Hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH một thành viên vật tư kỹ thuật công nghiệp quốc phòng

BỘ CÔNG THƢƠNG BỘ GIÁO DỤC & ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC CƠNG NGHIỆP TP.HCM KHOA KẾ TỐN – KIỂM TỐN  KHĨA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐỀ TÀI HỒN THIỆN KẾ TỐN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN VẬT TƢ KỸ THUẬT CÔNG NGHIỆP QUỐC PHÕNG Giảng viên hƣớng dẫn: THS Cồ Thị Thanh Hƣơng Sinh viên thực : Lê Thanh Hảo MSSV : 14091241 Lớp : ĐHKT 10ATT TP HCM, THÁNG 05/2018 BỘ CÔNG THƢƠNG BỘ GIÁO DỤC & ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP TP.HCM KHOA KẾ TỐN – KIỂM TỐN  KHĨA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐỀ TÀI HỒN THIỆN KẾ TỐN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI CƠNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN VẬT TƢ KỸ THUẬT CÔNG NGHIỆP QUỐC PHÕNG Giảng viên hƣớng dẫn: THS Cồ Thị Thanh Hƣơng Sinh viên thực : Lê Thanh Hảo MSSV : 14091241 Lớp : ĐHKT 10ATT TP HCM, THÁNG 05/2018 LỜI MỞ ĐẦU Lao động yếu tố đầu vào quan trọng doanh nghiệp Nâng cáo suất lao động đường để nâng cao hiệu kinh doanh, tạo uy tín khẳng định vị trí doanh nghiệp thị thường cạnh tranh ngày khốc liệt Tiền lương phạm trù kinh tế xã hội đặc biệt quan trọng liên quan trực tiếp tới lợi ích kinh tế người lao động Lợi ích kinh tế động lực thúc đẩy người lao động nâng cao suất lao động Từ việc gắn tiền lương với kết hoạt động sản xuất kinh doanh đến việc nâng cao mức sống ổn định việc phát triển sở kinh tế vấn đề khơng thể tách rời Từ phục vụ đắc lực cho mục đích cuối người thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, làm sở để bước nâng cao đời sống lao động cao hoàn thiện xã hội loài người Xuất phát từ tầm quan trọng công tác tiền lương quản lý doanh nghiệp em chọn đề tài: “Kế tốn tiền lương khoản trích theo lương công ty TNHH MTV Vật Tư Kỹ Thuật Cơng Nghiệp Quốc Phịng” làm khóa luận tốt nghiệp Khóa luận ngồi lời mở đầu kết luận, gồm có chương: Chương 1: Cơ sở lý luận kế tốn tiền lương khoản trích theo lương doanh nghiệp Chương 2: Thực trạng kế toán tiền lương khoản trích theo lương cơng ty TNHH MTV Vật Tư Kỹ Thuật Công Nghiệp Quốc Phịng Chương 3: Hồn thiện kế tốn tiền lương khoản trích theo lương cơng ty TNHH MTV Vật Tư Kỹ Thuật Cơng Nghiệp Quốc Phịng TP Hồ Chí Minh, ngày 18 tháng 05 năm 2018 LỜI CẢM ƠN Trên thực tế khơng có thành cơng mà không gắn liền với hỗ trợ, giúp đỡ hay nhiều, dù trực tiếp hay gián tiếp người khác.Trong suốt thời gian từ bắt đầu học tập trường đến nay, em nhận nhiều quan tâm, giúp đỡ quý Thầy Cơ, gia đình bạn bè Với lịng biết ơn sâu sắc nhất, em xin gửi đến quý Thầy Cô Khoa Kế toán – Kiểm toán trường Đại học Cơng Nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh với tri thức tâm huyết để truyền đạt vốn kiến thức quý báu cho chúng em suốt thời