Giáo trình Thực tập sơn (Nghề Công nghệ ô tô Trình độ Cao đẳng)

TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ CẦN THƠ KHOA ĐỘNG LỰC GIÁO TRÌNH MƠ ĐUN 33: THỰC TẬP SƠN TRÌNH ĐỘ: CAO ĐẲNG Ban hành kèm theo Quyết định số: /QĐ-CĐNCT ngày…….tháng….năm 2021 hiệu trưởng trường cao đẳng nghề Cần Thơ Cần Thơ, năm 2021 TUYÊN BỐ BẢN QUYỀN Tài liệu thuộc loại sách giáo trình nên nguồn thơng tin phép dùng ngun trích dùng cho mục đích đào tạo tham khảo Mọi mục đích khác mang tính lệch lạc sử dụng với mục đích kinh doanh thiếu lành mạnh bị nghiêm cấm LỜI GIỚI THIỆU Trong năm qua, dạy nghề có bước tiến vượt bậc số lượng chất lượng, nhằm thực nhiệm vụ đào tạo nguồn nhân lực kỹ thuật trực tiếp đáp ứng nhu cầu xã hội Cùng với phát triển khoa học công nghệ giới phát triển kinh tế xã hội đất nước, Việt Nam phương tiện giao thông ngày tăng đáng kể số lượng nhập sản xuất lắp ráp nước Nghề Công nghệ ô tô đào tạo lao động kỹ thuật nhằm đáp ứng vị trí việc làm sản xuất, lắp ráp hay bảo dưỡng sửa chữa phương tiện giao thông sử dụng thị trường, bên cạnh đó, lĩnh vực liên quan vô mật thiết vô quan trọng khác sơn tơ có nhu cầu tuyển dụng cao Để người học sau tốt nghiệp có lực thực nhiệm vụ cụ thể nghề chương trình giáo trình dạy nghề cần phải điều chỉnh phù hợp với thực tiễn Với mong muốn giáo trình biên soạn, nội dung giáo trình bao gồm bài: Bài 1: Nội quy đơn vị trải nghiệm thực tế Bài 2: Thực an toàn vệ sinh lao động Bài 3: Các phương pháp chuẩn bị bề mặt Bài 4: Các phương pháp che chắn Bài 5: Vận hành súng phun sơn Bài 6: Các phương pháp phun sơn Bài 7: Phương pháp điều chỉnh màu Bài 8: Phương pháp đánh bóng Bài 9: Báo cáo kết thực tập Mặc dù cố gắng chắn khơng tránh khỏi sai sót, tác giả mong nhận ý kiến đóng góp người đọc để lần xuất sau giáo trình hoàn thiện Xin chân thành cảm ơn! Cần Thơ, ngày tháng năm 2021 Tham gia biên soạn Chủ biên ………… GIÁO TRÌNH MƠ ĐUN Tên mơ đun: THỰC TẬP SƠN Ơ TƠ Mã mơ đun : MĐ 33 Thời gian thực mô đun: 270 (Lý thuyết: giờ; Thực hành, tập: 260 giờ; KT: giờ) I Vị trí, tính chất mơ đun: - Vị trí: Mơ đun bố trí dạy doanh nghiệp sau người học trang bị kiến thức, kỹ trường - Tính chất: Mô đun chuyên môn nghề tự chọn II Mục tiêu mơ đun: - Kiến thức: + Trình bày công việc sơn ô tô - Kỹ năng: + Thực việc sơn ô tô theo qui trình - Năng lực tự chủ trách nhiệm: + Làm việc an toàn + Chấp hành quy trình, quy phạm nghề cơng nghệ tơ + Rèn luyện tính kỷ luật, cẩn thận, chuyên cần học viên III Nội dung mô đun: Nội dung tổng quát phân phối thời gian: Thời gian Số Tên mô đun Tổng Lý Thực Kiểm TT số thuyết hành tra* Bài 1: Nội quy đơn vị trải nghiệm thực tế Nội quy, quy định sở trải nghiệm 1 1 Cơ cấu tổ chức đơn vị 2 Tìm hiểu chức năng, nhiệm vụ tổ sản xuất 1 Vẽ sơ đồ bố trí mặt phân xưởng 15 Bài 2: Thực an toàn vệ sinh lao 15 động Các yếu tố độc hại nguy gây 1 an toàn 2 Bảo hộ lao động 3 Quy định an toàn phân xưởng 5 Thực vệ sinh công nghiệp 4 Thực hành 5S sản xuất 50 Bài 3: Các phương pháp chuẩn bị