Vận dụng tư tưởng hồ chí minh về con người mới vào xây dựng nguồn nhân lực cho khu công nghiệp ở tỉnh bắc ninh hiện nay

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN NGUYỄN LÊ HẰNG NGA VẬN DỤNG TƢ TƢỞNG HỒ CHÍ MINH VỀ CON NGƢỜI MỚI VÀO XÂY DỰNG NGUỒN NHÂN LỰC CHO KHU CÔNG NGHIỆP Ở TỈNH BẮC NINH HIỆN NAY LUẬN VĂN THẠC SĨ HỒ CHÍ MINH HỌC HÀ NỘI - 2020 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN NGUYỄN LÊ HẰNG NGA VẬN DỤNG TƢ TƢỞNG HỒ CHÍ MINH VỀ CON NGƢỜI MỚI VÀO XÂY DỰNG NGUỒN NHÂN LỰC CHO KHU CÔNG NGHIỆP Ở TỈNH BẮC NINH HIỆN NAY Chuyên ngành : Hồ Chí Minh học Mã số : 31 02 04 LUẬN VĂN THẠC SĨ HỒ CHÍ MINH HỌC NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS,TS Lƣu Văn An HÀ NỘI – 2020 Luận văn đƣợc chỉnh sửa theo khuyến nghị Hội đồng chấm luận văn thạc sĩ Hà Nội, ngày tháng năm 2020 CHỦ TỊCH HỘI ĐỒNG LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan kết cơng trình nghiên cứu riêng tơi Các số liệu, thông tin kết nêu luận văn trung thực Những kết luận khoa học luận văn chưa công bố cơng trình nghiên cứu khoa học khác Tác giả luận văn Nguyễn Lê Hằng Nga LỜI CẢM ƠN Lời xin bày tỏ biết ơn sâu sắc đến PGS,TS Lưu Văn An – người hướng dẫn giúp đỡ tơi q trình nghiên cứu hồn thành luận văn Tơi xin trân trọng cảm ơn thầy cô giáo Khoa Tư tưởng Hồ Chí Minh, Học viện Báo chí Tuyên truyền, thầy cô Ban quản lý đào tạo sau đại học tất thầy cô giáo Học viện Báo chí Tun truyền giúp đỡ tơi q trình học tập q trình hồn thành luận văn Cuối cùng, xin dành lời cảm ơn chân thành tới gia đình, đồng nghiệp, bạn bè giúp đỡ nhiều vật chất tinh thần để tơi hồn thành chương trình học tập luận văn tốt nghiệp Xin trân trọng cảm ơn! Tác giả luận văn Nguyễn Lê Hằng Nga DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT Ban quản lý BQL Cơng nghiệp hóa, đại hóa CNH, HĐH Đầu tư trực tiếp nước FDI Giáo dục – đào tạo GD - ĐT Khu công nghiệp KCN Khu chế xuất KCX Kinh tế - xã hội KT - XH Trung học phổ thông THPT Ủy ban nhân dân UBND Xã hội chủ nghĩa XHCN DANH MỤC BẢNG Bảng 2.1 Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp khu công nghiệp năm 2019 52 Bảng 2.2 Số lượng lao động phân theo trình độ chuyên môn khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh giai đoạn 2015-2019 53 Bảng 2.3 Tổng hợp kết đào tạo nghề giai đoạn 2015-2019 60 Bảng 2.4 Hoạt động đào tạo lại nguồn nhân lực doanh nghiệp số KCN địa bàn tỉnh 62 Bảng 2.5 Danh sách công ty thực khám sức khỏe định kỳ cho công nhân qua dịch vụ Trung tâm Hỗ trợ đầu tư phát triển KCN Bắc Ninh năm 2015-2019 66 C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an MỤC LỤC MỞ ĐẦU Chƣơng 1: TƢ TƢỞNG HỒ CHÍ MINH VỀ CON NGƢỜI MỚI 10 1.1 Một số khái niệm 10 1.2 Nội dung Tư tưởng Hồ Chí Minh người 20 Chƣơng 2: THỰC TRẠNG VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO CƠNG TÁC VẬN DỤNG TƯ TƯỞNG HỒ CHÍ MINH VỀ CON NGƯỜI MỚI VÀO XÂY DỰNG NGUỒN NHÂN LỰC CHO CÁC KHU CÔNG NGHIỆP Ở TỈNH BẮC NINH HIỆN NAY 42 2.1 Những yếu tố tác động đến việc vận dụng Tư tưởng Hồ Chí Minh người vào xây dựng nguồn nhân lực cho khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh 42 2.2 Thực trạng vận dụng Tư tưởng Hồ Chí Minh người xây dựng nguồn nhân lực cho khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh nguyên nhân 58 2.3 Một số giải pháp nâng cao cơng tác vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh người vào xây dựng nguồn nhân lực cho khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh thời gian tới 86 KẾT LUẬN 99 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 101 PHỤ LỤC 107 TÓM TẮT LUẬN VĂN 110 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Hiện nay, phát triển bền vững xác định chiến lược ưu tiên hàng đầu hầu hết quốc gia giới Một sở, tảng quan trọng để thực chiến lược phát triển nguồn lực người Lịch sử phát triển xã hội chứng minh rằng, giai đoạn, người yếu tố đóng vai trị định phát triển theo chiều hướng tiến xã hội Các nhà kinh điển chủ nghĩa Mác hoàn toàn khẳng định rằng, phát triển xã hội lực lượng siêu nhiên nào, mà người sáng tạo nên lịch sử - lịch sử xã hội lồi người Trong suốt trình hoạt động cách mạng Chủ tịch Hồ Chí Minh Đảng Cộng sản Việt Nam, nhân tố người coi mục tiêu động lực chiến đấu, xây dựng bảo vệ Tổ quốc Vào năm 1946, trả lời báo chí, Người nói: “Tơi có ham muốn, ham muốn bậc, cho nước ta hoàn toàn độc lập, dân ta hoàn toàn tự do, đồng bào có cơm ăn áo mặc, học hành” [66, tr.627] Đồng thời suốt tiến trình cách mạng từ ngày thành lập đến nay, Đảng ta nhiều lần khẳng định: Con người vốn quý nhất, chăm lo cho hạnh phúc người mục tiêu phấn đấu cao chế độ ta Bước vào trình xây dựng, kiến thiết đất nước, Chủ tịch Hồ Chí Minh Đảng ta rõ cần xây dựng người mới, người XHCN với tầm vóc, trí tuệ, kĩ năng, nhân cách, lực sáng tạo, khả vận dụng tiến khoa học kĩ thuật giới,…Sự nghiệp đổi toàn diện đất nước đặt yêu cầu cho nguồn lực người Nghị Đại hội XII khẳng định vấn đề “phát triển người toàn diện” Đảng ta xác định nhiệm vụ tổng quát phát triển đất Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an nước năm 2016-2020, xây dựng “con người Việt Nam phát triển toàn diện đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước bảo vệ vững Tổ quốc XHCN” Đây bước tiến quan trọng Đảng ta không coi trọng vấn đề phát triển người mặt nhận thức, mà biến thành nhiệm vụ, thành hoạt động thực tiễn cần phải thực đồng thời với nhiệm vụ quan trọng khác công phát triển đất nước Trong năm gần Bắc Ninh lên địa phương có kinh tế phát triển động, đặc biệt, có mặt nhà đầu tư nước đem lại mặt khởi sắc cho đời sống kinh tế, xã hội tỉnh Bắc Ninh có mật độ dân số cao, NNL độ tuổi lao động dồi cung cấp lượng lớn công nhân lao động cho KCN địa bàn tỉnh Tuy nhiên NNL cho KCN Bắc Ninh phần đáp ứng yêu cầu khắt khe doanh nghiệp nước ngồi chun mơn, tay nghề phẩm chất đạo đức Đào tạo phát triển NNL phù hợp với trình phát triển KT - XH chương trình đột phá quan trọng tỉnh Bắc Ninh Công tác xây dựng phát triển NNL cho KCN Bắc Ninh dù quan tâm tồn hạn chế định: số khâu đào tạo nguồn lực người bị buông lỏng biến đổi theo hướng tiêu cực dẫn đến chất lượng sản phẩm đầu giảm sút Một số ban ngành địa phương chưa có chủ trương quán việc đào tạo sử dụng nhân lực Chính mà nghiên cứu tìm mối quan hệ tư tưởng Hồ Chí Minh người xây dựng NNL cho KCN đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế tỉnh Bắc Ninh đến năm 2025, định hướng đến năm 2030 cần thiết Từ lý tơi chọn đề tài “Vận dụng Tư tưởng Hồ Chí Minh người vào xây dựng nguồn nhân lực cho khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh nay” đề nghiên cứu viết luận văn tốt nghiệp thạc sĩ Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 96 Quỹ quốc gia việc làm nguồn ủy thác qua Ngân hàng Chính sách xã hội; lồng ghép sách việc làm cơng chương trình, dự án phát triển KT - XH - Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát tuyên truyền, phổ biến việc thực chủ trương, đường lối Đảng, sách Nhà nước việc làm nhằm nâng cao nhận thức quyền trách nhiệm Cải cách hành chính, tăng cường phân cấp, nâng cao trách nhiệm quyền địa phương quản lý Nhà nước việc làm; thực dân chủ, công khai, minh bạch sách, chế độ người dân Để xây dựng NNL đáp ứng nhu cầu thời đại mới, phải có hệ thống sách hồn chỉnh, phù hợp với thực tiễn Trong khuôn khổ luận văn, tác giả xin đề cập đến số sách như: - Chính sách đầu tư chuyển dịch cấu kinh tế: Tăng cường thu hút đầu tư nước đầu tư nước lĩnh vực giáo dục, đào tạo, giáo dục nghề nghiệp, đặc biệt giáo dục, giáo dục nghề nghiệp chất lượng cao Thực tốt sách khuyến khích xã hội hóa hoạt động lĩnh vực giáo dục, giáo dục nghề nghiệp, y tế, văn hóa, thể thao mơi trường - Chính sách phát triển thị trường lao động hệ thống công cụ thông tin thị trường lao động Phát triển mạng lưới thông tin thị trường lao động, dịch vụ đào tạo giới thiệu việc làm Đa dạng hóa kênh giao dịch việc làm nhằm tạo điều kiện phát triển giao dịch trực tiếp người lao động đơn vị tuyển dụng Xây dựng quản lý sở liệu thị trường lao động, phát triển nhân lực Gắn hệ thống thông tin thị trường lao động với hệ thống thông tin KT - XH tỉnh kết nối với hệ thống thông tin thị trường lao động quốc gia - Chính sách việc làm, bảo hiểm, bảo trợ xã hội: Thực có hiệu Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 97 sách hỗ trợ vay vốn học nghề, tạo việc làm, hỗ trợ đào tạo nghề nghiệp cho lao động nông thôn, lao động người khuyết tật, dân tộc thiểu số, hộ nghèo, lao động làm việc nước ngồi; sách bảo hiểm thất nghiệp, Tăng cường hoạt động tra, kiểm tra giám sát việc tuân thủ pháp luật quan hệ lao động - Chính sách đãi ngộ thu hút nhân tài: Tiếp tục thực có hiệu sách ban hành; nghiên cứu sửa đổi chế độ sách đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức cho phù hợp với thực tiễn địa phương; trọng việc bố trí, xếp, sử dụng nhân lực để sử dụng có hiệu NNL đào tạo.Tiếp tục hoàn thiện sách thu hút nhân tài, khuyến khích phát triển nhân lực như: thu hút nhân lực trình độ cao làm việc KCN tỉnh Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 98 Tiểu kết chƣơng Trong năm qua, tỉnh Bắc Ninh đạt nhiều thành tựu phát triển KT – XH nói chung phát triển KCN địa bàn tỉnh nói riêng Các KCN địa bàn tỉnh Bắc Ninh không ngừng phát triển số lượng chất lượng, đóng góp quan trọng vào nghiệp phát triển chung Bắc Ninh Ngun nhân quan trọng, có tính định phát triển KCN tỉnh Bắc Ninh năm vừa qua nguồn nhân lực KCN bước đầu đảm bảo yêu cầu số lượng, chất lượng cấu Tuy nhiên, xét cách tổng thể, nguồn nhân lực KCN tỉnh Bắc Ninh tồn nhiều hạn chế Mặc dù quy mô dân số quy mô nguồn nhân lực không ngừng tăng lên số lượng chất lượng chưa đáp ứng yêu cầu ngày cao xã hội Thực trạng xuất phát từ nhiều nguyên nhân khác nhau, song nguyên nhân chủ yếu môi trường kinh tế, văn hóa – xã hội chưa thực thay đổi, trình độ kiến thức, kỹ lao động người lao động thập, lực hút cán khoa học – kỹ thuật, chuyên gia giỏi làm việc KCN tỉnh cịn hạn chế Từ tác giả mạnh dạn đề xuất số nhóm giải pháp cho phát triển NNL cho KCN tỉnh Bắc Ninh nhằm giúp cấp lãnh đạo tỉnh, BQL KCN tỉnh tham khảo với hy vọng góp phần vào nghiệp CNH, HĐH tỉnh Bắc Ninh Tuy nhiên, giải pháp ban đầu cho phát triển NNL KCN tỉnh, cần nhà nghiên cứu tiếp tục xây dựng, bổ sung, hoàn thiện phát triển Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 99 KẾT LUẬN Nguồn nhân lực yếu tố quan trọng tiến trình phát triển KT XH quốc gia, nước trình tiến hành CNH, HĐH việc phát huy mạnh nguồn lực người điều vơ quan trọng có ý nghĩa định Trong năm gần đây, Bắc Ninh coi trọng việc nâng cao đời sống vật chất, tinh thần chất lượng NNL cho KCN Hoạt động bước đầu đạt kết quan trọng, đạt điều Đảng ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Ninh thấm nhuần tư tưởng xây dựng người Chủ tịch Hồ Chí Minh, chủ trương đường lối, sách Đảng pháp luật Nhà nước từ có quan điểm, phương hướng, mục tiêu đạo sát với tình hình thức tế Để giải tốn xây dựng NNL KCN địa bàn tỉnh, yêu cầu cấp thiết doanh nghiệp phải có sách đãi ngộ dành cho công nhân lao động; kế hoạch đào tạo mới, đào tạo lại NNL có BQL KCN cần tiếp tục tuyên truyền sâu rộng nhu cầu, yêu cầu lao động việc làm địa bàn tỉnh nói chung KCN nói riêng Cùng với đó, tạo gắn kết, phối hợp chặt chẽ sở đào tạo, trước hết sở đào tạo địa phương với doanh nghiệp KCN, thực đào tạo theo nhu cầu Cùng với giải pháp mang lại hiệu công tác đào tạo, cấp, ngành, sở đào tạo, sở dạy nghề cần tiếp tục đổi giáo dục đào tạo; đào tạo nghề gắn với quy hoạch phát triển KT - XH địa phương Nguồn nhân lực nhân tố quan trọng hàng đầu trình sản xuất kinh doanh Vì vậy, việc đảm bảo đủ số lượng nâng cao chất lượng NNL việc làm quan trọng KCN Tình trạng khan NNL chất lượng Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 100 cao cho doanh nghiệp KCN ngày gia tăng, ảnh hưởng lớn đến phát triển KCN tăng trưởng địa phương Do đó, cần sớm có giải pháp để ổn định NNL cho doanh nghiệp KCN địa bàn tỉnh Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 101 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO Đinh Văn Ân, Vai trị KCN tiến trình CNH, HĐH, Viện Châu Á – Thái Bình Dương, NXB Khoa học xã hội, Hà Nội Ban Quản lý Khu công nghiệp Bắc Ninh (2015), Báo cáo kết thực nhiệm vụ năm 2015 kế hoạch thực nhiệm vụ năm 2016 Ban Quản lý Khu công nghiệp Bắc Ninh (2016), Báo cáo kết thực nhiệm vụ năm 2016 kế hoạch thực nhiệm vụ năm 2017 Ban Quản lý Khu công nghiệp Bắc Ninh (2017), Báo cáo kết thực nhiệm vụ năm 2017 kế hoạch thực nhiệm vụ năm 2018 Ban Quản lý Khu công nghiệp Bắc Ninh (2018), Báo cáo kết thực nhiệm vụ năm 2018 kế hoạch thực nhiệm vụ năm 2019 Ban Quản lý Khu công nghiệp Bắc Ninh (2019), Báo cáo kết thực nhiệm vụ năm 2019 kế hoạch thực nhiệm vụ năm 2020 Nguyễn Khánh Bật (2011), “Vị trí, vai trị trí thức q trình đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố theo tinh thần Đại hội XI Đảng”, Tạp chí Cộng sản số 828 Chu Văn Cấp (2012), “Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao góp phần phát triển bền vững Việt Nam”, Tạp chí Cộng sản số 839 Trần Xuân Cầu, Mai Quốc Chánh (2008), Giáo trình Kinh tế Nguồn nhân lực, Nxb Đại học Kinh Tế Quốc dân, Hà Nội 10 Mai Quốc Chánh (Đồng chủ biên) (1999), Nâng cao chất lượng NNL đáp ứng yêu cầu cơng nghiệp hố, đại hố đất nước, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 11 Dỗn Thị Chín (2015): Tư tưởng đạo đức, nhân văn Hồ Chí Minh với vấn đề xây dựng người Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa đại hóa đất nước hội nhập quốc tế, Nxb Lý luận trị, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 102 12 Hoàng Văn Chương (Chủ biên),(2006), Tài thời kinh tế tri thức tồn cầu hố, Nxb Văn hố - Thông tin, Hà Nội 13 Trần Văn Chử (Chủ biên, 2010), Mối quan hệ nâng cao chất lượng lao động với giải việc làm trình CNH, HĐH đất nước Đề tài khoa học cấp Bộ, Hà Nội 14 Thành Duy (2001), Tư tưởng Hồ Chí Minh với nghiệp xây dựng người Việt Nam phát triển tồn diện, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 15 Nguyễn Hữu Dũng, Trần Hữu Trung (1997), Chính sách giải việc làm Việt Nam, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 16 Nguyễn Hữu Dũng (2012), Giải vấn đề lao động việc làm q trình thị hố, cơng nghiệp hố nơng thơn, Nxb Lao động xã hội 17 Nguyễn Duy Dũng (2008), Đào tạo quản lý nhân lực-Kinh nghiệm Nhật Bản, Hàn Quốc gợi ý cho Việt Nam, Nxb Từ điển Bách khoa, Hà Nội 18 Đảng Cộng sản việt Nam (1991), Cương lĩnh xây dựng đất nước thời kỳ độ lên chủ nghĩa xã hội, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 19 Đảng Cộng sản Việt Nam (2002), Văn kiện Hội nghị lần thứ 5, Ban Chấp hành Trung ương khóa IX, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 20 Đảng Cộng sản Việt Nam (2006), Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ X, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 21 Đảng Cộng sản Việt Nam (2011), Văn kiện Đại hội đại biểu tồn quốc lần thứ XI, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 22 Đảng Cộng sản Việt Nam (2016), Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 23 Đảng tỉnh Bắc Ninh (2015), Văn kiện Đại hội Đảng tỉnh Bắc Ninh lần thứ XIX, Tỉnh ủy Bắc Ninh 24 Phạm Văn Đồng (1998): Những nhận thức tư tưởng Hồ Chí Minh, Nxb Chính trị, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 103 25 Lê Thị Hồng Điệp (2010), Phát triển NNL chất lượng cao để hình thành kinh tế tri thức Việt Nam, Luận án Tiến sỹ Kinh tế, Đại học Quốc gia Hà Nội 26 Đinh Đăng Định (chủ biên, 2012), Một số vấn đề lao động, việc làm đời sống người lao động Việt Nam nay, Nxb Lao động, Hà Nội 27 Phạm Minh Hạc (1996), Phát triển giáo dục, phát triển người phục vụ phát triển xã hội – kinh tế, Nxb Khoa học xã hội, Hà Nội 28 Phạm Minh Hạc (2001), Về người phát triển toàn diện thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa,Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 29 Lê Thị Minh Hải (2013), Phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hố, đại hố thành phố Hải Phịng, Luận văn Thạc sĩ kinh tế, Trường Đại học Kinh tế quốc dân, Hà Nội 30 Đặng Hữu (Chủ biên), TS Đinh Quang Ty, TS Hồ Ngọc Luật (2009), Phát triển kinh tế tri thức gắn với q trình cơng nghiệp hố, đại hoá Việt Nam, Nxb Khoa học xã hội, Hà Nội 31 Lê Thị Hường (2012), Nguồn lực người - yếu tố định nghiệp công nghiệp hố, đại hố, Tạp chí Lao động Xã hội số 230 32 Nguyễn Quang Hiền (2012), Thị trường lao động: Thực trạng giải pháp, Nxb Thống kê, Hà Nội 33 Trần Ngọc Hưng (2005), Thực trạng lao động khu công nghiệp Việt Nam, Thông tin KCN Việt Nam 34 Trần Ngọc Hưng (2005), Vai trị đầu tư trực tiếp nước ngồi việc phát triển khu công nghiệp Việt Nam, Thông tin KCN Việt Nam 35 Phan Văn Kha (2007), Đào tạo sử dụng nhân lực kinh tế thị trường Việt Nam, Nxb Giáo dục, Hà Nội 36 Nguyễn Văn Khánh (2010), Xây dựng phát huy nguồn lực trí tuệ Việt Nam phục vụ nghiệp chấn hưng đất nước, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 104 37 Khu di tích Chủ tịch Hồ Chí Minh Phủ Chủ tịch (2018): Tuyên truyền, giáo dục tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh góp phần xây dựng người Việt Nam, Nxb Thanh niên, Hà Nội 38 Lê Thị Ái Lâm (2002), Xây dựng nguồn nhân lực thông qua giáo dục đào tạo số nước Đông Á – Kinh nghiệm Việt Nam 39 V.I.Lênin: Toàn tập(1977), Nxb Tiến Mátxcơva, tập 38, Hà Nội 40 Nguyễn Công Lộc (2014), Vai trị khu cơng nghiệp q trình tăng trưởng, chuyển dịch cấu kinh tế tỉnh Hưng Yên, Kỷ yếu: 15 năm xây dựng phát triển KCN, khu chế xuất Việt Nam 41 C.Mác Ph.Ăng-ghen: Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 3, Hà Nội 42 C.Mác Ph.Ăng-ghen: Toàn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 6, Hà Nội 43 C.Mác Ph.Ăng-ghen: Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 12, Hà Nội 44 C.Mác Ph.Ăng-ghen: Toàn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 16, Hà Nội 45 C.Mác Ph.Ăng-ghen: Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 20, Hà Nội 46 C.Mác Ph.Ăng-ghen: Toàn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 24, Hà Nội 47 C.Mác Ph.Ăng-ghen: Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 27, Hà Nội 48 Văn Thị Thanh Mai (2018), Phát triển văn hóa người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước, Tạp chí Ban Tuyên giáo Trung ương 49 Hồ Chí Minh, Biên niên tiểu sử, tập 7, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 50 Hồ Chí Minh, Biên niên tiểu sử, tập 9, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 51 Hồ Chí Minh, Biên niên tiểu sử, tập 10, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 52 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 1, Hà Nội 53 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 2, Hà Nội 54 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 3, Hà Nội 55 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 4, Hà Nội 56 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 5, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 105 57 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 6, Hà Nội 58 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 7, Hà Nội 59 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 8, Hà Nội 60 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 9, Hà Nội 61 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 10, Hà Nội 62 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 11, Hà Nội 63 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 12, Hà Nội 64 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 13, Hà Nội 65 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 14, Hà Nội 66 Hồ Chí Minh (2011): Tồn tập, Nxb Chính trị quốc gia, tập 15, Hà Nội 67 Nghị định 36/CP Chính phủ ban hành về: “Quy chế hoạt động KCN, KCX, KCNC 68 Nghị định 192/CP ngày 15/12/1994 Chính phủ quy chế KCN 69 Trần Quang Nhiếp (2014): Tư tưởng Hồ Chí Minh nhân dân, Nxb Cơng an nhân dân, Hà Nội 70 Tạp chí Nghiên cứu người số 3(2005), Phát triển văn hóa, người nguồn nhân lực thời kỳ công nghiệp hóa đại hóa đất nước 71 Tài liệu “Tình hình đời sống vật chất, tinh thần, quan hệ lao động công nhân lao động khu công nghiệp” Hội thảo khoa học “Xây dựng đội ngũ công nhân lao động tỉnh Bắc Ninh đáp ứng yêu cầu cơng nghiệp hóa, đại hóa” tháng 5/2014 72 Tài liệu “Tình hình đời sống vật chất, tinh thần, quan hệ lao động công nhân lao động khu công nghiệp” Hội thảo khoa học “Xây dựng đội ngũ công nhân lao động tỉnh Bắc Ninh đáp ứng u cầu cơng nghiệp hóa, đại hóa” tháng 5/2014 73 Lê Thị Băng Tâm (2004), Các sách tài nhằm thúc đẩy phát triển KCN - KCX Việt Nam, Thông tin khu công nghiệp Việt Nam Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 106 74 Mạch Quang Thắng (2018), Một số vấn đề xây dựng người Việt Nam, Tạp chí Lý luận trị 75 Nguyễn Trung Thu (2013): Tư tưởng Hồ Chí Minh Đảng Cộng sản Việt Nam người mới, văn hóa mới, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 76 Trần Dân Tiên (1989), Những mẩu chuyện đời hoạt động Hồ Chủ Tịch, Nxb Văn học, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 107 PHỤ LỤC Phụ lục HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÁC DOANH NGHIỆP KCN NĂM 2019 TT Chỉ tiêu ĐVT Năm 2018 Kế hoạch 2019 Ước thực năm 2019 UTH UTH 2019 2019 so so với với KH 2018 2019 GTSXCN Tỷ VNĐ 1.166.572 1.200.000 1.151.265 99% 96% Doanh thu Tỷ VNĐ 1.248.353 1.300.000 1.275.355 102% 98% Xuất Triệu USD 35.873 33.000 37.300 104% 113% Nhập Triệu USD 24.540 25.000 22.600 92% 90% Nộp ngân sách Tỷ VNĐ 11.268 12.000 11.500 102% 96% Nguồn: Báo cáo kết thực nhiệm vụ năm 2019 phương hướng, nhiệm vụ năm 2020 Ban quản lý Khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 108 Phụ lục SỐ TRƢỜNG, TRUNG TÂM, GIÁO VIÊN DẠY NGHỀ VÀ HỌC SINH HỌC NGHỀ Năm 2010 2015 2016 2017 2018 Số trƣờng 28 51 48 53 56 Số giáo viên 855 1.552 1.724 2.626 3.043 Số học sinh 6.070 11.347 17.369 17.310 24.778 Số học sinh 15.970 30.592 36.480 42.383 50.100 13.600 27.611 29.313 37.698 38.464 (ngƣời) tuyển Số học sinh tốt nghiệp Nguồn: Niên giám thống kê tỉnh Bắc Ninh năm 2018 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 109 Phụ lục CÁC CHỈ TIÊU VỀ MÔI TRƢỜNG PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG Năm 2015 2016 2017 2018 80,0 90,0 98,0 98,0 % 100 100 100 100 khu 9 10 10 khu 9 10 % 93,0 95,0 98,0 98,5 % 95,0 100 100 100 ĐVT % Chất thải rắn đô thị đƣợc thu gom Cơ sở gây ô nhiễm môi trƣờng nghiêm trọng theo QĐ 64/2003/QĐ-TTg Thủ tƣớng Chính phủ đƣợc xử lý Số KCN, KCX hoạt động Số KCN, KCX hoạt động có hệ thống xử lý nƣớc thải tập trung đạt tiêu chuẩn môi trƣờng Tỷ lệ dân số nông thôn dùng nƣớc hợp vệ sinh Tỷ lệ dân số thành thị dùng nƣớc hợp vệ sinh Nguồn: Niên giám Thống kê tỉnh Bắc Ninh năm 2018 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn