một số biện pháp nâng cao hiệu quả hoạt động của tđkt ở việt nam trong thời gian tới

LỜI MỞ ĐẦU Nền kinh tế Việt Nam đang có những bước tiến quan trọng để tham gia vào tiến trình toàn cầu hóa, tiến cùng thời đại tuy thách thức là rất lớn nhưng cơ hội cũng rất nhiều. Sự kiện Việt Nam trở thành thành viên thứ 150 của WTO được ví như một cuộc lội dòng ra biển cả. Do vậy chúng ta không chỉ phải biết bơi mà còn phải bơi giỏi, bơi nhanh và bơi đúng hướng nếu không sẽ bị nuốt chửng bởi những chú cá mập của đại dương. Trước sức ép cạnh tranh ấy, Đảng ta đã tiến hành công cuộc đổi mới một cách toàn diện và sâu sắc trên tất cả các lĩnh vực, cả về đổi mới cơ chế quản lý, đổi mới cơ cấu kinh tế, đổi mới quan hệ kinh tê đối ngoại và cải cách nền hành chính quốc gia. Đặc biệt Đảng đã chỉ rõ: đất nước đang rất cần những tập đoàn kinh tế mạnh để gữ vai trò chủ đạo, tạo đòn bẩy cho nền kinh tế. Tuy nhiên, hình thành các tập đoàn kinh tế đối với nước ta là một việc làm hoàn toàn mới mẻ và việc hình thành phải tiến hành thế nào để vừa rút ngắn được thời gian vừa không mang tính chủ quan duy ý chí vẫn là một câu hỏi khó chưa có lời giải đáp. Vì vậy đòi hỏi phải có sự nghiên cứu thấu đáo của cơ quan quản lý kinh tế và các nhà hoạch định chính sách. Bài viết này xin trình bày một số hiểu biết và kiến nghị xung quanh vấn đề hình thành, phát triển của các tập đoàn kinh tế ở Việt Nam. 1 Mục đích của đề tài. Để làm sáng tỏ và rõ hơn những đề cơ bản nhất về mô hình tập đoàn kinh tế. Đề tài này đánh giá một cách toàn diện về mô hình tổ chức, cơ chế hoạt động của các tập đoàn kinh tế ở Việt Nam.Đề tài sẽ đưa ra một số gải pháp cơ bản nhằm hình thành và phát triển các TĐKT ở VN hiện nay. 2. Phương pháp nghiên cứu. 1 - Dựa trên cơ sở lý luận của chủ nghĩ Mac- Lenin. - Bám sát chủ trương, đường lối của Đảng về đổi mới, xây dựng nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa ở Việt Nam, đặc biệt là các văn kiện đại hội Đảng. - Đề tài sử dụng các biện pháp duy vật biện chứng, duy vật lịch sử, các phương pháp hệ thống, phương pháp so sánh, thống kê quy nạp, chọn mẫu, điều tra, … 3. Đối tượng nghiên cứu. Tập trung vào nghiên cứu các tập đoàn kinh tế trên thế giới và một số tập đoàn kinh tế ở Việt Nam 4. Những đóng góp. - Về lý thuyết: Hệ thống hóa những cơ sở lý luận về tập đoàn kinh tế trên thế giới, qua đó làm sáng tỏ một số vấn đề còn có những ý kiến khác nhau, từ đó đi đến thống nhất cách hiểu về mô hình tập đoàn , tin tưởng vào khả năng hiện thực của khả năng hình thành lên TĐKT trong thời gian tới để góp phần thực hiện mục tiêu công nghiệp hóa- hiện đại hóa đất nước. - Về thực tiễn: chỉ ra những ưu điểm và nhưng vấn đề còn tồn tại, trên cơ sở đó đề ra những giải pháp phù hợp với điều kiện của Việt Nam 2 Chương I : Nhận thức chung về tập đoàn kinh tế I. Cơ sở lý luận cho sự ra đời của tập đoàn kinh tế. Nền kinh tế thị trường phát triển dẫn đến nhu cầu tích tụ, tập trung, chuyên môn hoá, hợp tác hoá trong quá trình sản xuất kinh doanh. Do đó, đã từ lâu tại các nước có nền kinh tế phát triển, nhiều doanh nghiệp đã tìm cách liên kết với nhau để hình thành những tổ hợp doanh nghiệp có quy mô lớn hơn, đa dạng về nghành nghề kinh doanh, mở rộng phạm vi hoạt động từ địa phương đến quốc gia và vươn ra ngoài thế giới. Những tổ hợp này gọi là tập đoàn kinh tế, chúng có vai trò chi phối và tác động mạnh mẽ đến toàn bộ nền kinh tế của nhiều nước, nhiều khu vực và thế giới. Lich sử hình thành và phát triển của tập đoàn kinh tế cho thấy, chúng có sức sống mãnh liệt và phát triển không ngừng, bởi vì nó phù hợp với các quy luật khách quan và xu thế phát triển của nền sản xuất xã hội. Đó là: - Quy luật quan hệ sản xuất phù hợp với tính chất và trình đọ phát triển của lực lượng sản xuất.: dưới tác động của tiến bộ khoa học công nghệ và liên kết kinh tế quốc tế, lực lượng sản xuất đã có bước phát trỉen mạnh mẽ, phân công lao động xã hội sâu rộng hơn, quy mô sản xuất và tiêu thụ sản phẩm mang tính xã hội hoá, toàn cầu hoá cao hơn. Do đó, các tập đoàn kinh tế- một loại tổ chức kinh tế, một hình thức biểu hiện của quan hệ sản xuất đã ra đời để đáp ứng yêu cầu và thúc đẩy sự phát triển của lực lượng sản xuất. - Quy luật tích tích tụ, tập trung vốn và sản phẩm: Trong cơ chế thị trường, mỗi doanh nghiệp phải luôn cạnh tranh để phát triển. Vì vậy cẩn phải không ngừng tái sản xuất mở rộng, tích tụ, tập trung vốn vào sản xuất. Doanh nghiệp tích luỹ vốn thông qua lợi nhuận từ hoạt động sản xuất kinh doanh đem lại từ việc đi vay, liên kết kinh doanh, phát 3 hành cổ phiếu, hoặc thông qua các doanh nghiệp mạnh thôn tính, sát nhập các doanh nghiệp nhỏ hơn, nhờ đó vốn và năng lực sản xuất của doanh nghiệp được nâng lên. Quá trình vận độgn khách quan này làm ra đời và phát triển của các tập đoàn kinh tế. - Quy luật cạnh tranh, liên kết và tối đa hoá lợi nhuận: Quá trình cạnh tranh khốc liệt để giành ưu thế trên thị trường dẫn đến hai xu hướng: (1)- các doanh nghiệp thất bại trong cạnh tranh sẽ bị sát nhập vào các doanh nghiệp chiến thắng trong cạnh tranh, nhờ đó trình độ tập trung hoá sản xuất và quy mô vốn của doanh nghiệp thành công được nâng lên; (2)- nếu cuộc cạnh tranh bất phân thắng bại và kéo dài thì sẽ có một số doanh nghiệp tự tìm đến sự liên kết với nhau để tăng sức cạnh tranh , đồng thời thông qua đó tối đa hoá lợi nhuận của mình. - Tiến bộ khoa học và công nghệ trong đó có khoa học quản lý: Sự phát triển mạnh mẽ và nhanh chóng của khoa học công nghệ làm cho việc nghiên cứu và ứng dụng những tiến bộ khoa học công nghệ trở thành một trong những yếu tố quyết định để nâng cao khả năng cạnh tranh và hiệu quả của doanh nghiệp. Tuy nhiên, để đổi mới công nghệ một cách căn bản cần phải có nhiều vốn và một lực lượng cán bộ nghiên cứu đủ mạnh để tiến hành nghiên cứu lâu dài và hệ thống, trong khi đó, độ rủi ro cao. Do đó, cần phải có một doanh nghiệp lớn mà tập hợp các doanh nghiệp- tập đoàn kinh tế là một loại hình tiêu biểu. 2. Một số khái niệm về tập đoàn kinh tế Hiện có rất nhiều định nghĩa khác nhau về tập đoàn kinh tế nhưng chưa có một định nghĩa nào được xem là chuẩn mực. Tại các nước Tây Âu và Bắc Mĩ, khi nói đến tập đoàn kinh tế người ta thường sử dụng các từ: “Consortium”, “Conglomerate”, “Cartel”, “Trust”, “Alliance”, “Syndicate” hay “Group”. Ở châu Á, trong khi người Nhật gọi tập đoàn kinh tế là 4 “Keiretsu” hoặc “Zaibatsu” thì người Hàn Quốc lại gọi là “Cheabol”; còn ở Trung Quốc cụm từ “Jituan Gongsi” được sử dụng để chỉ khái niệm này. Bên cạnh đó là các quan điểm khác nhau về tập đoàn kinh tế: “Tập đoàn kinh tế là một tổ hợp các công ty độc lập về mặt pháp lý bao gồm công ty mẹ và các công ty hay chi nhánh góp vốn cổ phần chịu sự kiểm soát của công ty mẹ”. “Tập đoàn kinh tế là một hình thức tiêu biểu của tập trung hóa sản xuất và đang ngày càng phát triển trên thế giới. Đó là một thực thể kinh tế gồm một số doanh nghiệp có vị trí kinh tế độc lập, chọn một doanh nghiệp cốt cán làm nòng cốt, giữa các doanh nghiệp có mối liên kết kinh tế, kĩ thuật nhất định, cùng nhau thực hiện một liên hiệp kinh tế có quy mô lớn”. Mặc dù có nhiều ý kiến khác nhau song có thể thống nhất một khái niệm chung nhất là: “Tập đoàn kinh tế là tổ hợp các công ty hoạt động trong một ngành hay những ngành khác nhau, ở phạm vi một nước hay nhiều nước, trong đó có một công ty mẹ nắm quyền lãnh đạo, chi phối hoạt động của các công ty con về mặt tài chính và chiến lược phát triển. Tập đoàn kinh tế là một cơ cấu tổ chức vừa có chức năng kinh doanh, vừa chung có chức năng liên kết kinh tế nhằm tăng cường tích tụ, tập trung, tăng khả năng cạnh tranh và tối đa hoá lợi nhuận.”. 3. Đặc điểm cơ bản của tập đoàn kinh tế. 3.1. Về quy mô. Các tập đoàn có quy rất lớn về vốn , lao động & doanh thu. Trong tập đoàn, vốn được tập trung từ nhiều nguồn khác nhau, được bảo toàn và phát triển không ngừng, đẩy nhanh quá trình tích tụ và tập trung vốn cho tập đoàn. Các tập đoàn kinh tế trên thế giới có hai con đường cơ bản để tạo vốn, đó là : Tự tạo vốn theo con đường hướng nội là chủ yếu bằng cánh tích luỹ từ nội bộ nền kinh tế mà nguồn vốn chủ yếu là vốn nhà nước,& tạo 5 vốn theo con đường hướng ngoại là thu hút đầu tư thông qua các dự án đầu tư nước ngoài, liên doanh, liên kết, phát hành cổ phiếu và vốn vay nước ngoài.Với số vốn lớn, tập đoàn có khả năng chi phối và cạnh tranh mạnh mẽ trên thị trường. Nhờ ưu thế về vốn các tậ đoàn có khả năng mở rộng nhanh chóng quy mô sản xuất, đổi mới công nghệ, nâng cao năng suất lao động & chất lượng sản phẩm Do đó đạt doanh thu lớn. Lực lượng lao động trong tập đoàn không chỉ lớn về số lượng mà còn mạnh về chất lượng, được tuyển chọn và đào tạo nghiêm ngặt (Các tập đoàn kinh tế ở Mỹ có từ 34500-450000 lao động ) 3.2. Về phạm vi. Phạm vi hoạt động của tập đoàn rất rộng, không chỉ ở pham vi lãnh thổ một quốc gia mà còn ở nhiều nước thậm chí trên toàn cầu. Thực hiện chiến lược cạnh tranh, chiếm lĩnh và khai thác thị trường quốc tế, các tập đoàn đã mở rộng phạm vi ảnh hưởng ra nhiều quốc gia, tăng cường hợp tác và liên kết quốc tế, do đó các tập đoàn kinh tế đã có đến hàng trăm , hàng nghìn chi nhánh trên thế giới. 