20 Thùng Carton Chiếc 250 21Băng dính Cuộn
2.4.2Tổ chức vận dụng hệ thống tài khoản trong hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương.
lương và các khoản trích theo lương.
Để hạch toán tiền lương, kế toán tiền lương sử dụng tài khoản 334 "Phải trả công nhân viên"
TK 334 kết cấu như sau:
Bên Nợ: - Các khoản tiền lương, tiền thưởng, BHXH và các khoản khác đã trả, đã ứng trước cho người lao động.
- Các khoản khấu trừ vào thu nhập của người lao động.
Bên Có: - Các khoản tiền lương, tiền thưởng, BHXH và các khoản khác thực tế phải trả người lao động.
Dư có: các khoản tiền lương, tiền thưởng còn phải trả người lao động. TK 334 được chi tiết thành 2 tiểu khoản.
TK 3341 Phản ánh các khoản thu nhập có tính chất lương mà doanh nghiệp phải trả người lao động.
TK 3348 Phản ánh các khoản thu nhập không có tính chất lương
Để phản ánh các khoản BHXH, BHYT, KPCĐ kế toán sử dụng TK 338 "Phải trả khác" trong đó nó được chi tiết thành 3 tiẻu khoản:
- TK 3382 - Kinh phí công đoàn
Bên Nợ: Nộp KPCĐ cho cấp trên hoặc chi tiêu ngay tại đơn vị. Bên Có: Trích KPCĐ vào chi phí sản xuất kinh doanh
Dư Có: KPCĐ chưa nộp chưa chi - TK 3383: - BHXH
- TK 3384 - BHYT
Sơ đồ hạch toán tiền lương, thưởng và tình hình thanh toán BHXH TK 334 TK 111, TK 112 TK 622, TK 627, TK 641, TK 642 Tiền lương v nhà ững
khoản thu nhập có tính chất lương
TK 138, TK 141
Các khoản tiền phạt, tiền bồi thường, tạm ứng
TK 335TK 622 TK 622
nghỉ phép thực tế trả cho người lao động Thanh toán cho người LĐ
Trích trước
tiền lương nghỉ phép theo kế hoạch
TK 3383, 3384, 3388TK 3383 TK 3383
Thu hộ BHXH, BHYT To ánà
Trợ cấp BHXH phải trả cho người lao động
Sơ đồ hạch toán bảo hiểm xã hội, bảo hiểm ytế, KPCĐ TK 3382, 3383, 3384
TK 111, 112
Nộp KPCĐ, BHXH, BHYT Hoặc chi tiêu KPCĐ