SỞ GIÁO DỤC ĐÀO TẠO TỈNH BÀ RỊA VŨNG TÀU TRƯỜNG THPT NGÔ QUYỀN TIÊU CHUẨN THI ĐUA Năm học: 2018 - 2019 Căn Luật số 10/2012/QH13 ngày 18/6/2012 Quốc Hội Bộ luật Lao động; Căn Nghị định 108/2014/NĐ-CP ngày 20/11/2014 Chính phủ sách tinh giản biên chế; Căn Luật số 71/2006/QH11 ngày 29/6/2006 Quốc Hội Luật Bảo hiểm Xã hội, Căn theo Quyết định 197/QĐ-SGD&ĐT ngày 18/3/2013 Sở GD&ĐT tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu Ban hành Quy định Tiêu chuẩn ngành dành cho khối trường học; Trường THPT Ngô Quyền xây dựng Tiêu chuẩn Thi đua năm học 2015-2016 sau: I/ TIÊU CHUẨN THI ĐUA GV: Tiêu chí 1: Giờ lao động (Tính cho học kỳ với tổng số tiết dạy, kể tiết dạy buổi ngày) Điểm 10: vắng từ đến 0,5% số tiết Điểm 4: vắng 3% đến 3,5% số tiết Điểm 9: vắng 0,5 đến 1% số tiết Điểm 3: vắng 3,5% đến 4% số tiết Điểm 8: vắng đến 1,5% số tiết Điểm 2: vắng 4% đến 4,5% số tiết Điểm 7: vắng 1,5 đến 2% số tiết Điểm 1: vắng 4,5% đến 5% số tiết Điểm 6: vắng đến 2,5% số tiết Điểm 0: vắng 5% đến 6% số tiết Điểm 5: vắng 2,5 đến 3% số tiết + Nếu dạy thay cho GV cơng tác +1tiết/1 tiết + Nếu sớm phút trừ 0.5đ/1 lần Chú ý: a Nghỉ hưởng lương (không trừ thi đua) trường hợp sau đây: - Kết hôn, nghỉ ngày - Con kết hôn, nghỉ ngày - Tang ma (Tứ thân phụ mẫu, vợ chồng, con) nghỉ ngày - Theo quy định Luật Bảo hiểm xã hội hành (Lưu ý: nghỉ ngày diễn việc, khơng chọn hốn đổi ngày nghỉ) b Nghỉ dạy bị trừ thi đua buộc phải dạy bù, mục a nêu c Tổ trưởng chuyên môn phân công GV dạy thay, mà GV khơng dạy thay xem vắng tiết Tổ trưởng theo dõi tiết dạy thay, dạy bù GV tổ tuần báo cho Phó hiệu trưởng CM Tiêu chí 2: Giảng dạy, Dự giờ, tham gia trường học kết nối, hướng dẫn HS thi KHKT đánh giá dạy - Giảng dạy phải đổi PPDH sử dụng Đồ dùng dạy học tối thiểu, không, đánh giá dạy tối đa Khá - Mỗi HK giáo viên phải có sản phẩm đưa lên “trường học kết nối” thay cho tiết dạy thao giảng cấp tổ thay cho SKKN cấp trường, tổ CM thẩm định sản phẩm để chấm điểm - Đánh giá xếp loại dạy: (theo quy định hành) GV hướng dẫn HS thi KHKT công nhận thao giảng cấp trường loại giỏi đạt SKKN cấp trường * Tổ trưởng chuyên mơn tổng kết phần Tiêu chí 3: Hồ sơ sổ sách: a/ Giáo án (4đ): Bài soạn (sáng,chiều), đề kiểm tra ( nộp cho Tổ trưởng chậm 15 ngày sau kiểm tra) b/ Sổ dự (3đ): Dự đủ số tiết Tiêu chuẩn dự GV: tiết/ tháng; Gv tập sự: tiết/ tháng Gv hướng dẫn tập dự Gv tập tiết/tháng Tổ trưởng dự 1tiết/tổ viên/kì BGH dự 1tiết/Gv/năm c/ Sổ điểm lớn file điểm (2đ): Vào điểm tiến độ (Sau kiểm tra không tuần 15 phút không tuần từ tiết trở lên), GVCN điểm danh tuần d / Lịch báo giảng (1đ) * Tổ trưởng chuyên môn tổng kết phần Tiêu chí 4: Hội họp Nếu tham gia đầy đủ họp có liên quan đến CB, GV, NV đạt 10 đ Nếu vắng từ 30% số họp trở lên khơng xếp loại Hoàn thành xuất sắc Chú ý: Căn vào số họp để tính điểm cho người (lấy 10 chia cho số buổi họp HK điểm cho buổi họp) *Thư ký