bề mặt 50 Mục đích phương pháp chuẩn bị bề 5 mặt 5 Các vật tư chuẩn bị bề mặt 5 Các dụng cụ bảo hộ lao động 5 Các dụng cụ thiết bị Xử lý ban đầu Bả Matit Phun sơn lót bề mặt Bài 4: Các phương pháp che chắn Mục đích che chắn Dụng cụ bảo hộ lao động Thiết bị vật liệu che chắn Các phương pháp che chắn Ranh giới ví dụ che chắn Bài 5: Vận hành súng phun sơn Nguyên lý hoạt động súng phun Cấu tạo loại súng phun sơn Các loại súng phun sơn Kỹ thuật phun sơn Rửa súng phun sơn Bài 6: Các phương pháp phun sơn Mục đích, thành phần sơn Quy trình sấy khô Phương pháp sơn kiểu sơn lại Chuẩn bị sơn lớp Lỗi sơn Bài 7: Phương pháp điều chỉnh màu Mục đích hiểu biết pha màu Dụng cụ pha Quy trình pha màu Bài 8: Phương pháp đánh bóng Mục đích việc đánh bóng Sấy khô sơn thiết bị sấy Dụng cụ thiết bị đánh bóng Phương pháp đánh bóng Bài 9: Báo cáo kết thực tập Bảng chấm cơng có xác nhận sở sản xuất Tổng quan sở thực trải nghiệm Các quy trình bảo dưỡng sửa chữa Bài học, kinh nghiệm Cộng: 16 20 3 16 20 3 30 2 20 30 2 20 50 5 10 15 15 50 5 10 15 15 40 5 30 50 5 35 40 5 30 50 5 35 10 1 270 5 260 BÀI 1: NỘI QUY ĐƠN VỊ TRẢI NGHIỆM THỰC TẾ Giới thiệu chung: Nội dung thực tập cung cấp cho học sinh khái niệm, khái niệm Ngồi cịn cung cấp kiến thức, hình ảnh để học sinh nhận dạng trình tự tháo, lắp hệ thống phân phối khí Mục tiêu: - Trình bày lịch sử hình thành, nhiệm vụ cấu tổ chức đơn vị - Phát biểu nội quy, quy định đơn vị - Chấp hành quy trình, quy phạm nghề cơng nghệ tơ - Rèn luyện tính kỷ luật, cẩn thận, tỉ mỉ học viên Nội dung: Nội quy, quy định sở trải nghiệm 1.1.Nội quy cơng ty: cụ thể hóa quy định chưa thỏa thuận cách rõ ràng hợp đồng lao động quy định luật lao động, có giá trị bắt buộc áp dụng người lao động người sử dụng lao động có tranh chấp lao động xảy Nội quy cơng ty (hay cịn gọi nội quy lao động) giúp chuẩn hóa hành vi, ứng xử cá nhân tổ chức, doanh nghiệp; sở để tiến hành xử lý người lao động không nghiêm chỉnh chấp hành nội quy dẫn đến việc gây thiệt hại cho tổ chức, doanh nghiệp Theo quy định Khoản Điều 119 Bộ Luật lao động năm 2019 có hiệu lực từ ngày 01 tháng 01 năm 2021 quy định: Người sử dụng lao động sử dụng từ 10 người lao động trở lên phải đăng ký nội quy lao động quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi người sử dụng lao động đăng ký kinh doanh Nội qui công ty phải đăng ký với quan nhà nước theo qui định Nội dung nội quy quan, doanh nghiệp có điểm chung nội dung nội quy, thông thường, nội quy quan, doanh nghiệp bao gồm nội dung sau: – Thời làm việc, thời nghỉ ngơi: + Thời gian bắt đầu làm việc thời gian kết thúc làm việc + Thời gian nghỉ trưa ngày, thời gian làm việc tuần; ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, nghỉ phép năm… Ví dụ: thời gian làm việc tiếng ngày, buổi sáng từ 8h – 12h, buổi chiều từ 12h – 17h, nghỉ trưa tiếng, làm việc ngày/ tuần – Trật tự nơi làm việc: Trang phục làm việc, tác phong, nề nếp, lại, tuân thủ điều động nhân cấp trên… Ví dụ: Tuân thủ đồng