Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 40 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
40
Dung lượng
417 KB
Nội dung
ĐỀ TÀI : PHÂNTÍCHKHẢNĂNGCUNGỨNGCỦAKHÁCHSẠNHILTONHÀNỘIOPERAVỚIKHÁCHHÀNG Mục lục MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Mục đích nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu 4 Phương pháp nghiên cứu CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU CHUNG VỀ KHÁCHSẠNHILTONHÀNỘIOPERA Quá trình hình thành phát triển tập đoàn kháchsạnHilton Vài nét kháchsạnHiltonHàNộiOpera 2.1 Vị trí lịch sử hình thành 2.2 Cơ cấu tổ chức máy lao động 2.2.1 Cơ cấu tổ chức lao động 2.2.2 Bộ máy 10 2.3 Cơ sở vật chất kĩ thuật 10 2.3.1 CSVC dịch vụ lưu trú 10 2.3.2 CSVC dịch vụ ăn uống 11 2.3.3 CSVC dịch vụ bổ sung 12 2.3.4 CSVC khu vực nội 13 2.4 Thị trường kháchkháchsạn .13 CHƯƠNG II: HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦAKHÁCHSẠNHILTONHÀNỘIOPERAPhântích hoạt động kinh doanh kháchsạn 16 1.1 Các phận kinh doanh kháchsạn 16 1.1.1 Bộ phận lưu trú 16 1.1.2 Bộ phận ăn uống 20 1.1.3 Các dịch vụ bổ sung 23 1.2 Những thuận lợi hạn chế hoạt động kinh doanh kháchsạn 25 Phântích chiến lược Marketing kinh doanh kháchsạn 26 Một số ý kiến nhận xét kháchhàng 31 CHƯƠNG III: MỘT SỐ ĐỀ XUẤT VÀ KẾT LUẬN Đề xuất 33 1.1 Đề xuất phương hướng kinh doanh kháchsạnHilton 33 1.2 Đề xuất nâng cao chất lượng phục vụ 33 1.3 Đề xuất chế đào tạo nâng cao trình độ nhân viên 34 1.3.1 Về chế đào tạo nhân viên 34 1.3.2 Về nâng cao trình độ nhân viên 34 1.4 Đề xuất nâng cao sở vật chất 35 Kết luận 35 PHỤ LỤC LỜI MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài: Trong xã hội đại ngày nay, kinh tế phát triển, chất lượng sống nâng cao Du lịch trở thành nhu cầu thiết yếu đời sống người hoạt động mang tính xã hội hóa cao Ngành du lịch trở thành ngành có tốc độ tăng trưởng nhanh Du lịch không mang lại lợi ích kinh tế, đóng góp đáng kể vào ngân sách quốc gia mà cầu nối mở hội giao lưu với giới bên đem lại nhiều lợi ích văn hóa trị, thúc đẩy hòa bình, tình hữu nghị tiến chung giới Việt Nam quốc gia có nhiều điều kiện thuận lợi để phát triển du lịch Với yếu tố nhân văn, lịch sử, người tài nguyên thiên nhiên vô đa dạng độc đáo, Việt Nam điểm đến bỏ qua vớikhách du lịch giới Cùngvới hiệu “ Việt Nam vẻ đẹp tiềm ẩn”, ngành du lịch nhanh chóng trở thành ngành kinh tế mũi nhọn, ngành công nghiệp không khói đất nước… Hai lĩnh vực chủ yếu kinh doanh du lịch kinh doanh lữ hành kinh doanh lưu trú Kinh doanh lưu trú mà điển hình kinh doanh kháchsạn đóng vai trò quan trọng hoạt động kinh doanh du lịch du lịch di chuyển lưu trú qua đêm, cầu dịch vụ lưu trú nhu cầu quan trọng Do đời sống kinh tế ngày cao nên khách du lịch sẵn sàng bỏ chi phí cao để chọn lựa cho dịch vụ chất lượng cao hơn, tiện nghi Chính vậy, để đáp ứng nhu cầu ngày cao khách hàng, hàng loạt kháchsạn địa bàn HàNộinâng cấp xây dựng tạo cho khách có nhiều lựa chọn nơi cư trú ngắn