I. PHẦN MỞ ĐẦU 1. Lý do chọn đề tài Đại hội công đoàn là dịp tổ chức cho đoàn viên tham gia thảo luận dân chủ, đánh giá tình hình hoạt động của công đoàn; kết quả thực hiện nghị quyết đại hội công đoàn, nghị quyết đại hội công đoàn cấp trên trong thời gian qua và xây dựng phương hướng, nhiệm vụ cho thời gian tới. Thông qua đại hội, tìm ra giải pháp khắc phục, hạn chế; tiếp thu những kinh nghiệm, phương thức, cách thức tổ chức và hoạt động hiệu quả, tạo sự chuyển biến trong nhận thức của cán bộ, đoàn viên; nhằm đổi mới nội dung, hình thức hoạt động, tập hợp rộng rãi công nhân, viên chức, lao động vào tổ chức công đoàn, xây dựng công đoàn vững mạnh. Với tầm quan trọng như trên em đã chọn đề tài “ xây dựng bộ tài liệu để tổ chức chương trình đại hội công đoàn cho cơ quan cụ thể” làm đề tào cho bài tập lớn kết thúc học phần. Đây là cơ hội để em có thể vận dụng những điều đã học vào thực tế công việc. 2. Mục đích, đối tượng nghiên cứu của đề tài Mục đích nghiên cứu: Tìm hiểu quá diễn ra một đại hội công đoàn, các loại văn bản tai liệu, giấy tờ cho đại hội, các văn bản quy định về đại hội công đoàn Đối tượng nghiện cứu: Đại hội công đoàn cơ quan UBND huyện Cẩm Khê. 3. Phương pháp nghiên cứu Căn cứ các quy hiện hành về tổ chức đại hoọ công đoàn và qua khảo sát thực tes để xây dựng bộ tài liệu liên quan đến tổ chức công đoàn TÊN ĐỀ TÀI Căn cứ vào các văn bản quy định của nhà nước và khảo sát thực tế, anhchị xây dựng bộ tài liệu để tổ chức chương trình đại hội công đoàn cho cơ quan cụ thể
PHẦN MỞ ĐẦU
Lý do chọn đề tài
Đại hội công đoàn là cơ hội quan trọng để đoàn viên tham gia thảo luận dân chủ, đánh giá hoạt động của công đoàn và kết quả thực hiện nghị quyết của đại hội công đoàn các cấp Đồng thời, sự kiện này cũng nhằm xây dựng phương hướng và nhiệm vụ cho thời gian tới.
Thông qua đại hội, chúng ta sẽ tìm ra giải pháp khắc phục và hạn chế những vấn đề hiện tại, đồng thời tiếp thu kinh nghiệm và phương thức tổ chức hiệu quả Mục tiêu là tạo sự chuyển biến trong nhận thức của cán bộ và đoàn viên, đổi mới nội dung và hình thức hoạt động, nhằm tập hợp rộng rãi công nhân, viên chức, lao động vào tổ chức công đoàn, từ đó xây dựng công đoàn vững mạnh.
Với sự quan trọng của chương trình đại hội công đoàn, em đã quyết định chọn đề tài "Xây dựng bộ tài liệu tổ chức chương trình đại hội công đoàn cho cơ quan cụ thể" cho bài tập lớn kết thúc học phần Đề tài này không chỉ giúp em áp dụng những kiến thức đã học vào thực tế mà còn góp phần nâng cao hiệu quả tổ chức các hoạt động công đoàn trong cơ quan.
Mục đích, đối tượng nghiên cứu của đề tài
Mục đích nghiên cứu là để tìm hiểu quá trình tổ chức một đại hội công đoàn, bao gồm các loại văn bản tài liệu và giấy tờ cần thiết cho đại hội, cũng như các văn bản quy định liên quan đến đại hội công đoàn.
- Đối tượng nghiện cứu: Đại hội công đoàn cơ quan UBND huyện Cẩm Khê.
