Nghiên cứu các yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh sóc trắng

1 TỔNG QUAN VỀ NGHIÊN CỨU Lý chọn đề tài Phát triển doanh nghiệp xây dựng đóng vai trò quan trọng kinh tế quốc gia, tạo sở vật chất để phát triển đô thị, tạo công ăn việc làm cho người lao động, tạo thu nhập quốc dân Nhưng vấn đề đặt phát triển doanh nghiệp địa phương bị tác động yếu tố Đồng thời, yếu tố có khả tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng Tuy cơng trình nghiên cứu ngồi nước có liên quan chủ yếu tập trung vào lĩnh vực kinh doanh khác như: ngành công nghiệp xây dựng, tác động dịch vụ hỗ trợ phát triển doanh nghiệp nhỏ hạn chế bối cảnh nước phát triển (Timberg, 1992) Điển hình nghiên cứu khảo sát yếu tố tác động đến tăng trưởng phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ Khan (2004); Khan, Nazmul, Hossain, Rahmatullah, (2012); Chowdhury, Islam, Alam, (2013) Phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ nghiên cứu khía cạnh yếu tố khả doanh nhân, hỗ trợ tài chính, kết nối thị trường, hỗ trợ sách nhà nước, cơng nghệ phù hợp, sở hạ tầng đầy đủ Từ vấn đề đặt ra, định hướng nghiên cứu phát triển doanh nghiệp xây dựng, tác giả sử dụng mơ hình Chowdhury, Islam, Alam (2013) để làm sáng tỏ lý thuyết nghiên cứu doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng Với lý trên, tác giả chọn nghiên cứu đề tài “Nghiên cứu yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng” Tính cấp thiết khoảng trống nghiên cứu phát triển doanh nghiệp Neck (1977) đưa mơ hình khái niệm để phân tích hỗ trợ cho việc phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ đến Gibb (1993) phát triển khung khái niệm cho việc đánh giá phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ bối cảnh nước khu vực miền Trung Đông Âu Sau khung lý thuyết hình thành phát triển, điển hình số cơng trình nghiên cứu thực nghiệm phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ số nước phát triển tiếp tục áp dụng nghiên cứu Bangladesh (Rahman, 2004; Khan, 2012; Chowdhury, Islam, Alam, 2013) tăng trưởng doanh nghiệp vừa nhỏ Kenya (Wekesa Bunyasi; Henry Bwisa and Gregory, 2014) 2 Nghiên cứu thực nghiệm yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa Bangladesh Chowdhury, Islam, Alam, (2013) cho thấy có 06 yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp bao gồm: khả doanh nhân (CE), hỗ trợ tài (F), hỗ trợ phủ (G), công nghệ phù hợp (T), kết nối thị trường/nhu cầu cho sản phẩm (M), sở hạ tầng đầy đủ (I) Môi trường nghiên cứu phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa Bangladesh phù hợp với tình trạng phát triển doanh nghiệp Việt Nam Đặc biệt, phần lớn doanh nghiệp Việt Nam thuộc loại doanh nghiệp vừa nhỏ Trường hợp nghiên cứu doanh nghiệp thuộc lĩnh vực xây dựng vận dụng mơ hình nghiên cứu Chowdhury, Islam, Alam (2013) phải điều chỉnh lại số yếu tố bổ sung thêm số yếu tố để phù hợp với lĩnh vực kinh doanh doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng Vì vậy, mơ hình chưa quan tâm đến yếu tố nguồn nhân lực, môi trường, kiến trúc xây dựng Đây khoảng trống nghiên cứu mơ hình Chowdhury, Islam, Alam (2013), đồng thời với phân tích thực trạng vấn đề đặc thù phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng, yếu tố sử dụng nghiên cứu định tính nhằm tìm hiểu phát triển với tình hình phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng, sử dụng phương pháp định lượng nhằm kiểm định lại kết nghiên cứu định tính Kết nghiên cứu phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng nhằm đưa số giải pháp phát triển doanh nghiệp thời gian tới tỉnh Sóc Trăng Mục tiêu nghiên cứu (1) Khám phá yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng; (2) Đánh giá mức độ tác động yếu tố đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng; (3) Đề xuất số giải pháp phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng thời gian tới Đối tượng phạm vi nghiên cứu (1) Đối tượng nghiên cứu luận án yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng; (2) Phạm vi nghiên cứu luận án doanh nghiệp xây dựng hoạt động địa bàn tỉnh Sóc Trăng; (3) Phạm vi thời gian: Dữ liệu dùng để thực luận án thu thập bao gồm liệu thứ cấp liệu sơ cấp thu thông qua bảng khảo sát 257 doanh nghiệp xây dựng thiết kế phù hợp với vấn đề cần nghiên cứu 3 Những đóng góp luận án Những đóng góp luận án thể qua mặt sau: (1) Luận án góp phần vào vận dụng lý thuyết phát triển doanh nghiệp nhằm làm sáng tỏ trường hợp nghiên cứu phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng (2) Luận án góp phần phát số yếu tố bổ sung vào mơ hình phát triển doanh nghiệp xây dựng Sóc Trăng; (3) Luận án đề xuất số giải pháp phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng thời gian tới Kết cấu luận án Luận án nghiên cứu với nội dung chia thành chương; phần tổng quan nghiên cứu, kết luận kiến nghị, bảng biểu, hình, sơ đồ, tài liệu tham khảo Chương CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ MƠ HÌNH NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN PHÁT TRIỂN DOANH NGHIỆP XÂY DỰNG TỈNH SÓC TRĂNG 1.1 Một số khái niệm phát triển doanh nghiệp 1.1.1 Doanh nghiệp doanh nghiệp xây dựng Doanh nghiệp xây dựng: Doanh nghiệp xây dựng tổ chức kinh tế, có tư cách pháp nhân kinh doanh sản phẩm đặc biệt (sản phẩm có giá trị lớn, thời gian sản xuất dài) thị trường xây dựng để đạt mục đích tối đa hoá lợi nhuận Luật doanh nghiệp quy định việc thành lập, tổ chức quản lý hoạt động công ty trách nhiệm hữu hạn, công ty cổ phần, công ty hợp danh doanh nghiệp tư nhân thuộc thành phần kinh tế (sau gọi chung doanh nghiệp) theo Luật doanh nghiệp số 60/2005/QH11 1.1.2 Khái niệm phát triển doanh nghiệp Gibb (1993) phát triển khung khái niệm cho việc đánh giá phát triển doanh nghiệp bối cảnh nước khu vực miền Trung Đông Âu Khái niệm thể tồn phận doanh nghiệp vừa nhỏ phụ thuộc vào: Văn hóa; Sự khởi đầu tồn doanh nghiệp; Sự tăng trưởng doanh nghiệp; Hỗ trợ sở hạ tầng Neck (1977) đưa mơ hình khái niệm để phân tích hỗ trợ cho việc phát triển doanh nghiệp Như thể mơ hình khái niệm có ba yếu tố quan trọng, là: Quản lý, Tổ chức Mơi trường Gibb and Manu (1990) phát triển mơ hình bối cảnh phát triển doanh nghiệp nhỏ, hiệu tổ chức hỗ trợ, phụ thuộc vào tình hình, đánh giá theo mức độ phù hợp doanh nghiệp vừa nhỏ tổ chức hỗ trợ người, cấu trúc quy trình làm việc Hossain (1998) kết báo cáo nhấn mạnh phát triển doanh nghiệp rào cản pháp lý, điều kiện pháp luật trật tự nghèo đói xã hội, số vấn đề khác có tác động đến bất lợi phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ Qudus, Rashid (2000) cho phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ phải đối mặt với vô số trở ngại quan liêu