0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Kinh tế - Thương mại >

Thực trạng và giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực của tỉnh Nam Định

Thực trạng và giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực của tỉnh Nam Định

Thực trạng giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực của tỉnh Nam Định

... nghiên cứu tài liệu sở cộng tình hình thực tế của tỉnh Nam Định nên em đã chọnđề tài Thực trạng một số biện pháp bản phát triển Nguồn nhân lực của tỉnh Nam Định .Cơ cấu đề tài gồm 2 phần ... xã các chính sách của Đảng Nhà nớc.Phần IIChuyên đề: Thực trạng một số biện pháp bản phát triển Nguồn nhân lựcI. sở lý luận tính cấp thiết của chuyên đề1. sở lý luận của ... nhập Nam Định Nam thành tỉnh Nam Hà - Năm 1976 sát nhập Ninh Bình Nam Hà thành tỉnh Nam Ninh - Ngày 1/4/1992 tỉnh Nam Ninh tách ra thành 2 tỉnh Nam Định Hà Nam...
  • 51
  • 1,358
  • 3
Thực trạng và giải pháp đào tạo, phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng số 1 để đáp ứng yêu cầu hội nhập

Thực trạng giải pháp đào tạo, phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng số 1 để đáp ứng yêu cầu hội nhập

... Đào tạo nguồn nhân lực cũng là một hình thức để phát triển nguồn nhân lực. Phát triển nguồn nhân lực chính là đào tạo cho tương lai. Mục tiêu chung của đào tạo phát triển nguồn nhân lực là ... lai. Về phạm vi, đào tạo tập trung vào cá nhân thì phát triển nguồn nhân lực tập trung vào cá nhân tổ chức. Như vậy, đào tạo nhân lực phát triển nhân lực là các hoạt động được tổ chức nhằm ... thế giới đào tạo phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay: Kinh nghiệm của một số nước Nhật Bản, Hàn Quốc, Thái Lan trong đào tạo phát triển nguồn nhân lực trong...
  • 87
  • 1,210
  • 6
thực trạng và giải pháp đầu tư phát triển nguồn nhân lực việt nam-y tế giáo dục.doc

thực trạng giải pháp đầu tư phát triển nguồn nhân lực việt nam-y tế giáo dục.doc

... biết của mình về vấn đề này.SV: Huỳnh Văn Thanh2Chương I: Một số hiểu biết chung về đầu tư phát triển nguồn nhân lựcI. Nguồn nhân lực1 . Khái niệm nguồn nhân lựcNguồn nhân lực nguồn lực về ... ĐẦU..................................................................................................................................................................... 2Nguồn nhân lực là một trong những nguồn lực quan trọng của quá trình đầu tư phát triển của xã hội. Tuy nhiên nguồn lực này lại đặc biệt hơn các nguồn lực khác ở chỗ, đây là nguồn lực tạo ra của ... ĐẦUguồn nhân lực là một trong những nguồn lực quan trọng của quá trình đầu tư phát triển của xã hội. Tuy nhiên nguồn lực này lại đặc biệt hơn các nguồn lực khác ở chỗ, đây là nguồn lực tạo ra của...
  • 19
  • 1,074
  • 6
Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá và hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay.DOC

Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay.DOC

... hoá của tỉnh Nam Định, chuyên đề này chỉ đề cập một số vấn đề chung về nguồn nhân lực thực trạng nguồn nhân lực hiện nay của tỉnh Nam Định một số giải pháp bản để phát triển nguồn nhân lực. IV/ ... trạng nguồn nhân lực của tỉnh Nam Định. Từ đó đa ra một số giải pháp bản để phát triển nguồn nhân lực đáp ứng với yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định. III/ ... II thực trạng nguồn nhân lực của tỉnh Nam Định những vấn đề đặt ra hiện nayI/ thực trạng về số lợng chất lợng dân số của Nam Định ( từ 97 - 2000 ):1/ Số lợng quy mô dân số tỉnh Nam Định...
  • 49
  • 804
  • 8
Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá và hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay

Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay

... dung thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định, chuyên đề này chỉ đề cập một số vấn đề chung về nguồn nhân lực thực ... thực trạng nguồn nhân lực hiện nay của tỉnh Nam Định một số giải pháp bản để phát triển nguồn nhân lực. IV/ Ph ơng pháp nghiên cứu: Trong quá trình phân tích những vấn đề lý luận thực ... chung, của tỉnh Nam Định nói riêng tôi chon đề tài : " ;Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay",...
  • 55
  • 695
  • 1
234 Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ CNH-HĐH của tỉnh Nam Định hiện nay

234 Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ CNH-HĐH của tỉnh Nam Định hiện nay

... thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định, chuyên đề này chỉ đề cập một số vấn đề chung về nguồn nhân lực thực ... thực trạng nguồn nhân lực hiện nay của tỉnh Nam Định một số giải pháp bản để phát triển nguồn nhân lực. IV/ Ph ơng pháp nghiên cứu: Trong quá trình phân tích những vấn đề lý luận thực ... nói chung, của tỉnh Nam Định nói riêng tôi chon đề tài : " ;Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay",...
  • 55
  • 656
  • 0
236 Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ CNH-HĐH của tỉnh Nam Định hiện nay

