... mối quan hệ NLCN với nguồn lực khác cấu trúc nguồn lực Mối quan hệ nguồn lực người với nguồn lực khác Trong mối quan hệ với nguồn lực khác, NLCN xem nguồn lực định nguồn lực khác định phát triển ... người phát triển nguồn lực người Quan niệm nguồn lực người Nguồn lực người hay nguồn nhân lực khái niệm hình thành trình nghiên cứu, xem xét nhân...
... _ Đầu tư phát triển bao gồm : đầu tư tài sản vật chất đầu tư phát triển tài sản vô hình _ Đầu tư phát triển nhân lực nội dung đầu tư tài sản vô hình Đầu tư phát triển nguồn nhân lực bao gồm nội ... trường làm việc người lao động Đầu tư cho tiền lương V Mối quan hệ đầu tư phát triển nguồn lực người với loại hình đầu tư...
... Việt Nam Chơng 3: Phát huy nguồn lực ngời Việt Nam Phần kết luận PHầN NộI DUNG CHƯƠNG 1: VAI TRò CủA NGUồN LựC CON NGƯờI TRONG QUá TRìNH PHáT TRIểN KINH Tế Xã HộI I Quan niệm nguồn lực ngời: Nguồn ... triển kinh tế- xã hội Để thực thành công trình này, phải huy động sức mạnh tất nguồn lực để tạo nên sức mạnh tổng hợp thúc đẩy phá...
... niệm coi ngời nguồn lực nguồn lực, coi chiến lợc phát triển kinh tế xã hội thực chất chiến lợc ngời,đó quan niệm tích cực hình từ thực tiễn đổi nớc ta năm qua.Vởy làm để phát huy nguồn lực ngờiNhững ... Chơng Thực trạng Việt Nam 2.1 Những hội thách thức 2.1.1 Cơ hội Việt Nam 2.1.2 Những thách thức 2.1 Doanh nghiệp Việt Nam Chơng3 Giải pháp cho việc ứng dụng tốt 3....
... lực quản lý, có ý thức, lực làm chủ đất nước, đồng thời phát huy ngày tốt nguồn lực người nghiệp xây dựng xã hội dân giàu nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh tiến tới chủ nghĩa xã ... lượng phát huy hiệu nguồn lực người Việt Nam, tạo nên phát triển nhanh bền vững đất nước, nhanh chóng thực mục tiêu dân giàu nước...
... liệu đầu tư vào dự án lớn PHẦN III: CÁC GIẢI PHÁP NHẰM KHAI THÁC VÀ SỬ DỤNG HỢP LÝ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TẠI CÔNG TY ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN NHÀ ĐÀ NẴNG Vấn đề khai thác sử dụng hợp lý nguồn lực nhằm mục ... PHẦN I : CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VẤN ĐỀ KHAI THÁC VÀ SỬ DỤNG HỢP LÝ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI I - CÁC KHÁI NIỆM : Khái niệm quản lý nguồn nhân lực : Quản trị nguồn nhân lự...
... liệu đầu tư vào dự án lớn Trang 23 PHẦN III: VẤN ĐỀ KHAI THÁC VÀ SỬ DỤNG HỢP LÝ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TẠI CÔNG TY ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN NHÀ ĐÀ NẴNG: Vấn đề khai thác sử dụng hợp lý nguồn lực nhằm mục ... PHẦN I : CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VẤN ĐỀ KHAI THÁC VÀ SỬ DỤNG HỢP LÝ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI I - CÁC KHÁI NIỆM : Khái niệm quản lý nguồn nhân lực : Quản trị nguồn nhân lực...
... dự án lớn Trang 23 PHẦN III: VẤN ĐỀ KHAI THÁC VÀ SỬ DỤNG HỢP LÝ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TẠI CÔNG TY ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN NHÀ ĐÀ NẴNG: Vấn đề khai thác sử dụng hợp lý nguồn lực nhằm mục tiêu phát triển ... PHẦN I : CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VẤN ĐỀ KHAI THÁC VÀ SỬ DỤNG HỢP LÝ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI I - CÁC KHÁI NIỆM : Khái niệm quản lý nguồn nhân lực : Quản trị nguồn nhân lực...
... thân hợp tác công việc Vì vậy, để phát triển ổn định, bền vững Công ty Đầu Tư Phát Triển nhà Đà Nẵng phải phát huy sử dụng đắn vai trò nguồn lực người Để khai thác sử dụng hợp lý nguồn lực người ... tư vào dự án lớn Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com PHẦN III: VẤN ĐỀ KHAI THÁC VÀ SỬ DỤNG HỢP LÝ NGUỒN LỰC...
... Version - http://www.simpopdf.com Bảng V.1 Trình độ Số lượng % Cử nhân kimh tế 41 14. 4 -Kế toán tài 13 4. 6 -Quản trị kinh doanh 27 9.5 -Thạc sỹ kinh tế 0 .4 -Kỹ sư 40 14. 1 -Kỹ sư thuỷ lợi 2.1 -Kỹ ... tiêu Kế hoạch Thực hiên 1-Tổng quỹ lương 3.675. 543 .021 2-Tiền thưởng 289.391.558 3-Tổng thu nhập 3.9 64. 9 34. 579 4- Tiền lương bình quân 950.000 5-thu nhập bình quân 1.025.000 4....
... tích đất bị thu hẹp Riêng Đà Nẵng, với tổng diện tích 12 48,40 km2, đất chuyên dùng 37 73, 57 km2, đất 204 ,31 5 km2 đất chưa sử dụng 1 039 ,975 km2 Vậy vấn đề đặt việc sử dụng đất cách có hiệu năm ... doanh 3. 6 12 4 .3 8.9 Phòng đầu tư 12 5.4 15 5.4 4.4 TT vật liệu xây dựng 1 .3 1.1 2.2 TT kinh doanh nhà đất 1.8 1.8 2.2 Phòng tài 3. 6 12 4 .3 13. 3 Phòng kỷ thuật 3....