CĐGD CHÂU THÀNH CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CĐCS Tiểu học An Hiệp Độc lập – Tự do – Hạnh phúc An Hiệp, ngày 24 tháng 02 năm 2010 TỔNG KẾT NĂM NĂM PHONG TRÀO THI ĐUA “ GIỎI VIỆC NƯỚC, ĐẢM VIỆC NHÀ” LẦN THỨ IV ( 2005 – 2009) Căn cứ hướng dẫn số 03/ HD – LĐLĐ của Liên đòan Lao động Châu Thành ngày 25 tháng 01 năm 2010, Ban nữ công – Ban chấp hành công đoàn cơ sở Tiểu học An Hiệp tổng hợp, đánh giá năm năm phong trào : Giỏi việc nước, đảm việc nhà như sau: I/ Tình hình 1/ Thuận lợi: -Mỗi cán bộ giáo viên nữ tự giác thực hiện: Giỏi việc nước, đảm việc nhà: Tập trung cho công tác chuyên môn cũng như xây dựng gia đình đầm ấm, hạnh phúc. -Chính quyền nhà trường luôn tạo điều kiện để CBGV nữ được học tập, giao lưu, trao đổi kinh nghiệm lẫn nhau. -Ban nữ công thường xuyên tuyên truyền, vận động CBGV nữ thực hiện nhiệm vụ và theo dõi hòan cảnh gia đình để có lời động viên, giúp đỡ nhau trong CBGV nữ. 2/ Khó khăn: -Công tác giảng dạy, chuyên môn đổi mới liên tục, áp lực công việc nhiều làm chị em gặp nhiều căn thẳng, mệt mỏi, gấp gáp nên đánh mất vẻ dịu dàng vốn có của nhân vật chính trong nhà, cả nhà phải ăn tiệm, quét dọn qua loa, ít thời gian sắp xếp chuyện gia đình. -Nền kinh tế thị trường với những biến động không mệt mỏi của giá cả, với đồng lương hiện nay chị em gặp không ít khó khăn trong việc chi tiêu. -Vòng xoáy của xã hội trong thời kỳ hội nhập gây khó khăn cho chị em trong giáo dục con, xây dựng gia đình văn hóa. Với những khó khăn và thuận lợi trên CBGV nữ CĐCS Tiểu học An Hiệp đã vượt qua khó khăn từng bước khẳng định minh và đã đạt dược những thành tựu đáng tuyên dương như sau: II Tổng kết đánh giá: 1/ Học tập nâng cao trình độ chính trị, chuyên môn nghiệp vụ, nâng chuẩn: - Cán bộ giáo viên nữ tham gia đầy đủ các buổi quán triệt những văn bản chỉ đạo và Nghị quyết các cấp, 100% thực hiện đăng ký học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh theo từng năm và từng chủ đề, hưởng ứng tốt các cuộc vận động của ngành. -Ban nữ công thường xuyên tuyên truyền các quyền lợi có liên quan đến lao động nữ, tổ chức họp mặt nhân các dịp: 20/10, 8/3, 28/6, họp mặt con CBGV dịp Tết âm lịch. - Cán bộ giáo viên nữ của đơn vị hăng hái tham gia học tập và tự học để nâng cao hiểu biết phục vụ cho chuyên môn. Ngoài việc tham dự chuyên môn, chuyên đề do ngành tổ chức, chị em còn được học tập chuyên đề do trường, tổ chuyên môn tổ chức, dự giờ trao đổi kinh nghiệm qua các tiết dạy của nhau. Ngoài ra còn tự giao lưu ở đơn vị bạn. -Về học tập nâng chuẩn: CBGV nữ hăng hái tham gia học cao đẳng, đại học chuyên ngành để phục vụ chuyên môn: + Cao đẳng Mần non: 01( Phan Thị Như Ý) + Cao đẳng TH: 01 ( Nguyễn Thị Thanh Thúy) + Đại học TH: 03( Lê Thị Thu Thủy, Nguyễn Thị Xuân Thu, Bùi Kim Mộng Trinh) + Kế toán: 02( Nguyễn Thị Nhi, Nguyễn Thị Thu Vân) + Học tin học: 02 + Học sơ cấp chính trị: 03 và đã được kết nạp đảng.( Nguyễn Thị Nhi, Trần Thị kim Thiển, Trần Thị Kim Loan). 2/ Giảng dạy: -Thực hiện đúng quy chế chuyên môn. -Luôn đổi mới phương pháp giảng dạy và giáo dục. -Giảng dạy có chất lượng, luôn vượt các chỉ tiêu đề ra. -Nhân các dịp 8/3 GV chủ nhiệm còn quan tâm chăm sóc các em nữ có điều kiện gia đình còn khó khăn: Hướng dẫn vệ sinh cá nhân, thăm hỏi, trò chuyện… -Hưởng ứng tốt phong trào thi đua: + Giáo viên giỏi: ( Lê Thị Thu Thủy, Nguyễn Thị Xuân Thu, Lê Thị Kim Tiên, Phạm Thị Mọn, Nguyễn Thị Cúc, Bùi Kim Mộng Trinh, Lê Thị Lệ Dung, Trần Thị Kim Loan, Dương Thị Hậu, Lê Thị Hồng Thanh, Phan Thị Như Ý, Đỗ Thị Đang) + Cán bộ quản lý và công tác gián tiếp phục vụ: Nguyễn Thị Thu, Nguyễn Thị Thu Vân, Lư Thị Nga. 3/ Công tác văn phòng: Cán bộ nữ làm công tác quản lý: 02, có nhiều kinh nghiệm, nhiệt tình, nâng chất tay nghề của đội ngũ.( Nguyễn Thị Thu, Lư Thị Nga) Ngoài ra còn có CBGV nữ tham gia quản lý tổ: 02 tổ trưởng chuyên môn ( Lê Thị Thu Thủy, Nguyễn Thị Cúc), 02 là tổ phó chuyên môn ( Bùi Kim Mộng Trinh, Trần Thị Kim Loan), 4 Ủy viên BCHCĐ( Nguyễn Thị Thu, Nguyễn Thị Xuân Thu, Dương Thị Hậu, Trần Thị Kim Loan), 4 tổ trưởng CĐ( Nguyễn Thị Xuân Thu, Bùi Kim Mộng Trinh, Dương Thị Hậu, Nguyễn Thị Thu). -Cán bộ nữ phục vụ gián tiếp công tác giáo dục hòan thành nhiệm vụ chuyên môn ( Nguyễn Thị Thu Vân, Nguyễn Thị Nhi). 4/Xây dựng gia đình: - CBGV nữ của đơn vị có nhiều trường hợp phải một mình nuôi con đồng thời phụng dưỡng cha mẹ già yếu hoặc chồng bị bệnh vẫn chăm con ngoan, dạy con khỏe, có em đã có nghề ( Cô Nguyễn Thị Cúc, Nguyễn Ngọc Sương, Nguyễn Thị Ngọc Ánh, Phạm Thị Mọn, Đặng Thu Nga). Phải phụng dưỡng cha mẹ thay thế anh em ( Đặng Kim Đào, Đỗ Thị Đang, Lư Thị Nga). Ngoài ra có cô còn chăm sóc cháu nội, cháu ngoại cho con đi làm vẫn hòan thành tốt công tác chuyên môn ( Nguyễn Thị Thu, Nguyễn Thị Cúc). - Ngoài thiên chức làm mẹ, dạy con, quán xuyến gia đình, chị em còn hỗ trợ chồng trong việc nhà, kinh doanh, sản xuất tăng thu nhập( buôn bán, điều động công nhân, chụp ảnh: Trần Thị Kim Loan, Nguyễn Thị Thanh Thúy, Nguyễn Thị Xuân Thu, Đặng Thu Nga,…) - Chăn nuôi, trồng trọt, may thêu tăng thu nhập: Nguyễn Thị Mành, Đỗ Thị Đang, Phạm Thị Mọn, Nguyễn Thị Cúc. - Chị em còn gánh vác tất cả chuyện nhà để chồng an tâm công tác chuyên môn, công tác xã hội, công nhân,…hầu hết chị em còn lại. - Ngoài việc xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng, hạnh phúc, chị em