ĐẢNG BỘ HUYỆN ĐỊNH QUÁN ĐẢNG ỦY CÔNG TY CPMĐ LA NGÀ ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM La Ngà, ngày tháng năm 2015 ĐẠI HỘI ĐẢNG VIÊN LẦN THỨ X NHIỆM KỲ 2015-2020 BẢN KIỂM ĐIỂM Của Ban Chấp hành Đảng Cơng ty lần thứ IX (NK 2015-2020) trình Đại hội Đảng lần thứ X (NK 2015-2020) Đại hội lần thứ IX( nhiệm kỳ 2010-2015) Đảng Cơng ty CP mía đường La Ngà bầu Ban Chấp hành nhiệm kỳ gồm 11 đồng chí, Ban thường vụ cấu 03 đồng chí ( gồm Bí thư, phó bí thư 01 uỷ viên BTV) Từ tháng 10/2014 đến Ban chấp hành có 10 đc; có đc nghỉ chế độ chuyển sinh hoạt đảng địa phương Trong nhiệm kỳ cịn có thay đổi nhân : Bí thư thay đổi 03 lần, Phó Bí thư 03 lần; chủ nhiệm phó chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra Đảng uỷ thay đổi 02 lần Việc thay đổi thay đổi nhân Ban điều hành Công ty( Tổng giám đốc, phó Tổng giám đốc ) Hội đồng quản trị số đồng chí nghỉ chế độ chuyển sinh hoạt đảng địa phương Thực Chỉ thị số 36-CT/TW ngày 30/5/2014 Bộ Chính trị; kế hoạch số 200-KH/TU ngày 26/9/2014 Tỉnh ủy; Kế hoạch số 134-KH/HU ngày 30/10/2014 Ban Thường vụ huyện ủy đại hội đảng cấp tiến tới đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII Đảng Với tinh thần nghiêm túc tự phê bình phê bình, BCH Đảng cơng ty lần thứ IX (NK 2010-2015) xin kiểm điểm công tác lãnh đạo, đạo tổ chức thực Nghị Đại hội lần thứ IX (NK 20102015) với ưu, khuyết điểm sau: I/- VỀ ƯU ĐIỂM 1/- Về lãnh đạo sản xuất kinh doanh Lãnh đạo hoạt động SXKD nhiệm kỳ nhìn chung ổn định, có hiệu quả, bảo đảm công ăn việc làm cho người lao động, bảo toàn vốn, thực vượt kế hoạch nghĩa vụ nộp ngân sách cho Nhà nước; hoạt động SXKD đường lối, chủ trương phát triển kinh tế - xã hội Đảng; sách, Pháp luật Nhà nước; Bảo đảm quyền lợi hợp pháp doanh nghiệp, cổ đông người lao động; Đã bước nâng cao đời sống vật chất tinh thần cho người lao động, tạo điều kiện cho người lao động gắn bó lâu dài với Cơng ty có đóng góp cho ổn định phát triển Cơng ty 2/- Về văn hóa xã hội: Lãnh đạo thực tốt chế độ sách cho người lao động; đảm bảo thu nộp bảo hiểm xã hội quy định Thành tích: Năm 2013,2014 BHXH Việt Nam tặng Bằng khen thực tốt sách BHXH 3/- Về Quốc phòng-an ninh Thực quy định Quốc phịng –an ninh; đảm bảo cơng tác huấn luyện tự vệ chỗ theo quy định 4/- Về thực Quy chế dân chủ Lãnh đạo thực tốt Quy chế dân chủ theo quy định Luật lao động Thành tích: năm 2014 đượcv UBND huyện Định Quán khen tặng Giấy khen thực tốt Quy chế d6an chủ sở 5/- Lãnh đạo đoàn thể Các tổ chức đồn thể Cơng đồn, Hội CCB, Đồn TN hoạt động theo quy định tổ chức Tổ chức cơng đồn thực chức tham gia quản lý doanh nghiệp giám sát việc thực chế độ người lao động Phân loại hàng năm: Đạt tổ chức sạch, vững mạnh trở lên 6/- Công tác xây dựng Đảng Sau Đại hội hịp thời ban hành Quy chế làm việc tồn khóa BCH, Ủy ban Kiểm tra Đảng ủy; Năm 2014 yêu cầu Đảng tiếp tục xây dựng, bổ sung Quy chế làm việc bổ sung BCH, UBKT Đảng ủy; Phân công nhiệm vụ Ban Chấp hành Quan tâm đẩy mạnh công tác tuyên truyền, học tập Nghị Đảng cấp hình thức đến cán bộ, đảng viên toàn Đảng bộ, tỷ lệ đảng viên tham gia hoạc tập đạt 98% trở lên Công tác phát triển đảng viên nhiệm kỳ kết nạp 21 đc đảm bảo tiêu chuẩn, thủ tục kết nạp Đảng Các đồng chí kết nạp phát huy tốt vai trị đảng viên Về đánh giá phân loại hàng năm: TCCSĐ: năm liền đạt hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên Đảng viên: Tỷ lệ đảng viên đạt hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên năm sau tăng lên so với năm trước Công tác kiểm tra, giám sát thi hành kỷ luật Đảng: Có kế hoạch kiểm tra theo định kỳ; giải đơn thư dứt điểm, kịp thời; xử lý kỷ luật theo quy trình thủ tục; nhiệm kỳ khơng có đơn thư khiếu nại vượt cấp Nguyên nhân ưu điểm Được quan tâm lãnh đạo kịp thời BTV huyện ủy, hỗ trợ Ban, Ngành, địa phương huyện trong, phối hợp đồng Đảng ủy, Hội đồng quản trị Ban điều hành Công ty việc thực mục tiêu, nhiệm vụ trị cơng ty Trong đạo, điều hành thực theo Quy chế làm việc, đảm bảo nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách Tập thể BCH có tinh thần đồn kết, có trách nhiệm, vận dụng triển khai thực Nghị Đảng phù hợp với tình hình thực tế cơng ty II/- NHỮNG MẶT HẠN CHẾ KHUYẾT ĐIỂM Lĩnh vực sản xuất kinh doanh: Còn số tiêu kinh tế chưa đạt được, hiệu sản xuất kinh doanh thấp; Lĩnh vực văn hóa, xã hội: Thu nhập người lao động ổn định thấp Lĩnh vực Quốc phịng an ninh ổn định tình trạng chuyển đổi trồng số hộ dân trồng mía tiếp diễn Cơng tác xây dựng Đảng quan tâm,tang cường đạo cịn hạn chế, cụ thể: - Cơng tác quy hoạch đào tạo bồi dưỡng cán chưa quan tâm; chưa có kế hoạch đào tạo trình độ lý luận trị cho cán cấp ủy - Công tác phát triển đảng viên chưa đạt yêu cầu Huyện ủy giao, - Công tác kiểm tra, giám sát có nhiều cố gắng tích cực chưa thường xuyên; chưa thực kiểm tra, giám sát theo chuyên đề Nguyên nhân Công tác quản lý, điều hành số cán quản lý chưa chặt chẽ, thiếu kiểm tra đơn đốc BCH cịn chun sâu vào cơng việc quyền, chưa thật đầu tư nhiều thời gian cho công tác xây dựng đảng lãnh đạo cơng tác đồn thể Nhìn chung, trình độ, lực kinh nghiệm hoạt động tập thể BCH có nhiều tiến cịn số mặt chưa theo kịp với yêu cầu nhiệm vụ tình hình mới, nên phần ảnh hưởng đến hiệu qủa lãnh đạo số lĩnh vực III/- BÀI HỌC KINH NGHIỆM Từ ưu, khuyết điểm qúa trình đạo tổ chức thực Nghị Đại hội, Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Đảng ủy rút học kinh nghiệm sau: 1/- Phải xây dựng quy chế làm việc chặt chẽ phù hợp với tình hình thực tế Cơng ty; trọng cơng tác phát triển vùng ngun liệu mía; cải tạo nâng cao hiệu máy móc thiết bị để sản xuất tốt; đảm bảo thực tốt nguyên tắc tập trng dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách, thực phân công nhiệm vụ cụ thể cho đồng chí BCH; xây dựng chương trình làm việc tổ chức thực tốt chương trình đề 2/- Tăng cường cơng tác giáo dục chinh trị tư tưởng cho cán bộ, đảng viên người lao động công ty tự giác chấp hành tốt pháp luật Nhà nước, nội quy Cơng ty, thực hồn thành nhiệm vụ giao 3/- Nâng cao chất lượng hoạt động chi bộ, tổ chức đồn thể Cơng ty 4/- Thường xuyên kiểm tra, giám sát đảng viên chi trực thuộc nhằm phát kịp thời ngăn ngừa hành vi vi phạm IV/- PHƯƠNG HƯỚNG KHẮC PHỤC Trên sở Nghị Đại hội Đảng công ty lần thứ X (NK 2015-2020), Ban Chấp hành Đảng xin trình bày biện pháp khắc phục chủ yếu nhằm nâng cao vai trò đạo, điều hành điều hành năm tới 1/- Có biện pháp giữ vững ổn định vùng chuyên canh mía; nâng cao suất trồng, đảm bảo tiêu nguyên liệu mía thu mua từ ổn định nâng cao thu nhập cho người lao động 2/- Tiếp tục triển thực Nghị quyết, Chỉ thị Đảng cấp Đẩy mạnh cơng tác giáo dục trị tư tưởng, đạo đức lối sống cho cán bộ, đảng viên; thực nghiêm túc vận động “ học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” gắn với công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng 3/- Nâng cao chất lượng tổ chức sinh hoát chi đảng, Đảng ủy sở; quản lý chặt chẽ đảng viên, giáo dục đảng viên thực tốt quy định nơi cư trú 4/- Tăng cường công tác, kiểm tra giám sát thi hành kỷ luật Đảng 5/- Có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán quy hoạch đạt chuẩn lý luận trị nâng cao lực quản lý điều hành doanh nghiệp Chú trọng công tác phát triển nguồn trung kiên để kết nạp đảng viên tiêu chuẩn thủ tục Với tinh thần trách nhiệm trước Đảng bộ, Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Đảng ủy công ty CP mía đường La Ngà lần thứ IX ( NK 2010-2015) nghiêm túc kiểm điểm trước Đại hội Đảng công ty lần thứ X (NK 2015-2020) BAN CHẤP HÀNH ĐẢNG BỘ CÔNG TY (NK 2010-2015) ... trước Đảng bộ, Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Đảng ủy cơng ty CP mía đường La Ngà lần thứ IX ( NK 2010-2015) nghiêm túc kiểm điểm trước Đại hội Đảng công ty lần thứ X (NK 2015-2020) BAN CHẤP HÀNH ĐẢNG... chỉnh đốn Đảng 3/- Nâng cao chất lượng tổ chức sinh hoát chi đảng, Đảng ủy sở; quản lý chặt chẽ đảng viên, giáo dục đảng viên thực tốt quy định nơi cư trú 4/- Tăng cường công tác, kiểm tra giám... thức đến cán bộ, đảng viên toàn Đảng bộ, tỷ lệ đảng viên tham gia hoạc tập đạt 98% trở lên Công tác phát triển đảng viên nhiệm kỳ kết nạp 21 đc đảm bảo tiêu chuẩn, thủ tục kết nạp Đảng Các đồng