hạn cho Là kháchsạn tiêu chuẩn sao, nằm thủ đô Hà Nội, kháchsạnHiltonHàNộiOpera trở thành điểm đến lý tưởng cho muốn hưởng thụ dịch vụ phong phú, sang trọng, tiện nghi với phong cách phục vụ chuyên nghiệp Với ưu kháchsạnHiltonHàNộiOpera quan tâm tin cậy nhiều du khách nước Mục đích nghiên cứu: Tìm nghiên cứu yếu tố nội tại, tìm điểm mạnh điểm yếu kháchsạn thị trường qua đưa giải pháp, đề xuất phát huy điểm mạnh, khắc phục điểm yếu giúp kháchsạn đối phó với thay đổi kinh doanh thị trường Đối tượng nghiên cứu: Tập trung nghiên cứu dịch vụ kháchsạn có khảcungứngvớikhách hàng, sở vật chất hoạt động kinh doanh khách sạn… Phương pháp nghiên cứu: - Phương pháp quan sát, nghiên cứu trường - So sánh kết hợp lý luận thực tiễn, phântích hệ thống hóa thông tin - Tham khảo tài liệu kháchsạn … CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU CHUNG VỀ KHÁCHSẠNHILTONHÀNỘIOPERA Quá trình hình thành tập đoàn kháchsạnHilton Tập đoàn Hilton đời năm 1919 bang Texas, hợp chủng quốc Hoa Kỳ, Conrad Hilton sang lập nên Từ khoảng nửa đầu kỉ XX, tập đoàn kháchsạnHilton phát triển nhanh mạnh toàn đất nước Mỹ Đến năm 1949, Tập đoàn mở rộng kinh doanh nước Mỹ vớiKháchsạn quốc tế Caribe Puerto Rico Kháchsạn Castellana Hilton thủ đô Madrit Tây Ban Nha khai trương vào năm 1953 năm sau kháchsạn Istanbul Hilton đánh dấu có mặt tập đoàn Châu Âu Tập đoàn kháchsạnHilton có mặt Châu Á Thái Bình Dương vào năm 1963 Hồng Kông Kể từ đó, tập đoàn Hilton mở rộng kinh doanh với 30 kháchsạn rải rác khắp thủ đô thành phố lớn Châu Á khu nghỉ mát cao cấp Ngày nay, tập đoàn Hilton có 2800 kháchsạn khu nghỉ dưỡng toàn giới Chính thế, Hilton đánh giá thương hiệu kháchsạn tiếng giới Hiện nay, Hilton có mặt 60 nước giới từ Châu Phi đến Trung Đông, Châu Á Thái Bình Dương, từ Châu Âu đến Bắc Mỹ Tập đoàn bao gồm số tên tuổi lớn ngành dịch vụ kháchsạn như: Hilton Hawaii Village, Waldort Astoria New York, Langham Hilton Vf London Hilton Tại London, Cavalieri Hilton Tại Roma, Drake, Chicago Palmer House Hilton Chicago Cho dù kháchsạn đểu mang tên Hilton hay giữ tên gọi nguyên thủy chúng kết hợp hài hòa sắc địa phương với tiêu chuẩn dịch vụ quốc tế KháchHilton khắp giới thưởng thức lòng hiếu khách đặc trưng Hilton dù công tác hay nghỉ ngơi du lịch Các kháchsạn đặt vị trí đẹp trung tâm thành phố, sân bay hay khu nghỉ mát tiếng Tập đoàn xác định mục tiêu cụ thể trở thành thương hiệu hàng đầu giới vượt lên mong đợi kháchhàng Để thực mục tiêu đó, tập đoàn tập trung : Kháchhàng quan trọng hàng đầu Quan tâm tới nhân viên khuyến khích người sáng tạo Chất lượng sản phẩm quán tập đoàn Tăng tối đa lợi nhuận kháchsạn Thông điệp chứng tỏ thành tựu mà Hilton có nhờ vào đội ngũ nhân viên tận tụy, sáng tạo điều lý giải Hilton lại quan tâm đến vấn đề đào tạo phát triển nhân viên từ sớm Hilton tập đoàn kháchsạn đưa chương trình đào tạo quản lý Elevator Program tổ chức hàng năm toàn chuỗi kháchsạnHilton toàn giới Vài nét