Phương pháp nghiên cứu
Dựa trên các quy định hiện hành về tổ chức đại hội công đoàn và kết quả khảo sát thực tế, chúng tôi đã xây dựng bộ tài liệu liên quan đến tổ chức công đoàn nhằm hỗ trợ quá trình triển khai và nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức này.
PHẦN NỘI DUNG
Một số vấn đề về đại hội công đoàn
1.1 Khái niệm Đại hội công đoàn các cấp là hội nghị lớn của tổ chức công đoàn để bàn và quyết định những vấn đề quan trọng, được tổ chức định kỳ theo nguyên tắc, thể lệ riêng, có tính nghi lễ và trọng thể cao, theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam
1.2 Mục đích yêu cầu Đại hội công đoàn các cấp là dịp tổ chức cho đoàn viên tham gia thảo luận, đánh giá tình hình hoạt động của công đoàn; kết quả thực hiện nghị quyết đại hội công đoàn, nghị quyết đại hội công đoàn cấp trên trong thời gian qua và xây dựng phương hướng, nhiệm vụ hoạt động cho thời gian tới
Thông qua đại hội công đoàn, cần tìm ra giải pháp khắc phục hạn chế và tiếp thu kinh nghiệm tổ chức hiệu quả Điều này giúp tạo sự chuyển biến trong nhận thức của cán bộ và đoàn viên, đổi mới nội dung và hình thức hoạt động Mục tiêu là tập hợp rộng rãi cán bộ, công chức, viên chức, lao động vào tổ chức công đoàn, từ đó xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh.
Lựa chọn và bầu vào ban chấp hành công đoàn những đoàn viên nhiệt huyết, có khả năng đại diện cho tiếng nói và nguyện vọng của người lao động Đảm bảo các thành viên có khả năng tổ chức thực hiện tốt các chức năng của công đoàn cơ sở, đặc biệt là bảo vệ quyền lợi hợp pháp và chính đáng của cán bộ, công chức, viên chức và lao động.
1.3 Nhiệm vụ của đại hội công Điều 10, Khoản 1, Điều lệ Công đoàn Việt Nam Khóa XI quy định nhiệm vụ của đại hội công đoàn các cấp như sau:
- Thảo luận, thông qua các báo cáo của ban chấp hành; quyết định phương hướng, nhiệm vụ của công đoàn nhiệm kỳ tới
- Tham gia xây dựng văn kiện của đại hội công đoàn cấp trên
- Bầu ban chấp hành công đoàn mới và bầu đại biểu đi dự đại hội công đoàn cấp trên
- Thông qua Điều lệ Công đoàn Việt Nam (đối với Đại hội Công đoàn toàn quốc)
1.4 Ý nghĩa của đại hội công đoàn Đại hội công đoàn có ý nghĩa quan trọng, thể hiện ý chí, quyết tâm của toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, đoàn viên Công đoàn Cơ sở Cổng TTĐT Chính phủ phát huy ý thức trách nhiệm và tinh thần đoàn kết để hoàn thành tốt những nhiệm vụ của Đại hội đề ra, góp phần thúc đẩy sự phát triển của Công đoàn cơ quan trong nhiệm kỳ tới.
Khái quát về UBND huyện Cẩm Khê
2.1.Lịch sử hình thành và phát triển của huyện Cẩm Khê
Năm 1841, triều đình nhà Nguyễn đã thành lập huyện Cẩm Khê với 6 tổng và 41 xã Trước cách mạng tháng 8/1945, huyện Cẩm Khê giữ nguyên quy mô ổn định và là đơn vị hành chính thuộc tỉnh Hưng Hóa, sau đó là tỉnh Phú Thọ.
Sau Cách mạng tháng Tám, Cẩm Khê trở thành đơn vị hành chính thuộc tỉnh Phú Thọ, nhưng đã trải qua hai lần thay đổi về quy mô và tên huyện do việc thực hiện cải cách hành chính.
