâm là trang bị cho người học hệ thống
tri thức khoa học khách quan về nhiều lĩnh vực khác nhau, chưa chú trọng đến chủ
thể là người học, khả năng ứng dụng tri thức khoa học trong tình huống thực tiễn
Trang 22Trong giáo dục, cách TCNL đã có từ những năm 60 song phải đến những năm
90 của thế kỷ 20 mới trở thành xu hướng chung của giáo dục hiện đại
1.2.3 Đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực
1.2.3.1 Đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực
Xu hướng chung của giáo dục toàn cầu hiện nay là chuyền từ dạy học, KTĐG định
hướng nội dung (đánh giá kiến thức, kỹ năng) sang định hướng TCNL, theo đó để chứng
minh người học có một năng lực nào đó cần phải tạo cơ hội cho họ được giải quyết van đề trong tình huống, bối cảnh mang tính thực tiễn Và khi ấy, thông qua việc phải thực hiện một nhiệm vụ trong bối cảnh thực, người học sẽ bộc lộ khả năng vận dụng không chỉ kiến thức, kỹ năng đã được học trong nhà trường mà cả những kinh nghiệm mình có qua sự trải nghiệm của bản thân đề giải quyết vấn đề, còn người đánh giá có thê đánh giá cả kiến thức,
kỹ năng thực hiện, những giá trị, tình cảm của người học
Tác giả luận văn quan niệm: Đánh giá KOHT của học sinh theo TƠNL được hiểu là: đánh giá kiến thức, kỹ năng và thái độ trong bối cảnh có ý nghĩa
Qua nghiên cứu, có thể thấy về bản chất cách đánh giá TCNL không có gì
mâu thuẫn và được coi là bước phát triển cao hơn so với đánh giá kiến thức kỹ năng
Tham khảo bảng so sánh sau ta có thể hiểu rõ hơn về đặc điểm của kiểm tra đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực:
1.2.3.2 Bản chất của đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực
Tiêu chí so sánh | Đánh giá kiến thức, kỹ năng Đánh giá năng lực
- Xác định việc đạt kiên thức, | - Đánh giá khả năng HS vận dụng các
1 Mue dich ky nang theo muc tiéu cua kiến thức, kỹ năng đã học vào giải , Me a chương trình giáo dục quyết vấn đề thực tiễn của cuộc sống
- Đánh giá, xêp hạng giữa | - Vi sự tiên bộ của người học so những người học với nhau với chính mình
2 Ngữ cảnh Gan vor k a“ , dung hoe oD Gan véi ngữ cảnh học tập và thực
; v„ (những kiên thức, kỹ năng, thái | ,.x as ok ,
danh gia ` | ` tiên cuộc sông của HS
độ) được học trong nhà trường
- Những kiến thức, kỹ năng, thái
độ ở nhiều môn học, nhiều hoạt
3 Nội dung - Những kiến thức, kỹ năng, động giáo dục và những trải đánh giá thái độ ở một môn học nghiệm cua ban than HS trong
cuộc sống xã hội (tập trung vào năng lực thực hiện)
Trang 23
- Quy chuẩn theo các mức độ phát triển năng lực của người học
- Câu hỏi, bài tập, nhiệm vụ
4 Công cụ , x trong tình huông hàn lâm hoặc Ob Oe TẠP, TIỆM VWÍ_ Nhiệm vụ, bài tập trong tinh Le
danh gia ` ⁄ huông, bôi cảnh thực
tình huông thực
- Thường diễn ra ở những thời mong qien ra 0 R1W06 T101 | Đánh giá mọi thời điểm của quá
trình dạy học, chú trọng đến đánh giá trong khi học
5 Thời điểm điểm nhất định trong quá trình
đánh giá dạy học, đặc biệt là trước và
sau khi dạy
- Năng lực người học phụ thuộc | - Năng lực người học phụ thuộc vào số lượng câu hỏi, nhiệm vụ | vào độ khó của nhiệm vụ hoặc bài hay bài tập đã hoàn thành tập đã hoàn thành
- Cảng đạt được nhiêu đơn vị " " `
A „ 7 „ a x - Thực hiện được nhiệm vụ càng
6 Kết quả kiên thức, kỹ năng thì càng mm , -
khó, càng phức tạp hơn sẽ được đánh giá được coi là có năng lực cao ve
coi là có năng lực cao hơn
hơn
(Nguồn: Báo cáo chuyên đề thuộc hội thảo Đánh giá kết quả giáo dục dựa theo
chương trình giáo dục phổ thông sau 2015”)
Cùng với việc nắm vững đặc điểm của hai cách đánh giá kể trên, để chuyén tir đánh giá KQHT của HS theo định hướng nội dung sang định hướng TCNL cần chú ý những điểm sau:
- Chuyển từ tập trung đánh giá cuối môn học, khóa học (đánh giá tổng kết)
sang các hình thức đánh giá thường xuyên, đánh giá định kỳ sau từng chủ đề, từng
chương (đánh giá không chỉ dựa vào điểm số cuối kỳ mà cả quá trình)
- Chuyển từ đánh giá kiến thức, kỹ năng sang đánh giá năng lực vận dụng, giải quyết những vấn đề thực tiễn của người học, đặc biệt chú trọng đánh giá các năng lực
tư duy bậc cao
- Chuyên từ đánh giá một chiều sang đánh giá đa chiều; kết hợp đánh giá của
thầy và tự đánh giá của trò; học sinh đánh giá lẫn nhau và tự đánh giá
- Chuyển đánh giá từ một hoạt động độc lập với QTDH (đánh giá về quá trình
học tập) sang việc tích hợp đánh giá vào QTDH, xem đánh giá là một PPDH (đánh giá vì quá trình học tập và đánh giá như một quả trình học tập)
Trang 24- Tiéu chi danh gia dua vao nang luc dau ra cua mon học/cấp học, có tính đến
sự tiến bộ trong quá trình học tập, chú trọng khả năng vận dụng trong các tình huống thực tiễn
1.2.4 Quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng
lực ở trường phổ thông
