1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

(Luận văn) một số yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại công ty tnhh mtv xổ số kiến thiết tỉnh bà rịa vũng tàu

105 2 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC BÀ RỊA - VŨNG TÀU lu an va n NGUYỄN BẠCH PHƢƠNG THẢO p ie gh tn to w oa nl MỘT SỐ YẾU TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN ĐỘNG LỰC d LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH MTV an lu u nf va XỔ SỐ KIẾN THIẾT TỈNH BÀ RỊA – VŨNG TÀU ll LUẬN VĂN THẠC SĨ oi m z at nh z m co l gm @ an Lu VŨNG TÀU, NĂM 2018 n va ac th si BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC BÀ RỊA - VŨNG TÀU lu an va n NGUYỄN BẠCH PHƢƠNG THẢO p ie gh tn to MỘT SỐ YẾU TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN ĐỘNG LỰC nl w LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH d oa MTV XỔ SỐ KIẾN THIẾT TỈNH BÀ RỊA – VŨNG TÀU lu : Quản trị kinh doanh : 60340102 ll Mã số u nf va an Chuyên ngành oi m z at nh LUẬN VĂN THẠC SĨ z @ m co l gm NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC: TS LÊ SĨ TRÍ an Lu VŨNG TÀU, NĂM 2018 n va ac th si -i- LỜI CAM ĐOAN Tôi tên Nguyễn Bạch Phƣơng Thảo, học viên cao học khóa III, ngành Quản trị kinh doanh – Trường Đại học Bà Rịa Vũng Tàu Tôi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu riêng tơi với hướng dẫn TS Lê Sĩ Trí Kết nghiên cứu trung thực, trích dẫn nguồn rõ ràng, minh bạch lu Bà Rịa - Vũng Tàu, ngày 15 tháng 12 năm 2018 an n va Học viên p ie gh tn to d oa nl w Nguyễn Bạch Phương Thảo ll u nf va an lu oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -ii- LỜI CẢM ƠN  Đầu tiên xin gửi lời cảm ơn chân thành đến Ban Giám Hiệu trường Đại Học Bà Rịa – Vũng Tàu, Khoa Đào tạo Sau Đại học, giảng viên tham gia giảng dạy tận tình giúp đỡ, tạo điều kiện cho tơi suốt q trình học tập thực đề tài Tơi xin bày tỏ lịng biết ơn sâu sắc đến TS Lê Sĩ Trí tận tình cung cấp lu tài liệu, hướng dẫn, giúp đỡ tạo điều kiện thuận lợi suốt an Xin chân thành cảm ơn anh chị đồng nghiệp tạo điều kiện hỗ trợ n va trình nghiên cứu thực đề tài gh tn to tơi suốt q trình thu thập số liệu cho đề tài p ie Và cuối cùng, xin gửi lời cảm ơn chân thành đến người thân động oa nl w viên giúp đỡ tơi hồn thành luận văn d Bà Rịa - Vũng Tàu, ngày 15 tháng 12 năm 2018 lu ll u nf va an Học viên oi m z at nh Nguyễn Bạch Phương Thảo z m co l gm @ an Lu n va ac th si -iii- TÓM TẮT KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU Đề tài “Một số yếu tố ảnh hƣởng đến động lực làm việc nhân viên Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu” thực nhằm đánh giá yếu tố tác động đến động lực làm việc nhân viên Bằng phương pháp nghiên cứu định tính kết hợp với nghiên cứu định lượng, đề tài tiến hành khảo sát 124 nhân viên phịng ban cơng ty Kết nghiên cứu cho thấy có yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc nhân viên: (1) Sự giúp đỡ lãnh đạo (với hệ số hồi quy 0.369); (2) Phúc lợi tiền lương (với hệ số hồi quy 0.33); (3) Gắn bó với đồng nghiệp (với hệ số hồi quy 0.268); (4) Phát triển lu đào tạo (với hệ số hồi quy 0.188); (5) Điều kiện làm việc với hệ số hồi quy an n va 0.151 Mức độ giải thích yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc 82.9% mức ý nghĩa 5% gh tn to Như vậy, giả thuyết nghiên cứu H1, H2, H3, H4, H5 chấp nhận ie Từ kết nghiên cứu, đề tài đưa số hàm ý quản trị cải thiện yếu p tố nhằm gia tăng động lực làm việc nhân viên Ngoài ra, tác giả d oa lai nl w đưa số hạn chế đề tài đề xuất hướng nghiên cứu tương ll u nf va an lu oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -iv- DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT lu an n va Một thành viên TNHH Trách nhiệm hữu hạn EFA Phân tích nhân tố khám phá (Exploratory Factor Analysis) CFA Phân tích nhân tố khẳng định (Confirmatory Factor Analysis) SEM Mơ hình cấu trúc tuyến tính (Structural Equation Modeling) SPSS Statistical Package for the Social Sciences DN Doanh nghiệp p ie gh tn to MTV d oa nl w ll u nf va an lu oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -v- MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN i LỜI CẢM ƠN ii TÓM TẮT KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU iii DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT iv DANH MỤC BẢNG BIỂU viii DANH MỤC HÌNH VẼ x CHƢƠNG 1: GIỚI THIỆU lu Lý chọn đề tài .1 an n va Mục tiêu nghiên cứu Đối tượng phạm vi nghiên cứu gh tn to Câu hỏi nghiên cứu ie Phương pháp nghiên cứu .3 p 5.1 Nghiên cứu định tính nl w 5.2 Nghiên cứu định lượng .4 d oa Ý nghĩa thực tiễn đề tài an lu Kết cấu đề tài va Tóm tắt chƣơng u nf CHƢƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VÀ MƠ HÌNH NGHIÊN CỨU ll 2.1 Khái niệm động lực m oi 2.2 Các lý thuyết liên quan đến động lực làm việc z at nh 2.2.1 Thuyết cấp bậc nhu cầu Abraham Maslow 2.2.2 Học thuyết Hệ thống hai nhân tố Frederic Herzberg 10 z gm @ 2.2.3 Học thuyết công (J Stacy Adam) 12 2.2.4 Học thuyết ERG 13 l m co 2.2.5 Thuyết kỳ vọng Vroom (1964) 14 2.2.6 Thuyết tăng cường tích cực Skinner 16 an Lu 2.2.7 Sự khuyến khích từ bên (tự động viên) - Hackman Oldham 17 n va ac th si -vi- 2.3 Các nghiên cứu thực nghiệm có liên quan 18 2.4 Mơ hình nghiên cứu giả thuyết nghiên cứu 26 Tóm tắt chƣơng 29 CHƢƠNG 3: PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 30 3.1 Quy trình nghiên cứu 30 3.2 Phương pháp nghiên cứu 30 3.2.1 Nghiên cứu định tính .30 3.2.2 Phương pháp định lượng 31 3.3 Thiết kế nghiên cứu 34 lu 3.3.1 Phương pháp chọn mẫu 34 an n va 3.3.2 Đo lường thang đo nghiên cứu 34 Tóm tắt chƣơng 38 gh tn to 3.3.3 Kích thước mẫu nghiên cứu thức 37 ie CHƢƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 39 p 4.1 Giới thiệu mẫu nghiên cứu 39 nl w 4.2 Đánh giá độ tin cậy thang đo 40 d oa 4.2.1 Đánh giá thang đo hệ số tin cậy Cronbach’s Alpha .40 an lu 4.2.2 Phân tích nhân tố khám phá EFA 43 va 4.2.3 Phân tích nhân tố khẳng định CFA 46 u nf 4.3 Kiểm định mơ hình cấu trúc tuyến tính SEM 54 ll 4.4 Thảo luận kết nghiên cứu 57 m oi Tóm tắt chƣơng 58 z at nh CHƢƠNG 5: KẾT LUẬN VÀ MỘT SỐ HÀM Ý QUẢN TRỊ 59 5.1 Kết luận 59 z gm @ 5.2 Hàm ý quản trị 60 5.2.1 Cải thiện yếu tố lãnh đạo 60 l m co 5.2.2 Cải thiện yếu tố tiền lương phúc lợi 61 5.2.3 Cải thiện yếu tố gắn bó đồng nghiệp .62 an Lu 5.2.4 Cải thiện yếu tố phát triển đào tạo 63 n va ac th si -vii- 5.2.5 Cải thiện yếu tố điều kiện làm việc 