“nhập huyện”, “tách huyện” theo các Quyết định của Chính phủ Trong đó có
25 năm (từ 1977 đến 2002) là huyện Sông Thao Đến ngày 08 tháng 4 năm
Năm 2002, theo nguyện vọng của Đảng bộ và nhân dân huyện Sông Thao, Chính phủ đã đồng ý đổi tên huyện này trở lại thành huyện Cẩm Khê, như trước khi có Nghị định 178.
Huyện Cẩm Khê là một trong 13 đơn vị hành chính của tỉnh Phú Thọ Có
23 xã, 1 thị trấn, với tổng dân số là 141.911 người( cuối năm 2021) và tổng diện tích là 234,55km2
2.2 Chức năng nhiệm vụ và quyền hạn, cơ cấu tổ chức của UBND huyện Cẩm Khê
UBND Huyện là cơ quan quản lý nhà nước đa ngành, thực hiện chức năng quản lý trên các lĩnh vực kinh tế, xã hội, chính trị, an ninh và quốc phòng tại địa phương Đối tượng quản lý bao gồm 12 cơ quan chuyên môn, 9 đơn vị sự nghiệp, 23 xã và 1 thị trấn, cùng toàn bộ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của Huyện.
Cơ cấu tổ chức của UBND Huyện được xây dựng tại điều 48 Luật tổ chức chính quyền địa phương bao gồm:
- Chủ tịch UBND và 02 Phó chủ tịch UBND
- 12 cơ quan chuyên môn thuộc UBND Huyện
Với đặc thù là cơ quan quản lý đa ngành, đa lĩnh vực, UBND Huyện Cẩm Khê còn quản lý các đơn vị sự nghiệp sau:
- Các đơn vị sự ngiệp giáo dục
- Các đơn vị sự nghiệp khác
Bộ tài liệu để tổ chức đại hội công đoàn
Để tổ chức một đại hội công đoàn thành công, việc chuẩn bị kỹ lưỡng là rất quan trọng Do đó, cần chuẩn bị đầy đủ các loại văn bản và giấy tờ cần thiết để đảm bảo sự kiện diễn ra suôn sẻ.
1 Kế hoạch tổ chức hội nghị
5 Báo cáo thẩm tra tư cách đại biểu
6 Báo cáo tổng kết hoạt động nhiệm kỳ 2017-2022 và phương hường nhiệm vụ nhiệm kỳ 2023-2028
7 Báo cáo kiểm điểm của ban chấp hành
3.1 Kế hoạch đại hội công đoàn
LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG HUYỆN CẨM KHÊ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨAVIỆT NAM BCH CÔNG ĐOÀN UBND HUYỆN Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Số: 01/KH-CĐUBND Cẩm Khê, ngày 18 tháng 03 năm 2023
Tổ chức Đại hội Công đoàn cơ quan UBND huyện Cẩm Khê, nhiệm kỳ 2023 - 2028
Thực hiện Hướng dẫn số 28/HD-CĐVC ngày 12/7/2022 của Công đoàn Viên chức tỉnh, các cấp công đoàn cần chú trọng công tác nhân sự để chuẩn bị cho Đại hội Công đoàn viên chức tỉnh Phú Thọ lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023-2028.
