... của quản trị DN, từ quản lý
mang tính chỉ huy theo chiều dọc với phương pháp quản lý theo thời gian
(Management by Time – MBT) sang quản lý mục tiêu mang tính kết nối và cộng
tác theo chiều ...
Phương pháp quản lý theo mục tiêu trong doanh nghiệp
Phương pháp quản lý theo mục tiêu (Management by Objectives – MBO) phản ánh
rõ nét quá trình phát triển củ...
... thuật
ngữ liên quan đến lĩnh vực quản
lý dựa trên kết quả, theo dõi và
đánh giá. Trong khi một số thuật
ngữ đã trở nên phổ biến, một
số thuật ngữ khác lại tương đối
khó hiểu một cách thống ... Công tác theo dõi và
đánh giá của LHQ đã dịch sang
tiếng Việt một tập hợp các thuật
ngữ chính.
Mục đích chính của việc ra đời
Các thuật ngữ dùng trong theo
dõi, đánh giá và quản...
... phải được phân rõ theo cấp hạng đường bằng các giải pháp quy
hoạch, kỹ thuật và điều hành quản lý để đảm bảo giao thông thuận lợi, an toàn và thông
suốt.
Quy định về quản lý phát triển đường ... thống thông tin liên lạc 41
1.6.9. Thu gom và xử lý nước thải 45
1.6.10. Quản lý chất thải rắn 45
1.6.11. Quản lý nghĩa trang 46
1.6.12. Quy định về hạ tầng ngầm 46...
... 95% công ty áp dụng hệ thống quản lý theo mô hình Giai đoạn -
Cổng này nhưng chỉ 15% trong số đó thực sự hiệu quả.
Chìa khóa thành công của Corning nằm ở cách quản lý. Quá trình sáng
tạo, thay ... Hội
đồng tăng trưởng và chiến lược nằm dưới sự quản lý của các nhà lãnh
đạo cấp cao. Hội đồng thứ nhất chuyên trách xử lý những ý tưởng ở giai
Theo Doanhnhansaigon
Hành động...
... 28
3. Xác định mục tiêu cấp dưới (tt)
Mục tiêu được đề ra phải do sự chủ động của cấp
dưới.
Mục tiêu đưa ra phải hỗ trợ tốt cho mục tiêu cao hơn
và hỗ trợ tốt cho các mục tiêu của các bộ phận khác.
1
KỸ NĂNG QUẢN LÝ THEO MỤC TIÊU
33
6. Tổng kết và đánh giá.
Căn cứ mục tiêu đã cam kết và kết quả thực tế, cấp
trên sẽ đánh giá công việc của cấp dưới.
Thành tích của cấp dưới sẽ...
... mật,
Tình huống (đặc biệt trong trường hợp khẩn cấp) và theo môi trướng.
Sơ đồ quản lý các phong cách quản lý
SƠ ĐỒ CÁC PHONG CÁCH QUẢN LÝ
Tính quan hệ cao
P
h
o
n
g
c
a
ù
c
h
P
h
o
n
g
... những người cộng sự.
Tùy theo nhà quản lý có can thiệp vào Công việc hay / và vào Mối Quan hệ, ta phân
biệt bốn kiểu Nhà Quản lý :
T+R- : kiểu “Nhà Chuyên môn”.
Nhà q...