phục theo quy định, tác phong gọn gàng, sẽ, nhanh nhẹn; nhân viên không làm việc riêng làm việc trừ trường hợp có liên quan đến cơng việc… – An tồn lao động, vệ sinh lao động nơi làm việc: Quy định quy tắc bảo hộ trình thực công việc tránh tai nạn đáng tiếc xảy ra, đảm bảo vệ sinh khu vực làm việc… – Bảo vệ tài sản bí mật kinh doanh, bí mật cơng nghệ, sở hữu trí tuệ người sử dụng lao động Một số đơn vị yêu cầu người lao động cam kết việc bảo mật thông tin doanh nghiệp để tránh trục lợi cá nhân gây thất thoát kinh tế cho doanh nghiệp… Ví dụ: Khơng mang tài sản cơng ty ngồi khn viên cơng ty chưa đồng ý cấp trên; không tiết lộ bí mật cơng ty bên ngồi, khơng tự ý sử dụng tài sản cá nhân khác chưa đồng ý chủ sở hữu; nhân viên phải có ý thức tiết kiệm, bảo vệ tài sản chung công ty – Quy định hành vi vi phạm kỷ luật người lao động, hình thức xử lý kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất quy định cụ thể hành vi định bị xử lý kỷ luật nào, đánh giá vi phạm, mức độ nghiệm trọng để đưa hình thức xử phạt cho phù hợp 1.2.Mẫu nội quy công ty Nội quy công ty phụ thuộc theo ý chí người sử dụng lao động có đồng ý, đóng góp đại diện tập thể người lao động người lao động + Mẫu nội quy nội công ty Thời làm việc nghỉ ngơi a Thời làm việc: – Thời gian làm việc tuần: + Số giờ: 40 giờ/tuần + Số ngày: 05 ngày + Ngày cụ thể: Từ thứ Hai đến thứ Sáu – Thời gian làm việc ngày: + Số giờ: 08 giờ/ngày + Sáng: Từ 8:30 đến 12:00 + Chiều: Từ 13:00 đến 17:30 b Thời nghỉ ngơi: – Nghỉ trưa: Từ 12:00 đến 13:00 – Nghỉ hàng tuần: Thứ Bảy Chủ nhật ( tùy theo đơn vị) Thời gian làm việc điều chỉnh dựa yêu cầu công việc điều kiện thực tế Việc điều chỉnh thông báo trước tới người lao động Trường hợp tính chất công việc phải làm việc ngày nghỉ tuần nghỉ bố trí nghỉ ln phiên vào thời gian thích hợp Nghỉ ngày lễ Người lao động nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương ngày lễ năm, Nghỉ phép năm - Người lao động có đủ 12 tháng làm việc cơng ty nghỉ 12 ngày phép năm hưởng nguyên lương lịch sử hình thành phát triển đơn vị 2.1 Vài nét khái quát Doanh nghiệp, sở -Tên đầy đủ: …… - Tên giao dịch:… - Tên viết tắt: … - Ngành nghề kinh doanh:… - Email: …….SĐT:… - Địa chỉ: 2.2 Quá trình phát triển - Ngày thành lập:… - Quá trình phát triển… - Các đặc điểm ý trình sản suất, kinh doanh Cơ cấu tổ chức đơn vị Luật doanh nghiệp 2014 quy định cấu tổ chức loại hình doanh nghiệp Trong nội dung giáo trình xin chia sẻ sơ đồ cấu tổ chức loại hình doanh nghiệp sau: 3.1 Sơ đồ cấu tổ chức công ty tnhh thành viên Công ty tnhh thành viên công ty cá nhân tổ chức làm chủ sở hữu Cơ cấu tổ chức Công ty tnhh thành viên cá nhân làm chủ sở hữu gồm: chủ tịch công ty, Giám đốc Tổng Giám đốc phòng ban trực thuộc phù hợp với hoạt động công ty Sơ đồ cấu tổ chức công ty tnhh thành viên cá nhân làm chủ sở hữu sau: Cơng ty tnhh thành viên tổ chức theo hai hình thức: Chủ tịch công ty, Giám đốc Tổng Giám đốc ban kiểm soát ( sơ đồ cấu tổ chức giống công