Theo chức năng quản lý thì quản lý hoạt động đánh giá KQHT của học sinh ở trường phổ thông là điều khiển hoạt động đánh giá KQHT của học sinh sao cho hoạt động này được vận hành một cách có kế hoạch, có tổ chức và được chỉ đạo, kiểm tra, giám sát thường xuyên nhằm đạt được mục tiêu, nhiệm vụ đã đặt ra đạt hiệu quả tối ưu nhất
Theo quy trình quản lý thì: Quản lý hoạt động kiểm tra đánh giá KQHT của
HS ở trường phô thông là điều khiển hoạt động kiểm tra đánh giá KQHT của HS sao cho hoạt động này được vận hành theo đúng quy trình đánh giá, cụ thể là vận hành theo đúng trình tự (/ogic) các hoạt động đánh giá của thầy trò (ự đánh giá) nhằm đạt được mục đích yêu cầu dạy học theo định hướng năng lực đề ra
* Các bước trong quy trình đánh giá này gầm:
- Xác định mục tiêu và yêu cầu đánh giá; xây dựng chuẩn đánh giá
- Lựa chọn nội dung, phương pháp và hình thức đánh giá
- Tổ chức xây dựng bộ công cụ đánh giá theo chuẩn xác định
- Tổ chức thu thông tin phản hồi và phân tích kết quả đánh giá
- Chỉ đạo sử dụng kết quả đánh giá dé điều chỉnh QTDH, đánh giá giáo dục,
hình thức, năng lực dạy học cho giáo viên
* Dac diém Quản lý hoạt động KTĐGKQHT của HS ở trường phổ thông:
- Mang tính chất quản lý hành chính sư phạm(quá trình quản lý phải tuân theo pháp luật và những nội quy, quy chế, quy định có tính chất bắt buộc trong hoạt động
day học, hoạt động KT)
- Chịu sự quy định của các quy luật của QTDH, giáo dục đồng thời có quan hệ
tới các nội dung quản lý khác như: xây dựng kế hoạch phát triển của nhà trường;
quản lý chương trình, quản lý nhân sự và quản lý các nguồn lực khác
- Mang đặc trưng của khoa học quản lý (7rong quản lý hoạt động này phải vận hành một cách có hiệu quả các chức năng và chu trình quản lý; đều phải đảm bảo các nguyên tắc và phương pháp quan by)
Trang 25- Có tính xã hội hóa cao (chịu sự chỉ phối trực tiếp của các điều kiện KT-XH
và luôn là mối quan tâm đặc biệt của xã hội đối với chất lượng giáo dục nhà trường) -_ Là một trong những nội dung quản lý đặc biệt của QTDH, giáo dục, có mối
liên hệ trực tiếp với các thành tố của quá trình này nên đây cũng là loại quản lý nhà
nước để quản lý việc thực hiện đồng bộ các các yếu tố: mực tiêu, nội dung, chương
trình, sử dụng thiết bị dạy học, phương pháp dạy học và phương pháp học tập, đánh giá kết quả dạy học
- Bao gồm cả quản lý chất lượng học tập, quản lý tinh thần thái độ trong học tập của HS trong phạm vi nhà trường và cả các hoạt động khác: hoạt động ngoài giờ lên lớp, ngoại khóa, thực hành, tham quan, giao lưu, tự học, tự nghiên cứu
Quản lý hoạt động đánh giá KOHT của học sinh ở trường phổ thông theo tiếp
cận năng lực là điều khiển hoạt động đánh giá KOHT của học sinh nhằm đánh giá kiến thức, kỹ năng và thái độ của học sinh trong những bối cảnh có ý nghĩa thông qua thực hiện các chức năng của quan ly
Nội dung đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực là đánh giá trình độ kiến thức, kỹ năng, thái độ của học sinh trong những bối cảnh có ý nghĩa 1.3 Những vấn đề cơ bản về đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở trường THPT
1.3.1 Vai trò, mục đích đánh giá KQHT của HS ở trường Trung học phổ thông
i Vai trò của hoạt động đánh giá KQHT của học sinh ở trường THPT
- Kiểm tra đánh giá có vai trò là động lực thúc đây sự đổi mới QTDH khi cung
cấp thông tin về chất lượng đạy học, trên cơ sở đó giúp GV điều chỉnh phương pháp dạy, kỹ thuật dạy cũng như giúp HS điều chỉnh các phương pháp học
- Kiểm tra đánh giá là công cụ hành nghề quan trọng của giáo viên khi giáo viên xác định rõ mục đích đánh giá, hiểu rõ thế mạnh của mỗi loại hình đánh giá, lập
kế hoạch, quy trình đánh giá, chọn lựa hay thiết kế được công cụ đánh giá phù hợp, đáp ứng được các yêu cầu, đặc tính thiết kế và đo lường, xử lý, phân tích, sử dụng các
kết quả đánh giá đúng mục đích, biết cách phản hồi, tư vấn cho phụ huynh và HS
- Kiểm tra đánh giá là một bộ phận quan trọng của QLGD bởi các thông tin khai thác được từ kết quả KTĐG sẽ rất hữu ích cho các nhà quản lý cũng như giáo viên, giúp họ giám sát quá trình giáo dục (có đạt được mục tiêu hay không? Nếu đạt
Trang 26thì ở mức độ nào? ), phát hiện các vẫn đề nảy sinh và có các quyết định kịp thời
nhằm điều chỉnh nội dung, cách thức và điều kiện đạt mục tiêu
Trong trường học, đánh giá KQHT của học sinh có tác dụng giúp HS tự nhận
thức về bản thân, biết điểm mạnh, điểm yếu của mình để tự hoàn thiện Thông qua
đánh giá KQHT, giúp HS phát triển năng lực nhận thức, phâm chất nhân cách
li Mục đích của hoạt động đánh giá KOHT của học sinh ở trường THPT
Nói đến mục đích là nói về cái đích hướng tới, kết quả mong muốn đạt hay cái
đích đã dự kiến trước một cách khái quát có tác dụng định hướng chung cho hoạt động Với ý nghĩa đó, các nhà nghiên cứu giáo dục học cho rằng: Kiểm tra đánh giá trong giáo dục có mục đích chung là cung cấp thông tin để ra các quyết định về dạy
học và giáo dục
Có ba cấp độ đối tượng sử dụng các thông tin này:
- Ở cấp độ trực tiếp dạy và học: người sử dụng thông tin là người dạy, người học và phụ huynh người học- thông tin được cung cấp trong suốt quá trình dạy và học
và tính chất quan trọng của nó nằm ở việc nó cho biết việc dạy và học có tạo nên kết quả mong muốn hay không, từng cá nhân người học có đạt được các kết quả đầu ra như mục tiêu hay chuẩn đã đề ra không
- Ở cấp độ hỗ trợ hoạt động dạy và học: Người sử dụng thông tin là người
quản lý việc day và học như: hiệu trưởng, tô chuyên môn, cố vấn học tập, chuyên gia
tư vấn học đường ; thông tin thường được cung cấp theo định kỳ và thông tin về các nhóm người học, về chất lượng chương trình, đội ngũ giáo viên, các điều kiện cơ
Sở vật chất đảm bảo cho hoạt động dạy và học được quan tâm nhằm đưa ra các biện pháp cải tiến nâng cao chất lượng
- Ở cấp độ ra chính sách: người sử dụng thông tin là người giám sát, thường là các cấp quản lý bên trên như phòng, sở, Bộ GD- ĐT .- thông tin được quan tâm thường mang tính tổng hợp, theo diện rộng và phải đảm bảo tính tiêu chuẩn hóa để có
thể so sánh đối chiếu nhiều chiều nhằm xác định chất lượng giáo dục (điểm mạnh,
điểm yếu ) và các nhân tô, ảnh hưởng, chỉ phối
Theo Đỗ Công Tuất, việc đánh giá HS nhằm các mục đích sau:
(1) Làm sáng tỏ mức độ đạt được và chưa đạt được về các mục tiêu dạy học, tình trạng kiến thức, kĩ năng, kĩ xảo, thái độ của HS so với yêu cầu của chương trình;
Trang 27phát hiện những sai sót và nguyên nhân dẫn tới những sai sót đó, giúp học sinh điều chỉnh hoạt động học tập của mình
(2) Công khai hóa các nhận định về năng lực, kết quả học tập của mỗi em HS và
cả tập thé lớp, tạo cơ hội cho các em có kĩ năng tự đánh giá, giúp các em nhận ra su
tiến bộ của mình, khuyến khích động viên và thúc đây việc học tập ngày một tốt hơn
(3) Giúp GV có cơ sở thực tế để nhận ra những điểm mạnh, điểm yếu của
mình, tự điều chỉnh, hoàn thiện hoạt động dạy, phan dau không ngừng nâng cao chất lượng và hiệu quả dạy học
Trong đánh giá KQHT của HS theo TCNL thì mục đích chủ yếu là so sánh năng lực của HS với mức độ yêu cầu của chuẩn kiến thức, kỹ năng, chuẩn đầu ra của môn học ở từng chủ đề, từng lớp học, từ đó cải thiện kịp thời các hoạt động dạy học 1.3.2 Mục tiêu và ý nghĩa của hoạt động đánh giá KOHT của học sinh ở trường Trung học phố thông
1.3.2.1.Mục tiêu của hoạt động đánh giá KOHT của học sinh ở trường THPT
Nói đến mục tiêu là nói đến kết quả cần đạt trong thực tế và chắc chăn đạt được trong phạm vi hoạt động nhất định Trong lĩnh vực giáo dục, một quá trình đánh giá được thực thi chủ yếu nhằm đo mức độ đạt được của các mục tiêu giáo dục, mang đến cái đích trực tiếp cho quá trình giáo dục và là cơ sở cho những quyết định cần thiết trong quá trình đó
Theo tác giả B.S.Bloom và những người cộng tác, mục tiêu giáo dục cũng là mục tiêu đánh giá được phân loại thành 3 lĩnh vực: nhận thức, xúc cảm và tâm vận động, trong đó phân loại ở lĩnh vực nhận thức được quan tâm nhiều nhất
Theo Jame H.McMIllan, có một số mục tiêu học tập điển hình đưa đến VIỆC
lựa chọn các PP đánh giá phù hợp là: mực tiêu kiến thức và hiểu đơn giản; mục tiêu
hiểu sâu và lập luận; mục tiêu kỹ năng; mục tiêu sản phẩm; mục tiêu Xúc cảm
Từ những cách hiểu này và mục đích đánh giá trình bày ở trên, có thể thấy
mục tiêu cơ bản nhất mà các hoạt động KTĐG giáo dục phải hướng đến và cũng là ba lĩnh vực giáo dục các nhà trường phải tập trung đánh giá là: nh vực nhận thức, lĩnh
vực kỹ năng, lĩnh vực tình cảm - thái độ
- Lĩnh vực nhận thức: Theo B.S.Bloom và những người cộng tác, mục tiêu này được cụ thể hóa thành sáu mức độ từ thấp đến cao: iếi, hiểu, áp dụng, phân tích,
Trang 28tổng hợp, đánh giá Sau này các nhà nghiên cứu giáo dục bổ sung thêm các mức cao: sáng tạo, chuyển giao
- Lĩnh vực kỹ năng: được chia thành các mức độ từ đơn giản đến phức tạp nhất
(Dave R.H, 1970) gồm: bắt chước thụ động, thao tác theo, tự làm đúng, khớp nối được, thao tác thành thạo
- Linh vực tình cảm được chia thành các mức độ từ đơn giản đến phức tạp nhất gồm: fiếp nhận, đáp ứng, chấp nhận giá trị, tổ chức, đặc trưng hóa
Các mục tiêu trên cần phải được xác định dưới dạng những hành vi có thể
quan sát được, đo lường được Trước hết, nó là những mục tiêu để quá trình giáo dục hướng tới và sau đó là những tiêu chi dé đánh giá
Với ý nghĩa ấy, đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực là đánh giá năng lực vận dụng kiến thức, kỹ năng, tình cảm, thái độ của người học vào việc giải quyết những nhiệm vụ học tập, những tình huống thực tế Cách đánh giá này chỉ công nhận người học khi nào họ thực hiện tất cả các kỹ năng của chương trình đào tạo, của môn học, bài học theo tiêu chuẩn nhất định, nghĩa là định hướng và chú trọng vào kết quả đầu ra của quá trình đào tạo (ừng người học có khả năng làm được gì?
Kế quả thực hiện có đáp ứng được tiêu chuẩn đặt ra hay không?)
