Bài học kinh nghiệm rút ra cho Đà Nẵng

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) thu hút đầu tư trực tiếp từ nước ngoài tại thành phố đà nẵng (Trang 51 - 53)

1.3 .Tác động của FDI

1.3.1 .Tác động tích cực của FDI

1.5.3. Bài học kinh nghiệm rút ra cho Đà Nẵng

Từ thực tiễn thu hút FDI của thành phố Hồ Chí Minh và tỉnh Đồng Nai, có thể rút ra một số bài học kinh nghiệm cho Đà Nẵng nhƣ sau:

Thứ nhất, thành phố cần theo sát chủ trƣơng và định hƣớng thu hút FDI của Nhà nƣớc; xác định rõ những thuận lợi, khó khăn của Đà Nẵng để phát huy thế mạnh sẵn có, nhận định tình hình kinh tế, chính trị, nắm bắt thời cơ;

từ đó đề ra các chủ trƣơng, chính sách đúng đắn, kịp thời thu hút FDI vào địa phƣơng. Các biện pháp đề ra phải nhanh chóng cụ thể hóa, thực hiện đồng bộ từ cấp tỉnh xuống đến cơ sở. Các chính sách về khuyến khích đầu tƣ phải rõ ràng, rành mạch, phù hợp với quy định pháp luật.

Thứ hai, tăng cƣờng đổi mới trong quản lý và thủ tục hành chính. Trƣớc hết là tổ chức bộ máy cơ quan quản lý trực tiếp về FDI cho phù hợp, thuận tiện và hiệu quả trong việc cấp phép, theo dõi, giám sát các dự án; thực hiện cơ chế “một cửa” trong cấp phép và quản lý đầu tƣ. Các cơ quan chuyên trách thƣờng xuyên đối thoại trực tiếp với nhà đầu tƣ để giải quyết kịp thời những khó khăn vƣớng mắc. Bên cạnh đó, rà soát và thực hiện cải cách, đơn giản hóa thủ tục hành chính tránh rƣờm rà, phức tạp gây mất thời gian cho nhà đầu tƣ.

Thứ ba, xây dựng các khu công nghiệp, đặc khu kinh tế để kêu gọi các nhà đầu tƣ nƣớc ngoài vào thành lập dự án. Hoàn thiện và nâng cao chất lƣợng cơ sở hạ tầng để phục vụ tốt nhất cho hoạt động sản xuất kinh doanh.

Thứ tư, nâng cao chất lƣợng nguồn nhân lực, chú trọng công tác đào tạo nghề, chủ động cung cấp lao động có tay nghề và chuyên môn làm việc cho các nhà đầu tƣ. Ngoài ra, đội ngũ cán bộ làm công tác đối ngoại cần tinh thông, am hiểu nghiệp vụ và trong sạch về phẩm chất đạo đức vì đây là cầu nối quan trọng giữa nhà đầu tƣ nƣớc ngoài và địa phƣơng.

Thứ năm, công tác xúc tiến đầu tƣ cần thƣờng xuyên đổi mới về hình thức và nội dung, triển khai tích cực ở tất cả các cấp, các ngành trong nƣớc và nƣớc ngoài. Thành lập cơ quan chuyên trách về hoạt động xúc tiến; tăng cƣờng tổ chức tiếp xúc, gặp gỡ với các doanh nghiệp nƣớc ngoài tiềm năng để kêu gọi đầu tƣ.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) thu hút đầu tư trực tiếp từ nước ngoài tại thành phố đà nẵng (Trang 51 - 53)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(107 trang)