3.3. Về ngành và lĩnh vực hoạt động. Hầu hết các tập đoàn kinh tế đều hoạt động đa ngành, đa lĩnh vực hoặc phát triển dần dần từ đơn ngành lên đa ngành, có chiến lược sản phẩm và định hướng đầu tư luôn thay đổi phù hợp với yêu cầu thị trường, môi trường kinh doanh và sự phát triển của nền kinh tế. Tuy nhiên, mỗi tập đoàn đều có ngành, lĩnh vực chủ đạo với những sản phẩm có thương hiệu dặc trưng của tập đoàn. Hoạt động đa ngành, đa lĩnh vực của tập đoàn nhằm phân tán rủi ro cho nhiều ngành, lĩnh vực khác nhau, đảm bảo cho hoạt động của tập đoàn luôn được an toàn và hiệu quả, đồng thời tận dụng được cơ sở vất chất và khả năng lao động phong phú của tập đoàn. Song cũng có một số tập đoàn kinh 6 tế chỉ hoạt động trong một vài lĩnh vực tương đối hẹp nhằm khai thác thế mạnh về chuyên môn, bí quyết công nghệ, uy tín đặc biệt trong ngành. 3.4. Về sở hữu. Các tập đoàn thường có sở hữu đa dạng vối nhiều chủ sở hữu nhưng phổ biến nhất là hình thức công ty cổ phần để dễ dàng huy động vốn, phân tán rủi ro và nâng cao năng lực cạnh tranh. Sở hữu trong các công ty mẹ trong tập đoàn phổ biến là sở hữu tư nhân của các nhà tư bản hoặc sở hữu gia đình theo kiểu Chaebol (Hàn Quốc). Một số nước có những tập đoàn mà nhà nước lắm cổ phần chi chi phối như : Tập đoàn ngân hàng Credit Lyonais(Pháp), BP(Anh), Ptronas (Malaysia) 3.5. Về cơ cấu. Tập đoàn kinh tế là một tổ hợp các doanh nghiệp liên kết với nhau gồm công ty mẹ và các công ty con, công ty cháu phần lớn được mang họ của công ty mẹ, trong đó, công ty mẹ sở hữu đa số vốn cổ phần của các công ty con, chi phối các công ty con về mặt tài chính và chiến lược phát triển. Cơ cấu tổ chức của tập đoàn kinh tế rất đa dạng: có loại tập đoàn trong đó các công ty con độc lập về tính pháp lý, việc huy động vốn và các hoạt động kinh tế trong tập đoàn được duy trì bằng các hợp đồng kinh tế, có loại tập đoàn trong đó các công ty con mất quyền độc lập về tính thương mại và sản xuất, các chủ sở hữu thành cổ đông của công ty mẹ. 3.5. Về hình thức liên kết. - Về phạm vi liên kết có những kiểu liên kết sau: + Liên kết các doanh nghiệp trong cùng một ngành nghề kinh doanh- liên kết ngang: Hình thức này hiện không còn phổ biến do các doanh nghiệp phải đáp ứng nhu cầu của thị trường ngày càng phong phú, đa dạng và biến đổi 7 nhanh chóng nên khó đem lại hiệu quả cao khi chỉ liên kết với nhau thuần tuý trong một ngành, lĩnh vực kinh doanh, nguồn vốn tập trung vào một ngành sẽ đem lại rủi ro lớn, các chính phủ thường ngăn cấm hạn chế vì nó tạo ra xu hướng độc quyền, đi ngược lại với nguyên tăc cơ bản của thị trường. + Liên kết doanh nghiệp giữa các ngành trong cùng dây chuyền công nghệ- liên kết dọc: Hình thức này hiện vẫn còn phổ biến trên thế giới vì chúng hoạt động có hiệu quả cao và bành trướng hoạt động sản xuất kinh doanh sang hầu hết các nước trên thế giới. Để hình thành tập đoàn kinh tế này cần phải có một công ty đủ lớn và đủ uy tín để có thể quản lý và kiểm soát công ty khác, có một ngân hàng đủ khả năng đảm bảo phần lớn tín dụng cho tập