hội đồng tổ trưởng theo dõi, tổng kết lên điểm phần Tiêu chí 5: Cơng tác kiêm nhiệm a/ Tổ trưởng: Thực nhiệm vụ sau đây: - Xây dựng kế hoạch năm học tổ CM - Cập nhật thông tin từ trang Web: bariavungtau.edu.vn Sở GDĐT vấn đề liên quan đến tổ CM - Sinh hoạt kỳ tháng lần, có nội dung phong phú - Biên soạn Tài liệu học tập, đưa TL lên WEBSITE nhà trường - Thực thường xuyên chương trình “Trường học kết nối” Bộ GDĐT yêu cầu, đưa 02 sản phẩm/ năm học - Thực phân công GV hướng dẫn học sinh thi “ Khoa học kỹ thuật”do Sở GDĐT tổ chức - Thực báo cáo nộp báo cáo, duyệt tăng hạn (Tuần đầu tháng) - Hằng tuần tổ trưởng CM kiểm tra ghi nhận xét ký vào lịch báo giảng -Hằng tháng Tổ trưởng CM kiểm tra hồ sơ sổ sách Gv có ghi vào biên Tổ, cho điểm nộp báo cáo cho Phó HT vào tuần đầu tháng sau,Trung bình học kỳ trung bình tháng kiểm tra * Nếu Tổ trưởng CM nộp hồ sơ sổ sách để kiểm tra nộp tăng giờ, nộp báo cáo khơng hạn bị hạ bậc thi đua HK *Phó hiệu trưởng kiểm tra, đánh giá lên điểm hàng tháng phần b/ Chủ nhiệm: Thực công tác chủ nhiệm theo Quy định hướng dẫn nhiệm vụ GVCN năm học Điểm thi đua GVCN học kỳ điểm TB cột: Giờ sinh hoạt lớp, SH cờ, hướng dẫn lao động + Hồ sơ sổ sách CN (Sổ CN, sổ điểm lớn, sổ đầu bài)+ Điểm thi đua lớp thang điểm 100 quy đổi thang điểm 10) Điểm thi đua lớp nhóm 1: đạt 10 đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 90 đến 100 điểm Điểm thi đua lớp nhóm 2: đạt 10 đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 80 đến 100 điểm Điểm thi đua lớp nhóm 1: đạt đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 80 đến 90 điểm Điểm thi đua lớp nhóm 2: đạt đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 70 đến 80 điểm Điểm thi đua lớp nhóm 1: đạt đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 70 đến 80 điểm • Điểm thi đua lớp nhóm 2: đạt đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 60 đến 70 điểm Điểm thi đua lớp nhóm 1: đạt đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 60 đến 70 điểm Điểm thi đua lớp nhóm 2: đạt đ ứng với ĐTB thi đua học kỳ từ 50 đến 60 điểm Trường hợp lại điểm Chú ý: (Chỉ dùng thi đua chủ nhiệm) Nhóm I : 11A1, 11A2 , 10A1, 10A2 Nhóm 2: Các lớp cịn lại * Vắng buổi chào cờ SHCN bị trừ điểm/1 lần * Giám thị tổng kết lên điểm thi đua tuần, tháng HK * Hiệu trưởng tổng hợp, đánh giá cho điểm GVCN học kỳ c/ Trưởng ban: Gồm TB CNTT, TBVT, TBTBLĐ, TB TTND - Xây dựng Kế hoạch hoạt động Ban (dựa Kế hoạch nhà trường) thực Kế hoạch đề - Ban Lao động kết hợp với Trưởng ban CTCĐ kiểm tra công tác vệ sinh, đánh giá cho điểm hàng tuần - Thực báo cáo liên quan đến nhiệm vụ trưởng ban d/ Công tác Đoàn: - Thực phong trào phát động từ phịng cơng tác HSSV SGD - Tổ chức thực sinh hoạt cờ - Xây dựng kế hoạch tổ chức thực hoạt động phong trào - Thực báo cáo liên quan đến nhiệm vụ cho HT - Thực nhiệm vụ Tư vấn học đường *Hiệu trưởng kiểm tra, đánh giá