Giáo trình bảo hộ lao động và tổ chức sản xuất (nghề xây dựng trình độ cao đẳngtrung cấp)

TUYÊN BỐ BẢN QUYỀN Tài liệu thuộc loại sách giáo trình nên nguồn thơng tin phép dùng nguyên trích dùng cho mục đích đào tạo tham khảo Mọi mục đích khác mang tính lệch lạc sử dụng với mục đích kinh doanh thiếu lành mạnh bị nghiêm cấm LỜI GIỚI THIỆU “Bảo hộ lao động công nghiệp xây dựng” thuộc lĩnh vực khoa học xã hộikỹ thuật Nó nghiên cứu phát phát những nguy hiểm sản xuất, độc hại nghề nghiệpvà đề phương pháp loại bỏ chúng hay làm yế rồ trừ khử trường hợp tai nạn sản xuất, sự cố hỏa hoạn Trong thực tế loại sản xuất hồn tồn khơng nguy hiểm không độc hại Nhiệm vụ của bảo hộ lao động phải làm giảm xác suất gây tai nạn hay bệnh nghề nghiệp cho người lao độngđến nhỏ Đồng thời bảo đảm điều kiện tiện nghi của lao động đạt suất lao động cao “Tổ chức sản xuất” môn khoa học quản lý kinh tế, giúp cho người lao động biết cách tổ chức hợp lý trình sản xuất thi công xây lắp, nâng cao kiến thức nghề Đồng thời, trang bị cho người học những kiến thức : Cơ cấu tổ chức của máy sản xuất, tổ chức bố trí hợp lý nơi làm việc, nâng cao suất lao động, đảm bảo tiết kiệm an toàn sản xuất Các yêu cầu đại của tiến khoa học – kỹ thuật chỉ thỏa mãn, có hệ thớng của tập hợp nhiệm vụ bảo hộ lao động có sở khoa học toàn diện nghiên cứu cách cặn kẽ Nền tảng của hệ thống áp dụng kỹ tḥt an tồn có suất cao, phương pháp tổ chức lao động tiên tiến giới hóa tồn Bảo hộ lao động tổ chức sản xuất coi khoa học sở gắn kết của khoa học pháp luật, kỹ thuật y học Đối tượng nghiên cứu của nólà người q trình lao động, quan hệ tương hỗ của người với thiết bị công nghệ, tổ chức lao động sản xuất, trình cơng nghệ Trên sở của thành tựu đã đạt của khoa học – kỹ thuật ứng dụng cũng của cơng trình nghiên cứu đã dược tiến hành mà đề biện pháp qui chuẩn nhằm không ngừng nâng cao nữa trình độ an tồn lao động sản xuất Mặc dù đã có nhiều cớ gắng song gisó trình chắn vẫn khơng tránh khỏi những thiếu sót Mong nhận ý kiến đóng góp, phê bình của đồng nghiệp cũng toàn thể sinh viên, để ćn giáo trình lần sau tớt Tác giả Bùi Đình Thiệu Nguyễn Trung Quang MỤC LỤC TT 3.1 3.1 3.1 3.1 3.2 3.2 3.2 3.2 3.3 3.3 3.3 3.3 3.3 3.3 3.3 3.3 3.3 4.1 4.2 4.3 Tên chương, Lời giới thiệu Chương trình mơn học Phần Bảo hộ lao động Chương Công tác bảo hộ Việt Nam Bài Một số khái niệm Trang 4 Bài Qui định chung với người lao động Bài Mục đích ý nghĩa cơng tác Bảo hộ lao động Chương Kỹ thuật vệ sinh an tồn lao động Bài Đới tượng cuả Vệ sinh an toàn lao động 10 10 Bài Các yếu tố tác hại của nghề nghiệp 12 Bài Các biện pháp khắc phục tác hại của nghề nghiệp 14 Chương An tồn thi cơng xây dựng Bài Tổ chức mặt bằng - An toàn bớc xếp vật tư 15 15 Bài An tồn công tác sử dụng xe máy, dụng cụ thi cơng 17 Bài An tồn cơng tác đất 18 Bài 10 An tồn cơng tác xây 20 Bài 11 An tồn cơng tác trát – lợp mái 22 Bài 12 An tồn cơng tác giàn giáo sơn vơi 23 Bài 13 An tồn cơng tác lắp ghép 24 Bài 14 An tồn công tác ván khuôn, cốt thép bê tông 25 Phần Tổ chức sản xuất Chương Maketting hoạt động sản xuất kinh doanh Chương Chi phí cho sản xuất kinh doanh Chương Tổ chức quản lý sản xuất ở đơn vị kinh tế 27 27 36 41 GIÁO TRÌNH MƠN HỌC BẢO HỘ LAO ĐỘNG VÀ TỔ CHỨC SẢN XUẤT Tên môn học: Bảo hộ lao động Tổ chức sản xuất; Mã số môn học: MH 08; Thời gian thực hiện: 45 giờ; I.Vị trí, tính chất mơn học: - Vị trí môn hoc: Môn bảo hộ lao động mơn kỹ tḥt sở, bớ trí học trước mơn học/mơ đun chun mơn nghề; - Tính chất môn học: + Bảo hộ lao động những mơn học có vị trí quan trọng môn sở, môn học bắt buộc đối với học sinh học nghề dài hạn chuyên ngành xây dựng dân dụng công nghiệp Môn học bảo hộ lao động vừa có tính lý ḷn vừa có tính thực tiễn Từ thực tiễn hoạt động nghề nghiệp rút học kinh nghiệm, đảm bảo quyền nghĩa vụ của người lao động sức khỏe cộng đồng - Tổ chức sản xuất môn khoa học quản lý kinh tế, giúp cho người lao động biết cách tổ chức hợp lý trình sản xuất thi công xây lắp, nâng cao kiến thức nghề II Mục tiêu mơn học Về kiến thức: - Trình bày những kiến thức điều luật bảo hộ lao động pháp lệnh bảo hộ lao động đối với người lao động; - Nêu quy định hành công tác bảo hộ lao động, quyền lợi nghĩa vụ của người lao động - Trang bị cho người học những kiến thức : Cơ cấu tổ chức của máy sản xuất, tổ chức bớ trí hợp lý nơi làm việc, nâng cao suất lao động, đảm bảo tiết kiệm an toàn sản xuất Về kỹ năng: Áp dụng văn bản, quy phạm điều luật bảo hộ lao động vào công việc, đảm bảo quyền trách nhiệm của người lao động với cơng việc Trình bày số nội dung của công tác tổ chức quản lý sản xuất ở đơn vị kinh tế sở theo chế thị trường Vận dụng giải pháp Maketing hoạt động sản xuất kinh doanh; Tính chi phí sản xuất kinh doanh vận dụng vào xác định giá sản phẩm cho sở sản xuất nhỏ Về lực tự chủ trách nhiệm: Giúp cho người học ý thức quyền nghĩa vụ, phòng tránh bệnh nghề nghiệp, đồng thời nâng cao ý thức trách nhiệm với cộng đồng Phải coi tổ chức sản xuất phù hợp yếu tố định đến sự thành công của của q trình sản xuất mà có ý thức tham gia xây dựng tạo môi trường sản xuất hợp lý III.Nội dung môn học: Phần BẢO HỘ LAO ĐỘNG Chương CÔNG TÁC BẢO HỘ Ở VIỆT NAM Bài NỘT SỐ KHÁI NIỆM CƠ BẢN T T THUẬT NGỮ An toàn lao động Điều kiện lao động Yêu cầu an toàn lao động Sự nguy hiểm lao động sản xuất Yếu tố nguy hiểm lao động sản xuất Yếu tớ có hại lao động sản xuất An toàn của thiết bị sản xuất An tồn của ĐỊNH NGHĨA Tình trạng điều kiện lao động không gây nguy hiểm lao động sản xuất Tổng thể yếu tố kinh tế, xã hội, tổ chức, kỹ thuật, tự nhiên … thể qua q trình cơng nghệ, cơng cụ lao động, người lao động, môi trường lao động sự tác động qua lại giữa chúng tạo nên những điều kiện cần thiết cho hoạt động của người trình