CV không phải là quảng cáo
1.Thông tin cá nhân
Thông tin cá nhân chắc chắn là phần không thể thiếu trong những bản CV. Trong phần này, bạn nên trình bày ngắn gọn tên tuổi, số điện thoại, email. Những thông tin này sẽ tạo sự thuận tiện cho nhà tuyển dụng khi họ cần liên hệ với bạn.
31
Nguyễn Văn Sơn
Ngày sinh: 13/09/1992 Điện thoại: 0169.264.8188
Email: sonnguyen.92@gmail.com Website: http://thangsondoan.com
Tuy nhiên, bạn vẫn có thể làm cho phần giới thiệu cá nhân của mình thêm ấn tuợng và thể hiện cá tính của mình bằng những thông tin bổ sung như: câu trích dẫn yêu thích, quan điểm sống, v.v.v…
Một số điểm lưu ý bạn cần chú ý là đừng sử dụng những email “không đàng hoàng” để ghi vào phần thông tin cá nhân. Những email này có thể thuộc một trong những dạng sau:
Tên email quá xì tiin. Ví như changtraicodon2013@gmail.com,
cogaidieuda34@hotmail.com, hirisomo.vn@gmail.com, v.v.v….
Tên email không giống với tên thật.
Những email của công ty trước đó bạn làm việc hoặc email của một tổ chức khác. Ví như: sonnv@brodev.com, sonnguyen@evergreen.edu.vn, v.v.v…
32
Việc tạo một email miễn phí ở các dịch vụ Gmail, Hotmail, Yahoo Mail không hề khó khăn cho nên hãy thành lập cho mình một địa chỉ email có thể sử dụng trong giao tiếp công việc.
Một điều nữa bạn cũng nên chú ý trong phần này là đừng nên cung cấp quá nhiều phương tiện liên hệ như có nhiều hơn 1 số điện thoại, có nhiều hơn một địa chỉ email. Nhà tuyển dụng sẽ mất nhiều thời gian để liên hệ với bạn nếu như bạn không dùng cố định một số điện thoại, email. Chỉ cần một là đủ.
Ở phần này, việc chèn thêm ảnh chân dung cá nhân là không thực sự cần thiết nếu như nhà tuyển dụng không có yêu cầu từ trước hoặc tính chất công việc không cần thiết phải có yếu tố hình ảnh.
Một số bạn gửi về CV cho mình nhưng lại bỏ qua phần thông tin cá nhân này. Nhiều CV sau khi xem xét xong mình không biết là của ai và làm sao liên hệ lại với bạn ấy ngoài email gửi đến cho mình.