1 BT thiết lập nội quy Nhóm 17 October 2022 Mỗi nhóm sẽ làm việc để thống nhất về các nguyên tắc làm việc (nội quy) của nhóm đối với nhóm của môn Giới thiệu ngành KTĐN Kết quả yêu cầu 1) Bảng c[.]
17 October 2022 BTTL No#3.2 Dành cho Làm việc nhóm Môn Giới thiệu ngành KTĐN (HK I, NH 2022-2023) Mỗi nhóm làm việc để thống nguyên tắc làm việc (nội quy) nhóm nhóm môn Giới thiệu ngành KTĐN Kết yêu cầu: 1) Bảng nguyên tắc làm việc kèm cam kết tuân thủ nghiêm túc có chữ ký đồng ý thành viên 2) Bảng đánh giá tổng thể buổi họp nhóm (theo mẫu Phụ lục 1) 3) Bảng đánh giá mức độ đóng góp thành viên nhóm trưởng thực nhóm thơng qua (theo mẫu Phụ lục 2) _ HẾT _ Deadline: 24:00 ngày 15/12/2022 PAGE 1/1 17 October 2022 Phụ lục Mẫu đánh giá tổng thể buổi họp nhóm Tiêu chí Bầu khơng khí làm việc nào? Hiệu làm việc buổi họp đạt đến mức Thông đạt (Tư tưởng diễn tả rõ ràng, có thơng cảm, hiểu nhau, vấn đề đào sâu, nối kết) 4.Thái độ thành viên (Tôn trọng lẫn nhau, chia sẻ, đồn kết, khơng trích cá nhân, biết khuyến khích lẫn nhau, tinh thần trách nhiệm) Sự tham gia tích cực đồng thành viên Thái độ nhóm trưởng (Lắng nghe, khách quan, dân chủ, khuyến khích nhóm viên) Điều phối nhóm trưởng (Xác định mục tiêu nhiệm vụ, huy động tham gia tích cực thành viên, có kế hoạch làm việc rõ ràng, phân chia nhiệm vụ rõ ràng, giải mâu thuẫn) Các ý kiến đóng góp khác Gợi ý: Ở tiêu chí, ghi rõ tình hình cho điểm đánh giá theo quy ước./ 1, 2, 3… thành viên nhóm PAGE 2/1 17 October 2022 Phụ lục Mẫu đánh giá mức độ đóng góp thành viên Cơng việc Tỷ trọng Công việc A 10% Công việc B Tổng 100% 20% 100% Công việc C 20% 100% Công việc D 40% 100% Công việc E 10% 100% Tổng cộng 100% 100% Gợi ý: Mẫu nhóm trưởng thực hiện, sau đưa thảo luận công khai trước thành viên để chốt lại 1, 2, 3… thành viên nhóm PAGE 3/1 ... mâu thuẫn) Các ý kiến đóng góp khác Gợi ý: Ở tiêu chí, ghi rõ tình hình cho điểm đánh giá theo quy ước./ 1, 2, 3… thành viên nhóm PAGE 2/1 17 October 2022 Phụ lục Mẫu đánh giá mức độ đóng góp