- Về thương mại:
7. Cụng tỏc phõn tớch phục vụ gỡ cho Quản Trị Doanh Nghiệp?
4.1 Cỏc kết luận và phỏt hiện liờn quan đến vấn đề nghiờn cứu
Qua quỏ trỡnh nghiờn cứu thu thập tài liệu và phõn tớch thụng qua những số liệu thu thập được cho thấy Cụng ty cổ phần thương mại và quảng cỏo An Bỡnh đó khụng ngừng phấn đấu và phỏt triển vươn lờn khẳng định mỡnh, đặc biệt là trong điều kiện kinh tế thị trường hiện nay. Trong quỏ trỡnh canh tranh với cỏc cụng ty cựng ngành, cụng ty luụn phấn đấu hoàn thành kế hoạch đặt ra. Với sự linh hoạt trong cụng tỏc quản lý kinh tế, quản lý sản xuất cựng sự vận dụng sỏng tạo cỏc quy luật kinh tế, dõy truyền cụng nghệ và quy mụ được đổi mới đó trở thành đũn bẩy tớch cực cho việc phỏt triển của cụng ty. Cụng ty đó đạt được những thành tớch trong sản xuất hoàn thành chỉ tiều đề ra, khụng ngừng nõng cao đời sống của CBCNV đỏp ứng thỏa món nhu cầu cuộc sống.
Trong thời gian thực tập tại doanh nghiệp thụng qua việc vận dụng phõn tớch lao động, tiền lương tại cụng ty cổ phần thương mại và quảng cỏo An Bỡnh cho thấy được những kết quả đạt được và những tồn tại trong quỏ trỡnh sử dụng lao động tại cụng ty cụ thể:
4.1.1 Những kết quả đạt được
- Về quản lý
Sử dụng thời gian lao động được theo dừi và cập nhật thường xuyờn cụ thể và chớnh xỏc từ cỏc bộ phận phũng ban, phõn xưởng...Chớnh sỏch đào tạo, bồi dưỡng thi đua khen thưởng, kỷ luật kịp thời. Xõy dựng cụ thể từng nội quy phổ biến đến người lao động, mọi vấn đề được thảo luận bàn bạc một cỏch cụng khai dõn chủ hàng năm dựa trờn cỏc quy định về lao động nhằm tạo động lực thỳc đẩy mọi người cố gắng phấn đấu tớch cực trong SXKD. Những cỏn bộ, nhõn viờn trẻ cú năng lực cú tinh thần phấn đấu xõy dựng được phỏt hiện bồi dưỡng cử đi học nghiệp vụ nõng cao. Cụng ty thực hiện được mục tiờu tăng năng suất lao động, giảm tối đa chi phớ gúp phần trong việc quản lý quỹ lương. Tiền lương bỡnh quõn từng năm được nõng lờn, mụi trường làm việc ngày càng được cải thiện. Trang thiết bị bảo hộ lao động được trang bị đầy đủ tạo bầu khụng khớ làm việc chuyờn nghiệp, gắn bú người lao động mật thiết trong cụng ty.