đoàn, có mối liên hệ nhiều mặt và vững chắc với nhà nước, có thị trường chúgn khoán phát triển mạnh mẽ, có hệ thống thông tin toàn cầu đủ khả năng xử lý thông tin về thị trường, đầu tư . + Liên kếtcác doanh nghiệp trong nhiều ngành nghề, lĩnh vực, kể cả những ngành nghề, lĩnh vực không liên quan gì đến nhau- liên kết hỗn hợp: Hình thức này đang được ngày càng một ưa chuộng trên thế giới và trở thành xu hướng phát triển các tập đoàn hiện nay. Cơ cấu tập đoàn bao gồm một ngân hàng hoặc một công ty tài chính lớn và nhiều doanh nghiệp sản xuất, thương mại, trong đó hoạt động tài chính ngân hàng xuyên suốt, bao trùm mọi hoạt động kinh doanh của tập đoàn. - Về trình độ liên kết: có những kiểu sau: + Liên kết “mềm” : Xuất phát từ Châu Âu. Đây là hình thức tập đoàn của các doanh nghiệp độc lập, cùng sản xuất, knih doanh một loại sản phẩm hoặc dịch vụ hiệp tác sản xuất- kinh doanh với nhau thông qua một Hiệp định chung nhằm hạn chế cạnh tranh ( lũng đoạn thị trường) bằng việc thống nhất về giá cả, phân chia thị trường, thống nhất về chuẩn mực. mẫu 8 mã, chủng loại, kích cỡ sản phẩm, dịch vụ ( Cartel), hoặc thoả thuận về lượng sản phẩm tiêu thụ chung, giá nguyên liệu cung ứng. Nguyên nhân thúc đẩy sự liên kết và liên minh giữa các doanh nghiệp là do thay đổi của nền kinh tế trong nước và thế giới, môi trường cạnh tranh ngày càng cao, các hoạt động kinh doanh không ngừng mở rộng, đòi hỏi quy mô lớn hơn về vốn và trình độ cao hơn về công nghệ. Vì vây, các doanh nghiệp liên kết lại để lợi dụng ưu thế của mình. + Liên kết “cứng”: Xuất phát là hình thức Trust ở Mỹ. Trong tập đoàn loại này, các doanh nghiệp thành viên kết hợp trong tổ chức thống nhất và mất tính độc lập về tài chính ,sản xuất thương mại. Tập đoàn được cấu tạo dưới dạng đa sở hữu theo kiểu công ty cổ phần với sự góp vốn của nhiều chủ sở hữu khác nhau. Các doanh nghiệp thành viên hoạt động trong cùng một ngành nghề hoặc có liên quan với nhau về chu kỳ công nghệ sản xuất, bổ sung cho nhau trong quá trình sản xuất kinh doanh liên tục, thống nhất theo chiến lược chungcủa tập đoàn, trong đó doanh nghiệp có lợi thế nắm giữ cổ phần chi phối các doanh nghiệp thành viên khác để giữ quyền lãnh đạo. + Liên kết “hỗn hợp” : là sự kết hợp của cả hai loại liên kết trên, đây là hình thức phát triển cao của tập đoàn. Tập đoàn được hình thành phát triển trên cơ sở xác lập và kiểm soát thống nhất về tài chính, các doanh nghiệp thành viên chịu sự chi phối về tài chính của một công ty gọi là Holding Company. Sự phát triển cao của thị trường tài chính thông qua quyền sở hữu cổ phiếu chi phối, hoạt động của cả tập đoàn và các công ty con được mở rộng ra nhiều lĩnh vực. - Về hình thức biểu hiện: + Cartel: là một tập đoàn kinh tế bao gồm các công ty cùng sản xuất một loại sản phẩm hoặc dịch vụ kinh doanh, thục hiện mối liên kết theo chiều 9 ngang nhằm hạn chế sự cạnh tranh bằng thoả thuận thống nhất về giá cả, phân chia thị trường tiêu thụ, nguyên liệu. Trong Cartel, các công ty thành viên đểu có tính pháp lý độc lập. + Syndicate: Là tổ chức thực hiện mối liên kết theo chiều ngang, thành lập một tổ chức thương mại chung để đảm trách toàn bộ việc tiêu thụ sản phẩm. Các công ty thành viên độc lạp về pháp lý nhưng không độc lập về thương mại. Đây là lạo liên minh độc quyền cao hơn, ổn định hơn. + Trust: Là tổ chức độc quyền mang hình thức công ty cổ phần. Các thành viên tham gia hoàn toàn mất tính độc lập, họ chỉ là những cổ đông của công ty. + Cosortium: Là hình thức phổ biến hiện nay với mô hình công ty mẹ đầu tư vào các công ty khác thành công ty con nhằm tạo thế lực tài chính mạnh để kinh doanh. Việc đầu tư vào nhiều lĩnh vực nhằm hạn chế rủi ro, đồng thời hỗ trợ mạnh mẽ trong nghiên cứu khoa học, ứng dụng công nghệ mới, phương pháp quản lý hiện đại. Các công ty con là doanh nghiệp thành viên hoạt động trên nhiều lĩnh vực sản phẩm nhưng có quan hệ gần gũi về mặt công nghệ độc lập về pháp lý, chịu trách nhiệm hữu hạn trên phần vốn kinh doanh, nhưng không được độc lập về mục tiêu hoạt động nhằm thực thiện lợi ích chung giữa công ty mẹ và công ty con. + Conglomerate: Là tập đoàn kinh tế đa ngành, các công ty thành viên có ít mối quan hệ hoặc không có mối quan hệ về công nghệ nhưng có quan hệ chặt chẽ về tài chính. Tập đoàn này thực chất là một tổ chức tài chính đầu tư vào các công ty kinh doanh để tạo ra một tổ hợp doanh nghiệp tài chính- công nghiệp để hỗ trợ vốn đầu tư cho các công ty thành viên hoạt động có hiệu quả. + Concern: Là một tổ chức tập đoàn kinh tế được áp dụng phổ biến hiện nay ở nhiều nước dưới hình thức công ty mẹ đầu tư vào các công ty con 10 [...]... vẫn cứ xảy ra Hơn nữa, một hệ thống quản lí hành chính, cồng kềnh đã tác động xấu đến hoạt động kinh doanh ở các công ty thành viên 35 CHƯƠNG III: MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA TĐKT Ở VIỆT NAM TRONG THỜI GIAN TỚI 1 Về phía doanh nghiệp 1.1 Việc hình thành TĐKT phải xuất phát từ nhu cầu nội tại của doanh nghiệp Cần phải hiểu rằng, mô hình tập đoàn là sản phẩm của một quá trình tích tụ... triển kinh tế của nhà nước có ảnh hưởng rất lớn đến sự phát triển của các tập đoàn 21 CHƯƠNG II: THỰC TRẠNG TẬP ĐOÀN KINH TẾ Ở VIỆT NAM TRONG THỜI GIAN HIỆN NAY 2.1 Mô hình Tập đoàn kinh tế ở Việt Nam 2.1.1 Phương thức hình thành TĐKT ở Việt Nam Các TĐKT Việt Nam có thể hình thành theo những phương thức sau: Thứ nhất, dựa vào một số TCT91 có quy mô tương đối lớn, trình độ quản lý tương đối cao, trang... chức theo mô hình phân tán Khi đó, TĐ sẽ là một pháp nhân độc lập đồng thời các đơn vị thành viên cũng có thể là một pháp nhân độc lập - TĐ tổ chức theo mô hình hỗn hợp: Khi đó TĐ là một pháp nhân, đơn vị thành viên vừa là pháp nhân độc lập vừa là pháp nhân phụ thuộc 2.1.3 Cơ cấu tổ chức quản lý TĐKT Việt Nam • Cơ cấu tổ chức chung nhất của TĐKT ở Việt Nam là một tổ hợp các DN liên kết với nhau theo mô... giá hiệu quả hoạt động của các Tập đoàn kinh tế Việt Nam trong thời gian qua 2.3.1 Những thành tựu đạt được Trong số 8 tổng công ty nhà nước đã được phê duyệt đề án thí điểm thành Tập đoàn kinh tế, một số Tập đoàn đã đạt được những thành tựu nhất định Trong phạm vi bài viết này xin nêu điển hình mô hình của hai Tập đoàn là Tập đoàn Bưu chính Viễn thông (VNPT) và Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam ... cấu tổ chức tương tự Nhưng trong bối cảnh kinh tế – chính trị – xã hội ở nước ta thì TĐKT cũng có điểm khác biệt Do vậy, TĐKT ở Việt Nam có các hình thức sau: + Về sở hữu có: - TĐKT sở hữu hỗn hợp (đa sở hữu) gồm có DNNN, các CTy TNHH, CTy CP và các đơn vị thành viên có thể là đơn vị hạnh toán độc lập, phụ thuộc, đơn vị sự nghiệp - TĐKT có một sở hữu là TĐKT gồn các DNNN hoặc TĐKT nhà nước + Về ngành... gia Việt nam 30 • Tập đoàn Dầu khí Việt Nam được hình thành trên cơ sở tổ chức lại TCT Dỗu khí Việt nam và các đơn vị thành viên theo Quyết định số 198/2006/QĐ-TTg ngày 29/8/2006 của Thủ tướng Chính phủ • Mô hình Tập đoàn Dầu khí quốc gia Việt Nam: cơ cấu Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam bao gồm: - Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (công ty mẹ) bao gồm văn phòng và các phòng, ban tham mưu cho Hội đồng quản... cũng không đạt được hiệu quả như mong muốn - Thứ sáu, chúng ta đã có khá nhiều văn bản pháp qui dưới luật nhằm hướng dẫn hoạt động của các Tổng công ty Và để kiểm soát hoạt động của bộ máy điều hành, ở một số Tổng công ty có thêm tổ chức là Hội đồng quản trị Thực tế cho thấy, những văn bản chỉ đạo đã có và ngay cả khi có Hội đồng quản trị, hiện tượng tham ô, tham nhũng, gian lận trong kinh doanh vẫn... luỹ từ kết quả hoạt động kinh doanh của bản thân các công ty Các tập đoàn kinh tế của Nhật Bản chủ yếu khởi đầu từ lĩnh vực thương mại hoặc ngoại thương các tập đoàn này thường chuyên môn hoá trong các hoạt động thương mại với một số sản phẩm nhất định Qua quá trình hoạt động, phát triển, quy mô và cơ cấu kinh doanh dần được mở rộng, đa dạng hoá các loại hình kinh doanh Đối với Mỹ và một số nước Châu... định các quan hệ sở hữu tồn tại hợp pháp, sự phát triển của các quan hệ phân công, hiệp tác… • Về trình độ cán bộ quản lý Tập đoàn kinh tế có quy mô lớn và độ phức tạp cao trong tổ chức quản lý, nên đòi hỏi phải có đội ngũ cán bộ quản lý, điều hành thực sự có năng lực, trình độ cao, phong cách lãnh đạo và phẩm chất đạo đức tốt, để quản lý điều hành bộ máy của tập đoàn hoạt động có hiệu quả Sẽ là vô cùng... viên trong TĐ chủ yếu là mối quan hệ về lợi ích kinh tế được điều khiển bằng các hợp đồng, thoả thuận kinh tế Ngoài ra, trong mô hình tổ chức các TĐKT ở Việt Nam thì nhà nước cũng giữ một vai trò hết sức quan trọng - Nhà nước không can thiệp trực tiếp vào hoạt động sản xuất kinh doanh của TĐ mà chỉ điều tiết hoạt động của tập đoàn thông qua các chính sách, đòn bẩy kinh tế - Quan hệ giữa các bộ với TĐKT . với Mỹ và một số nước Châu Âu, các tập đoàn lại bắt đầu từ các hoạt động sản xuất. Thông qua kết quả của các hoạt động sản xuất mở rộng hoạt động sang. tài này đánh giá một cách toàn diện về mô hình tổ chức, cơ chế hoạt động của các tập đoàn kinh tế ở Việt Nam. Đề tài sẽ đưa ra một số gải pháp cơ bản nhằm