8. Kết cấu của khóa luận
3.5. Công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức
Trong công tác soạn thảo và ban hành văn bản thì cán bộ cơng chức người trực tiếp thực hiện. Vì vậy, vai trị của cán bộ cơng chức có ý nghĩa hết sức quan trọng. Để xây dựng được những văn bản đảm bảo chất lượng thì yêu cầu đầu tiên và tất yếu là phải có trình độ chun mơn sâu, có trí tuệ, phẩm chất và năng lực thực tiễn, đặc biệt là phải có trách nhiệm cao trong cơng việc. Bởi vì, chất lượng của văn bản tốt hay không tốt phụ thuộc vào năng lực cũng như ý thức trách nhiệm được giao của mỗi cán bộ công chức nên đào tạo bồi dưỡng cán bộ là nhiệm vụ quan trọng, là yêu cầu khách quan trong xây dựng và nâng cao chất lượng văn bản.
Từ những thực trạng nêu trên cho thấy đội ngũ cán bộ làm công tác soạn thảo văn bản tại UBND huyện Lương Sơn còn nhiều bất cập vừa thiếu vừa yếu. Vì vậy, vấn đề đặt ra đối với các cấp lãnh đạo cơ quan là phải tăng cường Xây dựng và củng cố đội ngũ cán bộ, công chức trực tiếp làm công tác soạn thảo văn bản, đặc biệt là đội ngũ cán bộ, công chức tư pháp; phát triển mạng lưới đội ngũ cộng tác viên thực hiện công tác văn bản.
- Hàng năm có kế hoạch bồi dưỡng chuyên sâu về kỹ năng soạn thảo văn bản, tổ chức sơ tổng kết, trao đổi kinh nghiệm về công tác ban hành văn bản;
- UBND huyện Lương Sơn, cần phải tăng cường tổ chưc các buổi tập huấn, tuyên truyền, phổ biến cho các cán bộ, nhân viên trong cơ quan về các văn bản pháp luật của nhà nước về soạn thảo văn bản; Đào tạo, hướng dẫn cho cán bộ, công chức, viên chứcvề cách thưc soạn thảo văn bản,các quy trình soạn thảo văn bản theo đúng quy định hiện hành của cơ quan và Nhà nước;
- Cần phải có chế độ khuyến khích, ưu đãi đối với cán bộ, cơng chức làm cơng tác soạn thảo văn bản. Có chính sách hỗ trợ kịp thời và thỏa đáng về kinh
59
phí cũng như thiết bị kỹ thuật, cơ sở vật chất phục vụ công tác soạn thảo và ban hành văn bản; thực hiện tốt công tác kiểm tra xử lý vi phạm, khen thưởng, kỷ luật kịp thời;
- Tổ chức các cuộc thi tìm hiểu về văn bản và kỹ thuật soản thảo văn bản; - Đối với cán bộ, công chức làm công tác soạn thảo văn bản cần cập nhật thường xuyên những thông tin, quy định mới về công tác soạn thảo văn bản của các cơ quan Nhà nước cấp trên, tuân thủ theo các nguyên tắc, quy định của pháp luật hiện hành. Đồng thời mỗi cán bộ công chức cần ý thức hơn nữa về trách nhiệm của mình trong mỗi văn bản khi soạn thảo và ban hành.