lao động sản xuất Các yêu cầu phải thực nhằm đảm bảo an toàn lao động trình lao động sản xuất Khả tác động của yếu tớ nguy hiểm có hại lao động sản xuất đối với người lao động Yếu tớ có tác động gâu chấn thương cho người lao động trình lao động sản xuất Yếu tớ có tác động gây bệnh cho người lao động q trình lao động sản xuất Tính chất của thiết bị đảm bảo tình trạng an tồn thực chức đã qui định những điều kiện xác định suất thời gian sử dụng, vận hành sản xuất Tính chất của q trình sản xuất đảm bảo tình trạng an 10 qu1a trình sản xuất Phương tiện bảo vệ người lao động Kỹ thuật an toàn 11 Vệ sinh sản xuất 12 Bảo hộ lao động 13 Tai nạn lao động Chấn thương 14 15 Bệnh nghề nghiệp tồn thực tơng sớ đã cho suất thời gian qui định Phương tiện dùng để phịng ngừa làm giảm tác động yếu tớ nguy hiểm có tác hại sản xuất đới với người lao động Hệ thống biện pháp phương tiện tổ chức kỹ thuật nhằm phòng ngừa sự tác động của yếu tố nguy hiểm sản xuất đối với người lao động Hệ thống biện pháp phương tiện tổ chức vệ sinh học kỹ thuật vệ sinh nhằm phòng ngừa sự tác động của yếu tố nguy hiểm đối với người lao động Hệ thống văn pháp luật biện pháp tương ứng tổ chức kinh tế, xã hội, kỹ thuật vệ sinh học nhằm đảm bảo an toàn, bảo đảm sức khỏe khả lao động của người trình lao động sản xuất Tai nạn xảy gây tác hại đến thể người lao động tác động của yếu tớ nguy hiểm có hại sản xuất Chấn thương xảy đối với người lao động sản xuất không tuân theo yêu cầu an tồn lao động ( nhiễm độc cấp tính cũng coi chấn thương ) Bệnh pháp sinh tác động của điều kiện lao động có hại đới với người lao động CÂU HỎI : Câu : Cho biết định nghĩa : Điều kiện lao động , an tồn q trình sản xuất ? Câu : Thế : Vệ sinh sản xuất, bảo hộ lao động, chấn thương bệnh nghề nghiệp ? Bài QUI ĐỊNH CHUNG VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG Công nhân làm việc công trường phải có đầy đủ tiêu chuẩn sau : a/ Đủ tuổi lao động theo qui định của nhà nước đới với từng loại nghề b/ Có giấy chứng nhận bảo đảm sức khỏe theo yêu cầu của nghề quan y tế cấp Định kỳ hằng năm phải kiểm tra sức khỏe lần Trường hợp phải làm việc cao, nước, hầm kín, nóng, bụi, độc hại phải có chế độ kiểm tra sức khỏe riệng quan y tế qui định Khơng bớ trí phụ nữ có thai, người có bệnh ( đau tim, tai điếc, mắt …) trẻ em 18 tuổi làm việc nói Cơng nhân tạm tuyển học sinh học nghề phải có đủ tiêu chuẩn mục , ngồi cịn tn thủ yêu cầu sau: a/ Có giấy giới thiệu của đơn vị đào tạo, qui định thời gian tham gia lao động thực tập b/ Cử người có trách nhiệm theo dõi suốt thời gian tham gia thực tập Cấm uống rươu, bia trước thời gian làm việc Khi làm việc cao , hầm sâu nơi dễ bị nguy hiểm cấm uống rượu, bia hút thuốc Công nhân làm việc cao hầm sâu phải có túi đựng đồ nghề Cấm vứt, ném loại dụng cụ, đồ nghề vật từ cao x́ng Chỉ có cơng nhân biết bơi bớ trí làm việc sông