d) Các Công ty liên kết của Tổng công ty gồm:
2.3 Những bất cập về quản trị Công ty tại Tổng cơng ty Bảo đảm an tồn hàng hải miền Nam
hàng hải miền Nam
“Một là, về quyền của cổ đông tại VMSS. Theo các quy định pháp luật Việt Nam hiện hành, thì quyền và lợi ích hợp pháp của các cổ đơng thiểu số và nhóm các cổ đơng thiểu số nói riêng trong cơng ty cổ phần chưa thực sự được bảo vệ. Cổ
đơng và nhóm cổ đơng thiểu số gần như bị áp đảo hồn tồn bởi các cổ đông lớn trong cơng ty cổ phần, khi có mâu thuẫn về lợi ích hay tranh chấp phát sinh thì các cổ đơng thiểu số này luôn chịu những bất lợi. Cịn đối với, cổ đơng nói chung và cổ đơng thiểu số nói riêng khi phát hiện những sai sót, gian lận trong q trình điều hành của các cấp quản lý cơng ty đều có quyền khởi kiện. Tuy nhiên, các quy định của pháp luật hiện hành chưa tạo những điều kiện thuận lợi nhất để cổ đông thực hiện quyền khởi kiện này của mình, trình tự thủ tục khởi kiện cịn nhiều phức tạp, tốn kém rất nhiều về thời gian và tiền bạc của các cổ đông”.
“Các quy định pháp luật về quyền của cổ đông tại VMSS cổ phần chưa được thực hiện một cách đầy đủ và nghiêm túc. Nhiều công ty cổ phần tiến hành đại hội đồng cổ đông ở những nơi xa xơi, điều kiện đi lại khó khăn, thủ tục ủy quyền phức tạo nhằm hạn chế sự tham gia của các cổ đông, đặc biệt là cổ đông thiểu số. Hiện nay, chưa có nghị định hướng dẫn thi hành Luật Doanh nghiệp năm 2014 về việc bỏ phiếu từ xa đối với các cổ đơng. Qua đó có thể thấy, cổ đơng nói chung và cổ đơng thiểu số nói riêng đang bị hạn chế quyền của mình. Đối với nhiều trường hợp, cổ đơng thậm chí cịn hồn tồn bất lực trong việc quản trị công ty cổ phần và phải tuân theo mọi quyết định của các cổ đông lớn và các nhà quản lý công ty cổ phần”.
“Hai là, về hội đồng quản trị và thành viên hội đồng thành viên”
“Về bầu dồn phiếu với thành viên hội đồng quản trị, bầu chủ tịch hội đồng quản trị: Theo quy định, tùy quy mô của công ty và các yêu cầu về số lượng thành viên hội đồng quản trị cần phải có, cổ đơng/nhóm cổ đơng sở hữu từ 10% tổng số cổ phần phổ thơng trở lên có quyền đề cử thành viên hội đồng quản trị. Việc bầu chủ tịch hội đồng quản trị cũng bị chi phối mạnh bởi nhóm cổ đơng đa số tại cơng ty”.
“Về quy định cho phép hội đồng quản trị tại VMSS có quyền thơng qua hợp đồng mua, bán, vay, cho vay và hợp đồng khác có giá trị bằng hoặc lớn hơn 35% tổng giá trị tài sản được ghi trong báo cáo tài chính gần nhất của cơng ty hoặc một tỷ lệ khác nhỏ hơn quy định tại điều lệ công ty theo khoản 5 Điều 149 Luật Doanh nghiệp năm 2014 phải được điều chỉnh chặt chẽ hơn. Đã có nhiều trường hợp, hội đồng quản trị, vì sự chủ quan trong nhận định của mình, ra các quyết định đầu tư
và mở rộng kinh doanh sai lầm, gây thiệt hại cho các cổ đông thiểu số”.
Ba là, về ban kiểm soát. Thực tế tại VMSS cho thấy, ban kiểm sốt chưa thể hiện đầy đủ vai trị bảo vệ cổ đơng và nhà đầu tư. Do đó, rủi ro mà nhà đầu tư và cổ đông phải gánh chịu từ sự "lép vế" của ban kiểm soát là rất lớn.
“Bốn là, vấn đề cơng khai, minh bạch hóa thơng tin tại VMSS cũng đang đặt ra nhu cầu cấp bách, đòi hỏi các nhà lập pháp cần hoàn thiện các quy định pháp luật về quản trị cơng ty cổ phần. Theo đó, nghĩa vụ cơng khai minh bạch hóa thơng tin cần phải được các cơng ty cổ phần thực hiện một cách kịp thời, đầy đủ, nghiêm túc và có tinh thần trách nhiệm cao. Hiện nay, các quy định của pháp luật về công khai hóa thơng tin cịn mang tính hình thức, sơ sài, chưa có sự tương thích với thơng lệ quốc tế. Các quy định của pháp luật cũng cho thấy sự hạn chế rất lớn trong cơ chế kiểm tra và giám sát các thông tin công bố ra ngồi của các cơng ty cổ phần. Điều này đã gây ra rất nhiều thiệt hại cho thị trường, cho các cổ đông, cho các nhà đầu tư và cho tất cả các bên liên quan”.