cho điểm học kỳ phần e/ Giáo viên thiết bị dạy học (TBDH): - Có bảng danh mục Đồ dùng dạy học - Có kế hoạch hoạt động cụ thể theo Kế hoạch Tổ CM - Có sổ sách theo dõi Giáo viên mượn, GV dạy thực hành thí nghiệm - Có cách xếp bảo quản Đồ dùng Dạy học cách gọn gàng ngăn nắp - Bảo đảm vệ sinh phịng thí nghiệm thực hành - Kiểm tra TBDH lập báo cáo dự trù mua sắm ( có) báo cho Tổ trưởng CM (Lý, Hóa, Sinh) * HT đánh giá cho điểm phần Tiêu chí 6: Kết giảng dạy Phó HT chun mơn với Trưởng ban CNTT, thống kê điểm phân tích số liệu GVBM tháng để thấy hiệu giảng dạy GV có hướng điều chỉnh, số liệu công bố Hội đồng nhà trường Thông tin hai chiều việc khác: (Tham khảo thêm việc bình xét thi đua) + Nếu CB, GV, NV không chấp hành chủ trương đường lối sách Đảng, pháp luật Nhà nước, Quy định Ngành GDĐT, Nội Quy Cơ quan, Quy chế chun mơn xếp loại tối đa HT NV năm + Nếu năm học có tổ chức thao giảng cấp tỉnh bắt buộc tổ phải có 01 giáo viên tham gia, tổ khơng có giáo viên tham gia xếp loại thi đua cuối năm tổ tối đa HTNV (trừ giáo viên đạt giáo viên giỏi cấp tỉnh); Nếu tổ khơng có sản phẩm đưa lên trang web “Trường học kết nối” XL thi đua cuối năm tất GV tổ không HTNV + Nếu thành viên trường không thực cơng tác hè phân cơng bị hạ bậc thi đua HKI năm học + Nếu nhân viên Kế toán làm chậm trễ tiền lương chế độ sách cho CB, GV, NV xếp loại tối đa HTNV HK + Nếu nhân viên Phục vụ thiếu nước uống cho CB, GV, NV quét dọn vệ sinh khơng xếp loại tối đa HTNV HK + Nếu nhân viên Văn thư làm hồ sơ, học bạ cập nhật thơng tin trang web Sở thiếu sót chậm trễ xếp loại tối đa HTNV HK Chú ý: Nếu thành viên để trì trệ, nhắc nhở, gây ảnh hưởng trì trệ kéo theo cho nhiều người bị hạ bậc thi đua xuống từ đến bậc.Công tác thi đua xuyên suốt từ đầu năm học đến đầu năm học sau II/TIÊU CHUẨN THI ĐUA NHÂN VIÊN: Tiêu chí 1: GIỜ LAO ĐỘNG Giờ lao động tính giáo viên, thay tiết dạy làm việc Đối với nhân viên văn phòng thực 40 làm việc/1 tuần, nhân viên hợp đồng 68 thực 48 làm việc/tuần Chú ý: - Số âm tự nghỉ không theo quy định bị trừ lương tháng - BGH trực trường chấm điểm công lao động nhân viên ngày Tiêu chí 2: HIỆU QUẢ LAO ĐỘNG Cơng việc trơi chảy, kịp thời, xác Tiêu chí 3: HỘI HỌP Tính Giáo viên.(Tổ trưởng Văn phịng theo dõi lên điểm phần này) III/ CÁCH XẾP LOAI 1/ĐỐI VỚI NHÂN VIÊN: Căn vào tổng điểm tiêu chí + Hồn thành xuất sắc nhiệm vụ: Từ 27 điểm đến 30 điểm tiêu chí 1, đạt từ điểm trở lên + Hoàn Thành Tốt Nhiệm Vụ: Từ 24 điểm đến 27 điểm tiêu chí 1, đạt từ điểm trở lên + Hoàn thành nhiệm vụ: Từ 18 điểm đến 24 điểm tiêu chí 1, đạt từ điểm trở lên + Khơng hồn thành nhiệm vụ: trường hợp lại Lưu ý : Đã bị nhắc nhở nhiều lần nhân viên thường xuyên trễ sớm hạ từ đến bậc thi đua 2/ CÁCH XẾP LOẠI ĐỐI VỚI GV: Căn vào kết giảng dạy tổng điểm tiêu chí *Kết giảng dạy HKI: +Nhóm 1: ( 10A1, 10A2, 11A1, 11A2,) TB lớp dạy điểm yếu TBM < 25% (Điểm yếu < điểm