kháchsạnHiltonHàNộiOpera 2.1 Vị trí lịch sử hình thành: HiltonHàNộiOperakháchsạn Việt Nam mang thương hiệu tập đoàn Hilton International Coporation Đây kháchsạn đạt tiêu chuẩn quốc tế liên doanh tập đoàn Hilton ( 30% cổ phần), công ty Du lịch Thăng Long (30%) công ty Xây dựng CBC thuộc Cộng hòa Pháp Năm 1993, phủ Việt Nam cấp giấy phép xây dựng kháchsạn đến năm 1998 kháchsạnHiltonHàNộiOpera thức đời Kháchsạn mang tên HiltonHàNộiOpera xây dựng cạnh Nhà hát lớn HàNội – trung tâm văn hóa nghệ thuật thành phố có kiến trúc bật mang phong cách khiến trúc cổ Pháp Đây nơi thuận lợi cho việc trao đổi, giao lưu kinh tế, văn hóa, xã hội, trị Kháchsạn nằm gần hồ Hòa Kiếm – biểu tượng văn hóa thủ đô, nơi thường xuyên diễn kiện văn hóa xã hội thu hút khách du lịch nước Từ sân bay quốc tế Nội Bài kháchsạn 40 phút xe bus, taxi hay ô tô du lịch, tạo điều kiện thuận lợi cho phát triển HiltonHàNộiOpera Kể từ thức vào hoạt động nay, kháchsạn nhận nhiều giải thưởng nước quốc tế có giá trị như: Năm 1999: Thời báo kinh Việt Nam: “Khách sạn có kiểu dáng đẹp nhất” Năm 2000: Thời báo Business Asia hãnh truyền hình Bloomberg: “Khách sạn tốt dành cho giới kinh doanh Châu Á” Năm 2000: Tổng cục du lịch VN: “Một 10 kháchsạn tốt Việt Nam” Năm 2000: Tập đoàn Hilton International Asia Pacific: “Khách sạn có tăng trưởng doanh thu lớn tính theo đầu phòng Kháchsạn có doanh thu lớn ăn uống” Năm 2003: Thời báo Business Asia hãnh truyền hình CNBC “Khách sạn tốt dành cho giới kinh doanh Châu Á” Năm 2004,2005,2006: Giải thưởng du lịch giới London “Khách sạn tốt Việt Nam” 2.2 Cơ cấu tổ chức đội ngũ lao động: 2.2.1 Cơ cấu tổ chức: Kháchsạn có cấu tổ chức theo kiểu hỗn hợp, kết hợp hai cấu là: cấu tổ chức theo kiểu trực tuyến cấu tổ chức theo kiểu chức Cơ cấu giữ số nguyên tắc bản: phận cấp thấp nhân viên làm việc trực tiếp có người lãnh đạo, phận trung gian có số người lãnh đạo chuyên gia có kinh nghiệm lĩnh vực định Cơ cấu tạo phân công lao động chuyên môn hóa quản lý Người lãnh đạo cao bổ nhiệm số lãnh đạo môt số chuyên gia quản lý lĩnh vực định Những người có trách nhiệm thị cho nhân viên cấp thi hành nhiệm vụ đồng thời họ phải chịu trách nhiệm định hiệu kinh doanh phân trước tổng giám đốc Nhân viên phận xác địn rõ rang thẩm quyền trách nhiệm chịu quản lý giám đốc phậnVới cấu tổ chức nhân viên có điều kiện phát huy khả mình, đồng thời đảm bảo thống nhất, phối hợp vớiphân khác kháchsạn chịu lãnh đạo Tổng giám đốc marion với trò chơi truyền thống tìm kho báu, thi vẽ tranh với nhiều phần quà cho thiếu nhi Tại bar thể thao thường diễn thi đấu lớn như: Giải bóng bầu dục quốc gia, bóng rổ…hay dịp - phòng đại tiệc chương trình biểu diễn thời trang nhà tạo mẫu Dilka tiệc Buffet hoa tặng phái đẹp… Hình thức khuyến mại tặng quà điều lý thú mà kháchhàng hài lòng vớikháchsạnHilton Hanoi Opera Trong dịp lễ hội, kháchhàng tham gia vào chương trình kháchsạn tổ chức, thưởng thức ăn miễn phí Kháchhàng thuê phòng họp tặng búp bê ngộ nghĩnh Việt Nam sản xuất Tại sảnh thời gian định có truy cập internet tốc độ cao miễn phí Giảm giá cho khách đoàn khuyến mại tiền phòng đêm cho cô dâu rể đặt tiệc cưới kháchsạn Tóm lại, Hilton Hanoi Opera thành công việc cung cấp cho khách hệ thống dịch vụ phong phú với chất lượng cao, nhờ mà góp phần kéo dài thời gian lưu trú kháchhàngnâng cao doanh thu Tuy nhiên, Hilton Hanoi Opera chưa tạo sản phẩm đặc trưng nhiều dịch vụ bị trùng lặp, chưa nâng cấp, gây nhàm chán cho khách Để củng cố vị nâng cao khả cạnh tranh, kháchsạn cần hoàn thiện, đổi hệ thống dịch vụ hướng tới mở rộng đối tương kháchhàng 1.2.Những thuận lợi hạn chế kinh doanh khách sạn: 1.2.1 Những ưu kinh doanh: - Luôn cấp ủy Đảng lãnh đạo tổng cục du lịch ban ngành có liên quan quan tâm giúp đỡ tạo điều kiện để kháchsạn hoạt động tốt - Cơ sở vật chất kĩ thuật đầu tư nâng cấp, đội ngũ nhân viên đoàn kết trí có trình độ nghiệp vụ chuyên môn cao kinh nghiệm nhiều năm nghề nên chất lượng phục vụ kháchsạn tổng thể ngày nâng cao đáp ứng tốt nhu cầu khách - Cơ cấu tổ chức chế độ ưu đãi kháchsạn nhân viên hoàn thiện để nhân viên yên tâm công tác - Dịch vụ lưu trú ăn uống chiếm tỷ trọng cao thu hút lượng lớn khách quốc tế số kháchnội địa làm nguồn thu kháchsạn - Kháchsạn điều chỉnh bổ sung hoàn thiện số quy chế làm hành lang hoạt động cho kháchsạn làm ăn hiệu quả, tuân thủ pháp luật 1.2.2 Những hạn chế kinh doanh: - Có nhiều thay đổi lao động nên nhiều vị trí chưa đáp ứng nhu cầu ngày cao công việc giao - CSVCKT đầu tư nâng cấp chưa đáp ứng đủ nhu cầu khách - Thị trường du lịch phát triển chậm dịch bệnh, khủng hoảng kinh tế… Phântích chiến lược Marketing kinh doanh khách sạn: Trước khó khăn, hạn chế mình, Ban giám đốc toàn thể nhân viên kháchsanHiltonHàNộiOpera đồng lòng, trí thực chiến lược hoạt đông, hăng hái làm việc đưa chiến lược marketing kinh doanh để tiếp tục phát huy mặt mạnh khách sạn, sửa chữa hạn chế tồn tốt để đưa HiltonHàNộiOpera hoàn thiện sánh với hệ thong kháchsạnHilton toàn giới - Chính sách sản phẩm Kháchsạn hướng tới đối tượng khách nước tới HàNội để tìm kiếm hội kinh doanh Do vậy, kháchsạn phải đảm bảo chất lượng, số lượng buồng, phòng, cung cấp dịch vụ cách ổn định Bên cạnh đó, Hilton Hanoi Opera đa dạng hóa dịch vụ nhằm phục vụ tốt nhu cầu du khách - Chính sách giá Hilton Hanoi Opera xây dựng chiến lược giá áp dụng nhiều loại giá với nhiều loại khách khác nhau, là: giá công bố, giá khách đoàn, giá liên kết, giá trọn gói, giá khuyến mại, giá gia đình, giá cá nhân Trong đó, loại giá trọn gói, Hilton Hanoi Opera áp dụng số hình thức như: giá buồng phòng, ăn trưa, tối, bơi, massage tăng cường thêm chuyến du lịch city tour Đặc biệt, kháchsạn có hệ thống giá liên kết, áp dụng với đối tượng khách qua đại lý trung gian doanh nghiệp kinh doanh lưu trú khác Trong lúc cao điểm, kháchsạn liên kết vớikháchsạn để trao đổi, mua bán khách… - Chính sách người Hilton Hanoi Opera trọng tới