“Ghi điểm” bằng cách cảm ơn sau buổi phỏng vấn Sau khi tham dự một buổi phỏng vấn xin việc, phần lớn các ứng viên đều thở phào nhẹ nhõm và vứt hết mọi thứ trong đầu đi để “xả hơi” với
Trang 1“Ghi điểm” bằng cách cảm ơn
sau buổi phỏng vấn
Sau khi tham dự một buổi phỏng vấn xin việc, phần lớn các ứng viên đều thở phào nhẹ nhõm và vứt hết mọi thứ trong đầu đi để “xả hơi” với suy nghĩ “mọi chuyện đã qua” và “ ngồi chờ kết quả nào” thì tại sao bạn không “ghi điểm” với nhà tuyển dụng bằng cách thực hiện một vài bước nho nhỏ sau đây:
Trang 21 Chỉ sau khi phỏng vấn khoảng vài giờ (không nên đợi đến ngày hôm sau), hãy gọi điện cho người phỏng vấn chính và trực tiếp nói lời cảm ơn ông/bà
đó vì đã dành thời gian cho bạn
2 Tận dụng cuộc điện thoại cảm ơn đó để nói thêm thông tin mà bạn có thể
đã quên chưa đề cập đến trong buổi phỏng vấn Ví dụ: bạn chưa đề cập đến các kỹ năng sử dụng các sản phẩm công nghệ trong làm việc như máy fax, máy tính, máy
in, hay kỹ năng tra cứu nhanh và hiệu quả
3 Gửi một lá thư cảm ơn đến vào ngày hôm sau buổi phỏng vấn Bạn có thể viết thư tay, thư điện tử hoặc gửi fax, chỉ cần đảm bảo rằng chúng đến đúng thời điểm Trong thư bạn nên đề cập ngắn gọn đến mong muốn và đam mê của bạn cho vị trí công việc họ đang tuyển dụng đó một lần nữa
4 Nếu có một nhóm người phỏng vấn bạn thì bạn chỉ cần gửi một lá thư duy nhất cho từng người trong nhóm để nói lời cảm ơn và thể hiện mong muốn được nhận vào làm Lưu ý tuyệt đối không nên dùng những dạng thư viết sẵn
Trang 35 Nếu bạn có người hỗ trợ nổi tiếng trong danh sách người giới thiệu trong
CV của bạn thì hãy đề nghị họ giúp đỡ bằng cách viết thư hoặc gọi điện tới nhà tuyển dụng đó và giới thiệu qua về bạn
Bằng những bước đi này, bạn sẽ thể hiện được sự nhiệt tình và tính chuyên nghiệp của bản thân trong công việc Từ đó bạn đã tự cho mình một chỗ đứng cách biệt so với các ứng viên khác Hãy để thông tin về bạn luôn hiện hữu trong trí nhớ nhà tuyển dụng và bạn sẽ trở thành ứng viên được chọn cho vị trí đó