nước phải trang bị đầy đủ thuyền, phao dụng cụ cấp cứu cần thiết khác theo đúng chế độ qui định Đối với thợ lặn phải thực đầu đủ qui định viề chế độ làm việc, bồi dưỡng bảo vệ sức khỏe Tất thuyền phao dụng cụ cấp cức khác phải kiểm tra để đảm bảo chất lượng trước đem sử dụng Công nhân làm việc công trường phải sử dụng đúng phương tiện bảo hộ cá nhân đã cấp phát Không dép lê hay guốc phải mặc quần áo gọn gàng 6 Khi làm việc ở độ cao từ m trở lên phải trang bị dây an tồn cho cơng nhân lưới bảo vệ cán kỹ thuật thi cơng phải hướng dẫn cách móc dây an tồn cho công nhân Không cho phép công nhân làm việc chưa đeo dây an tồn Khơng thi cơng lúc ở nhiều tầng phương thẳng đứng khơng có thiết bị bảo vệ an tồn cho người làm việc phía Khơng làm việc giàn giáo, ớng khói, đài nướ, cột điện, hầm cầu, mái nhà tầng trở lên … trời tối lúc mưa to, giông bão có gió từ cấp trở lên Sau mỡi đợt mưa bão, có gió lơn sau dừng thi công nhiều ngày liền phải kiểm tr lại điều kiện an tồn trước thi cơng tiếp, nhửng nơi nguy hiểm dễ sảy tai nạn 10 Làm việc ở giếng sâu, hầm ngầm thùng kín phải có đủ biện pháp phương tiện đề phịng khí độc hại sạc lở Trước q trình làm việc phải có chế độ kiểm tra chặt chẽ có người trực bên trong, người trực bên nhằm đảm bảo liên lạc thường xuyên giữa bên bên để kịp thời cấp cứu có xảy tai nạn 11 Trên cơng trình phải bớ trí hệ thớng điện chiếu sáng đầy đủ tuyến đường giao thông lại khu vực thi công ban đêm Không cho phép làm việc ở những chỗ không chiếu ánh sáng 12 Khi thi công công trình những cơng trình cao phải có hệ thớng chống sét theo qui định hành 13 Trên cơng trình phải có đủ cơng trình phụ nhu cầu sinh hoạt cho cán , công nhân : Trạm xá, nhà ăn, nhà nghỉ giữa ca, lán trú mưa, nắng, nơi tắm rửa, vệ sinh đại, tiểu tiện … 14 Phải cung cấp đủ nước uống cho những người làm việc công trường, nước uống phải đảm bảo yêu cầu vệ sinh, thùng đựng nước phải có nắp đậy kín , có vịi vặn, gáo múc riêng 15 Trong trình thi cơng xây dựng Ban chỉ huy cơng trình phải chỉ đạo thực biện pháp cải thiện điều kiện lao động cho công nhân, giảm nhẹ khâu lao động thủ công nặng nhọc, ngăn ngừa hạn chế yếu tố độc hại gây ảnh hưởng xấu đến sức khỏe gây bệnh nghề nghiệp 16 Cán công nhân làm việc điều kiện chịu ảnh hưởng của yếu tố độc hại vượt qúa tiêu chuẩn cho phép phải bồi dưỡng chỗ bằng vật theo đúng chế độ hành 17 Công trường phải có sổ nhật ký an tồn lao động ghi đầy đủ tình hình sự cớ, tai nạn, biện pháp khắc phục xử lý trình thi công, kiến nghị BHLĐ của cán an toàn lao động, đoàn tra an toàn lao động biện pháp giải của người chỉ huy công trường thực đúng đắn chế độ thống kê báo cáo phân tích tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp CÂU HỎI Câu 1: Trình bày : Các tiêu chuẩn công nhân tạm tuyển đối với người lao động ? Câu 2: Hãy cho biết những qui định nơi làm việc, cơng trình xây