việc tuyển dụng đội ngũ nhân lực Các giám đốc, phó giám đốc chuyên gia nước ngoài, quản lý phận người Mỹ, Pháp, Nhật, Ý…Đối với người Việt Nam tiêu chuẩn phải tốt nghiệp chuyên nghành đại học nước du học nước người có nhiều kinh nghiệm quản lý ngành Một yêu cầu lớn kháchsạn nhân viên họ phải thành thạo tiếng Anh, cán quản lý phải biết thêm ngoại ngữ (Pháp, Trung Quốc, Nhật Bản) Bộ phận nhân chịu trách nhiệm việc tuyển nhân viên, tiêu chuẩn chọn nhân viên là: tuổi từ 20 trở lên, có hình thức, ngoại ngữ, thử việc tháng ( với nhân viên chưa có kinh nghiệm), trả lương 60-70% Việc thay nhân viên thực thường xuyên Họ đào tạo cách thông qua trình làm việc Kháchsạn đưa nhiều nội quy, quy định chế độ thưởng, phạt rõ ràng Đồng thời kháchsạn quan tâm tới nhân viên, nhu cầu họ kháchsạn đáp ứng cách đầy đủ Kháchsạn liên kết với trường đào tạo nhân lực nhằm tìm kiếm nguồn nhân lực chất lượng cao - Chính sách phân phối KháchsạnHilton Hanoi Opera áp dụng hai hình thức phân phối phân phối trực tiếp gián tiếp Đối với hình thức phân phối trực tiếp kháchhàng có nhiều thuận lợi giao dịch, thu nhận thông tin đầy đủ kịp thời phản biện trực tiếp Kháchsạncung cấp đầy đủ dịch vụ mà có theo yêu cầu khách Tuy nhiên, hình thức bộc lộ hạn chế định tiêu tốn thời gian công sức kháchPhân phối gián tiếp có ưu điểm kháchsạn trực tiếp làm công tác tiếp thị, tìm kiếm tập khách giao dịch vớikhách hàng, tiết kiệm nhiều công đoạn, nhiều khâu KháchsạnHilton Hanoi Opera có đối tượng khách thường xuyên, nên nhiều họ trực tiếp giao dịch vớikháchsạnKháchhàng đặt phòng cách liên hệ vớiphận lễ tân, phòng kinh doanh, phòng kế hoạch Ngoài ra, kháchhàng đặt phòng thông qua điện thoại, email, fax… Không vậy, kháchsạn áp dụng triệt để kênh phân phối gián tiếp, qua đại lý công ty môi giới trung gian Hiện tại, kháchsạn kết hợp với công ty du lịch Saigon Tourist, Grand Tour, Hanoi tour, hãnghàng không Vietnam Aeirline…Khách sạn có sách khuyến mại cho đại lý trung gian Cụ thể, kháchsạn áp dụng hình thức Allotment, free sale đại lý trung gian Các văn phòng đại diện Hilton Hanoi Opera đặt Hà Nội, Hải Phòng Tại đây, kháchsạn có văn phòng đại diện, chi nhánh mà qua kháchhàng liên hệ vớikháchsạn Ngoài ra, Hiltonn Hanoi Opera thực sách phân phối qua đại sứ quán.Như vậy, nhiều hình thức phân phối, kháchsạn thực rút ngắn khoảng cách đến vớikháchhàng - Chính sách xúc tiến Chính sách xúc tiến công cụ cần thiết để giữ vững nhu cầu cũ tạo thêm nhu cầu mới, từ đầu Hilton Hanoi Opera thực Hầu hết phương tiện truyền thông kháchsạn sử dụng như: tuyên truyền, quảng cáo, khuyến mại, tham gia hội chợ triển lãm, tổ chức hội thảo kháchhàng Trong đó, hình thức quảng cáo áp dụng nhiều Với chiến lược quảng cáo liên tục, hình ảnh kháchsạn in sâu vào tâm trí kháchhàng Tuy nhiên, khác với doanh nghiệp khác, Hilton Hanoi Opera không tập trung quảng cáo tivi mà chủ yếu báo chí, tạp chí, ấn phẩm trực tiếp, pano, áp phích,… Đặc biệt, kháchsạn