ty tnhh thành viên cá nhân làm chủ sở hữu có thêm ban kiểm sốt) theo mơ hình cấu có: Hội đồng thành viên, Giám đốc Tổng giám đốc Kiểm soát viên ( sơ đồ đây) 3.2 Sơ đồ Cơ cấu tổ chức công ty cổ phần Công ty cổ phần tổ chức quản lý theo hai mơ hình: – Đại hội đồng cổ đơng, Hội đồng quản trị, Ban kiểm soát Giám đốc Tổng giám đốc Trường hợp cơng ty cổ phần có 11 cổ đông cổ đông tổ chức sở hữu 50% tổng số cổ phần công ty khơng bắt buộc phải có Ban kiểm sốt; Lưu ý * Bơi xà phịng lên giấy ráp để giảm tắc hạt giấy ráp * Nếu xuất chảy sơn, sửa theo cách - Đánh bóng hợp chất đánh bóng: Đánh bóng bề mặt sơn lại ssau khơ Dùng miếng đệm hợp chất đánh bóng phù hợp để đạt bề mặt độ bóng sơn gốc Các ý đánh bóng - Phủ lại băng che ranh giới mà băng dính che bóc trước sấy sơn Điều để ngăn cho hỗn hợp chất đánh bóng khỏi dính lên vật liệu cao su hay nghựa phần ốp cửa bên trong, bám vào khó làm - Cầm máy đánh bóng cách chắn hai tay, để dây điện ống dẫn khí phia sau vòng qua bên vai, tránh rối dân điện ống dẫn khí - Nếu có nhiều chất đánh bóng cịn lại bề mặt sơn, dung mơi hỗn hợp 104 chất đánh bóng làm hỏng sơn - Ấn miếng đệm đánh bóng ép sát vào bề mặt, trước bật dụng cụ đánh bóng Máy đánh bóng dễ làm xước bề mặt sơn cho vận hành trước chạm vào bề mặt - Máy đánh bóng ln chuyển động đánh bóng bề mặt Nếu giữ vị trí thời gian dài, sơn bị mềm nhiệt mà ma sát gây bị xước miếng đệm đánh bóng hợp chất đánh bóng (như chất đánh bóng chèn vào mặt sơn) Hơn nữa, nhiệt ma sát làm vỏ xe bị biến dạng - Dùng chai phun, phun nước lên bề mặt sơn miếng đệm đánh bóng Điều để làm tản nhiệt ngăn cho hợp chất đánh bóng khỏi bắn lên - Lớp gần mép đường gờ mỏng dễ đánh bóng mức Nếu vật đệm đánh bóng áp dụng khơng hình bên phải, kim loại ló thời gian ngắn Che khu vực băng dính bảo vệ Tương tự, đặt miếng đệm đánh bóng tiếp xúc với bề mặt làm việc hình bên phải, cho hướng miếng đệm từ mặt sơn hướng lên - Nếu hợp chất đánh bóng đóng bánh bề mặt sơn (thiếu ẩm, hợp chất đánh bóng bám vào bề mặt sơn), sau miếng đệm chuyển động qua bề mặt, dẫn đến sơn bị xước Vì vậy, có hợp chất đánh bóng đóng bánh bề mặt sơn phải lau nhanh chóng giẻ nhúng nước hay hợp chất đánh bóng - Tương tự, hợp chất đánh bóng đóng bánh bề mặt miếng đệm đánh bóng phải loại bỏ trước làm xước bề mặt sơn - Khi dùng miếng đệm đánh bóng, chắn tiếp xúc hồn tồn với bề mặt sơn nhấc nhẹ lên khỏi bề mặt sơn Khơng nghiêng mép miếng đệm để đánh bóng, làm làm xước bề mặt Sau kết thúc hồn tồn quy trình đánh bóng dùng vật đệm đánh bóng, rửa vật đệm khơ - Đánh bóng phần làm đồng mầu Lớp giáp mối hình bên phải, mở rộng phần sơn lại phần sơn gốc, mỏng Nếu dùng giấy ráp thơ hay hợp chất đánh bóng vùng dễ dẫn đến nguy bong sơn mép phần giáp mối, tạo nên gianh giới (hay khác cân bằng) Vì vậy, kết cấu vùng có nhiều hạt hay có nhiều bụi sơn hay chảy sơn, cách tốt nên sơn lại '' Đánh bóng tay'' - Khi đánh bóng tay, sử dụng hợp chất đánh bóng tinh có lực đánh bóng tương đối yếu giẻ đánh bóng chà sát