gian học tập trường Và đặc biệt, học kỳ Nếu khơng có lời hướng dẫn, dạy bảo thầy em nghĩ thu hoạch em khó hồn thiện Một lần nữa, em xin chân thành cảm ơn quý Thầy cô Bài thu hoạch e thực vòng tháng Bước đầu vào thực tế em hạn chế nhiều bỡ ngỡ Do vậy, khơng tránh khỏi thiếu sót điều chắn, em mong nhận ý kiến đóng góp q báu q Thầy Cơ bạn học lớp để kiến thức em lĩnh vực hoàn thiện Em xin gửi lời cảm ơn chân thành tri ân sâu sắc thầy cô trường Đại học Cơng Nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh, đặc biệt thầy khoa Kế tốn – Kiểm toán trường tạo điều kiện cho em để em hồn thành tốt khóa luận tốt nghiệp Và em xin chân thành cảm ơn Cồ Thị Thanh Hương nhiệt tình hướng dẫn em hồn thành tốt khóa luận Trong q trình thực tập, trình làm khóa luận khó tránh khỏi sai sót, mong Thầy Cơ bỏ qua Đồng thời trình độ lý luận kinh nghiệm thực tiễn hạn chế nên khóa luận khơng thể tránh khỏi thiếu sót, em mong nhận ý kiến đóng góp Thầy Cơ để em học thêm nhiều kinh nghiệm Em xin chân thành cám ơn! NHẬN XÉT (Của giảng viên hƣớng dẫn) Giảng viên hướng dẫn (ký ghi rõ họ tên) NHẬN XÉT (Của giảng viên phản biện) DANH MỤC VIẾT TẮT ANQP An ninh Quốc phòng BHTN Bảo hiểm thất nghiệp BHXH Bảo hiểm xã hội BHYT Bảo hiểm y tế BL Bảo lưu CB – CNV Cán công nhân viên CLB.Lưu Chênh lệch bảo lưu CMNV Chuyên môn nghiệp vụ CNV Công nhân viên CPSXKD Chi phí sản xuất kinh doanh DNXL Doanh nghiệp xây lắp ĐVT Đơn vị tính GĐ Giám đốc GTGT Giá trị gia tăng HTKD Hợp tác kinh doanh KPCĐ Kinh phí cơng đồn KT Kế tốn TK Tài khoản TL HTCV Tỷ lệ hồn thành cơng việc TNCN Thu nhập cá nhân TNTT Thu nhập tính thuế TNVK Thâm niên vượt khung TSCĐ Tài sản cố định XNK Xuất Nhập MỤC LỤC CHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ KẾ TỐN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Khái quát kế toán tiền lương khoản trích theo lương doanh nghiệp 1.1.1 Khái niệm tiền lương 1.1.2 Nội dung khoản trích theo lương 1.1.3 Các hình thức tiền lương, quỹ tiền lương 1.1.3.1 Các hình thức tiền lương 1.1.3.2 Quỹ tiền lương 1.1.3.3 Tiền lương tiền lương phụ 10 1.2 Phương pháp kế tốn tiền lương khoản trích theo lương doanh nghiệp 10 1.2.1 Nhiệm vụ kế toán 10 1.2.2 Chứng từ kế toán 11 1.2.3 Sổ kế toán sử dụng 12 1.2.4 Tài khoản sử dụng 12 1.2.5 Phương pháp ghi chép số nghiệp vụ kinh tế phát sinh 13 1.2.5.1 Kế tốn tổng hợp tiền lương, tiền cơng, tiền thưởng 13 1.2.5.2 Kế toán tổng hợp BHXH, BHYT, KPCĐ 14 1.2.5.3 Kế tốn khoản trích trước tiền lương nghỉ phép 16 1.3 Trình bày thơng tin kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Báo cáo tài 17 Chƣơng 2: THỰC TRẠNG VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI CƠNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN VẬT TƢ KỸ THUẬT CÔNG NGHIỆP QUỐC PHÕNG 19 2.1 Khái quát chung công ty TNHH Một Thành Viên Vật Tư Kỹ Thuật Cơng Nghiệp Quốc Phịng 19 2.1.1 Lịch