bắt đầu xây dựng doanh nghiệp Rahman (2004) khó khăn phát triển doanh nghiệp ảnh hưởng đến tăng trưởng doanh nghiệp vừa nhỏ Bangldesh: thiếu kỹ tất cấp độ, thiếu tổ chức cơng nghiệp, kích thước giới hạn thị trường tốc độ tăng trưởng thấp, thiếu sách đắn mang tính xây dựng, trình độ công nghệ nghèo nàn Khan (2012) phát triển doanh nghiệp cách tiếp cận từ phần tử kết hợp bao gồm: kinh doanh, hỗ trợ tài chính, sách phù hợp thể chế, mối liên kết, công nghệ phù hợp mối quan hệ thị trường/nhu cầu cho sản phẩm Chowdhury, Islam, Alam (2013) cho phát triển doanh nghiệp đo lường tăng trưởng doanh nghiệp giả định có mối quan hệ tích cực yếu tố tăng trưởng mô tả khả doanh nhân, hỗ trợ tài chính, hỗ trợ phủ, cơng nghệ phù hợp, mối quan hệ thị trường/nhu cầu cho sản phẩm, sở hạ tầng đầy đủ Cùng với khái niệm phát triển doanh nghiệp tăng trưởng doanh nghiệp Gladys N Wekesa Bunyasi; Bwisa, Gregory (2014) tiếp tục đưa khung khái niệm phát triển doanh nghiệp tiếp cận thông tin kinh doanh yếu tố ảnh hưởng đến phát triển độc lập doanh nghiệp vừa nhỏ tăng trưởng biến phụ thuộc đo lường lợi nhuận doanh thu bán hàng thu từ doanh nghiệp vừa nhỏ Cuối cùng, theo quan điểm tác giả vận dụng đề nghị làm sáng rõ khái niệm phát triển doanh nghiệp: phát triển doanh nghiệp xây dựng đo lường tăng trưởng doanh nghiệp có mối quan hệ tác động yếu tố đến tăng trưởng, mô tả nguồn vốn kinh doanh, nguồn nhân lực, thị trường, công nghệ phù hợp, kiến trúc xây dựng, mơi trường sách nhà nước 5 1.2 Tổng quan cơng trình nghiên cứu liên quan đến phát triển doanh nghiệp Nghiên cứu yếu tố có tác động đến phát triển doanh nghiệp sở khái niệm Mặc dù, nhiều cơng trình nghiên cứu sở hạn chế phát triển doanh nghiệp, đặc biệt loại hình doanh nghiệp vừa nhỏ Khan (2004) cho khó khăn sau tác động đến tăng trưởng doanh nghiệp vừa nhỏ Bangldesh: (a) thiếu kỹ tất cấp độ, (b), thiếu tổ chức công nghiệp, (c) kích thước giới hạn thị trường tốc độ tăng trưởng thấp, (d) thiếu sách đắn mang tính xây dựng, trình độ cơng nghệ nghèo nàn Nhìn chung, giống nghiên cứu Khan (2004) Jahangir H Khan, Abdul Kader Nazmul, Md Farooque Hossain, Munsura Rahmatullah (2012) tiếp tục kế thừa yếu tố khả doanh nhân, hỗ trợ tài chính, sở hạ tầng đầy đủ, hỗ trợ phủ, cơng nghệ phù hợp, kết nối thị trường Nếu vận dụng yếu tố vào nghiên cứu phát triển doanh nghiệp xây dựng Việt Nam Tuy nhiên, kế thừa số yếu tố phù hợp với điều kiện phát triển doanh nghiệp Việt Nam yếu tố hỗ trợ phủ chuyển thành yếu tố sách nhà nước; kế thừa yếu tố công nghệ phù hợp; kết nối thị trường, điều cho thấy công nghệ phù hợp vấn đề quan trọng doanh nghiệp xây dựng Việt Nam Khi thi công cơng trình xây dựng doanh nghiệp xây dựng ngồi yếu tố khác cơng nghệ phù hợp vấn đề góp phần xây dựng thành cơng cơng trình Đối với yếu tố kết nối thị trường doanh nghiệp xây dựng Việt Nam chưa liên kết mạnh mẽ thị trường tỉnh khu vực đồng sơng Cửu Long, có nghĩa doanh nghiệp xây dựng tỉnh phát triển thị trường tỉnh đó, chưa tạo thêm sức mạnh kết nối thị trường xây dựng Từ yếu tố kết nối thị trường vấn cần thiết cho doanh nghiệp xây dựng Tiếp nghiên cứu Khan, Nazmul, Hossain, Rahmatullah (2012) nghiên cứu nhóm tác giả Chowdhury, Islam, Alam (2013) tiếp tục nghiên cứu mơ hình yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ Bangladesh Các nghiên giới hạn hai ngành công