236 Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ CNH-HĐH của tỉnh Nam Định hiện nay

... của tỉnh Nam Định, chuyên đề này chỉ đề cập một số vấn đề chung về nguồn nhân lực thực trạng nguồn nhân lực hiện nay của tỉnh Nam Định một số giải pháp bản để phát triển nguồn nhân lực. ... thực trạng nguồn nhân lực của tỉnh Nam Định. Từ đó đa ra một số giải pháp bản để phát triển nguồn nhân lực đáp ứng với yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định. ... nói chung, của tỉnh Nam Định nói riêng tôi chon đề tài : " ;Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay",...
  • 54
  • 602
  • 0
Thực trạng và giải pháp cơ bản phát triển kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa ở Việt Nam

Thực trạng giải pháp bản phát triển kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa ở Việt Nam

... Phát triển KTTT định hớng XHCN là tất yếu khách quan. Những đặc trng bản của KTTT định hớng XHCN ở nớc ta. Thực trạng những giải pháp bản để phát triển KTTT định hớng XHCN ở Việt Nam. ... tình trạng kém phát triển, nâng cao đời sống vật chất tinh thần của nhân dân tạo nền tảng để đến năm 2020 KTTThình thành về bản 2. Những giải pháp bản để phát triển KTTT định hớng XHCN. ... đích phát triển lực l- ợng sản xuất, phát triển kinh tế để xây dựng sở vật chất kỹ thuật của CNXH, nâng cao đời sống nhân dân. II. Phát triển KTTT định hớng XHCN là tất yếu khách quan. 1. Phát...
  • 13
  • 994
  • 5
Luận văn: Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá và hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay pot

Luận văn: Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay pot

... toàn tỉnh còn 7,4% hộ nghèo, không còn hộ đói. - 1 - Luận văn Thực trạng một số giải pháp bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá hiện đại hoá của tỉnh Nam Định ... xác định: “ Lấy việc phát huy nguồn lực con người làm yếu tố bản cho sự phát triển nhanh bền vững của đất nước”. Chiến lược phát triển nguồn nhân lực phải đặt trong chiến lược phát triển ... THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC : 1. Thực trạng phát triển số lượng : (số liệu Biểu 4 - 5 ) Kể từ năm 1990 đến nay tỉnh Nam Định có rất nhiều bến động lớn về đất đai, dân số nguồn nhân...
  • 68
  • 565
  • 0
Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam.doc

Thực trạng giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam.doc

... chương:Chương 1: Nguồn nhân lực sự cần thiết phải nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Chương 2: Thực trạng về chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam. Chương 3 : Quan điểm một số giải pháp bản để nâng ... quản lý phát triển nguồn nhân lực của một số nước có ý nghĩa tham khảo đối với Việt Nam như “ Phát triển nguồn nhân lực – kinh nghiệm thế giới thực tiễn nước ta”, Nxb CTQG, HN, 1996 của Trần ... trung tâm của sự phát triển, là tác nhân là mục đích của sự phát triển [48]. Nhận thức được vai trò của nguồn nhân lực, Đại hội Đảng VIII đã khẳng định: “ Lấy việc phát huy nguồn lực con người...
  • 111
  • 11,869
  • 101

Xem thêm

Từ khóa: thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở việt namphương hướng và giải pháp cơ bản phát triển nguồn lực con người ở tỉnh vĩnh phúc giai đoạn 2010 2015thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty điện lực hải phòngthuc trang va giai phap nang cao hieu qua nguon nhan luc tai 1 cong tythuc trang va giai phap thu hut duy tri nguon nhan lucthực trạng và giải pháp cơ bản để phát triển kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa2thực trạng và phương hƣớng giải pháp cơ bản phát triển nguồn lực con người ở vĩnh phúc giai đoạn 2010 2015tìm hiểu không gian văn hóa cồng chiêng tây nguyên thực trạng và giải pháp phục vụ phát triển du lịch ở địa phươngthực trạng và giải pháp chủ yếu phát triển làng nghề ở xã tân triều huyện thanh trì hà nộithực trạng và giải pháp xây dựng phát triển thương hiệu của công ty tnhh du lich vietthực trạng và giải pháp đầu tư phát triển ngành thuỷ sản việt nam 2012thực trạng phát triển nguồn nhân lực của tỉnh nghệ an nói chung và khu công nghiệp bắc vinh nói riêng trong giai đoạn 2008 2013thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của việt nam giai đoạn 2010 đến naygiải pháp cơ bản phát triển nguồn lực con người ở tỉnh vĩnh phúc giai đoạn 2010 2015giải pháp nhằm nâng cao hiểu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của việt namBáo cáo thực tập tại nhà thuốc tại Thành phố Hồ Chí Minh năm 2018Nghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngBáo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọPhát triển du lịch bền vững trên cơ sở bảo vệ môi trường tự nhiên vịnh hạ longNghiên cứu, xây dựng phần mềm smartscan và ứng dụng trong bảo vệ mạng máy tính chuyên dùngNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếThiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíTổ chức và hoạt động của Phòng Tư pháp từ thực tiễn tỉnh Phú Thọ (Luận văn thạc sĩ)BT Tieng anh 6 UNIT 2Tăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)chuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015MÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP