Phương phỏp mó hoỏ ghộp nố

Một phần của tài liệu Luận văn tốt nghiệp phân tích, thiết kế và xây dựng chương trình quản lý nhân sự công ty VMS mobifone (Trang 29 - 30)

KILOBOOKS.COM

Phương phỏp này chia mó ra thành nhiều trường, mỗi trường tương ứng với một

ủặc tớnh, những liờn hệ cú thể giữa những tập hợp con khỏc nhau với ủối tượng

ủược gỏn mó

Ưu im: Nhận diện khụng nhầm lẫn, cú khả năng phõn tớch cao, cú nhiều khả

năng kiểm tra thuộc tớnh

Nhược im: Khỏ cồng kềng vỡ trong nhiều trường hợp ủũi hỏi phải cú nhiều ký tự

Để sử dụng cú hiệu quả việc mó hoỏ, cỏc mó hoỏ cần phải ủỏp ứng nhu cầu tiện lợi khi sử dụng và cú tớnh uyển chuyển ủể cú thể thớch ứng ủược với những thay ủổi của ủối tượng quản lý.

3. Cụng c mụ hỡnh hoỏ

Sử dụng mụ hỡnh là một trong những nguyờn tắc cơ bản của việc phỏt triển 1 HTTT và cũng như ứng dụng khoa học kỹ thuật hiện nay. Để tiếp tục cỏc cụng việc tiếp theo của ủề tài cần phải trỡnh bày khỏi quỏt cỏc cụng cụ sẽ ủược sử dụng trong quỏ trỡnh thực thi việc phỏt triển HTTT. Nội dung của phần này sẽ trỡnh bày cỏc mụ hỡnh biểu diễn HTTT, cỏc mụ hỡnh mụ tả HTTT như sơ ủồ luồng thụng tin, sơ ủồ

chức năng…

3.1. Sơủồ chc năng nghip v (BFD- Bussiness Function Datagram)

Sơ ủồ BFD là một mụ tả cỏc chức năng nghiệp vụ của một tổ chức( hay một miền nghiờn cứu của tổ chức) và cỏc mối quan hệ bờn trong giữa cỏc chức năng ủú cũng như cỏc mối quan hệ của chỳng với mụi trường bờn ngoài. Bờn cạnh ủú mụ hỡnh BFD cũn cho ta thấy vị trớ của mỗi cụng việc trong toàn hệ thống, trỏnh sự

trựng lặp, giỳp phỏt hiện những chức năng cũn thiếu. Ngoài ra, BFD cũn là cơ sởủể

cấu trỳc hệ thống chương trỡnh sau này

- Biểu ủồ phõn ró chức năng: Trong quỏ trỡnh tiếp cận một tổ chức theo phương phỏp từ trờn xuống, ta nhận ủược thụng tin về chức năng từ mức tổng thể tới mức

Một phần của tài liệu Luận văn tốt nghiệp phân tích, thiết kế và xây dựng chương trình quản lý nhân sự công ty VMS mobifone (Trang 29 - 30)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(124 trang)