1.3.2.2 Ý nghĩa của hoạt động đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực ở trường Trung học phổ thông
Đối với học sinh:
- Đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực giúp học sinh có cơ hội
để củng cố và phát triển trí tuệ, rèn luyện kỹ năng phát triển, hoàn thiện năng lực (bởi trong quá trình chuẩn bị kiển tra, dự kiểm tra, phân tích kết quả kiểm tra học sinh
phải nỗ lực tiễn hành hoạt động trí tuệ khi phải tái hiện, chính xác hóa, hoàn thiện và
khắc sâu những trì thức đã thu lượm được, củng cố, hoàn thiện kỹ năng, kỹ xảo vận dụng tri thức, phát triển năng lực chủ ý, đặc biệt là năng lực tư duy sáng tạo)
Kiểm tra đánh giá KQHT của học sinh theo tiếp cận năng lực giúp học sinh biết tự nhận thức về năng lực của bản thân, tránh được lỗi học gạo, học lay diém, lay bằng đồng thời giúp học sinh luôn tự điều chỉnh quá trình học tập dé đạt được sự tiến
bộ trong học tập
Trang 29- Danh gia KQHT cua hoc sinh theo TCNL mang y nghia giao duc to I6n khi
no tao điều kiện thuận lợi cho HS hình thành nhu cầu và thói quen tự kiểm tra, tự đánh giá, nâng cao tỉnh thần trách nhiệm ý thức kỷ luật, tự giác trong học tập, dau tranh với những biểu hiện sai trái trong kiểm tra, tăng cường mối quan hệ thầy- trò và
ý chí vươn tới những KQHT ngày càng cao, phát huy được tính độc lập sáng tạo khắc phục tính chủ quan tự mãn, từ đó xác định mục đích và động cơ học tập đúng đắn
Đối với giáo viên:
- KTĐG thường xuyên giúp GV thu được những tín hiệu ngược, nắm khá chính xác năng lực, trình độ của từng HS để có biện pháp giúp học sinh điều chỉnh và hoàn thiện hoạt động học
- KTĐG thường xuyên tạo ra cơ hội thực tế để GV xem xét hiệu quả của những cải tiến về nội dung, phương pháp, hình thức tổ chức đạy học mà mình đang theo đuôi, đồng thời tự điều chỉnh và tự hoàn thiện hoạt động dạy của mình, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ dạy học KTĐG theo tiếp cận năng lực giúp giáo viên thực hiện cá biệt hóa hoạt động dạy học
Đấi với cán bộ quản lý giáo dục: Việc kiểm tra đánh giá cung cấp cho cán bộ quản lý những thông tin cơ bản về thực trạng dạy và học để có những chỉ đạo kịp thời, bên cạnh đó, giúp nhà trường công khai hóa kết quả dạy học nói chung, kết quả học tập nói riêng của nhà trường trước xã hội, đoàn thể và gia đình HS
1.3.3.Các nguyên tắc đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực
¡ Đánh giá phải đảm bảo tính chính xác, khách quan
Đây là yêu cầu cơ bản trong đánh giá KQHT học sinh theo TCNL, theo đó việc đánh giá phải đo lường chính xác mức độ phát triển năng lực người học trên cơ
sở đối chiếu với mục tiêu đặt ra; kết quả đánh giá người học Ổn định (hồng nhất khi
được lặp đi lặp lại nhiêu lẫn), chính xác, không bị phụ thuộc vào người đánh giá Đây cũng là yêu cầu của xã hội đối với chất lượng giáo dục, nó tạo ra các yếu tố tâm
lý tích cực cho người được đánh giá, giúp họ tự điều chỉnh việc học và tự hoàn thiện mình, ngăn chặn những biểu hiện thiếu trung thực trong KTĐG
Để đảm bảo nguyên tắc này công cụ đánh giá phải đảm bảo đánh giá được
chính xác, thể hiện ở thiết kế các câu hỏi kiểm tra đánh giá, các thang đo; tiêu chí
đánh giá phải phù hợp, có tính phân loại rõ ràng; quy trình phải tuân thủ các quy định
Trang 30của kiểm tra đánh giá và nhà quản lý phải tránh cái nhìn chủ quan, phiến diện và áp đặt đối với người học Hệ thống ngân hàng câu hỏi phải dựa trên hệ thống các mục
tiêu của môn học theo 4 cấp độ xác định: Ghi nhớ, hiểu, vận dụng, sáng tạo, từ đó
giáo viên thực hiện tổ hợp ngân hàng câu hỏi nhằm đánh giá phân loại học sinh một cách khách quan
li Đánh giá phải đảm bảo công bằng
Trong đánh giá năng lực, đảm bảo công bằng là người đánh giá và người được đánh giá đều hiểu chuẩn, tiêu chí, hành vi đánh giá như nhau nghĩa là nội dung, tiêu chí, kết quả đánh giá được công bố công khai và kịp thời cho người học và không bị
các yếu tô chủ quan chỉ phối khi đánh giá
iii Đánh giá phải đảm bảo tính toàn diện
Nguyên tắc này đòi hỏi đánh giá phải bao quát được đầy đủ, chính xác, khách
quan các mặt, các khía cạnh cần đánh giá theo yêu cầu, mục đích, mục tiêu đã xác
định; kết quả đánh giá phải phản ánh sự phát triển của các thành tố va chỉ số hành vi
của các năng lực được đo lường Theo đó, cần có sự lựa chọn và thực hiện đa dạng các hình thức, phương pháp đánh giá phù hợp với mục tiêu học tập đã xác định, với đặc điểm của môn học và các điều kiện cụ thể để người học có cơ hội thể hiện tốt thành tố năng lực của bản thân
¡v Đánh giá phải đảm bảo thường xuyên, có hệ thống
Nguyên tắc này đòi hỏi đánh giá phải được tiến hành liên tục, đều đặn trong
suốt quá trình học tập của HS và theo kế hoạch nhất định đảm bảo cho việc thu thông tin về hoạt động này được đầy đủ, rõ ràng vừa tạo cơ sở cho kết quả đánh giá được toàn diện, vừa giúp nhà quản lý, GV điều chỉnh kịp thời các hoạt động học tập của HS
y Đánh giá phải đảm bảo tính hiệu quả, tính phân hóa
Tính hiệu quả của đánh giá là đánh giá phải phù hợp với công sức và thời gian
tiến hành kiểm tra mà vẫn đảm bảo độ giá trị và độ tin cậy
Đảm bảo được tính hiệu quả, độ giá trị và độ tin cậy, đánh giá đồng thời cần đảm bảo tính phân hóa: các đối tượng khác nhau sẽ có các kết quả đánh giá năng lực
khác nhau Đây cũng là yêu cầu quan trọng trong KTĐG theo TCNL người học
vi Danh giá phải đảm bao tinh phát triển
Trong đánh giá theo tiếp cận năng lực, việc đánh giá phải đảm bảo đánh giá được sự tiến bộ của người học về năng lực so với chính bản thân họ
Trang 31Các yêu cầu trên có mối liên hệ với nhau, chúng cần phải được thực hiện đồng thời trong quá trình kiểm tra, đánh giá
1.3.4 Phương pháp, công cụ kiểm tra, đánh giá
vực đề các nhà quản lý có cơ sở ra những quyết định về chính sách giáo dục Thiết kế va
phân tích kết quả của kỳ đánh giá này thường đo các chuyên gia giáo đục đảm nhận
Đánh giá trên lớp học: Là loại hình đánh giá thường xuyên được GV tiến hành bằng nhiều cách thức khác nhau trong phạm vi đối tượng là HS của một lớp học nhằm thu thập thông tin về việc đạt các mục tiêu về kiến thức, kỹ năng qua từng bài học, hằng ngày, hằng tháng và giúp nâng cao chất lượng đạy học, thúc đây sự tiến bộ của mỗi học sinh
- Danh giá dựa vào nhà trường: Là loại hình đánh giá được Ban giám hiệu chủ trì và tiến hành trong phạm vi đối tượng là tất cả học sinh trong nhà trường
(2) Xét theo quá trình học tập sẽ có 3 loại đánh giá tương ứng với đầu vào,
quá trình học tập và đầu ra (két thúc quá trình dạy học)
-_ Đánh giá đầu vào (Đánh giá chân đoán/ Đánh giá thăm dò): thường được thực hiện khi bắt đầu một giai đoạn giáo dục/học tập, nhằm cung cấp hiện trạng ban đầu về chất lượng HS, giúp GV nắm được tình hình để có phương hướng, kế hoạch giáo dục phù hợp
- Đánh giá quá trình (thường được gọi là đánh giá vì quá trình học tập- giống
với đánh giá trên lóp) thực hiện trước (rước = dự đoán) hoặc trong suốt học phần hoặc đơn vị học trình Đánh giá quá trình được thực hiện để hỗ trợ cho việc học,
Trang 32nhằm đánh giá sự tiến bộ của HS và cung cấp thông tin cho GV về việc học Nó mang bản chất thường xuyên và được GV thực hiện nhằm rà soát lại các PPDH cũng như các bước tiếp theo cho từng người học và cho cả lớp
- Đánh giá kết quả - đánh giá tổng kết (còn gọi là đánh giá về quá trình học tập) là hình thức đánh giá bằng cách cho điểm thường diễn ra khi kết thúc một đơn vị học trình, học phần, học kỳ hay năm học có bản chất tông kết và nhằm mục đích đo lường KQHT của người học, giúp người học biết được khả năng học tập của mình, phục vụ cho mục tiêu báo cáo và giải trình
(3) Xét theo mục tiêu dạy học có 2 loại là:
-_ Đánh giá để cải tiến việc học tập (Assesment for Learning): diễn ra trong suốt quá trình học tập, kết quả đánh giá không nhằm mục đích công nhận chứng chỉ, bằng cấp mà nhằm có thông tin phản hồi về chất lượng học tập của HS, từ đó cải thiện cách dạy và học, giúp HS tiễn bộ
- Đánh giá kết quả học tập (Assessment of Learning): thường thực hiện vào cuối mỗi giai đoạn học tập, nhằm mục đích xếp loại và công nhận chứng chỉ, bằng cấp, tuyên dụng
(4) Nếu xét theo hướng sử dụng kết quả đánh giá, người ta phân biệt hai
loại: đánh giá theo chuẩn và đánh giá theo tiêu chí
- Đánh giá theo chuẩn: là hình thức đánh giá nhằm đưa ra những nhận xét về
mức độ cao thấp trong năng lực của cá nhân so với những người khác cùng làm bài thi, cho biết vị trí của một học sinh trong bảng phân bố điểm số so sánh với vị trí của
các học sinh khác trong nhóm được chọn làm chuẩn mực
- Đánh giá theo tiêu chí: Người học được đánh giá dựa trên các tiêu chí đã được định rõ về thành tích và chất lượng thành tích phụ thuộc vào mức độ cao thấp của chính người được đánh giá so với những tiêu chí cụ thể
(5) Nếu xét từ góc độ sự tham gia của HS, đánh giá có thể được chia thành:
Trang 33- Đánh giá đồng đăng: Là học sinh tham gia vào việc đánh giá sản phẩm, công
việc của những HS cùng học khác trên cơ sở nắm rõ những nội dung dự kiến sẽ đánh giá trong sản phẩm, công việc của bạn học Đây chính là quá trình từng học sinh trong lớp học cùng tham gia một hoạt động/chương trình học tập- đánh giá lẫn nhau
(6) Ngoài ra còn có thể chia đánh giá thành: đánh giá chính thức và đánh giá không chính thức Theo đó:
- Đánh giá chính thức: Thường gắn với một tài liệu viết như bài kiểm tra, bài
thi hoặc bài luận được thực hiện để cho điểm đối với người được đánh giá
- Đánh giá không chính thức: Không gắn với điểm số mà được thực hiện tự
nhiên qua: quan sát, dự giò, bảng kiểm, hướng dẫn chấm, đánh giá khả năng thực hiện, đánh giá qua hồ sơ học tập, thảo luận, đánh giá đông đẳng và tự đánh giá
Để đánh giá năng lực, cần đặc biệt quan tâm đến đánh giá quá trình kết hợp
với đánh giá kết quả học tập; tự đánh giá và đánh giá đồng đẳng cùng với nó là sử
dụng các phương pháp và công cụ đánh giá tích cực
1.3.4.2 Phương pháp kiểm tra, đánh giá
Các loại hình đánh giá nêu trên đều sử dụng một số PP khá quen thuộc sau:
a Nhóm phương pháp, kiểm tra viẾt
Nhóm phương pháp này gồm hai hình thức phổ biến: trac nghiệm và bài luận
trong đó học sinh viết câu trả lời cho các câu hỏi hoặc vấn đề vào giấy