Ban Chấp hành Công đoàn UBND huyện xây dựng Kế hoạch tổ chức Đại hội
Công đoàn UBND huyện, nhiệm kỳ 2023 - 2028 như sau:
I MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU, PHƯƠNG CHÂM CỦA ĐẠI HỘI
1 Quán triệt và triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII, các Nghị quyết, chỉ thị của Ban Chấp hành Trung ương Đảng, nghị quyết Đại hội Đảng các cấp vào phong trào công chức, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn Tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong nhận thức và hoạt động góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới
2 Đại hội Công đoàn UBND huyện có nhiệm vụ đánh giá đúng thực trạng tình hình công chức, viên chức, người lao động và hoạt động công đoàn; kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn UBND huyện nhiệm kỳ 2017 - 2023, rút ra những bài học kinh nghiệm về thành công, yếu kém và nguyên nhân; trên cơ sở đó xây dựng phương hướng, nhiệm vụ hoạt động công đoàn nhiệm kỳ tới phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ chung và điều kiện thực tế của Công đoàn cơ quan trong thời gian tới
3 Đại hội lựa chọn, bầu cử vào Ban Chấp hành Công đoàn những cán bộ có năng lực, trình độ, có khả năng tổ chức thực hiện Nghị quyết Đại hội; nhiệt tình, tâm huyết, có uy tín trong phong trào công nhân viên chức, có phương pháp đấu tranh bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên; nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ thời kỳ mới và hội nhập kinh tế quốc tế
4 Đại hội Công đoàn UBND huyện là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, dân chủ, rộng rãi, sôi nổi trong toàn thể đoàn viên, cán bộ, viên chức, lao động Là diễn đàn để công đoàn viên bày tỏ tâm tư, nguyện vọng cũng như tham gia ý kiến xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh Qua đó, đánh giá đúng thực trạng tình hình viên chức lao động và hoạt động công đoàn, rút ra những bài học kinh nghiệm để xây dựng phương hướng nhiệm vụ hoạt động phù hợp tình 2 hình thực tế tại trường; Bầu Ban Chấp hành công đoàn nhiệm kỳ mới phải thật sự tiêu biểu về bản lĩnh chính trị, phẩm chất, đạo đức, năng lực và cống hiến, có uy tín trong cán bộ, viên chức lao động
5 Phương châm của Đại hội là: “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển”
II NỘI DUNG TỔ CHỨC ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN
1 Nội dung trong đại hội Thảo luận, thông qua báo cáo tổng kết hoạt động Công đoàn UBND huyện Cẩm Khê trường nhiệm kỳ 2017 - 2023 và xây dựng phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2023 - 2028 phù hợp với chủ trương, Nghị quyết của cấp ủy Đảng, các Nghị quyết của Công đoàn cấp trên, gắn với kiểm điểm kết quả hoạt động của BCH đương nhiệm Báo cáo kiểm điểm Ban chấp hành nhiệm kỳ qua, đề ra phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ mới Thảo luận, đóng góp ý kiến dự thảo văn kiện đại hội công đoàn cấp trên Bầu Ban chấp hành Công đoàn UBND huyện nhiệm kỳ 2023 - 2028 Bầu đại biểu đi dự đại hội Công đoàn cấp trên Đề xuất, kiến nghị với Đảng ủy UBND những vấn đề có liên quan đến nâng cao hiệu quả chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích của đoàn viên, công chức, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn
2 Phương hướng cơ cấu Ban Chấp hành Công đoàn UBND huyện, nhiệm kỳ 2023 - 2028 (Có Đề án nhân sự riêng)
3 Hình thức tổ chức đại hội Được sự nhất trí của Công đoàn viên chức tỉnh, Đại hội Công đoàn UBND huyện được tổ chức theo hình thức Đại hội toàn thể đoàn viên
4 Thời gian tiến hành đại hội Dự kiến được tổ chức ngày 21/4/2023
5 Kinh phí tổ chức đại hội Kinh phí tổ chức đại hội Công đoàn UBND huyện được chi từ kinh phí tài chính công đoàn hàng năm
III CÔNG TÁC CHUẨN BỊ CHO ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN
1 Thành lập các tiểu ban chuẩn bị cho đại hội
1.1 Tiểu ban nhân sự đại hội Tiểu ban nhân sự có nhiệm vụ:
Xây dựng đề án nhân sự cho Ban Chấp hành Công đoàn khóa mới, tổ chức lấy ý kiến giới thiệu nhân sự, và lập danh sách trích ngang dự kiến cho Ban Chấp hành Đồng thời, cần lập danh sách trích ngang đại biểu tham dự Đại hội, thống kê và tổng hợp thông tin về các đại biểu, cũng như xây dựng báo cáo tình hình đoàn viên tham dự Đại hội.