xây dựng hệ thống quảng cáo mạng cách đầy đủ tổng hợp qua trang web, thư điện tử KháchsạnHilton Hanoi Opera có trang quảng cáo thường xuyên trên: Các tạp chí Pacific, Asia View, Heritage…và tạp chí du lịch, Việt Nam news… Một hình thức quảng cáo độc đáo kháchsạn quảng cáo trời với kiến trúc kiểu Roman Pháp Thêm nữa, logo tên kháchsạn in tất vật dụng kháchsạn mang lại cho kháchhàng cảm giác thật đặc biệt Bên cạnh đó, vào dịp hội chợ triển lãm lớn, Hilton Hanoi Opera ý tham gia nhằm tìm kiếm thêm hội đầu tư, xây dựng hình ảnh tạo hội tuyển dụng như: Hội chợ việc làm Giảng Võ, Liên hoan du lịch hàng năm, Festival Huế, Hội chợ doanh nghiệp… - Chính sách lập chương trình tạo sản phẩm trọn gói Lập chương trình bao gồm toàn kế hoạch toàn lĩnh vực khác liên quan đến công việc kinh doanh kháchsạn Chủ yếu thực phòng kinh doanh kế hoạch kháchsạn Chương trình xây dựng theo hai phương pháp, lập mô hình văn Khi lập chương trình thường liên quan đến sản phẩm trọn gói Thường kháchsạnHilton có sản phẩm trọn gói như: • Buồng phòng + ăn uống + dịch vụ chăm sóc sức khỏe + xe du lịch city tour • Hội thảo + tiệc + dịch vụ bổ sung(bơi,bizza ) • Tiệc cưới + lưu trú + vận chuyển + du lịch theo hợp đồng Đối vớikháchsạn việc lên chương trình thiết kế sản phẩm trọn gói xuất phát từ thực tế nhu cầu khách - Chính sách quan hệ đối tác Du lịch nói chung kinh doanh kháchsạnnói riêng ngành cần tới liên kết Nắm yêu cầu đó, từ thời gian bắt đầu vào hoạt động, kháchsạnHilton Hanoi Opera xác định kinh doanh sở liên ngành liên nghề Do vậy, họ thiết lập nhiều mối quan hệ với tổ chức hãnghàng không, công ty du lịch, đại lý bán vé máy bay, công ty cho thuê xe du lịch…Hơn nữa, Hilton Hanoi Opera liên kết với vài kháchsạn lớn địa bàn HàNội Daewoo, Melia…để trao đổi khách Đẻ trì mối quan hệ lâu dài, kháchsạn có hoạt động khuyến cho doanh nghiệp, đại lý bán máy bay buổi tiệc miễn phí Tóm lại, với sách marketing hợp lý, kháchsạnHilton Hanoi Opera đạt thành công kinh doanh, không ngừng nâng cao tên tuổi khả cạnh tranh Các trang web kháchsạnHilton www.hanoi.hilton.com www.hilton.com www.hilton.com.hf www.dragonartgallery.com Thư điện tử Hanoi@hilton.com Thư điện tử phận: Internationnal woomensday@hilton Sĩ nations Rugby@jj’s sports bar Một số nhận xét kháchhàngkhách sạn: - Kháchhàng Bruno Washington DC, Hoa kỳ, lưu trú kháchsạnHiltonHàNộiOpera ngày 26/6/2009 : “ Kháchsạn có vị trí tuyệt vời, phòng có trang thiết bị hoàn hảo Nhân viên kháchsạn than thiện nhiệt tình công việc Trước năm khách sạn, quay trở lại dịch vụ bổ sung hoàn hảo” - Kháchhàng Tracie San Franxisco, lưu trú kháchsạn ngày 29/4/2009: “ Chúng Hilton đêm cảm nhận dịch vụ thật tốt Các nhân viên cẩn thận Các phòng đẹp, phòng tắm đại hơn, giường thoải mái Hồ bơ tuyệt ồn không khí xung quanh Ăn sáng có nhiều lựa chọn nhiều phong cách nhà hàng đại Tôi muốn giwois thiệu kháchsạn đến bạn bè gia đình tôi.” - Kháchhàng Steve – New York, ngày 19/1/2009: “ Kháchsạn nằm gần hồ Hoàn Kiếm, điểm du lịch lớn HàNội Chát lượng buồng tuyệt vời, bữa ăn sáng chất lượng, Có chuywong trình du lịch đến Hạ Long, Sapa…Các nhà hàng đẹp có cảm giác thực phẩm thiếu đó, trung tâm thể dục thiếu không gian rộng Tuy nhiên hài lòng muốn giwois thiệu người khách sạn” Còn nhiều ý kiến nhận xét khách quốc tế kháchsạnHiltonHÀNộiOpera Qua nhận xét ta thấy phần ưa chuộng, hài lòng dịch vụ kháchsạn Tuy tồn nhiều hạn chế qua mõi năm kháchsạn xóa bỏ tạo cảm giác cho kahchs hàngNói tóm lại, Với sở vật chất , nhân sự, đa dạng dịch vụ kháchsạnHilton có đủ khảcungứng cho khách du lịch đặc biệt đoú với vị khách đòi hỏi cao khách quốc tế CHƯONG III: ĐỀ XUẤT VÀ KẾT LUẬN Một số đề xuất: Đề xuất phương hướng phát triển kinh doanh kháchsạnHilton Hanoi OperaKháchsạnHilton Hanoi Operakháchsạn trẻ, phải cạnh tranh để tồn có nguy bị cá đối thủ cạnh tranh chiếm thị trường khách Vì phương hướng kháchsạn tập trung nỗ lực phát huy lợi điểm để thu hút khách đến kháchsạnnâng cao hiệu kinh doanh Các phương hướng phát triển cụ thể kháchsạn khái quát sau: - Kháchsạn trang bị vào sở vật chất tương đối hoàn thiện, tới kháchsạn phải không ngừng bổ sung trang thiết bị đại phù hợp với tốc độ phát triển công nghệ đáp ứng tối đa nhu cầu kháchhàng - Nâng cao suất sử dụng buồng phòng, mở rộng nâng cấp số loại hình dịch vụ - Thu hút ý khách cách lắp hệ thống chiếu sáng bên sảnh, thay đổi đồng phục nhân viên, có chiến dịch quảng cáo… - Thiết lập mối quan hệ tốt với doanh nghiệp bạn,cá đại lý du lịch, hãng không khách hàng, tạo uy tín tránh khó khăn không cần thiết - Đề chiến lược kinh doanh linh hoạt, phù hợp với thời kỳ 1.2 Đề xuất nâng cao chất lượng phục vụ - Xây dựng ý thức nhân viên coi trọng kháchhàng “khách hàng thượng đế”, “khách hàng luôn đúng”, kháchhàng cảm thấy người quan trọng kháchsạn - Luôn giữ nụ cười thái độ sẵn sàng phục vụ nhu cầu khách, thể chân thành, thiện cảm khách để khách cảm thấy phục vụ tận tình, chu đáo - Nâng cao chất lượng phục vụ bao gồm thái độ phục vụ, hiệu suất phục vụ, kỹ xảo phục vụ phải thuền thục để chất lượng phục vụ nâng cao - Ngoại ngữ công cụ giao tiếp nhân viên kháchhàng Vì nhân viên phải có tối thiểu ngoại ngữ - Chất lượng phục vụ kháchhàng đánh giá tổng hợp cá nhu cầu thỏa mãn khách không tách riêng loại dịch vụ Vì phậnkháchsạn làm việc độc lập phải có mối quan hệ với để công việc đạt hiệu cao 1.3 Đề xuất chế đào tạo nâng cao trình độ nhân viên 1.3.1 Cơ chế đào tạo nhân viên: Nhân viên trước trở thành nhân viên thức kháchHilton việc phải trải qua kì thi tuyểnn nghiêm ngặt mà phải trải qua thời gian thử việc kháchsạn Giai đoạn nhân viên đeo phía bảng tên huy hiệu đề “I’m training to ser you better” để phận khác khách biết Thời gian nhân viên tham gian khoá huấn luyện kháchsạn Họ nhân viên lâu năm bảo tận tình nghiệp vụ Họ bị kiểm tra theo dõi sát Nếu đáp ứng yêu cầu công việc họ nhận vào làm thức Và thời gian đào tạo thử việc