nghiệp (nhà hàng doanh nghiệp sản xuất sữa) không đưa vào vấn chuyên sâu để điều tra trở ngại cho tăng trưởng phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ Bangladesh Nhưng nghiên cứu tảng, nghiên cứu tương lai thực với nhiều mẫu từ khu vực khác sử dụng vấn chuyên sâu để có nhìn rộng khó khăn việc phát triển tăng trưởng doanh nghiệp Điều cho thấy hạn chế nghiên cứu tiền đề xuất nghiên cứu nhiều lĩnh vực hoạt động kinh doanh doanh nghiệp quy mô mẫu mở rộng Như vậy, tác giả cho lĩnh vực doanh nghiệp xây dựng điều kiện thích hợp nghiên cứu Chowdhury, Islam, Alam (2013) Tổng hợp yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp (bảng 1.1) Bảng 1.1: Tổng hợp yếu tố tác động đến doanh nghiệp xây dựng Tác giả Khan, Nazmul, Hossain, Yếu Yếu Yếu Yếu Yếu Yếu Yếu tố tố tố tố tố tố tố          Rahmatullah (2012); Chowdhury, Islam, Alam  (2013) Khan (2004); Leigthelm, Batra, Cant Tan (2002);  (2003); Chowdhury, Amin (2011)  Chen, Lasker (2010) Njuangang, Liyanage Douglas, (2010);  Kent Fairfield, Joel Harmon, Scott Behson (2011) Souza (2009)  Nguồn: tổng hợp nghiên cứu tác giả Ghi yếu tố (Yếu tố 1: nguồn vốn; yếu tố 2: kết nối thị trường; yếu tố 3: sách nhà nước; yếu tố 4: nguồn nhân lực; yếu tố 5: công nghệ phù hợp; yếu tố 6: kiến trúc xây dựng; yếu tố 7: môi trường xây dựng) 1.3 Mối liên hệ khái niệm tổng quan nghiên cứu phát triển doanh nghiệp Trên sở tiếp cận khái niệm tổng quan nghiên cứu phát triển doanh nghiệp, tác giả rút số kết luận nghiên cứu có liên quan đến yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng đưa giả thuyết sau đây: H1: Nguồn vốn có tác động dương đến phát triển doanh nghiệp xây dựng H2: Kết nối thị trường có mối quan hệ tích cực đến phát triển doanh nghiệp xây dựng H3: Chính sách nhà nước có tác động dương đến phát triển doanh nghiệp xây dựng H4: Nguồn nhân lực có tác động dương đến phát triển doanh nghiệp xây dựng H5: Cơng nghệ phù hợp có tác động dương đến phát triển doanh nghiệp xây dựng H6: Kiến trúc xây dựng có mối quan hệ tích cực đến phát triển doanh nghiệp xây dựng H7: Môi trường xây dựng có tác động dương đến phát triển doanh nghiệp xây dựng 1.4 Thiết kế mơ hình lý thuyết phát triển doanh nghiệp 1.4.1 Cơ sở đề xuất mơ hình Mơ hình xây dựng dựa nghiên cứu thực nghiệm đặc trưng thiết kế phép quan sát yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ Bangladesh (Chowdhury, Islam, Alam, 2013) có 06 yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp Mơ hình nghiên cứu lý thuyết yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng sử dụng mơ hình lặp lại Chowdhury, Islam, Alam (2013), mơ hình điều chỉnh cho phù hợp với ngành xây dựng Sóc Trăng Kết nghiên cứu định tính (ở chương 2), thơng qua thảo luận nhóm, giữ lại yếu tố (nguồn vốn, cơng nghệ phù hợp, hỗ trợ sách nhà nước, kết nối thị trường) mơ hình gốc, loại bỏ yếu tố (khả doanh nhân, sở hạ tầng đầy đủ), đồng thời mơ hình bổ sung thêm yếu tố (kiến trúc xây dựng, mơi trường, nguồn nhân lực) 1.4.2 Mơ hình nghiên cứu đề xuất Mơ hình lý thuyết giả thuyết mối quan hệ tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng dựa mơ hình gốc Mohammed S.Chowdhury, Rabiul Islam, Zahurul Alam, (2013) phát triển doanh nghiệp Bangladesh Hiện nay, doanh nghiệp Việt Nam chủ yếu loại hình doanh nghiệp vừa nhỏ chiếm 97% số lượng doanh nghiệp địa bàn nước (Cục Phát triển doanh nghiệp, Bộ Kế hoạch Đầu tư, 2011) Do đó, doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng địa bàn nước, nên phát triển doanh nghiệp xây dựng Sóc Trăng loại hình doanh nghiệp vừa nhỏ phù hợp vận dụng mơ hình phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ Bangladesh Mohammed S.Chowdhury, Rabiul Islam, Zahurul Alam, (2013) vào nghiên cứu trường hợp phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng Mơ hình nghiên cứu đề xuất phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng sau: Nguồn vốn (NV) Kết nối thị trường (TTXD) H1 Chính sách nhà nước (CS) H2 H3 Nguồn nhân lực (NNL) H4 Y Phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng (PTDN) H5 Công nghệ phù hợp (CN) H6 H7 Mơi trường (MT) Kiến trúc xây dựng (KTXD) Hình 1.1: Mơ hình nghiên cứu đề xuất Y= f(X1, X2, X3, X4, X5, X6, X7); Trong đó: X1: yếu tố nguồn vốn (NV); X2: yếu tố kết nối thị trường (TT); X3: yếu tố sách nhà nước (CS); X4: yếu tố nguồn nhân lực (NL); X5: yếu tố công nghệ phù hợp (CN); X6: yếu tố môi trường (MT); X7: yếu tố kiến trúc xây dựng (KT) ; Y: Phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng (PTDN) Tóm tắt chương 1: Từ sở lý thuyết này, đo lường mức độ tác động biến độc lập vào biến mục tiêu (phụ thuộc), đồng thời sở tiến hành nghiên cứu định tính định lượng để kiểm lý thuyết ban đầu đưa xem xét yếu tố tác động vào phát triển doanh nghiệp xây dựng với mức độ cao hay thấp, có ý nghĩa thống kê hay khơng; với kết nghiên cứu nhằm đề giải pháp hợp lý cho phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng thời gian tới Chương PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 2.1 Lựa chọn phương pháp nghiên cứu Có hai loại phương pháp nghiên cứu phổ biến định tính định lượng Một tranh cãi lớn xuất qua việc áp dụng phương pháp nhiều ngành khoa học xã hội (Bryman, 1988) Trong phát triển doanh nghiệp nghiên cứu yếu tố tác động đến tăng trưởng phát triển doanh nghiệp Do đó, nghiên cứu sử dụng phương pháp định tính kết hợp với phương pháp định lượng nhằm đánh giá yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng Cụ thể phương pháp nghiên cứu thực sau 2.2 Phương pháp nghiên cứu định tính 2.2.1 Quy trình nghiên cứu định tính Quy trình thực thơng qua giai đoạn: Giai đoạn 1: Giai đoạn giúp nghiên cứu sinh xây dựng, hiệu chỉnh nội dung bảng câu hỏi xây dựng thang đo phù hợp Bảng câu hỏi mà nghiên cứu sinh xây dựng tham khảo từ tổng hợp cơng trình nghiên cứu trước Giai đoạn 2: Điều tra, khảo sát thực tế: nghiên cứu sinh tiến hành khảo sát doanh nghiệp xây dựng, chuyên gia quản lý lĩnh vực xây dựng thông qua bảng câu hỏi trực tiếp Kết thông tin thu thập đa dạng phong phú, đáp ứng yêu cầu cần thiết cho việc nghiên cứu thức Kết nghiên cứu vấn ngồi việc đánh giá cịn cho phép người nghiên cứu mở khía cạnh vấn đề (Easterby-Smith, Thorpe, Lowe, 1991) Các vấn luận án nhằm mục đích tìm hiểu yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng; bao gồm yếu tố như: Nguồn vốn; Kết nối thị trường; Chính sách nhà nước; Nguồn nhân lực; Công nghệ phù hợp; Môi trường; Kiến trúc xây dựng, Khả doanh nhân; Cơ sở hạ tầng đầy đủ vấn thực với thời lượng khoảng từ 40 – 60 phút (phụ lục 2) 2.2.2 Thực vấn sâu Phỏng vấn sâu phương pháp thu thập thông tin tốt mẫu nhỏ (O'Leary 2004) Chúng có lợi cho phép người tham gia đề