CĐGD HUYỆN BUÔN ĐÔN CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CĐ TRƯỜNG …LÊ LỢI …………… Độc lập - Tự - Hạnh phúc Số: /BC – TTr Ngày 25 tháng năm 2011 BÁO CÁO Công tác Thanh tra nhân dân năm học: A - Phần I: Đặc điểm tình hình nhà trường: Những khó khăn Ban tra nhân dân: Những thuận lợi Ban tra nhân dân: B - Phần II: I - Tổ chức lực lượng Ban tra nhân dân: Nữ: Đảng viên: + Tổng số người Ban Thanh tra nhân dân: + Họ tên Trưởng ban Thanh tra nhân dân: + Trình độ chuyên môn - nghiệp vụ: Đại học: Cao đẳng: Trung cấp: * Các điều kiện cho Ban TTND làm việc: + Số người Ban TTND qua lớp tập huấn nghiệp vụ: + Chế độ VPP cho Ban TTND hoạt động: + Tổng kinh phí hoạt động cho Ban TTND hoạt động theo Nghị định số 99 Chính phủ từ ngân sách nhà trường chi: + Các nguồn kinh phí khác hỗ trợ cho hoạt động Ban TTND: II - Hoạt động Ban TTND trường năm học: Kết tra quy chế chuyên môn - ngiệp vụ: + Thanh tra hồ sơ quản lý trường: Ưu điểm: Tồn tại: + Thanh tra hồ sơ đoàn thể trường: Ưu điểm : Tồn tại: + Thanh tra hồ sơ tổ chuyên môn: Ưu điểm : Tồn tại: + Thanh tra hồ sơ giáo viên – CNV: Ưu điểm: Tồn tại: + Thanh tra quy chế đánh giá, cho điểm, xếp loại học sinh: Ưu điểm: Tồn tại: + Thanh tra bố trí, sử dụng CB – GV – CNV: Ưu điểm : Tồn tại: Nhận xét chung: Kết tra tài – CSVC trường: + Số lần kiểm tra tài chính: + Số lần kiểm tra CSVC: + Đánh giá - nhận xét ưu ,khuyết điểm: + Kiến nghị : (đối với chủ tài khoản Phòng GD & ĐT, Công đoàn Ngành): Kết việc thực chế độ sách CB – GV – CNV: + Tình hình nâng lương sớm thời hạn: + Tình hình nhận cấp phát lương chế độ theo lương: + Việc trích nộp BHXH, BHYT, KPCĐ theo qui định: 32 + Cấp phát chế độ thừa giờ, trách nhiệm, ưu đãi, vùng đặc biệt khó khăn, phép: + chế độ trường nợ CB – GV – CNV năm học: (ghi rõ cụ thể mục ? số người ? Tổng số tiền): + Kiến nghị Bna TTND : (Chủ tài khoản trường, Phòng GD & ĐT, Công đoàn Ngành): Kết tực quy chế dân chủ sở trường: + Đã ban hành thông qua Hội đồng Trường quy chế: Quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế thi đua, khen thưởng, kỷ luật trường; quy chế dân chủ quan trường học; quy chế phối hợp Hiệu trưởng với BCH Công đoàn trường + Việc tổ chức Đại hội CB – CNV theo qui định Bộ GD & ĐT hướng dẫn ngành Giáo dục + Việc báo cáo, công khai tài ngân sách nhà nước trường dự toán thu – chi - toán nguồn thu trường + Nhận xét, đánh giá chung: Ưu điểm - Tồn - Kiến nghị: Việc giải khiếu nại, tố cáo: + Tổng số đơn nhận: Tập thể : Cá nhân: Trong đó: Khiếu nại: Tố cáo: + Ban TTND giải quyết: Chuyển cấp trên: Tồn động: + Nội dung chủ yếu đơn thư khiếu nại - tố cáo: + Kết luận: Đơn thư Khiếu nại đúng: /tổng số: Đơn thư Tố cáo đúng: /tổng số : Đơn thư có đúng, có sai: /tổng số: Nhận xét kết tác dụng công tác TTND: + Đối với CBQL Trường: + Đối với CB – GV – CNV: + Đối với Hội CMHS học sinh: III – Đánh giá chung hoạt động Ban TTND năm: Những chuyển biến ưu điểm: Những tồn tại, hạn chế: C - Kiến nghị Ban TTND (đối với Hiệu trưởng, Chủ tịch Công đoàn trường, Phòng GD & ĐT, Công đoàn ngành): Bí thư Chi Trường Hiệu trưởng TM/ BCHCĐ Trường 33 TM/ Ban TTND Trường ... Phòng GD & ĐT, Công đoàn Ngành): Kết tực quy chế dân chủ sở trường: + Đã ban hành th ng qua Hội đồng Trường quy chế: Quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế thi đua, khen th ởng, kỷ luật trường; quy chế... dân chủ quan trường học; quy chế phối hợp Hiệu trưởng với BCH Công đoàn trường + Việc tổ chức Đại hội CB – CNV theo qui định Bộ GD & ĐT hướng dẫn ngành Giáo dục + Việc báo cáo, công khai tài... Tố cáo: + Ban TTND giải quyết: Chuyển cấp trên: Tồn động: + Nội dung chủ yếu đơn th khiếu nại - tố cáo: + Kết luận: Đơn th Khiếu nại đúng: /tổng số: Đơn th Tố cáo đúng: /tổng số : Đơn th