nên diễn khoảng từ đến tháng thời gian thử việc dài tạo tâm lý chán nản cho nhân viên, khiến nhân viên không giữ nhiệt tình tring công việc, ảnh hưởng nhiều đến chất lượng phục vụ khách 1.3.2 Nâng cao trình độ nhân viên Kháchsạn nên tổ chức buổi học ngoại khóa nâng cao kỹ phục vụ, cách cư xử trường hợp cách đưa tình bất ngờ cách giải khéo léo, tìm hiểu phong tục tập quán, tâm lý chung đối tượng khách để có cách phục vụ tốt nhất… Những buổi học kháchsạn tổ chức vào thời gian vắng khách Các lớp học diễn kháchsạn thuê chuyên gia dạy kháchsạn gửi nhân viên dự khóa học ngành tổ chức nâng cao trình độ nghiệp vụ Nếu có điều kiện kháchsạn cho nhân viên tham quan kháchsạn có chất lượng phục vụ tốt để học hỏi kinh nghiệm… Bên cạnh đó, kháchsạn khuyến khích nhân viên tham gia vào thi nghiệp vụ Kháchsạn có biện pháp nhắm thúc đẩy học hỏi, trau dồi ngoại ngữ tời thành viên khuyến khích họ tham gia vào khóa học ngoại ngữ, khóa học nâng cao nghiệp vụ… kháchsạn trả cho nhân viên (có hợp đồng dài hạn) 1.4 Nâng cao sở vật chất Kháchhàng đánh giá chất lượng dịch vụ đánh giá chung toàn tiêu Tiện nghi phục vụ không đảm bảo chất lượng nhu cầu khách ảnh hưởng xấu tới chất lượng phục vụ Chính kháchsạn luôn ý đến việc nâng cấp, thêm dịch vụ để thỏa mãn đáp ứng nhu cầu kháchhàng xứng đáng vớikháchsạn Quan tâm sửa chữa thay trang thiết bị phòng theo yêu cầu kháchhàng Kết luận: Năm 1995, Việt Nam gia nhaapk ASEAN tham gia vào sân chơi khu vực gần thành viên thức tổ chức thương mại giới WTO Cánh cửa giao lưu kinh tế, văn hóa Việt Nam mở rộng với bạn bè khắp năm châu Trong điều kiện thuận lợi vậy, ngành kinh doanh kháchsạn bước lên thời kì vàng son, đặc biệt kháchsạnhạng sang phục vụ khách công vụ, hội họp Cũng nằm xu hướng phát triển đó, kháchsạnHiltonHàNộiOpera đứng trước hội thách thức lớn Kháchsạn không ngừng đa dạng hóa sản phẩm nâng cao chất lượng dịch vụ để mở rộng thị trường khách, vươn lên trở thành kháchsạnhàng đầu HàNội môi trường kinh doanh cạnh tranh gay gắt Muốn làm điều đó, kháchsạn phải có chíến lược cụ thể thu hút khách hoàn thiện dịch vụ lưu trú, ăn uống đặc biệt mở rộng dịch vụ bổ sung đáp ứng nhu cầu giải trí, nghỉ dưỡng ngày cao khách hàng, nâng cao vị lên tầm quốc tế PHỤ LỤC Một số hình ảnh kháchsạnHiltonHàNộiOpera Nhà hàng Phòng họp Hệ thống phòng Bể bơi Sảnh kháchsạn ... khách khách sạn: Khách sạn Hilton Hà Nội Opera thuộc tập đoàn khách sạn danh tiếng có mạng lưới khách sạn rộng khắp giới Dòng luân chuyển khách phạm vi chuỗi khách sạn lớn Và khách sạn Hilton Hà Nội. .. khoảng 9,5% Với thuận lợi kinh doanh ăn uống nhà hàng khách sạn Hilton tạo vị trí lòng khách hàng với tình hình nay, Hilton phải cạnh tranh với khách sạn ngang tầm khách sạn Sheraton – khách sạn trẻ... Bưu điện Hà Nôị, khu Phố cổ Hà Nội Tù khách sạn không nhiều thời gian để tham quan điểm tiếng Hà Nội Hilton Hà Nội Opera liền kề với Nhà hát Lớn Hà Nội nên khách du lịch thương nhân khách sạn thưởng