còn góp phần vào việc xây dựng gia đình văn hóa góp sức xây dựng địa phương văn hóa. - Trong CBGV nữ có nhiều hình thức giúp nhau trong kinh tế gia đình: Hội không lời, quỹ tham quan, dùng tiền nhà cho đồng nghiệp mượn khi đồng nghiệp gặp khó khăn. * Tất cả chị em trong đơn vị luôn phấn đấu thực hiện tốt nhiệm vụ được phân công đồng thời bằng cách này hoặc cách khác đảm đang việc nhà xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng, trong thời gian ngắn, bài tổng kết nên không thể nêu hết những việc của từng người, nếu có dịp hội thảo chúng ta sẽ cụ thể, chi tiết hơn). III/ Phương hướng: Vai trò của CBGV nữ tại đơn vị và gia đình thật quan trọng, đã góp phần thật lớn vào nhiệm vụ của nhà trường đồng thơi đã xây dựng gia đình no ấm, hạnh phúc. Tuy nhiên trước những đổi mới từng ngày của nhu cầu xã hội, của ngành nên chị em tiếp tục phấn đấu để theo kịp những đổi mới ấy, thay mặt Ban nữ công của đơn vị xin đề ra một số nội dung cho thời gian sắp tới như sau: - Cán bộ giáo viên nữ tự giác học tập nâng cao trình độ chính trị, hiểu biết chính sách pháp luật để tự bảo vệ mình: tham dự đầy đủ các buỗi học tập quán triệt các văn bản, các nghị quyết các cấp. - Học tập và tự học để nâng cao trình độ chuyên môn bằng nhiều hình thức. - Ban chấp hành công đòan, chính quyền nhà trường tuyên truyền, giáo dục tư tưởng và tạo điều kiện cho CBGV nữ được học tập, giải trí, tôn trọng, lắng nghe lao động nữ. -Ban nữ công xây dựng kế hoạch dài hạn trong năm năm tiếp theo và cụ thể hóa từng năm. Ban nữ công thường xuyên tham mưu với BCHCĐ, chính quyền tổ chức giao lưu chuyên môn, kinh nghiệm sống khỏe, dạy con ngoan, xây dựng hạnh phúc gia đình. - Ban chấp hành công đòan, chính quyền có trách nhiệm củng cố và phát triền Ban vì sự tiến bộ của phụ nữ tại đơn vị, có hình thức tuyên dương hoặc khen thưởng kịp thời trong lao động nữ. - Ban chấp hành công đòan phối hợp tổ chức Tổng kết và tuyên dương khen thưởng CBGV nữ dịp này vào ngày 6/ 3/2010 nhằm tạo khí thế cho giai đoạn mới. T/m BCHCĐ Trưởng ban Nữ công Nguyễn Thị Xuân Thu . 02 năm 2010 TỔNG KẾT NĂM NĂM PHONG TRÀO THI ĐUA “ GIỎI VIỆC NƯỚC, ĐẢM VIỆC NHÀ” LẦN THỨ IV ( 2005 – 2009) Căn cứ hướng dẫn số 03/ HD – LĐLĐ của Liên đòan Lao động Châu Thành ngày 25 tháng 01 năm. Thành ngày 25 tháng 01 năm 2010, Ban nữ công – Ban chấp hành công đoàn cơ sở Tiểu học An Hiệp tổng hợp, đánh giá năm năm phong trào : Giỏi việc nước, đảm việc nhà như sau: I/ Tình hình 1/ Thuận lợi: -Mỗi. tôn trọng, lắng nghe lao động nữ. -Ban nữ công xây dựng kế hoạch dài hạn trong năm năm tiếp theo và cụ thể hóa từng năm. Ban nữ công thường xuyên tham mưu với BCHCĐ, chính quyền tổ chức giao lưu chuyên