CHƢƠNG I : CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ DỰ ÁN ĐẦU TƢ
2.2. Các hoạt động chủ yếu của Công ty
2.2.1. Hoạt động marketing
❖ Thị trƣờng:
Hiện nay ở Việt Nam chƣa có nhiều doanh nghiệp kinh doanh trong lĩnh vực tƣ vấn và đào tạo, do vậy đây vẫn là ngành nghề đem lại lợi nhuận kinh tế
khá cao và chiếm thị phần lớn tại thị trƣờng Hải Phòng. Nhu cầu thị trƣờng về
cung cấp dịch vụ tƣ vấn quản lý và đào tạo ngày càng tăng, đặc biệt là nhu cầu về nguồn lực cần có trải nghiệm về thực tế trong các cơng ty đang rất cần thiết.
Vì vậy các gói sản phẩm của công ty sẽ ngày càng đƣợc mở rộng và nâng cao chất lƣợng, sát với nhu cầu thực tế,.
❖ Khách hàng tiềm năng:
Về dịch vụ Tƣ vấn: chủ yếu là các chủ doanh nghiệp vừa và nhỏ trên địa
bàn Hải Phòng.
Về dịch vụ đào tạo: các chủ doanh nghiệp, sinh viên, những ngƣời đang đi
làm cần nâng cao chuyên môn
+ Công ty đã thực hiện đẩy mạnh công tác marketing trong thời gian gần đây dƣới nhiều hình thức: quảng cáo trên các phƣơng tiện thơng tin đại chúng, hệ thống mạng Internet, gọi điện và gặp gỡ các khách hàng…
Bên cạnh đó cơng ty cịn tiến hành cơng tác chăm sóc khách hàng: gọi điện, gửi
thƣ và hoa chúc mừng các doanh nghiệp nhân ngày lễ Tết, ngày thành lập doanh nghiệp…
2.2.2. Tình hình nhân sự
Do đặc thù của hoạt động tƣ vấn quản lý và đào tạo nên đội ngũ lao động của cơng ty cần có trình độ chuyên môn cao, giàu kinh nghiệm tổng hợp của nhiều lĩnh vực.
Vào thời điểm 31/12/2014, tổng số lao động của công ty là 14 ngƣời. Trong
đó số lƣợng lao động tại các phịng ban nhƣ sau:
- Giám đốc: 01 ngƣời
- Phòng tổ chức hành chính: 02 ngƣời - Phịng tài chính - kế tốn: 02 ngƣời - Phòng nghiên cứu - phát triển: 02 ngƣời - Phòng tƣ vấn – đào tạo: 06 ngƣời
- Phòng kinh doanh: 01 ngƣời
Trong đó 01 nhân viên phịng kế tốn và 01 nhân viên phòng nghiên cứu,
phát triển là nhân viên lao động cả trực tiếp và gián tiếp nhƣng chủ yếu là nhân
viên trực tiếp vì tham gia chính vào cơng tác đào tạo và tƣ vấn cho các gói sản phẩm của cơng ty (tƣ vấn nghiên cứu - khảo sát thị trƣờng, tƣ vấn kế toán, đào tạo kế toán) cùng với 6 nhân lực ở phòng tƣ vấn đào tạo.