xuất giải pháp cung cấp hiểu biết, có linh hoạt để trả lời câu hỏi điều tra (Neuman, 1994) Theo Yin (1994), vấn nguồn thiết yếu khảo sát thu thập chứng cứ, chúng vấn đề liên quan đến người Các liệu bổ sung cho nghiên cứu tạo 10 từ vấn sâu Trong nghiên cứu này, người vấn họ có kinh nghiệm q trình quản lý doanh nghiệp xây dựng (phụ lục 2) 2.2.3 Mẫu vấn định tính Trong vấn sâu thực tỉnh Sóc Trăng với 19 người (giám đốc) họ người am hiểu lĩnh vực xây dựng Cụ thể có 11 giám đốc làm cơng ty trách nhiệm hữu hạn, có giám đốc làm doanh nghiệp tư nhân, có giám đốc làm quan nhà nước (Trung tâm kiểm định chất lượng xây dựng) Việc lựa chọn giám đốc dựa thực tế họ trực tiếp tham gia quản lý nhà nước xây dựng, trực tiếp điều hành doanh nghiệp xây dựng (phụ lục 2) 2.2.4 Phân tích số liệu Quy trình xử lý phân tích số liệu thực theo bước, bước thứ tổng hợp phân loại thông tin, bước thứ hai tổ chức, kết hợp thông tin cuối nhận định, xác định thông tin với lý thuyết khái niệm trình nghiên cứu (Miles & Huberman, 1994) Để đánh giá yếu tố quan trọng đảm bảo độ tin cậy, nghiên cứu lựa chọn vấn đề, khái niệm, thuật ngữ có tần suất 60% trình vấn 2.2.5 Kết nghiên cứu định tính Sau thực cơng việc thiết kế nghiên cứu, tiến hành vấn, thu thập số liệu xử lý số liệu, để bố cục thông tin chặt chẽ dễ theo dõi kết nghiên cứu định tính trình bày cách trả lời câu hỏi nghiên cứu, với kết nghiên cứu cho thấy 60% mức độ đồng ý (phụ lục 3), có yếu tố khơng đạt u cầu có mức đồng ý thấp 60% (yếu tố khả doanh nhân đạt 42,11%; yếu tố sở hạ tầng đầy đủ đạt 36,48%)  Kết nghiên cứu yếu tố phát triển doanh nghiệp xây dựng Khan Atiqur Rahman (2004) Khan (2012) cho khó khăn phát triển doanh nghiệp tăng trưởng doanh nghiệp vừa nhỏ Qureshi, Herani (2011) đo lường phát triển tăng trưởng doanh nghiệp nhỏ vừa thông qua đo lường biến quan sát như: Tăng suất; Tăng cường công việc; Cải thiện thu nhập, thịnh vượng, chất lượng sống; Giảm nghèo khó; Đầu tư vào y tế giáo dục gia đình Chowdhury, Islam, Alam (2013) cho phát triển doanh nghiệp đo lường tăng trưởng 11 doanh nghiệp Nghiên cứu Bunyasi; Bwisa, Gregory (2014) tiếp tục khẳng định phát triển doanh nghiệp tiếp cận thông tin kinh doanh yếu tố ảnh hưởng đến phát triển doanh nghiệp nhỏ tăng trưởng biến phụ thuộc đo lường lợi nhuận doanh thu bán hàng Từ kết cho thấy có thay đổi yếu tố (nguồn vốn, kết nối thị trường, hỗ trợ sách nhà nước, nguồn nhân lực, công nghệ phù hợp, môi trường, kiến trúc xây dựng) có tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng; Kế thừa thang đo gốc phát triển (tăng trưởng) doanh nghiệp, kết hợp với kết nghiên cứu định tính, thang đo phát triển doanh nghiệp bao gồm biến quan sát 2.3 Phương pháp nghiên cứu định lượng Phương pháp định lượng liên quan đến việc phân tích liệu để kiểm tra tính khách quan xác chứng số (Zikmund, 2000) Quy trình nghiên cứu 2.4 Xây dựng thang đo Thang đo Likert phổ biến nhất, có đến điểm (Cavana et al, 2001; Creswell, 2003) Trong luận án tác giả chọn thang đo Likert điểm Trong 1: hồn tồn phản đối 5: hoàn toàn đồng ý (phụ lục Bảng câu hỏi định lượng) 2.5 Phương pháp phân tích hồi qui bội Y= b0 + b1X1 + b2X2 + b3X3 + b4X4 + b5X5 + b6X6 + b7X7 + ε Trong đó: bi: hệ số hồi quy; ε: phần dư; X1: yếu tố nguồn vốn (NV); X2: yếu tố kết nối thị trường (TT); X3: yếu tố sách nhà nước (CS); X4: yếu tố