* Phương pháp tự luận: cho phép kiểm tra nhiều thí sinh cùng một lúc và rất
có hiệu quả trong việc tạo điều kiện cho HS bộc lộ khả năng độc lập suy nghĩ, phát huy tính sáng tạo trí tuệ, cảm xúc, giúp GV đánh giá mức độ hiểu sâu, khả năng nắm bat thông tin phức tạp, kết nối các sự kiện, vấn đề thành một chỉnh thể có ý nghĩa
Tuy nhiên phương pháp này chỉ tập trung vào một số nội dung trong chương
trình học, khó xác định các tiêu chí đánh giá cũng như khó đảm bảo tính khách quan
trong khâu chấm bài
* Phương pháp trắc nghiệm:
Trắc nghiệm trong giáo dục được hiểu là phương pháp đo để thăm đò một số đặc điểm năng lực, trí tuệ hoặc đề kiểm tra đánh giá một số kiến thức, kỹ năng, thái
độ, hành vi của học sinh
Trang 34Sử dụng phương pháp này trong KTĐG kết quả học tập của HS cho phép trong thời gian ngắn có thể kiểm tra được khối lượng kiến thức tương đối lớn, phạm
vi kiến thức rộng và sâu, có thể đo được các mức năng lực nhận thức, chống lại
khuynh hướng học lệch, học tủ đồng thời chấm, xử lý kết quả nhanh, chính xác,
khách quan, công bằng, tạo được hứng thú học tập, giúp HS rèn luyện, phát triển các
năng lực, các phẩm chất của hoạt động trí tuệ: ứính định hướng, tính linh hoạt, tính mêm dẻo, tính chính xác, tính quyết doan
Tuy nhiên phương pháp này khó khăn trong việc đo lường khả năng diễn đạt, sắp xếp, trình bày và đưa ra ý tưởng mới của học sinh
b Nhóm phương pháp đặt câu hỏi vấn đáp
Đây là phương pháp đánh giá rất phổ biến trong dạy học theo đó, thông qua đối thoại GV đánh giá được trình độ, năng lực của học sinh Phương pháp này có thê
tiến hành linh hoạt ở mọi thời điểm trong tiết dạy, kể cả ngoài lớp học và nếu sử dụng
khéo léo sẽ giúp cho GV nhanh chóng thu được tín hiệu ngược ở mọi đối tượng học sinh, kiểm tra tri thức, trí nhớ, tư duy hay các phẩm chất tâm lý khác ở họ, kích thích học sinh tích cực, độc lập tư duy, bồi dưỡng năng lực diễn đạt bằng lời những vấn đề khoa học, thúc đây học sinh học tập thường xuyên, có hệ thống: đồng thời giúp mình điều chỉnh hoạt động dạy học
Tuy nhiên kết quả đánh giá từ phương pháp này còn mang đậm chất chủ quan của GV (cách đặt câu hỏi, nhận xét và đánh giá tức thời) và của cả HS (tâm trạng, sự
bình tĩnh), chưa tạo sự công bằng nếu dùng để đánh giá chính thức (vì không có cơ
hội được hỏi những câu hỏi như nhau nên khó so sánh giữa các HS)
c.Nhóm phương pháp quan sát (quan sát, đánh giá việc thực hiện)
Phương pháp này thông qua các hành vi, cử chỉ, thái độ và các biêu hiện cụ thể
của HS trong quá trình học tập mà nhận xét, thường là đánh giá định tính, theo đó GV theo dõi hoặc lắng nghe HS thực hiện các hoạt động, nhiệm vụ học tap (quan sát quá trình) hoặc nhận xét một sản phẩm do HS làm ra (guan sát sản phẩm) Với các công
cụ là các bài kiểm tra thực hành, qua quan sát việc thực hiện, trình diễn của học sinh,
như: yêu cầu sử dụng vi tính, chơi các loại nhạc cụ, sửa chữa máy móc, sử dụng
ngoại ngữ, thuyết trình về một cuốn sách giáo viên có thể thấy những thao tác và
sản phẩm mà họ có thể làm được trong một ngữ cảnh thực tiễn chứ không chỉ đơn thuần là những cái họ nói là đã biết hay sẽ làm
Trang 35Trong bối cảnh giáo dục hiện đại đang đổi mới theo định hướng TCNL, đây là phương pháp đánh giá tích cực có tác dụng kích thích hứng thú học tập, gắn học với hành, thể hiện sự sáng tạo của người học khi họ có cơ hội thể hiện những điều đã học vào tình huống, bối cảnh thực, qua đó có thể tự đánh giá được khả năng thực hiện của mình, vì thế có ý nghĩa thiết thực cho các hoạt động của HS trong cuộc sống sau này
Tuy nhiên, sử dụng phương pháp này người dạy sẽ tốn nhiều thời gian cho việc thiết kế bài tập thực hành, xây dựng tiêu chí đánh giá cũng như quá trình quan sát đánh giá, thông tin phản hồi cho từng HS và người học cũng cần phải có thời gian nhất định để hoàn thành nhiệm vụ được giao Bên cạnh đó, việc chấm điểm cũng chịu ảnh hưởng nhiều từ các yếu tố chủ quan của cả người làm bài cũng như người đánh giá và các yếu tố khách quan từ các điều kiện đảm bảo cho việc tiến hành thực hiện cũng như tiến hành đánh giá
Với các chương trình GD theo định hướng hình thành và phát triển năng lực người học, để đánh giá chính xác cần có những phương pháp bổ sung như:
- Tự đánh giá: HS tự nhận xét và xác định trình độ của chính mình
- Lấy ý kiến chuyên gia: thông qua người có trình độ cao, am hiểu về lĩnh vực
chuyên môn mà xác nhận trình độ của người học
Trong việc đánh giá, để có những xác nhận, phán quyết chính xác, người ta thường kết hợp nhiều phương pháp và nhiều hình thức khác nhau Trong KTĐG theo
TCNL can quan tam đến nhóm các PP đánh giá quan sát, đánh giá việc thực hiện, đánh giá qua sản phẩm; kết hợp phương pháp đánh giá định tính và định lượng
1.3.4.3 Các công cụ kiểm tra đánh giá
Trong dạy học, công cụ được hiểu là các phương pháp, phương tiện và kỹ thuật được sử dụng trong suốt quá trình nhằm đạt được các mục đích đánh giá Nếu đánh giá là một quá trình gồm nhiều giai đoạn trong đó ứhu thập và xử lý thông tin là hai giai đoạn chính thì tính năng cơ bản của công cụ đánh giá là thu thập thông tin để cung cấp cho GV và HS trong quá trình đánh giá và tự đánh giá
Các nghiên cứu đã cho thấy có rất nhiều công cụ đã và đang được sử dụng để đánh giá chất lượng học sinh Tùy thuộc vào mục đích/mục tiêu- đối tượng và đặc trưng của các hoạt động dạy học mà giáo viên/học sinh có thể lựa chọn những công
cụ đánh giá khác nhau cho phù hợp
Trang 36a Nhóm phương pháp viết:
Công cụ kiểm tra đánh giá ở nhóm phương pháp này gồm:
* Bài kiểm tra viết dạng tự luận: gồm một hoặc một số câu hỏi buộc phải tra
lời theo dạng mở, HS phải tự mình trình bày ý kiến trong một bài viết phần lớn là gồm nhiều câu trả lời và cần có nhiều thời gian cho mỗi câu để trả lời (giải quyết) vấn
đề mà câu hỏi nêu ra Kiểu bài này thể hiện ở hai dạng:
(1) Dạng thứ nhất: bài kiểm tra gồm các câu hỏi có sự trả lời mở rộng thường
có phạm vi rộng và khái quát, giúp người học tự do biểu đạt tư tưởng và kiến thức, đo lường khả năng sáng tạo và suy luận song khó chấm điểm và độ tin cậy của điểm số không cao
(2) Dạng thứ hai: bài kiểm tra gồm các câu tự luận có cấu trúc hay còn gọi là câu tự luận có giới hạn thường có nhiều câu hỏi hơn dang (1) va cdc câu hỏi thường
dé cap dén những vấn đề có nội dung hẹp, cụ thể, được diễn đạt chỉ tiết, việc chấm điểm dễ hơn và có độ tin cậy cao hơn
* Bài trắc nghiệm khách quan: đề thi thường bao gồm rất nhiều câu hỏi, mỗi câu nêu lên vấn đề và những thông tin cần thiết đề thí sinh có thể trả lời từng câu một cách ngắn gọn Các loại câu trắc nghiệm: câu đúng- sai; câu có nhiều lựa chọn, câu
điền khuyết, câu ghép đôi, câu trả lời ngắn
Những công cụ đánh giá quen thuộc này được sử dụng trong các loại hình bài
kiểm tra đánh giá chính thức như: bài kiểm tra 15 phút, 45 phút trở lên tại lớp; đề
kiểm tra chất lượng giữa, cuối kỳ hay khảo sát, thi thử THPT quốc gia, thi Olympic; thi tuyển sinh đầu vào
b Nhóm phương pháp vấn đáp:
Công cụ ở đây là hệ thống câu hỏi được thiết kế theo mục đích nhất định như:
gợi mở, củng cố, tổng kết, kiểm tra
Công cụ này được sử dụng nhiều trong suốt quá trình học sinh học tập ở trên
lớp và chủ yếu để đánh giá không chính thức, đánh giá bằng nhận xét (chỉ được sử
dụng để đánh giá chính thức trong hình thức cho điển miệng)
c Nhóm phương pháp quan sát (đánh giá quan sát, đánh giá việc thực hiện) Thông thường có 3 loại công cụ đê GV thu thập thông tin từ PP này là:
Trang 37- Ghỉ chép các sự kiện thường nhật: là việc mô tả lại những sự kiện hay những tình tiết đáng chú ý mà GV nhận thấy trong quá trình tiếp xúc với học sinh Những
ghi chép không chính thức này cung cấp cho GV thông tin về mức độ người học xử
lý thông tin, phối hợp với người học cũng như quan sát tổng hợp về cách học, thái độ
và hành vi học tập của học sinh
- Thang đo/phiếu quan sát: Là một công cụ đề thông báo kết quả đánh giá
thông qua quan sát hoặc tự đánh giá, đánh giá đồng đẳng Thông thường, một thang
đo bao gồm một hệ thống các đặc điểm, phẩm chất cần đánh giá và một thước đo để
đo mức độ đạt được ở mỗi phẩm chất của học sinh
- Bảng kiểm tra (bảng kiểm): Có hình thức và sử dụng gần giống như một
thang đo Tuy nhiên, nó chỉ yêu cầu người đánh giá trả lời câu hỏi có hay không (ghi lại xem một phẩm chất có biểu hiện hay không; hoặc một hành vi co được thực hiện hay không) Nó thường được sử dụng trong quá trình ÐG dựa trên quan sát, ĐG những kỹ năng thực hành (nếu được chia ra thành những hành động cụ thể) Khi được sử dụng để ÐG sản phẩm, nó thường bao gồm một dãy những đặc điểm mà một sản phẩm cần có và GV đánh giá bằng cách kiểm tra xem từng đặc điểm đưa ra trong thang đo có ở sản phẩm của học sinh hay không
Ngoài ra, còn một số công cụ đánh giá khác như: Dự án học tập; Báo cáo thực nghiệm; Sản phẩm; Trình diễn thực; Phiếu hỏi; Kịch bản phỏng vấn; Mẫu biểu quan sát; tự đánh giá (công cụ là hỗ sơ học tập); đánh giá đông đẳng
Hiện nay, trong các công cụ đánh giá cần đặc biệt chú trọng xây dựng công cụ
là bài tập định hướng năng lực với các đặc điểm sau:
+ Có các mức độ khó khác nhau; mô tả tri thức và kỹ năng yêu cầu;
+ Định hướng theo kết quả;
+ Hỗ trợ học tích lũy (liên kết các nội dung qua suốt các năm học; làm nhận biết được sự gia tăng của năng lực; vận dụng thường xuyên cái đã học);
+ Hỗ trợ cá nhân hóa việc học tập (chẩn đoán và khuyến khích cá nhân; tạo
khả năng trách nhiệm đối với việc học của bản thân);
+ Xây dựng trên cơ sở chuân (Bài tập luyện tập để bảo đảm trì thức cơ sở; bài tập
mở rộng, chuyển giao, đào sâu và kết nối, xây dựng tri thức thông mình gôm cả những bài tập cho hợp tác và giao tiếp; tăng cường năng lực xã hội thông qua làm việc nhóm);
Trang 38+ Lập luận, lí giải, phản ánh để phát triển và củng cố tri thức; tích cực hóa hoạt
động nhận thức (bài tập giải quyết vấn dé và vận dụng; kết noi với kinh nghiệm đời sống; phát triển các chiến lược giải quyết van dé)
+ Có những con đường và giải pháp khác nhau (nuôi dưỡng sự đa dạng của các con đường, giải pháp; đặt vấn đề mở; độc lập tìm hiểu )