theo hướng, chuyển động từ phần sơn lại đến phần sơn gốc Nếu chà sát giẻ đánh bóng theo hướng đối diện, giẻ có xu hướng loại bỏ mép lớp sơn tạo nên phần gianh 105 giới Nếu hồn tất việc đánh bóng lần loại bỏ chênh lệch độ bóng phần sơn gốc phần giáp mối - ''Đánh bóng máy'' Dùng máy đánh bóng, đánh bóng phần sơn lại phần sơn gốc giống cách đánh bóng tay để khơng tạo vết gianh giới Tương tự, đặc biệ ý đến chiều quay vật đệm đánh bóng, xác định cách cho tiếp xúc với bề mặt làm việc, ví dụ trường hợp hình bên phải, đè phần A vật đệm đánh bóng với với bề mặt làm việc Rửa xe sau đánh bóng Bóc băng che, dùng vải mềm nhúng nước để lau hợp chất đánh bóng bám khu vực xung qua 106 BÀI 9: BÁO CÁO KẾT QUẢ THỰC TẬP Giới thiệu chung: Nội dung trang bị cho sinh viên học sinh kiến thức chung báo cáo thực tập, phiếu đánh giá nhận xét cần có hồ sơ hoàng chỉnh để kết thúc thực tập Mục tiêu: - Trình bày kết trình trải nghiệm thực tế - Bài học, kinh nghiệm rút sau q trình trải nghiệm - Rèn luyện tính kỷ luật, cẩn thận, tỉ mỉ học viên Nội dung: Bảng chấm cơng có xác nhận sở sản xuất - Sau sinh viên, học sinh thực tập xong hết thời gian qui định nhà trường sinh viên học sinh liên hệ GVCN giáo viên hướng dẫn thực tập để nhận phiếu xác nhận , nhận xét nơi thực tập, sở thực tập đánh giá thái độ, kiến thức, kỹ sinh viên thực tập có xác nhận điểm Tổng quan sở thực trải nghiệm Sinh viên trình bày đầy đủ tổng quan sở thực tập, Tổ chức sở thực tập, sơ đồ sở… Các quy trình bảo dưỡng sửa chữa Học viên báo cáo nội dung thực tập doanh nghiệp động cơ, gầm, điện v.v Trong phần học viên cần ghi gõ ngày tháng luyện tập, nội dung luyện tập, qui trình sửa chữa Bài học, kinh nghiệm Sau thời gian luyện tập học viên nắp bắt kiến thức gì? Áp dụng kiến thức học trường vận dụng vào thực tế thực tập sửa chữa nào? Các đề suất kiến nghị để q trình luyện tập có kết tốt 107 ĐƠN VỊ TIẾP NHẬN ……….…… BỘ PHẬN…………………… CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc ………… , ngày … tháng … năm … PHIẾU NHẬN XÉT THỰC TẬP DOANH NGHIỆP ( dành cho doanh nghiệp, sở nhận HSSV thực tập) I.THÔNG TIN SINH VIÊN Họ tên sinh viên: …………………………………………………………………… Mã số sinh viên: Lớp: ………………………………… Nghề: Khoa: ……………………………… II.THÔNG TIN CÁN BỘ HƯỚNG DẪN Họ tên Cán hướng dẫn: ………………………………………………………… Chức vụ: Phòng: ……………………………… Email: Điện thoại: ………………………… III.NHẬN XÉT KẾT QUẢ THỰC TẬP 1Về kiến thức (Đánh giá về khả tiếp thu khối lượng kiến thức tiếp thu theo nội dung chương trình thực tập) …………………………………………………………………………………… …… …………………………………………………………………………………… …… Về kỹ (Đánh giá về kỹ tích lũy trình thực tập theo nội dung chương trình thực tập) …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… ……………… 2- 108 Về thái độ, kỷ luật (Nhận xét về chuyên cần, nghiêm túc, chuyên nghiệp, trách nhiệm ý thức kỷ luật công việc chương trình thực tập làm việc) …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… ……………… 3- Đánh giá chung: …… /10 điểm XÁC NHẬN CỦA CÁN BỘ LÃNH