nguồn nhân lực (NL); X5: yếu tố công nghệ phù hợp (CN); X6: yếu tố môi trường (MT); X7: yếu tố kiến trúc xây dựng (KT); Y: Phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng (PTDN) 2.6 Mơ hình lý thuyết đề xuất phát triển doanh nghiệp xây dựng Để ước lượng tham số mơ hình nghiên cứu (mơ hình 1.1, chương 1), yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tính tốn thơng qua đo lường biến quan sát thang đo, ký hiệu mã hóa biến đo lường mơ hình hóa sau Ký hiệu biến nghiên cứu Loại Ký hiệu X1 Tên gọi Nguồn vốn Các biến quan sát Các biến quan sát để đo lường; ký 12 hiệu NV: từ NV1 đến NV3 X2 Kết nối thị trường Các biến quan sát để đo lường; Được ký hiệu TTXD: TTXD1 đến TTXD6 Các X3 Chính sách nhà nước biến Các biến quan sát để đo lường; ký hiệu CS: từ CS1 đến CS4 độc lập X4 Nguồn nhân lực Các biến quan sát để đo lường; Được ký hiệu NNL: từ NNL1 đến NNL4 X5 Công nghệ phù hợp Các biến quan sát để đo lường; ký hiệu CN: từ CN1 đến CN4 X6 Môi trường Các biến quan sát để đo lường; ký hiệu MT: từ MT1 đến MT5 X7 Kiến trúc xây dựng Các biến quan sát để đo lường; ký hiệu KTXD: từ KTXD1 đến KTXD4 Biến Y Phát triển doanh Các biến quan sát để đo lường; ký nghiệp xây dựng tỉnh hiệu PTDN: từ PTDN1 đến PTDN5 phụ thuộc Sóc Trăng (PTDN) Nguồn: Tổng hợp xử lý tác giả 2.7 Phương pháp chọn mẫu thu thập số liệu nghiên cứu Nghiên cứu sử dụng phương pháp lấy mẫu thuận tiện Mơ hình đo lường gồm 35 biến quan sát, theo (Hair & Ctg, 1998) kích thước mẫu cần thiết 1: 5, có nghĩa, câu hỏi cần phiếu trả lời, số phiếu cần khảo sát n = 175 (35 x 5) Để đạt kích thước mẫu đề ra, có 262 bảng câu hỏi điều tra trực tiếp gửi vấn Kết thu sàng lọc loại bỏ mẫu không đạt u cầu, cịn lại 257 mẫu hợp lệ hồn tất sử dụng cho nghiên cứu thức Tóm tắt chương 2: Trên sở tổng quan lý thuyết vấn đề nghiên cứu, luận án đề xuất phương pháp nghiên cứu nhằm làm sáng tỏ vấn đề nghiên cứu phát triển doanh nghiệp xây dựng, đồng thời sử dụng phương pháp phân tích hồi qui bội để phân tích thành phần tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng 13 Chương PHÂN TÍCH CÁC YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN PHÁT TRIỂN DOANH NGHIỆP XÂY DỰNG TỈNH SÓC TRĂNG 3.1 Thiết kế nghiên cứu 3.1.1 Mẫu khảo sát Trong nghiên cứu này, thực tế tổng số mẫu gởi 262 bảng, kết thu qua sàng lọc lại 257 bảng hợp lệ trả lời sử dụng để phân tích 3.1.2 Phương pháp lấy mẫu - Phương pháp lấy mẫu: Mẫu chọn theo phương pháp thuận tiện Phiếu khảo sát gởi tới doanh nghiệp xây dựng hoạt động địa bàn tỉnh Sóc Trăng - Đối tượng khảo sát: Giám đốc doanh nghiệp xây dựng - Dữ liệu thu thập xử lý 2013 - 2014, phương pháp thu thập gởi bảng câu hỏi trực tiếp người vấn 3.2 Phân tích mơ tả 3.2.1 Hình thức sở hữu doanh nghiệp Kết thống kê hình thức sở hữu DNXD trình bày bảng 3.1 Tỷ lệ đối tượng khảo sát (giám đốc, phó giám đốc) doanh nghiệp có hình thức sở hữu Doanh nghiệp tư nhân chiếm cao đến 29,18%; Tiếp đến Công ty trách nhiệm hữu hạn (TNHH thành viên) chiếm đến 26,85%; hình thức sở hữu Cơng ty Cổ phần chiếm 24,12% cuối hình thức sở hữu Cơng ty trách nhiệm hữu hạn (TNHH thành viên) chiếm 19,84% Số liệu khảo sát cho thấy tỷ lệ phản ánh thực tế số lượng doanh nghiệp phân loại theo hình thức sở hữu tại tỉnh Sóc Trăng 3.2.2 Vị trí địa lý doanh nghiệp Lĩnh vực nghiên cứu doanh nghiệp xây dựng tập trung vào huyện