0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Báo cáo khoa học >

Lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư viện

Kế hoạch hoá phát triển nguồn nhân lực ở VN thời kỳ 2000- 2010 và các Giải pháp thực hiện

Kế hoạch hoá phát triển nguồn nhân lực ở VN thời kỳ 2000- 2010 và các Giải pháp thực hiện

... sở lý luận của kế hoạch hoá nguồn nhân lực Chơng II: Thực trạng nguồn nhân lực Việt Nam Chơng III: Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực Việt Nam trong giai đoạn 2000- 2010 các giải pháp thực ... của kế hoạch hoá nguồn nhân lực 2Chơng 1: Cơ sở lý luận 3I. Vai trò của kế hoạch hoá nguồn nhân lực 31. Tổng quan về kế hoạch hoá phát triển kinh tế xà hội kế hoạch hoá nguồn nhân lực 32. ... 30III. Giải pháp chính sách phát triển nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 2000-2 010 321. Thực hiện kế hoạch hoá chính sách 322. Phát triển giáo dục đào tạo 333. Các giải pháp về tổ...
  • 42
  • 706
  • 1
Kế hoạch hóa phát triển nguồn nhân lực ở VN thời kỳ 2000 -2010 - các Giải pháp thực hiện

Kế hoạch hóa phát triển nguồn nhân lực ở VN thời kỳ 2000 -2010 - các Giải pháp thực hiện

... sở lý luận của kế hoạch hoá nguồn nhân lực Chơng II: Thực trạng nguồn nhân lực Việt Nam Chơng III: Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực Việt Nam trong giai đoạn 200 0- 2010 và các giải pháp thực ... học Kế hoạch hoá phát triển kinh tế xà hộiChơng III : Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực Việt Nam trong giai đoạn 200 0- 2010I. Căn cứ cho việc xây dựng kế hoạch hoá nguồn nhân lực (200 0- 2010)Sự ... ra cho nguồn nhân lực giai đoạn 200 0- 2010 30III. Giải pháp và chính sách phát triển nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 200 0- 2010 321. Thực hiện kế hoạch hoá chính sách 322. Phát triển giáo...
  • 36
  • 549
  • 0
Quyết định Phê duyệt kế hoạch tổng thể phát triển nguồn nhân lực công nghệ thông tin đến năm 2015 và định hướng đến năm 2020

Quyết định Phê duyệt kế hoạch tổng thể phát triển nguồn nhân lực công nghệ thông tin đến năm 2015 và định hướng đến năm 2020

... truyền thông Việt Nam đến năm 2010 định hướng đến năm 2020; Xét đề nghị của Bộ trưởng Bộ Giáo dục Đào tạo,QUYẾT ĐỊNH:Điều 1. Phê duyệt Kế hoạch tổng thể phát triển nguồn nhân lực công nghệ ... hoạch tổng thể phát triển nguồn nhân lực công nghệ thông tin đến năm 2015 định hướng đến năm 2020 THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ Căn cứ Luật Tổ chức Chính phủ ngày 25 tháng 12 năm 2001;Căn cứ Luật Công ... nhân lực công nghệ thông tin đến năm 2015 định hướng đến năm 2020 với những nội dung chủ yếu sau đây: I. QUAN ĐIỂM PHÁT TRIỂN 1. Phát triển nguồn nhân lực công nghệ thông tin (sau đây viết...
  • 10
  • 716
  • 2
373 Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam giai đoạn 2001-2005 và những giải pháp thực hiện

373 Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam giai đoạn 2001-2005 và những giải pháp thực hiện

... Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 2001-200 5và những giải pháp thực hiện Chơng III Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực nớc ta giai đoạn 2001-2005 những giải pháp thực ... cấu kinh tế. Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 2001-200 5và những giải pháp thực hiện Thực tế nh đà đánh giá chơng trớc, trong kế hoạch nguồn nhân lực nớc ta thời ... CNH-HĐH, phát triển một nền kinh tế hiện đại bền vững. Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 2001-200 5và những giải pháp thực hiện chăm sóc sức khỏe cho nhân dân, nâng cao thể lực, ...
  • 37
  • 915
  • 0
Một số chính sách và giải pháp thực hiện kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong giai đoạn 2001-2005

Một số chính sách và giải pháp thực hiện kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong giai đoạn 2001-2005