63 5.3 Hạn chế nghiên cứu 64 TÀI LIỆU THAM KHẢO 66 PHỤ LỤC 1: DÀN BÀI THẢO LUẬN NHÓM 67 PHỤ LỤC II: DANH SÁCH THAM GIA NGHIÊN CỨU ĐỊNH TÍNH 71 PHỤ LỤC III: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ĐỊNH TÍNH 72 PHỤ LỤC IV: BẢNG CÂU HỎI KHẢO SÁT .75 PHỤ LỤC B: KẾT QUẢ XỬ LÝ DỮ LIỆU 78 lu an n va p ie gh tn to d oa nl w ll u nf va an lu oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -viii- DANH MỤC BẢNG BIỂU Bảng 2.1 Tổng hợp nghiên cứu thực nghiệm 24 Bảng 3.1 Thang đo sách phát triển đào tạo .34 Bảng 3.2 Thang đo tiền lương phúc lợi .35 Bảng 3.3 Thang đo điều kiện làm việc 35 Bảng 3.4 Thang đo gắn bó với đồng nghiệp .36 Bảng 3.5 Thang đo giúp đỡ lãnh đạo 36 Bảng 3.6 Thang đo động lực làm việc .37 lu Bảng 4.1 Giới thiệu mẫu nghiên cứu .39 an n va Bảng 4.2 Kết đánh giá độ tin cậy thang đo phát triển đào tạo 40 Bảng 4.4 Kết đánh giá độ tin cậy thang đo điều kiện làm việc 41 gh tn to Bảng 4.3 Kết đánh giá độ tin cậy thang đo tiền lương phúc lợi 41 ie Bảng 4.5 Kết đánh giá độ tin cậy thang đo gắn bó đồng nghiệp .42 p Bảng 4.6 Kết đánh giá độ tin cậy thang đo giúp đỡ lãnh đạo 42 nl w Bảng 4.7 Kết đánh giá độ tin cậy thang đo động lực làm việc 43 d oa Bảng 4.8 Kết kiểm định KMO Bartlett yếu tố ảnh hưởng đến động lực an lu làm việc .43 va Bảng 4.9 Kết phân tích nhân tố khám phá 44 u nf Bảng 4.10 Kết kiểm định KMO Bartlett cho yếu tố động lực làm việc .45 ll Bảng 4.11 Kết phân tích nhân tố khám phá cho yếu tố nhận biết thương hiệu 45 m oi Bảng 4.12 Kiểm định giá trị phân biệt khái niệm 47 z at nh Bảng 4.13 Trọng số tải thang đo 48 Bảng 4.14 TrọK.ng số tải thang đo .49 z gm @ Bảng 4.15 Kiểm định giá trị phân biệt khái niệm nghiên cứu 51 Bảng 4.16 Trọng số tải thang đo 52 l m co Bảng 4.17 Bảng tóm tắt kết kiểm định thang đo .53 Bảng 4.18 Kết kiểm định mối quan hệ nhân khái niệm mơ an Lu hình 55 n va ac th si -79- Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items 825 Item-Total Statistics Scale Mean if Scale Variance if Corrected Item- Cronbach's Alpha Item Deleted Item Deleted Total Correlation if Item Deleted GBDN1 5.23 3.656 693 756 GBDN2 5.27 3.404 703 738 GBDN3 4.94 2.858 674 785 lu an va Reliability Statistics n N of Items 851 p ie gh tn to Cronbach's Alpha Item-Total Statistics w Scale Variance if Corrected Item- Cronbach's Alpha nl Scale Mean if Item Deleted GDLD1 Total Correlation if Item Deleted 3.440 747 770 GDLD2 5.87 3.528 707 806 GDLD3 5.70 3.284 714 802 ll u nf va an 5.72 lu d oa Item Deleted m N of Items 866 z at nh Cronbach's Alpha oi Reliability Statistics z Scale Variance if Corrected Item- Cronbach's Alpha Item Deleted Total Correlation l Item Deleted gm Scale Mean if @ Item-Total Statistics if Item Deleted DLLV1 9.8306 9.117 711 DLLV2 9.8468 8.619 711 m co 832 DLLV3 9.7339 8.668 732 823 DLLV4 9.7097 8.273 717 830 832 an Lu n va ac th si -80- KMO and Bartlett's Test Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy Bartlett's Test of Sphericity 810 Approx Chi-Square 1202.946 df 153 Sig .000 Total Variance Explained Component Extraction Sums of Squared Rotation Sums of Squared Loadings Loadings Initial Eigenvalues % of % of Variance Cumulative % Total Variance