sử hình thành phát triển công ty 19 2.1.1.1 Lịch sử hình thành cơng ty: 19 2.1.1.2 Quá trình phát triển 21 2.1.2 Chức nhiệm vụ công ty 22 2.1.2.1 Chức 22 2.1.2.2 Nhiệm vụ 22 2.1.3 Cơ cấu tổ chức công ty 22 2.1.3.1 Sơ đồ tổ chức 22 2.1.3.2 Chức nhiệm vụ phòng ban 25 2.1.4 Cơ cấu tổ chức phịng tài chính, kế tốn 28 2.1.4.1 Nhiệm vụ thành viên phòng tài kế tốn 28 2.1.4.2 Chính sách kế toán 29 2.1.4.2.1 Hình thức kế tốn cơng ty 29 2.1.4.2.4 Chính sách kế tốn 30 2.2 Thực trạng kế toán tiền lương khoản trích theo lương cơng ty TNHH Một Thành Viên Vật Tư Kỹ Thuật Công Nghiệp Quốc Phịng 30 2.2.1 Hình thức trả lương công ty 30 2.2.2 Kế toán tiền lương 31 2.2.2.1 Chứng từ kế toán sử dụng 31 2.2.2.2 Tài khoản kế toán sử dụng 31 2.2.2.3 Các sổ sách kế toán 31 2.2.2.4 Quy trình kế tốn phải trả người lao động 31 2.2.2.5 Cách tính lương cơng ty 32 2.2.2.6 Các khoản phụ cấp công ty 32 2.2.2.7 Một số ví dụ cách tính lương 33 2.2.2.8 Trích dẫn số nghiệp vụ kinh tế phát sinh 34 2.2.3 Kế toán khoản phải trích theo lương 36 2.2.3.1 Chứng từ kế toán sử dụng 36 2.2.3.2 Tài khoản kế toán sử dụng 36 2.2.3.3 Sổ kế toán sử dụng 37 2.2.3.4 Quy trình kế tốn khoản phải trả, phải nộp khác 37 2.2.3.5 Cách tính khoản trích 38 2.2.3.6 Một số ví dụ cách tính khoản trích 38 PHỤ LỤC 03 – BÁO CÁO TÀI CHÍNH  Báo cáo cân đối kế toán trang  Báo cáo lưu chuyển tiền tệ trang TÀI LIỆU THAM KHẢO PGS.TS Võ Văn Nhhị (chủ biên) cộng sự, 2009 Kế tốn tài doanh nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh: Nhà xuất bant Tài Chính TS Trần Phước cộng sự, 2009 Giáo trình Kế tốn tài doanh nghiệp Đại học Cơng Nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh TS Trần Duy Vũ Ngọc Lan cộng Giáo trình Hệ thống thơng tin kế tốn phần 3.Đại học Cơng Nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh TS Huỳnh Tấn Dũng cộng Giáo trình kế tốn tài quốc tế phần Đại học Cơng Nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh Thơng tư 200/2014/TT-BTC Bộ Tài Chính ban hành thơng tư chế độ kế toán doanh nghiệp Nghị định số 33/2016/NĐ-CP,2016 Quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số điều luật bảo hiểm xã hội bảo hiểm xã hội bắt buộc quân nhân, công an nhân dân người làm công tác yếu hưởng lương quân nhân Thư viện pháp luật [Ngày truy cập: 23 tháng năm 2018] ... trạng kế toán tiền lương khoản trích theo lương cơng ty TNHH MTV Vật Tư Kỹ Thuật Cơng Nghiệp Quốc Phịng Chương 3: Hồn thiện kế tốn tiền lương khoản trích theo lương công ty TNHH MTV Vật Tư Kỹ Thuật. .. VỀ KẾ TỐN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN VẬT TƢ KỸ THUẬT CÔNG NGHIỆP QUỐC PHÕNG 19 2.1 Khái quát chung công ty TNHH Một Thành Viên Vật Tư Kỹ Thuật. .. trạng kế toán tiền lương khoản trích theo lương cơng ty TNHH Một Thành Viên Vật Tư Kỹ Thuật Cơng Nghiệp Quốc Phịng 30 2.2.1 Hình thức trả lương công ty 30 2.2.2 Kế toán tiền lương