Bài giảng thay đổi và phát triển tổ chức chương 2 TS trương thị lan anh

... và đề xuất các phương án can thiệp OD OD practitioners - Dr. Lan Anh 19 NHÀ THỰC HÀNH PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC (OD PRACTITIONERS) MBA 20 13 Giảng viên: TS. Trương Thị Lan Anh THAY ĐỔI VÀ PHÁT ... Dr. Lan Anh 22 OD practitioners - Dr. Lan Anh 23 Kinh nghiệm trong tư vấn OD: Các nhóm lợi ích OD practitioners - Dr. Lan Anh 24 Sources of conflict OD prac...

Ngày tải lên: 31/05/2014, 13:10

... Dr. Lan Anh 17 Giới thiệu OCD - Dr. Lan Anh 18 Tranh luận: 3 loại thay đổi cơ bản Thay đổi có kế hoạch (Anticipated) Thay đổi khi cơ hội xuất hiện (Opportunity- based) Thay đổi bộc phát ... participation) 1 2 4 3 (Source: Wilson, 19 92) Giới thiệu OCD - Dr. Lan Anh 22 Phân loại thay đổi OD (1) • Qui mô: – Toàn tổ chức – Phòng/ban/bộ ph...

Ngày tải lên: 31/05/2014, 13:11

... conflicts Role negotiation OD Interventions - Dr. Lan Anh 19 CÁC CAN THIỆP PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC (ORGANIZATION DEVELOPMENT INTERVENTIONS) MBA 20 13 Giảng viên: TS. Trương Thị Lan Anh THAY ĐỔI ... Lan Anh THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC OD Interventions - Dr. Lan Anh 20 Cạnh tranh? Hợp tác? Mâu thuẫn? Lười nhác xã hội? Cộng hưởng? OD Interventions - Dr...

Ngày tải lên: 31/05/2014, 13:12

... tế Xã hội thành phố giai đoạn 20 00 -20 03 và Chiến lược Phát triển Đô thị giai đoạn 20 05 -20 20. OCD là nhà tư vấn phát triển chuyên trách cho hợp phần Phát triển tổ chức của dự án "Nâng cao ... trợ các doanh nghiệp và các tổ chức thay đổi trên bốn lĩnh vực: Chiến lược phát triển, Văn hóa tổ chức, Hệ thống chính sách quản lý và Phát triển N...

Ngày tải lên: 22/01/2013, 15:16

... mi v− ch%t Chú trng vào Hiu su%t Chú trng vào Hiu su%t Chú trng vào Chú trng vào Chú trng vào Chú trng vào Chú trng vào Chú trng vào i mi & Phát trin T chc Nguyn ... chú trng! Thay i mc tiêu & Chin l,c Cn tái chú trng! Thay i mc tiêu & Chin l,c Phi thay i cách thc t duy và hành ng! Thay i T0m nhìn và giá tr/ Phi th...

Ngày tải lên: 09/12/2013, 20:15

... trong phòng, và tranh thủ trò chuyện với Hương và Liên trong giờ nghỉ trưa để nắm bắt CV. Vốn thông minh và nhanh nhẹn, dần dần Lan cũng thạo việc, nắm bắt được kỹ năng làm việc và trở thành ... BÀI 6 ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NNL  Kiến thức, kỹ năng, thông tin, công cụ, kỹ xảo?  Cách thức để làm công việc tốt hơn?  Cách thức để tăng khả năng kiếm tiền?  Cách thức để p...

Ngày tải lên: 14/12/2013, 15:15

... Quality Award Winner Hc tp và ào to & Phát trin Chng 5 Nguyn Hu Lam, Ph.D. 20 Qun tr Ngun Nhân lc Phát trin NL Qun lý s nghip và h thng hoch nh phát trin NL" T ... 5 Nguyn Hu Lam, Ph.D. 22 Qun tr Ngun Nhân lc Các K thut ph bin trong Phát trin Qun lý Bài tp b túi Bài tp nhóm thiu ngi lãnh o Chng 5 Nguyn Hu Lam, Ph....

Ngày tải lên: 16/01/2014, 11:37