Cumulative % Total Variance Cumulative % an 5.711 31.728 31.728 5.711 31.728 31.728 3.029 16.830 16.830 2.411 13.393 45.122 2.411 13.393 45.122 2.891 16.060 32.891 2.046 11.367 56.489 2.046 11.367 56.489 2.889 16.051 48.942 1.907 10.594 67.083 1.907 10.594 67.083 2.389 13.274 62.216 1.351 7.505 74.588 1.351 7.505 74.588 2.227 12.372 74.588 647 3.596 78.183 570 3.165 81.349 2.446 83.794 2.337 86.132 2.175 88.307 n va to lu Total % of 440 nl w p ie gh tn 421 11 387 12 lu 392 d oa 10 90.455 329 1.826 92.281 13 307 1.708 14 288 1.600 15 234 1.298 96.888 16 229 1.274 98.162 17 179 994 99.156 18 152 844 100.000 u nf va an 2.148 93.990 ll oi m 95.590 z at nh z m co l gm @ Extraction Method: Principal Component Analysis an Lu n va ac th si -81- Rotated Component Matrix a Component PTDT1 854 PTDT2 802 PTDT3 836 PTDT4 754 lu an n va TLPL1 793 TLPL2 839 TLPL3 809 TLPL4 831 824 DKLV2 895 DKLV3 812 ie gh tn to DKLV1 DKLV4 843 p 849 oa nl GBDN3 801 w GBDN2 GBDN1 d 795 lu GDLD1 844 an 852 va GDLD2 u nf GDLD3 856 ll m Extraction Method: Principal Component Analysis oi Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization z at nh a Rotation converged in iterations z Approx Chi-Square Sig 248.933 000 m co df 766 l Bartlett's Test of Sphericity gm Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy @ KMO and Bartlett's Test an Lu n va ac th si -82- Total Variance Explained Initial Eigenvalues Component Total % of Variance Extraction Sums of Squared Loadings Cumulative % 2.861 71.530 71.530 587 14.672 86.202 292 7.305 93.507 260 6.493 100.000 Total % of Variance 2.861 Cumulative % 71.530 71.530 Extraction Method: Principal Component Analysis Component Matrix a lu an Component n va 841 DLLV2 844 tn to DLLV1 DLLV3 852 gh DLLV4 845 ie p Extraction Method: Analysis nl w Principal Component a components d oa extracted ll u nf va an lu oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -83- lu an n va p ie gh tn to d oa nl w ll u nf va an lu oi m z at nh z Regression Weights: (Group number - Default model) an Lu Maximum Likelihood Estimates m co Scalar Estimates (Group number - Default model) l gm @ Estimates (Group number - Default model) n va ac th si -84- Estimate S.E C.R P DKLV1 < - DKLV 1.000 DKLV2 < - DKLV 1.112 109 10.241 *** DKLV3 < - DKLV 965 109 8.833 *** DKLV4 < - DKLV 1.141 125 9.142 *** TLPL1 < - TLPL 1.000 TLPL2 < - TLPL 1.047 123 8.476 *** TLPL3 < - TLPL 1.092 132 8.253 *** TLPL4 < - TLPL 1.181 133 8.874 *** lu PTDT1 < - PTDT 1.000 an n va 945 080 11.850 *** PTDT3 < - PTDT 794 084 9.405 *** PTDT4 < - PTDT 665 080 8.353 *** DLLV1 < - DLLV 1.000 DLLV2 < - DLLV 1.075 109 9.837 *** 998 108 9.258 *** 1.106 116 9.523 *** p ie gh tn to PTDT2 < - PTDT DLLV3 < - DLLV w 934 099 9.433 *** 997 106 9.438 *** 1.000 GBDN2 < - GBDN 1.087 128 8.520 *** GBDN3 < - GBDN 1.284 153 ll GBDN1 < - GBDN oi u nf va an GDLD3 < - GDLD 1.000 lu GDLD2 < - GDLD d oa nl DLLV4 < - DLLV GDLD1 < - GDLD Label m z at nh 8.413 *** Standardized Regression Weights: (Group number - Default model) 778 DKLV4 < - DKLV 802 TLPL1 745 < - TLPL an Lu DKLV3 < - DKLV m co 904 l DKLV2 < - DKLV gm 764 @ DKLV1 < - DKLV z Estimate n va ac th si -85- Estimate