Các tình huống môn luật lao động (ngoài ngành)

Ngày tải lên: 19/08/2012, 23:16

... chiếm đoạt tài sản trái pháp luật cách dễ dàng - Các dấu hiệu thuộc mặt khách quan Hành vi A hành vi trái pháp luật hình hành vi nguy hiểm cho xã hội Hành vi A nêu rõ tình huống: căng dây ngang qua ... phép Lỗi A lỗi cố ý trực tiếp Lơi dụng tình trạng chống cự chi N, A cố tình chiếm đoạt tài sản chị N cách trái phap luật A nhận thức rõ hành vi gây trái pháp luật hình sự, hành v...

Ngày tải lên: 24/08/2012, 07:22

... đồi với K (kỷ luật lần thứ nhất) *) Trước tình K tiến hành cho ngừoi lao động công ty tiến hành ngừng việc ngày hôm sau Trước hành động giám đốc công ty B triệu tập họp xem xét kỷ luật K: họp có ... người lao động người lãnh đạo đình công ( kỷ luật lao động hình thức kỷ luật lao động qui định Điều 82, Điều 84 Bộ luật lao động hành) Điều 174 Bộ luật lao động áp dụng trường hợp...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 19:04

... bị thiệt hại có lỗi người bị thiệt hại có lỗi việc gây thiệt hại người gây thiệt hại phải bồi thường phần thiệt hại tương ứng với mức độ lỗi mình; thiệt hại xảy hoàn toàn lỗi người bị thiệt hại ... định nguyên tắc bồi thường thiệt hại sau: - Thiệt hại phải bồi thường toàn kịp thời Các bên thỏa thuận mức bồi thường, hình thức bồi thường...

Ngày tải lên: 11/03/2014, 09:17

... công lao động cho người lao động phải nghỉ việc Tại Điều hợp đồng lao động quy định: “Thời gian làm việc bên B phụ thuộc vào tình hình công việc bên A” Tại Điều hợp đồng lao động quy định bên A có ... sở đến dự & phát biểu ý kiến không triệu tập hội đồng kỷ luật lao động Chủ doanh nghiệp kháng án lên Toà án tỉnh Giải vụ viêc theo quy định pháp luật Lao độn...

Ngày tải lên: 05/04/2014, 15:53

... quan hệ pháp luật lao động với nhau, bên hướng tới sức lao động người lao động khách thể quan hệ pháp luật lao động Sức lao động gắn liền với người lao động Sức lao động thể hành vi lao động người ... Điều 44 Bộ luật lao động thỏa ước lao động tập thể văn thỏa thuận tập thể lao động người sử dụng lao động điều kiện lao động sử dụ...

Ngày tải lên: 28/04/2014, 21:44

... hộ lao động • HĐLĐ: Hợp đồng Lao động • KLLĐ: Kỷ luật lao động • MMTB: Máy móc, thiết bị • MTLĐ: Môi trường lao động • NSDLĐ: Người sử dụng lao động • NLĐ: Người lao động • NQLĐ: Nội quy lao động ... = HƯỚNG DẪN LUẬT LAO ĐỘNG CHO NGÀNH MAY - Geneva: ILO, 2011 v ISBN: 9789220242490 (bản in) ; 9789220242506 (web pdf ) Tổ chức Lao động Quốc tế; Tổ chức Tài...

Ngày tải lên: 20/06/2014, 22:03

Ngày tải lên: 18/12/2014, 14:21

Ngày tải lên: 18/12/2014, 15:26

... phải đến Cửa hàng ăn uống X để làm việc, Cô H phải tuân thủ nội quy lao động, giấc phải đeo thẻ cửa hàng Vậy người sử dụng lao động cô H? Căn vào HĐLĐ 13 Anh Trần Văn B anh Nguyễn Hữu M rủ vào ... đồng lao động có bị vô hiệu hay không? Anh B hay ông K người phải bồi thường cho khách hàng?  Không B phải chịu trách nhiệm bồi thường bì làm hỏng xe Trên thực tế, có quan hệ HĐLĐ, người...

Ngày tải lên: 30/03/2015, 16:58

... Văn quy phạm pháp luật       Luật BHXH 29.6.2006 Nghị định 152/2006/NĐ-CP ngày 22/12/2006 BHXH bắt buộc Nghị định 190/2007/NĐ-CP ... thống quản lý BHXH (Đ7; Đ8) Quỹ BHXH     Khái niệm Quỹ BHXH bắt buộc Quỹ BHXH tự nguyện Quỹ bảo hiểm thất nghiệp a, Khái niệm Là loại quỹ tiền tệ tập trung hình thành từ đóng góp chủ thể tham ... lương hưu loại trợ cấp BHXH cho NLĐ theo quy địn...

Ngày tải lên: 30/03/2015, 16:58

... I Tranh chấp lao động Khái niệm, đặc điểm tranh chấp lao động Phân loại tranh chấp lao động Khái niệm, đặc điểm   - - - K/niệm: Đ3.7 Đ Điểm: TCLĐ phát sinh tồn gắn liền với quan hệ lao động ... Căn vào tính chất tranh chấp: Tranh chấp quyền Tranh chấp lợi ích Căn vào chủ thể tham gia: Tranh chấp cá nhân Tranh chấp tập thể II Giải TCLĐ Nguyên tắ...

Ngày tải lên: 30/03/2015, 16:58

... lao động - Mục đích: giải tranh chấp lao động tập thể Các tr/hợp đ /công bị coi bất hợp pháp  Điều 215 Thủ tục tiến hành đình công  Lấy ý kiến: Đ212  Ra định đ /công: Đ213  Tiến hành đình công ... I Đình công Khái niệm, đặc điểm Đình công bất hợp pháp Thủ tục tiến hành Khái niệm, đặc điểm  Điều 209  Đặc điểm: ... ý kiến: Đ212  Ra định đ /công: Đ213  Tiến h...

Ngày tải lên: 30/03/2015, 16:58

... 20/7/2007 hai bên ký hợp đồng lao động xác định thời hạn năm Ngày 1/ 1/2 010 , anh K chi nhánh công ty R có ký tiếp hợp đồng LĐ xác định thời hạn từ ngày 1/ 1/2 010 đến ngày 31/ 12/2 010 Theo HĐ công việc anh ... nội quy lao động, giấc phải đeo thẻ cửa hàng Vậy người sử dụng lao động cô H?  Hãng bia TG Theo hợp đồng lao động thể nội quy làm việc, địa điểm làm việc (có thể có...

Ngày tải lên: 22/04/2015, 01:08

... phải đến Cửa hàng ăn uống X để làm việc, Cô H phải tuân thủ nội quy lao động, giấc phải đeo thẻ cửa hàng Vậy người sử dụng lao động cô H? 15 Anh Trần Văn B anh Nguyễn Hữu M rủ vào làm việc cho ... Đầu tư ký HĐLĐ tuyển anh Cường vào làm phóng viên với thời hạn tháng Trong HĐ hai bên thỏa thuận “NLĐ ưu tiên ký HĐ hết hạn quan Báo xét thấy khả hoàn thành tốt công việc có ý thức chấp hàn...

Ngày tải lên: 22/04/2015, 01:20