QUI ĐỊNH
LƯU CHUYỂN THÔNGTIN
Phần này chúng tôi đang cập nhật
1. THÔNGTIN RA BÊN NGOÀI:
• Việc thôngtin ra bên ngoài phải được kiểm soát bằng sổ giao công văn.
• Các bản thôngtin phải có dấu đỏ.
• Thôngtin phải được Trưởng bộ phận hoặc người được uỷ quyền duyệt trước khi chuyển ra bên
ngoài.
• Bản gốc được lưu giữ thành một file riêng.
• Ngày phát hành thôngtin (ghi vào cột ngày tại vị trí đóng dấu trùng với ngày phát hành trong sổ
công văn để dẽ dàng tra cứu.
• Thôngtin ra bên ngoài trong trường hợp cần phải thôngtin đến các nhân viên trong phòng thì
được lưu trên bảng thông tin nội bộ của Phòng.
• Thôngtin phải ghi rõ trên tờ chuyển thôngtin ngày giờ lập, chuyển thông tin, thôngtin có bao
nhiêu tờ
2. THÔNGTIN NHẬN ĐƯỢC:
• Các thôngtin nhận được được lưu giữ vào file riêng (thông tin bên ngoài)
• Thôngtin được ghi rõ ngày nhận được, ai chuyển thông tin, nếu cần thì có sổ nhận thôngtin để
kiểm soát.
3. THÔNG TIN NỘI BỘ:
• Các thôngtin được pho cho mỗi người một bản để giải biết và xử lý công việc.
• Thôngtin được lưu trong phai thôngtin ra/vào hoặc thôngtin riêng của Phòng.
• Một bản copy được lưu tại bảng thông tin nội bộ của Phòng.
• Các trường hợp cần giúp đỡ của Thành viên khác thì phải thông báo, các trường hợp bàn giao phải
lập biên bản.
4. THÔNGTIN PHẢI HỒI:
• Khi giải quyết bất cứ vấn đề gì thì nhân viên có trách nhiệm phản hồi thôngtin cho Trưởng phòng.
• Các bản báo cáo chuyển cho Trưởng phòng được để trong file hồ sơ và có tở giấy nhỏ giải trình
kèm theo.
• Khi giao việc Trưởng phòng phải thông báo cáo thôngtin cần thiết cho nhân viên thực hiện công
việc.
. chuyển thông tin, thông tin có bao
nhiêu tờ
2. THÔNG TIN NHẬN ĐƯỢC:
• Các thông tin nhận được được lưu giữ vào file riêng (thông tin bên ngoài)
• Thông. Thông tin được ghi rõ ngày nhận được, ai chuyển thông tin, nếu cần thì có sổ nhận thông tin để
kiểm soát.
3. THÔNG TIN NỘI BỘ:
• Các thông tin được