Chương 4 : PHÂN TÍCH KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU
4.7 Kiểm định sự khác biệt về mức độ tận tâm tổ chức theo giới tính lãnh đạo
Dùng kiểm định Independent-samples T-test để kiểm tra các nhóm giả thuyết 4, 5, 6,7 và 8.
Các giả định đối với phép kiểm định Independent-samples T-test như sau:
- Phân phối mẫu của các khác biệt tổng thể là phân phối chuẩn
- Phương sai của tổng thể đồng nhất.
Hai vấn đề tác giả quan tâm trong kiểm định Independent-samples T-test là: + Kiểm định Levene với giả thuyết H0: phương sai của hai tổng thể bằng nhau. Nếu sig.< 0,05 thì bác bỏ H0, kiểm định trung bình với phương sai khơng bằng nhau được sử dụng tiếp theo. Nếu sig. ≥ 0,05 chấp nhận H0 thì kiểm định tiếp theo được sử dụng là kiểm định trung bình với phương sai bằng nhau (Hồng Trọng và Chu Nguyễn Mộng Ngọc, 2008. Tập 1).
+ Kiểm định t để xem xét có sự khác biệt về trung bình tổng thể khơng. Nếu kiểm định t có sig. < 0,05 thì có sự khác biệc có ý nghĩa trung bình tổng thể. Nếu sig. ≥ 0,05 thì chưa có sự khác biệt có ý nghĩa về trung bình tổng thể (Hồng Trọng và Chu Nguyễn Mộng Ngọc, 2008. Tập 1).
4.7.1 Kiểm định sự khác biệt về tận tâm tổ chức của nhân viên theo giới tính lãnh đạo thơng qua yếu tố truyền cảm hứng và ảnh hưởng lãnh đạo thông qua yếu tố truyền cảm hứng và ảnh hưởng
Dựa vào bảng kết quả 1 (xem phụ lục 19), kiểm định Levene có sig. đều > 0,05. Vậy phương sai hai tổng thể bằng nhau.
Kiểm định t có sig. > 0,05, khơng có đủ bằng chứng để khẳng định giả thuyết nghiên cứu H4a, H4b và H4c đúng.
4.7.2 Kiểm định sự khác biệt về tận tâm tổ chức của nhân viên theo giới tính lãnh đạo thơng qua yếu tố quan tâm từng cá nhân lãnh đạo thông qua yếu tố quan tâm từng cá nhân
Giá trị sig. của kiểm định Levene đều > 0,05, có cơ sở kết luận phương sai hai tổng thể bằng nhau (xem phụ lục 19).
Giá trị sig. của kiểm định t > 0,05 nên khơng có đủ bằng chứng để khẳng định giả thuyết nghiên cứu H5a, H5b và H5c đúng.
4.7.3 Kiểm định sự khác biệt về tận tâm tổ chức của nhân viên theo giới tính lãnh đạo thơng qua yếu tố kích thích trí tuệ lãnh đạo thơng qua yếu tố kích thích trí tuệ
Dựa vào bảng kết quả 3 (phụ lục 19), kiểm định Levene có sig. đều > 0,05. Vậy phương sai hai tổng thể bằng nhau.
Kiểm định t có sig. > 0,05, khơng có đủ bằng chứng để khẳng định giả thuyết nghiên cứu H6a, H6b và H6c đúng.
4.7.4 Kiểm định sự khác biệt về tận tâm tổ chức của nhân viên theo giới tính lãnh đạo thông qua yếu tố khen thưởng
Giá trị sig. của kiểm định Levene đều > 0,05, có cơ sở kết luận phương sai hai tổng thể bằng nhau (xem phụ lục 19).
Giá trị sig. của kiểm định t > 0,05 nên khơng có đủ bằng chứng để khẳng định giả thuyết nghiên cứu H7a, H7b và H7c đúng.
4.7.5 Kiểm định sự khác biệt về tận tâm tổ chức của nhân viên theo giới tính lãnh đạo thông qua yếu tố quản lý bằng ngoại lệ lãnh đạo thông qua yếu tố quản lý bằng ngoại lệ
Giá trị sig. của kiểm định Levene đều > 0,05, có cơ sở kết luận phương sai hai tổng thể bằng nhau (xem phụ lục 19).
Giá trị sig. của kiểm định t > 0,05 nên khơng có đủ bằng chứng để khẳng định giả thuyết nghiên cứu H8a, H8b và H8c đúng.