dựng ? Câu 3: Em hãy liên hệ với thực tế để ghi nhật ký an tồn cơng trình ? Bài MỤC ĐÍCH VÀ Ý NGHĨA CỦA CƠNG TÁC BHLĐ 1/ Mục đích cơng tác BHLĐ Mục đích của cơng tác BHLĐ thơng qua biện pháp KHKT, tổ chức, kinh tế, xã hội để loại trừ yếu tớ nguy hiểm có hại phát sinh sản xuất, tạo nên điều kiện lao động thuận lợi ngày cải thiện tốt hơn, ngăn ngừa tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, hạn chế ốm đau giảm sức khỏe cũng thiệt hại khác đối với người lao động, nhằm đảm bảo an toàn, bảo vệ sức khỏe tính mạng nười lao động, trực tiếp góp phần bảo vệ phát triển lực lượng sản xuất, tăng xuất lao động 2/Ý nghĩa công tác BHLĐ Bảo hộ lao động phạm trù sản xuất, nhằm bảo vệ yếu tố động của lực lượng sản xuất người lao động Mặt khác việc chăm lo sức khỏe cho người lao động, mang lại hạnh phúc thân cho gia đình họ cịn có ý nghĩa nhân đạo 3/Tính chất cơng tác BHLĐ 3.1 Tính chất khoa học kỹ thuật : Vì hoạt động của xuất phá từ những sở khoa học biện pháp khoa học kỹ thuật 3.2 Tính chất pháp lý : Được thể luật lao động, qui định rõ trách nhiệm quyền lợi của người lao động 3.3 Tính chất quần chúng : Người lao động số đông xã hội, những biện pháp KHKT , biện pháp hành chính, việc giác ngộ nhận thức cho nười lao động hiểu rõ thực tốt công tác bảo hộ lao động cần thiết 4/ Trách nhiệm cấp ngành công tác BHLĐ 4.1 Nghĩa vụ quyền Nhà nước : Trong cơng tác BHLĐ, Nhà nước có những nghĩa vụ quyền hạn sau đây: + Xây dựng ban hành ḷt pháp, chế độ sách BHLĐ, hệ thớng tiêu ch̉n, qui trình, qui phạm an tồn lao động, vệ sinh lao động + Quản lý Nhà nước công tác BHLĐ hướng dẫn, chỉ đạo ngành, cấp thực luật pháp, chế độ, sách, tiêu ch̉n, qui trình, qui phạm an tồn vệ sinh lao động, kiểm tra, đôn đốc, tra việc thực Khen thưởng những đơn vị cá nhân có thành tích xử lý vi phạm an tồn vệ sinh lao động + Lập chương trình Quốc gia BHLĐ kế hoạch phát triển kinh tế, xã hội ngân sách Nhà nước, đầu tư nghiên cứu khoa học kỹ thuật BHLĐ, đào tạo cán công taic BHLĐ 4.2 Nghĩa vụ quyền người lao động - Nghĩa vụ : + Hăng năm xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp phải lập kế hoạch, biện pháp ATLĐ, VSLĐ cải thiện điều kiện lao động + Trang bị đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân thực chế độ khác ATLĐ, VSLĐ đối với người lao động theo qui định của Nhà nước + Cử người giám sát việc thực qui định, nội dung, biện pháp ATLĐ , VSLĐ doanh nghiệp : phới hợp với Cơng đồn sở xây dựng trì sự hoạt động của mạng lưới an toàn vệ sinh + Xây dựng nội qui, qui trình ATLĐ, VSLĐ phù hợp với từng loại máy , thiết bị, vật tư nơi làm việc theo tiêu chuẩn qui định của Nhà nước + Tổ chức huấn luyện, hướng dẫn tiêu chuẩn, qui định, biện pháp ATLĐ, VSLĐ đối với người lao động + Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động theo tiêu chuẩn , chế độ qui định + Chấp hành nghiêm chỉnh qui định