an n va 792 TLPL3 < - TLPL 771 TLPL4 < - TLPL 832 PTDT1 < - PTDT 887 PTDT2 < - PTDT 859 PTDT3 < - PTDT 731 PTDT4 < - PTDT 672 DLLV1 < - DLLV 811 DLLV2 < - DLLV 797 DLLV3 < - DLLV 761 DLLV4 < - DLLV 777 GDLD1 < - GDLD 851 GDLD2 < - GDLD 791 GDLD3 < - GDLD 791 tn to < - TLPL gh lu TLPL2 p ie GBDN1 < - GBDN 789 797 GBDN3 < - GBDN 784 d oa nl w GBDN2 < - GBDN lu an Covariances: (Group number - Default model) S.E C.R P Label u nf va Estimate 132 055 2.380 017 DKLV < > PTDT 257 080 3.227 001 DKLV < > DLLV 283 073 3.856 *** DKLV < > GDLD 133 065 2.044 041 DKLV < > GBDN 141 057 2.487 013 TLPL < > PTDT 282 080 3.514 *** TLPL < > DLLV 394 082 4.830 *** TLPL < > GDLD 179 066 2.721 007 TLPL < > GBDN 189 059 3.223 001 PTDT < > DLLV 499 104 4.787 *** ll DKLV < > TLPL oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -86- Estimate S.E C.R P PTDT < > GDLD 222 090 2.481 013 PTDT < > GBDN 303 082 3.697 *** DLLV < > GDLD 481 094 5.116 *** DLLV < > GBDN 411 082 4.983 *** GDLD < > GBDN 269 071 3.775 *** Label Correlations: (Group number - Default model) Estimate an n va DKLV < > PTDT 354 DKLV < > DLLV 457 DKLV < > GDLD 217 DKLV < > GBDN 275 TLPL < > PTDT 402 TLPL < > DLLV 659 tn to 258 gh lu DKLV < > TLPL p ie TLPL < > GDLD 304 w 382 PTDT < > DLLV 588 lu 266 an PTDT < > GDLD d oa nl TLPL < > GBDN 431 GDLD < > GBDN 456 z at nh 685 oi DLLV < > GBDN m 674 ll DLLV < > GDLD u nf va PTDT < > GBDN Variances: (Group number - Default model) S.E C.R P 995 166 6.008 *** DLLV 723 137 5.291 *** GDLD 704 128 5.485 *** an Lu PTDT m co 494 107 4.601 *** l TLPL gm 530 110 4.826 *** @ DKLV Label z Estimate n va ac th si -87- Estimate S.E C.R P an n va e1 380 057 6.603 *** e2 146 037 3.931 *** e3 322 050 6.473 *** e4 383 062 6.206 *** e5 396 061 6.457 *** e6 322 054 5.959 *** e7 403 065 6.209 *** e8 306 057 5.317 *** e9 268 062 4.346 *** e10 316 062 5.103 *** e11 546 080 6.802 *** e12 533 075 7.103 *** e13 378 060 6.279 *** tn to 496 102 4.849 *** gh lu GBDN 481 075 6.429 *** 524 078 6.733 *** oa nl w 579 088 6.605 *** d e16 e15 p ie e14 Label lu 267 059 4.539 *** e18 367 064 5.731 *** e19 418 073 5.725 *** e20 302 056 5.438 *** e21 338 064 5.304 *** e22 514 093 5.516 *** ll u nf va an e17 oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -88- lu an n va p ie gh tn to nl w d oa Scalar Estimates (Group number - Default model) Maximum Likelihood Estimates lu va an Regression Weights: (Group number - Default model) Estimate S.E C.R P u nf < - TLPL 399 094 DLLV < - PTDT 160 063 DLLV < - DKLV 177 078 2.271 023 DLLV < - GDLD 374 079 4.724 *** DLLV < - GBDN 324 101 3.201 001 ll DLLV 4.230 *** m oi 2.523 012 z at nh z DKLV2 < - DKLV 1.112 109 10.241 *** 8.833 *** DKLV4 < - DKLV 1.141 125 9.142 *** TLPL1 1.000 an Lu 965 109 m co DKLV3 < - DKLV l 1.000 gm @ DKLV1 < - DKLV < - TLPL Label n va ac th si -89- Estimate S.E C.R P TLPL2 < - TLPL 1.047 123 8.476 *** TLPL3 < - TLPL 1.092 132 8.253 *** TLPL4 < - TLPL 1.181 133 8.874 *** PTDT1 < - PTDT Label 1.000 PTDT2 < - PTDT 945 080 11.850 *** PTDT3 < - PTDT 794 084 9.405 *** PTDT4 < - PTDT 665 080 8.353 *** lu an n va 1.000 DLLV2 < - DLLV 1.075 109 9.837 *** DLLV3 < - DLLV 998 108 9.258 *** DLLV4 < - DLLV 1.106 116 9.523 *** GDLD1 < - GDLD 1.000 GDLD2 < - GDLD 934 099 9.433 *** GDLD3 < - GDLD 997 106 9.438 *** p ie gh tn to DLLV1 < - DLLV GBDN1 < - GBDN 1.000 1.087 128 8.520 *** GBDN3 < - GBDN 1.284 153 8.413 *** d oa nl w GBDN2 < - GBDN lu an Standardized Regression Weights: (Group number - Default model) < - PTDT 188 DLLV < - DKLV 151 DLLV < - GDLD 369 DLLV < - GBDN 268 778 DKLV4 < - DKLV 802 TLPL1 745 < - TLPL an Lu DKLV3 < - DKLV m co 904 l DKLV2 < - DKLV gm 764 @ DKLV1 < - DKLV z DLLV z at nh 330 oi < - TLPL m DLLV ll u nf va Estimate n va ac th si -90- Estimate an n va 792 TLPL3 < - TLPL 771 TLPL4 < - TLPL 832 PTDT1 < - PTDT 887 PTDT2 < - PTDT 859 PTDT3 < - PTDT 731 PTDT4 < - PTDT 672 DLLV1 < - DLLV 811 DLLV2 < - DLLV 797 DLLV3 < - DLLV 761 DLLV4 < - DLLV 777 GDLD1 < - GDLD 851 GDLD2 < - GDLD 791 GDLD3 < - GDLD 791 tn to < - TLPL gh lu TLPL2 p ie GBDN1 < - GBDN 789 797 GBDN3 < - GBDN 784 d oa nl w GBDN2 < - GBDN lu an Covariances: (Group number - Default model) S.E C.R P Label u nf va Estimate 282 080 3.514 *** TLPL < > GDLD 179 066 2.721 007 TLPL < > GBDN 189 059 3.223 001 PTDT < > GDLD 222 090 2.481 013 PTDT < > GBDN 303 082 3.697 *** GDLD < > GBDN 269 071 3.775 *** DKLV < > PTDT 257 080 3.227 001 DKLV < > GDLD 133 065 2.044 041 DKLV < > GBDN 141 057 2.487 013 DKLV < > TLPL 132 055 2.380 017 ll TLPL < > PTDT oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -91- Correlations: (Group number - Default model) Estimate lu an n va TLPL < > PTDT 402 TLPL < > GDLD 304 TLPL < > GBDN 382 PTDT < > GDLD 266 PTDT < > GBDN 431 GDLD < > GBDN 456 DKLV < > PTDT 354 DKLV < > GDLD 217 DKLV < > GBDN 275 DKLV < > TLPL 258 tn to Variances: (Group number - Default model) ie gh Estimate P Label 494 107 4.601 *** 995 166 6.008 *** oa nl 704 128 5.485 *** d GDLD w PTDT TLPL C.R .530 110 4.826 *** p DKLV S.E lu 496 102 4.849 *** e23 123 039 3.143 002 e1 380 057 6.603 *** e2 146 037 3.931 *** e3 322 050 6.473 *** e4 383 062 6.206 *** e5 396 061 6.457 *** e6 322 054 5.959 *** e7 403 065 6.209 *** e8 306 057 5.317 *** e9 268 062 4.346 *** e10 316 062 5.103 *** ll u nf va an GBDN oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -92- Estimate S.E C.R P lu an n va 546 080 6.802 *** e12 533 075 7.103 *** e13 378 060 6.279 *** e14 481 075 6.429 *** e15 524 078 6.733 *** e16 579 088 6.605 *** e17 267 059 4.539 *** e18 367 064 5.731 *** e19 418 073 5.725 *** e20 302 056 5.438 *** e21 338 064 5.304 *** e22 514 093 5.516 *** tn to e11 Label ie gh Squared Multiple Correlations: (Group number - Default model) p Estimate 614 oa nl 634 d GBDN2 829 w GBDN3 DLLV lu 622 GDLD3 626 GDLD2 626 GDLD1 725 DLLV4 604 DLLV3 579 DLLV2 635 DLLV1 657 PTDT4 452 PTDT3 534 PTDT2 738 PTDT1 787 ll u nf va an GBDN1 oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si -93- Estimate TLPL4 693 TLPL3 594 TLPL2 627 TLPL1 555 DKLV4 643 DKLV3 605 DKLV2 818 DKLV1 583 lu an n va p ie gh tn to d oa nl w ll u nf va an lu oi m z at nh z m co l gm @ an Lu n va ac th si

Ngày đăng: 17/07/2023, 09:32

Xem thêm:

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

  • Đang cập nhật ...

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w