thành phố Sóc Trăng, khái qt vị trí địa lý doanh nghiệp hoạt động kinh doanh liệt kê Bảng 3.2 Trong đối tượng khảo sát doanh nghiệp thành phố Sóc Trăng chiếm cao đến 24,12%; tiếp đến doanh nghiệp địa bàn huyện Mỹ Tú chiếm 11,28%; doanh nghiệp huyện Kế Sách chiếm đến 10,89%; hai địa bàn huyện Long Phú huyện Mỹ Xuyên chiếm 10,12%.; huyện Châu Thành, thị xã Ngã Năm chiếm 9,34%, cuối 14 thị xã Vĩnh Châu chiếm 7,00% Do đó, vị trí địa lý doanh nghiệp khảo sát liệt kê huyện thành phố Sóc Trăng thị xã (Ngã Năm, Vĩnh Châu) 3.3 Kết nghiên cứu yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng tỉnh Sóc Trăng 3.3.1 Cơ sở lý thuyết phân tích nghiên cứu Cơ sở lý thuyết phát triển doanh nghiệp xây dựng sử dụng nghiên cứu gồm biến độc lập biến phụ thuộc, với 35 biến quan sát đánh giá sơ thơng qua hai cơng cụ chính: (1) Hệ số tin cậy Cronbach alpha, (2) Phương pháp phân tích nhân tố khám phá EFA Thang đo chấp nhận tổng phương sai trích lớn 50% trọng số yếu tố phải từ 0.50 trở lên 3.3.2 Kết phân tích hệ số tin cậy Cronbach’s alpha Kết phân tích hệ số Cronbach’s alpha thang đo yếu tố ảnh hưởng đến phát triển doanh nghiệp xây dựng trình bày Kết cho thấy thang đo đảm bảo độ tin cậy, hệ số Cronbach’s alpha nhỏ 0.693 cao 0.879 chấp nhận, hệ số tương quan biến – tổng đạt 0.3, thang đo đạt yêu cầu tiếp tục đưa vào phân tích EFA 3.3.3 Kết phân tích nhân tố EFA thang đo biến độc lập Kết phân tích yếu tố khám phá EFA cho thấy thang đo đạt yêu cầu với tổng phương sai trích 66,39% ( > 50%) yếu tố phần lớn lớn 0.50; trích yếu tố có Eigenvalue >1 (Xem phụ lục 1) 3.3.4 Kết phân tích nhân tố EFA thang đo biến phụ thuộc Kết phân tích yếu tố khám phá EFA thang đo biến phụ thuộc cho thấy thang đo đạt yêu cầu với tổng phương sai trích 60,8% ( > 50%) yếu tố phần lớn lớn 0,70; trích yếu tố có Eigenvalue =3,0441 (xem phụ lục 2.2) 3.3.5 Kết nghiên cứu yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng 3.3.5.1 Phân tích trung bình độ lệch chuẩn Theo kết xử lý nêu cho thấy giá trị trung bình yếu tố tác động đến phát triển doanh nghiệp xây dựng Sóc Trăng dao động từ 3,48 đến 3,66 với thang điểm cho từ đến độ lệch chuẩn từ dao động 0,694 đến 0,786 (dưới 1) 3.3.5.2 Phân tích tương quan 15 Theo số liệu nêu phụ lục lục 2.5 cho thấy, mối quan hệ tuyến tính biến phụ thuộc phát triển doanh nghiệp xây dựng (Y) với biến độc lập yếu tố ảnh hưởng có tồn mối quan hệ tuyến tính biến phụ thuộc với biến độc lập (các giá trị Sig < 05) mối quan hệ mức độ chặt chẽ thể qua hệ số tương quan Person từ 0.1 đến 0.5 3.3.5.3 Phân tích hồi quy 1) Kiểm định mơ hình nghiên cứu Phương trình hồi quy sử dụng phương pháp bình phương nhỏ nhất, với phương pháp Enter, tính chất nghiên cứu khám phá Các tiêu lựa chọn kiểm tra giả thuyết hồi quy bao gồm: tượng đa cộng tuyến (VIF < 2.20); kiểm định White với mức ý nghĩa p > 0.1 (độ tin cậy 90%) để đảm bảo khơng có tượng đa cộng tuyến tượng phương sai thay đổi không xuất 2) Kiểm định mức độ phù hợp mơ hình Kết hồi quy cho thấy, trị số R = 0,756, có nghĩa mối quan hệ biến mơ hình chặt chẽ Giá trị R2 = 0,572 thể phù hợp mơ hình, hệ số R2 hiệu chỉnh 0,560 (giải thích yếu tố có tác động đến 56,0% phát triển doanh nghiệp xây dựng) kiểm định F với giá trị F 70.616 mức ý nghĩa Sig nhỏ 000 Mức độ phù hợp mơ hình: Theo kết phân tích phương sai (ANOVA) cho thấy Sig = 0,000