... 0918.775.368Chơng I Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực kế hoạch phát triển kinh tế xà hội I. Kế hoạch nguồn nhân lực trong hệ thống kế hoạch hoá phát triển kinh tế xà hội1. Một số khái niệm có ... 0918.775.368Chơng III Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực nớc ta giai đoạn 2001-2005 những giải pháp thực hiện. I. Cơ sở khoa học cho việc xây dựng KHNNL (2001-2005) . Sự phát triển của nguồn nhân lực vừa ... 284. Kết hợp giải quyết việc làm sử dụng nguồn nhân lực 295. Bồi dỡng chuyên môn kỹ thuật cho nguồn nhân lực nông nghiệp nông thôn 30III- một số chính sách giải pháp thực hiện kế hoạch phát...
  • 37
  • 700
  • 0
Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực CNTT đến 2015-2020

Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực CNTT đến 2015-2020

... tổng thể phát triển nguồn nhân lực công nghệ thông tin đến năm 2015 và định hướng đến năm 2020 với những nội dung chủ yếu sau đây: I. QUAN ĐIỂM PHÁT TRIỂN 1. Phát triển nguồn nhân lực công ... nhu cầu nhân lực CNTT và tổ chức đánh giá tình hình nhân lực về CNTT với mục tiêu phục vụ phát triển nguồn nhân lực CNTT. Tổ chức thực hiện các nghiên cứu dự báo về thị trường lao động CNTT, ... là CNTT) là yếu tố then chốt có ý nghĩa quyết định đối với việc phát triển và ứng dụng CNTT. Phát triển nguồn nhân lực CNTT phải đảm bảo chất lượng, đồng bộ, chú trọng tăng nhanh tỷ lệ nguồn...
  • 12
  • 897
  • 4
Ke hoach phat trien nguon nhan luc CNTT den 2015-2020

Ke hoach phat trien nguon nhan luc CNTT den 2015-2020

... thức đào tạo CNTT a) Tạo thuận lợi cho việc thành lập cơ sở đào tạo CNTT phù hợp, nhằm đáp ứng các nhu cầu đào tạo nhân lực CNTT các trình độ;b) Mở rộng quy mô, loại hình đào tạo về CNTT ở các ... 20 sinh viên/giảng viên trong đào tạo CNTT; 70% số giảng viên CNTT ở đại học và trên 50% giảng viên CNTT ở cao đẳng có trình độ thạc sĩ trở lên; tăng nhanh số giảng viên có trình độ tiến sĩ; ... dụng về CNTT; c) Tạo điều kiện cho các nhà đầu tư trong và ngoài nước thành lập cơ sở đào tạo nhân lực CNTT theo quy định của pháp luật, đầu tư vào đào tạo nhân lực CNTT theo hướng dịch vụ CNTT. ...
  • 12
  • 648
  • 4
Phát triển nguồn nhân lực bệnh viện đà nẵng

Phát triển nguồn nhân lực bệnh viện đà nẵng

... các nhân tố ảnh hưởng ñến phát triển nguồn nhân lực ñể tìm ra các nguyên nhân ảnh hưởng phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện Đà Nẵng. Từ ñó, tác giả ñề xuất một số giải pháp phát triển nguồn ... phát triển BV Đà Nẵng trong những năm tiếp theo. Xây dựng Bệnh viện Đà Nẵng thành Bệnh viện trung tâm của khu vực nam Miền trung và Tây nguyên. Phát triển Bệnh viện Đà Nẵng thành Bệnh viện ... tác phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện Đà Nẵng. Từ mục ñích của ñề tài là hệ thống hoá các cơ sở lý thuyết về phát triển nguồn nhân lực, ñồng thời phân tích thực trạng về phát triển nguồn...
  • 26
  • 1,292
  • 11
Lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư viện

Lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư viện

... triển thư viện. Nghĩa là, lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư viện về cơ bản liên quan đến vấn đề cân bằng cung và cầu nguồn nhân lực. 2. Quá trình lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư ... + Nguồn nhân lực. Phát triển nguồn nhân lực thư viện để đáp ứng yêu cầu hội nhập và thay đổicủa xã hội hiện là vấn đề cấp bách đang được đặt ra. Lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư viện ... những công việc chính cần làm khi lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư viện. Giai đoạn chuẩn bị- Sự đồng thuận Lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực thư viện là vấn đề trung tâm ảnhhưởng...
  • 12
  • 1,177
  • 2
Phát triển nguồn nhân lực tiếp viên hàng không của Vietnam Airlines đến 2020