+ Phân hóa nội tại (con đường tiếp cận khác nhau; phân hóa bên trong; gan với các tình huống và bối cảnh)
Theo đó Bài tập định hướng năng lực gỗm:
Các bài tập dạng tái hiện: Yêu cầu sự hiểu và tái hiện tri thức Bài tập tái
hiện không phải trọng tâm của bài tập định hướng phát triển năng lực
Các bài tập vận dụng: Các bài tập vận dụng những kiến thức trong các tình
huống không thay đổi Các bài tập này nhằm củng cố kiến thức và rèn luyện kỹ năng
cơ bản, chưa đòi hỏi sáng tạo
Các bài tập giải quyết vấn đề: Các bài tập này đòi hỏi sự phân tích, tong hop, đánh giá, vận dụng kiến thức vào những tình huống thay đổi, giải quyết van đề Dạng
bài tập này đòi hỏi sự sáng tạo của người học
Các bài tập gắn với bối cảnh, tình huống thực tiễn: Các bài tập vận dụng và
giải quyết van dé, gắn các vấn đề với các bối cảnh và tình huống thực tiễn Những bài
tập này là những bài tập mở, tạo cơ hội cho nhiều cách tiếp cận, nhiều con đường giải quyết khác nhau
1.4 Nội dung quản lý hoạt động đánh giá kết quả học tập của học sinh theo tiếp cận năng lực ở trường phỗ thông
1.4.1 Quản lý xác định chuẩn đánh giá kết quả học tập của học sinh theo TCNL
Đối với bất kỳ kiểu đánh giá nào, việc đầu tiên và cũng là việc quan trọng nhất
là phải xác định được chuẩn đánh giá và việc xác định được rõ ràng mục đích đánh
giá chính là cơ sở để xác định chuẩn đánh giá
Với ý nghĩa đó, chuẩn đánh giá kết quả học tập chính là lời tuyên bố về cái
học sinh cần biết và có thể làm được, nó được xây dựng dưới dạng hành vì quan sát
được, đo lường, đánh giá được và chính là sự cụ thể hóa của mục đích đánh giá,
dong thời được cụ thể hóa thành các mục tiêu cho từng hoạt động KTĐG
Trang 39Do kiểm tra đánh giá theo định hướng TCNL quy chuẩn theo các mức độ phát triển năng lực của người học, đánh giá vì sự tiễn bộ của người học nên quản lý nội dung này phải bao gồm:
- Quản lý việc bồi đưỡng năng lực kiểm tra đánh giá theo chuẩn năng lực người học cho đội ngũ CBQL, GV
- Triển khai việc nghiên cứu, nắm vững các văn bản đánh giá xếp loại giáo viên và học sinh và thực hiện quá trình đổi mới đánh giá kết quả giáo đục:
+ HD 10227/THPT ngày 11/9/2001về đánh giá xếp loại giờ dạy bậc trung học + Quyết định 12/2006/QĐ-BGD&ĐT ngày 05/4/2006 về việc ban hành Quy
chế tuyển sinh THCS va tuyén sinh THPT
+ Nghị quyết số 29-NQ/TW của Hội nghị Trung ương 8 khóa XI về Đổi mới
căn bản, toàn diện giáo duc va dao tao;
+ Luật Giáo dục 2005;
+ Thông tư số 58/2011/TT-BGD&ĐT ngày 12/11/2011 ban hành Quy định
đánh giá và xếp loại HS trung học cơ sở, THPT;
+ Công văn số 8773/BGDĐT-GDTIH ngày 30/12/2010 của Bộ GD&ĐÐT về
việc Hướng dẫn biên soạn đề kiểm tra
+ Nghị quyết số 44/NQ- CP ngày 9/6/2014 của Chính phủ về Ban hành
Chương trình hành động của Chính phú thực hiện nghị quyết số 29/NQ-TW 8 -khóa
XI, và một số quyết định, thông tư liên quan đến tuyên sinh, thi tốt nghiệp THPT, các văn bản hướng dẫn của Sở GD&ĐT Thái Bình về công tác KTĐG;
Chiến lược phát triển nhà trường: quản lý hoạt động đánh giá KQHT của học sinh
- Trên cơ sở các văn bản trên, chỉ đạo các Tổ/Nhóm chuyên môn, GV nghiên cứu kỹ mục tiêu, chức năng, các yêu cầu cơ bản của việc đánh giá theo TCNL; tổ
chức xác định mục tiêu, loại hình, cấp độ/ phạm vì đánh giá và lập kế hoạch xây
dựng chuẩn đánh giá KQHT của học sinh gắn với các mục tiêu về chuẩn kiến thức,
kỹ năng, thái độ, với các thang (ức) đánh giá năng lực người học trong mỗi hoạt
động kiểm tra đánh giá:
+ Xác định chuẩn đánh giá KQHT của học sinh trên các phương diện: lĩnh vực nhận thức, lĩnh vực kỹ năng, lĩnh vực tình cảm - thái độ
Trang 40* Với các hoạt động đánh giá thuộc loại hình đánh giá chính thức, đánh giá
tổng kết, đánh giá dựa vào nhà trường: quy định ma trận đề cụ thể cho từng hoạt
động kiểm tra đánh giá (các nội dung đánh giá do Tổ/Nhóm CM lên kế hoạch thống nhất thực hiện)
* Với hoạt động đánh giá thường xuyên, đánh giả trên lớp; đánh giá không
chính thức (và một số trường hợp đánh giá chính thức lấy điểm): chỉ đạo định hướng
thiết kế bài dạy trên lớp với hệ thống câu hỏi và bài tập quy chuẩn, quan tâm đánh giá năng lực sáng tạo và thực hành;
Ở tất cả các loại hình đánh giá cần đặc biệt chú trọng xây dựng các bài tap định hướng năng lực đo mức tư duy bậc cao là: các bài tập giải quyết vấn đề; các bài tập gắn với bối cảnh, tình huống thực tiễn
Xu hướng chung các nhà trường chủ yếu đánh giá học sinh theo các tiêu chí đánh giá năng lực của B.S.Bloom, theo đó, xây dựng chuẩn đánh giá trên các tiêu chí đánh giá năng lực như sau:
Các đặc diém quá trình nhận thức
- Nhận biết lại cái gì đã học theo cách thức
1 Hồi trởng a, không thay đôi
- Nhận biệt lại - S
thông tin - Tái tạo lại cái đã học theo cách thức
- Tái tạo lại sờ
không thay đôi
- Nghiên cứu có hệ thông và bao quát một
tình huống bằng những tiêu chí riêng
3 Tạo Xử lí, giải quyết | - Vận dụng các cấu trúc đã học sang một
thông tin van dé tình huống mới
- Đánh giá một hoàn cảnh, tình huống thông qua những tiêu chí riêng
SỐ hóa bởi Ti rung tâm Học liệu — ĐHTN 30 hftp:/www.lrc.tnu.edu.vn