Các công việc được giao theo thỏa thuận hợp đồng lao động giữa thủ trưởng đơn vị và

Một phần của tài liệu Biểu 2 đề án vị trí việc làm theo NĐ 106 (Trang 45 - 46)

hợp đồng lao động giữa thủ trưởng đơn vị và cá nhân. - Quét dọn vệ sinh, lau dọn các phòng chức năng - Chăm sóc cây và trồng cây cảnh, cây hoa - Quản lý dụng cụ lao động. Hoàn thành tốt các nội dung nhiệm vụ theo kế hoạch được giao

3. Các mối quan hệ trong công việc3.1. Bên trong 3.1. Bên trong

Được quản lý trực tiếp và kiểm duyệt

kết quả bởi Các cá nhân, đơn vịphối hợp chính

Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng, Tổ trưởng tổ văn phòng.

Cán bộ, giáo viên, nhân viên của trường.

3.2. Bên ngồi

Đối tượng quan hệ chính Bản chất quan hệ

Cán bộ, giáo viên, nhân viên, phụ huynh học sinh,

Hợp tác phục vụ nhà trường

4. Phạm vi quyền hạn

TT Quyền hạn cụ thể

4.1 Thực hiện công việc vệ sinh theo hợp đồng lao động. 4.2 Kiểm tra đề xuất công tác bảo dưỡng cơ sở vật chất. 4.2 Kiểm tra đề xuất công tác bảo dưỡng cơ sở vật chất.

5. Các yêu cầu về trình độ, năng lực5.1. u cầu về trình độ 5.1. u cầu về trình độ

Nhóm yêu cầu Yêu cầu cụ thể

Trình độ đạo Tốt nghiệp trung học phổ thong. Bồi dưỡng, chứng chỉ Kĩ năng chăm sóc cây xanh.

Phẩm chất cá nhân Đạo đức tốt, giữ gìn uy tín, danh dự tập thể đơn vị

Các yêu cầu khác Gương mẫu chấp hành các chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước

Nhóm năng lực Tên năng lực

Nhóm năng lực chung Hiểu các quy định cơ bản của pháp luật về công tác về lĩnh vực được giao.

- Có ý thức trách nhiệm đối với cơng việc;

Nhóm năng lực chun mơn Nắm vững Nội quy trường học, quy trình quản lý trường học để thực hiện tốt cơng việc phân cơng Nhóm năng lực quản lý Quán xuyến tốt công việc được giao.

Một phần của tài liệu Biểu 2 đề án vị trí việc làm theo NĐ 106 (Trang 45 - 46)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(46 trang)
w