Phát triển nguồn nhân lực tiếp viên hàng không của Vietnam Airlines đến 2020

... phát triển của Vietnam Airlines 15 2.1.2. Quá trình hình thành vận tải hàng hoá của Vietnam Airlines 16 2.2. Phân tích các nguồn lực trong vận tải hàng hoá của Vietnam Airlines 16 2.3.1. Nguồn ... phát triển của Ngành Hàng không và đối với phát triển kinh tế xã hội của quốc gia 4 1.3. Tác động của môi trường đến vận tải hàng hoá của ngành Hàng không 5 1.3.1. Các yếu tố của môi trường ... GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN VẬN TẢI HÀNG HOÁ CỦA VIETNAM AIRLINES 47 3.1. Mục tiêu của vận tải hàng hoá của Vietnam Airlines từ 2005 đến năm 2015 47 3.1.1. Dự báo thò trường vận tải hàng hoá...
  • 94
  • 1,657
  • 2
Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Bệnh viện Bạch Mai

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Bệnh viện Bạch Mai

... công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực y tế Thực hiện đào tạo lại Đào tạo bệnh viện Bệnh viện tận dụng nguồn nhân lực sẵn có, giữ gìn phát huy tiền năng ham học hỏi yêu nghề, yêu ... vụ đào tạo phát triển đội ngũ cán bộ chuyên môn của bệnh viện. 8CHƯƠNG 2PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN CÁN BỘ CHUYÊN MÔN CỦA BỆNH VIỆN BẠCH MAI Xác định nhu cầu đào tạo, đào ... ra đời phát triển Bệnh viện Bạch Mai Bệnh viện Bạch Mai được xây dựng năm 1911 ( gọi tên là Bệnh viện Lây ở Cống Vọng, có tài liệu ghi là Bệnh viện Lây Bạch Mai) , phục vụ khám chữa bệnh cho...
  • 61
  • 2,080
  • 18
Phát triển nguồn nhân lực tiếp viên hàng không của Vietnam Airlines đến năm 2020 Luận văn thạc sĩ

Phát triển nguồn nhân lực tiếp viên hàng không của Vietnam Airlines đến năm 2020 Luận văn thạc sĩ

... lý luận cơ bản về nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực của doanh nghiệp. (2) Xuất phát từ việc phân tích thực trạng nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực tiếp viên hàng không của ... tiêu phát triển của Vietnam Airlines ñến năm 2020 49 3.2.2. Chiến lược phát triển nguồn nhân lực tiếp viên hàng không của Vietnam Airlines ñến năm 2020 52 3.3. Một số giải pháp phát triển ... quan ñến phát triển nguồn nhân lực tiếp viên hàng không của Vietnam Airlines. (2) Phạm vi nghiên cứu: Nguồn nhân lực hiện tại ở Đoàn tiếp viên Vietnam Airlines bao gồm tiếp viên hàng không...
  • 78
  • 1,938
  • 19

Xem thêm

Từ khóa: kế hoạch phát triển nguồn nhân lực bệnh việnxây dựng kế hoạch phát triển nguồn nhân lựckế hoạch phát triển nguồn nhân lực cho công tykế hoạch phát triển nguồn nhân lực y tếkế hoạch phát triển nguồn nhân lực chất lượng caokế hoạch phát triển nguồn nhân lực huyệnkế hoạch phát triển nguồn nhân lựckế hoạch phát triển nguồn nhân lực cấp huyệnkế hoạch phát triển nguồn nhân lực ngành công thươngmẫu kế hoạch phát triển nguồn nhân lựcxây dựng kế hoạch phát triển nguồn nhân lực có chất lượngphê duyệt quy hoạch phát triển nguồn nhân lựcquy hoạch phát triển nguồn nhân lực tỉnh bắc ninhquy hoạch phát triển nguồn nhân lực ngành giáo dụcquy hoạch phát triển nguồn nhân lực ngành nội vụBáo cáo thực tập tại nhà thuốc tại Thành phố Hồ Chí Minh năm 2018chuyên đề điện xoay chiều theo dạngMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Định tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíKiểm sát việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm và kiến nghị khởi tố theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn tỉnh Bình Định (Luận văn thạc sĩ)Tăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtTrách nhiệm của người sử dụng lao động đối với lao động nữ theo pháp luật lao động Việt Nam từ thực tiễn các khu công nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)