1.2 Tiểu ban nội dung đại hội Tiểu ban nội dung có nhiệm vụ:
Xây dựng báo cáo kết quả hoạt động Công đoàn nhiệm kỳ qua, xác định phương hướng, chỉ tiêu và nhiệm vụ trọng tâm cho nhiệm kỳ tới Kiểm điểm hoạt động của Ban Chấp hành Công đoàn đương nhiệm và chuẩn bị dự thảo báo cáo chính trị trình tại Đại hội Soạn thảo các văn bản hướng dẫn đoàn viên góp ý vào dự thảo báo cáo, cũng như dự thảo văn kiện Đại hội Công đoàn viên chức tỉnh và sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam Chuẩn bị các tài liệu cần thiết cho Đại hội, bao gồm công văn, giấy mời đại biểu, mẫu biên bản, nghị quyết, biên bản bầu cử, phiếu bầu cử và kịch bản điều hành đại hội.
1.3 Tiểu ban tổ chức đại hội Tiểu ban tổ chức có nhiệm vụ:
Trước đại hội, cần tổ chức công tác chuẩn bị kỹ lưỡng, bao gồm việc đảm bảo cơ sở vật chất và khánh tiết phù hợp để phục vụ cho sự kiện Đồng thời, cần chuẩn bị nội dung liên quan để đại hội diễn ra suôn sẻ và hiệu quả.
Tại Đại hội, cần chuẩn bị biên bản bầu cử, phiếu bầu, thẻ đoàn viên, phù hiệu đại biểu và biển hiệu cho đoàn chủ tịch cùng ban thư ký Quy trình bắt đầu với nghi thức chào cờ, tiếp theo là tuyên bố lý do và giới thiệu các đại biểu tham dự.
1.4 Tiểu ban tuyên truyền đại hội Tiểu ban tuyên truyền có nhiệm vụ:
Xây dựng kế hoạch tuyên truyền và phát động các hoạt động thi đua trong toàn ngành trước, trong và sau đại hội, đồng thời chuẩn bị các chương trình văn nghệ chào mừng sự kiện này Quyết định thành lập và phân công nhiệm vụ cho các tiểu ban sẽ được thực hiện để đảm bảo hiệu quả cho các hoạt động.
2 Kế hoạch thời gian chuẩn bị tổ chức đại hội
- Từ ngày 22/3-23/3/2023 Ban hành quyết định thành lập và phân công nhiệm vụ cho các tiểu ban
Tiểu ban nhân sự đang thực hiện kế hoạch thu thập ý kiến giới thiệu nhân sự cho Ban chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ 2023-2028, theo quy trình đã được đề ra Sau đó, sẽ tổng hợp danh sách nhân sự được giới thiệu để trình lên Ban Chấp hành Công đoàn.
Tiểu ban nội dung đang tiến hành soạn thảo báo cáo và phương hướng hoạt động của Ban Chấp hành Công đoàn, đồng thời thực hiện báo cáo kiểm điểm của Ban chấp hành Ngoài ra, tổ chức các Tổ công đoàn thu thập ý kiến của đoàn viên về các văn kiện đại hội.
+ Tiểu ban tổ chức: chuẩn bị đầy đủ điều kiện để tổ chức đại hội
PHẦN KẾT LUẬN
Việc tổ chức đại công đoàn diễn ra 5 năm một lần, vì vậy cần chuẩn bị tài liệu và lên kế hoạch cẩn thận để đại hội thành công Cần nghiên cứu kỹ lưỡng tình hình cơ quan trong nhiệm kỳ trước để rút ra kinh nghiệm cho nhiệm kỳ tiếp theo Bộ tài liệu cũng cần được chuẩn bị chu đáo, dựa trên những bài học từ nhiệm kỳ trước, đồng thời tuân thủ các quy định của pháp luật Việt Nam.