ĐẠO CÔNG TY HƯỚNG DẪN THỰC TẬP (ký, ghi rõ họ tên, chức vụ đóng dấu) (ký, ghi rõ họ tên) 109 ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ CẦN THƠ TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ CẦN THƠ KHOA ĐỘNG LỰC BÁO CÁO THỰC TẬP NGHỀ: CÔNG NGHỆ Ô TÔ Giáo Viên Hướng Dẫn: ………… Sinh Viên Thực Tập : …………… Lớp: ……………………………… Mã Số Sinh Viên: ……………… LỜI NÓI ĐẦU 110 ……………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… ……………… Thân kính chào! Cần Thơ,ngày….tháng….năm 2015 MỤC LỤC Phần I: Giới thiệu tổng quát sở thực tập: Trang ♣Mục đích yêu cầu thực tập………………………………… ♣ Lời cảm ơn………………………………………………………… 111 ♣ Giới thiệu tổng quát sở thực tập……………………………… ♣ Sơ đồ tổ chức công ty…………………………………………….… Phân II : Nội dung thưc tập A Phần động cơ……………………………………………………… B Phần gầm………………………………………………………… C Phần điện………………………………………………………… Phần III Kết luận nhận xét: ♣ Nội dung kiến nghị……………………………………………… ♣ Nhật ký thực tập…………………………………………….…… ♣ Nhận xét khoa………………………………………………… PHẦN I: TỔNG QUAN Mục đích yêu cầu thực tập tốt nghiệp Mục đích thực tập: ………………………………………………………………… ………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………… … II Yêu cầu thực tập I 112 …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………… LỜI CẢM ƠN …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… 113 …………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………… Cần Thơ,ngày….tháng….năm …… GIỚI THIỆU TÔNG QUAN VỀ CƠ SỞ THỰC TẬP Giới thiệu sở thực ►Q trình hình thành phát triển cơng ty : tập: - Tên công ty: ………………………………………… - Mã số thuế: ( Nếu có) - Địa : …………………………………………… - Điện thoại: ……………………………………… - Người ĐDPL: ……………………………… - Ngày hoạt động: ………………………………… - Giấy phép kinh doanh :……………………… - Lĩnh vực hoạt động: ……………………………… Lịch sử hình thành : …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… 114 …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… ………………………………………… ►Sơ đồ tổ chức sở/doanh nghiệp: PHẦN II(Nội dung thực tập nhật ký thực tập) Báo cáo nội dung thực tập (Sinh viên báo cáo lại toàn nội dung thực tập) NHẬT KÝ THỰC TẬP ( Theo mẫu) Sinh viên thực tập :…………… Lớp :………………………… Nơi thực tập :………………………………………………… Giáo viên hướng dẫn :……………………………………… Thời gian thực tập :… tuần, từ ngày ……… đến ngày …… Thời gian Buổi Ngày ….tháng… Sáng - Nội dung công việc Chiều - 115 Ghi - PHẦN III KẾT LUẬN ĐỀ NGHỊ …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………… 116 NHẬN XÉT VÀ ĐÁNH GIÁ NHẬN XÉT CỦA KHOA Họ tên sinh viên thực tập :…………………………….Lớp :………… Nhận xét khoa công việc giao : ……………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………… Nhận xét khoa thân học sinh : ……………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ………………… Các nhận xét khác : ……………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… ……………… ………………………………………………………………………… ……………………… Điểm đánh giá : 117 Cần thơ , ngày … tháng … năm Giáo viên dánh giá nhận xét 1:………………………… Giáo viên dánh giá nhận xét 2:………………………… [1] … 118