khai báo, điều tra TNLĐ, BNN định kỳ tháng, hang năm báo cáo kết qủa tình hình thực ATLĐ, VSLĐ, cải thiện điều kiện lao động với sở LĐTB&XH nơi doanh nghiệp hoạt động - Quyền hạn : + Buộc người LĐ phải tuân thủ qui định , nôi qui , biện pháp ATLĐ , VSLĐ + Khen thưởng người chấp hành tốt kỷ luật người vi phạm việc thực ATLĐ, VSLĐ + Khiếu nại với quan Nhà nước có thẩm quyền định của tra ATLĐ, VSLĐ vẫn phải nghiêm chỉnh cấp hành định 4.3 Đối với người lao động : - Nghĩa vụ : Người lao động có nghĩa vụ sau : + Chấp hành qui định , nơi qui ATLĐ , VSLĐ có liên quan đến công việc nhiệm vụ giao + Phải sử dụng bảo quản phưo7ng tiện bảo vệ cá nhân đã cấp , trang bị làm hư hỏng phải bồi thường + Phải báo cáo kịp thời với người có trách nhiệm phát nguy gây TNLĐ, BNN, gây độc hại sự cố nguy hiểm, tham gia cấp cứu khắc phục hậu tai nạn lao động có lệnh của người sử dụng lao động - Quyền hạn : Người lao động có quyền sau : + Yêu cầu sử dụng lao động bảo đảm điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh, cải thiện điều kiện lao động; trang bị đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân, huấn luyện, thực biện pháp ATLĐ, VSLĐ + Từ chối làm công việc rời bỏ nơi làm việc thấy rõ nguy xảy TNLĐ, đe dọa nghiêm trọng đến tính mạng, sức khỏe của phải báo với người phụ trách trực tiếp; từ chối trở lại làm việc nơi nói những nguy chưa khắc phục + Khiếu nại tố cáo với quan Nhà nước có thẩm quyền người sử dụng lao động vi phạm qui định của Nhà nước không thực đúng giao kết ATLĐ, VSLĐ hợp đồng lao động CÂU HỎI ÔN TẬP Câu : Nêu mục đích, ý nghĩa của cơng tác BHLĐ ? Câu : Cho biết tính chất của cơng tác BHLĐ ? Câu : Trình bày trách nhiệm của cấp ngành đối với công tác BHLĐ? Chương KỸ THUẬT VỆ SINH AN TOÀN LAO ĐỘNG Bài ĐỐI TƯỢNG CỦA VỆ SINH AN TOÀN LAO ĐỘNG Lao động tạo của cải vật chất nhăm thỏa mãn nhu cầu đời sống của người hơng những thế, thân lao động cịn điều kiện cần thiết để làm cho người khỏe mạnh Tuy nhiên lao động phải sở khoa học, ý nghĩa q trình lao động phải thích ứng tớt với mơi trường cũng điều kiện lao động 1/ Khái niệm tác hại nghề nghiệp Phát yếu tố tác hại nghề nghiệp đánh giá mức độ ảnh hưởng của đới với thể người lao động nôi dung công tác quan trọng của vệ sinh lao động Khi điều tra nghiên cứu nghề nghiệp, người làm công tác vệ sinh lao đông phải trả lời câu hỏi: + Yếu tố tác hại đối với sức khỏe công nhân nghề nghiệp những yếu tớ ? + Mức độ tác hại của chúng đến đâu ? + Phạm vi tác hại cá biệt hay phổ biến nhiều người ? + hương hướng biện pháp ngăn chặn đề phịng tác hại ? Cơng việc đói hỏi phải tiến hành cách có hệ thớng, tỷ mỷ, khoa học, xác Thơng thường nghề nghiệp có nhiều tác hại nghề nghiệp khác mỡi ngành nghề có vài tác hại nghề nghiệp phổ biến nhất, đặc trưng của nghề Tính chất sản xuất lạc hậu, thủ cơng tác hại nghề nghiệp nhiều trầm trọng 2/ Đối tượng 10