III. Các kết quả đã đạt đ-ợc.
1. Các thành tựu chung của BHXH tỉnh Tuyên Quang và huyện Yên sơn
Yên sơn
Trong những năm qua, ngành BHXH nói chung và BHXH tỉnh Tuyên Quang nói riêng đã có đ-ợc những b-ớc đột phá, những b-ớc tiến rất quan trọng tạo ra sự phát triển mạnh mẽ của toàn ngành, và của BHXH tỉnh Tuyên Quang cả về mặt tổ chức và thực hiện chức năng của mình. Quỹ tài chính của BHXH Tỉnh đã đ-ợc ổn định và phát triển trên cơ sở hình thành đ-ợc quỹ BHXH độc lập ngoài NSNN. Với nguồn đóng góp chủ yếu là từ NLĐ và NSDLĐ. Quá trình tạo lập và sử dụng quỹ BHXH đ-ợc tiến hành theo nguyên tắc có đóng mới có h-ởng. Chính vì vậy mà các quan hệ tài chính trong BHXH đã rõ ràng, việc quản lý quĩ đ-ợc thực hành rất tốt, phục vụ tốt hơn quyền lợi của NLĐ và NSDLĐ. Do đó trong thời gian này BHXH Tỉnh đã gặt hái đ-ợc rất nhiều thành tựu trên mọi lĩnh vực.Trung bình mỗi năm, từ 1995 – 2001 có 26.348ng-ời đăng ký tham gia BHXH với mức thu gần 30 tỷ đồng. Số ng-ời tham gia BHXH ngày càng tăng, năm sau cao hơn năm tr-ớc; số tiền thu đ-ợc cũng tăng lên(xem bảng 1)
Bảng 1: Số thu BHXH tại BHXH tỉnh Tuyên Quang 1995- 2001 Năm Số ng-ời đăng ký
đóng BHXH Số tiền thu ( triệu đồng) đạt % kế hoạch Quý IV 1995 22.039 4.868 87,29% 1996 23.431 16.037 128,3% 1997 26.311 24.602 127.61% 1998 29.440 23.075 94% 1999 30.000 27.075 108,3% 2000 31.075 28.360 111,2% 2001 32.560 30.275 121%
( Nguồn: BHXH tỉnh Tuyên Quang)
Công tác chi trả các chế độ BHXH đ-ợc giải quyết theo quy trình khép kín, tập trung vào một đầu mối, đảm bảo an toàn, kịp thời, công khai và công bằng. Đặc biệt, đối với chế độ h-u trí, MSLĐ, trợ cấp hàng tháng, BHXH tỉnh đã thực hiện chi trả đến tận tay ng-ời thụ h-ởng theo địa bàn c- trú tại ph-ờng, xã có sự tham gia của các cấp chính quyền và công an trong suốt quá trình chi trả(xem bảng 2)
Bảng 2: Chi trả các chế độ BHXH tại BHXH tỉnh Tuyên Quang
Năm Tổng số tiền chi trả(triệu đồng)
1995 13.783 1996 55.630 1997 66.909 1998 67.270 1999 65.327 2000 64.450 2001 66.875
Đóng góp vào những kết quả trên của BHXH tỉnh Tuyên Quang phải kể đến vai trò của cơ quan BHXH huyện Yên sơn. Kể từ khi chính thức hoạt động vào ngày 1/10/1995 đến nay, BHXH huyện Yên sơn đã đ-ợc sự quan tâm của Tỉnh ủy, UBND, HĐND huyện, sự chỉ đạo trực tiếp của BHXH tỉnh, sự kết hợp của ủy ban, ban h-u trí, đại diện chi trả các xã, sự tạo điều kiện của các cơ quan đóng trên địa bàn huyện, sự đoàn kết, nhất trí , quyết tâm của tập thể CBCNV và ban lãnh đạo cơ quan nên hàng năm BHXH huyện Yên sơn đều hoàn thành các chỉ tiêu của BHXH tỉnh giao cho với tinh thần năm sau cao hơn năm tr-ớc, chất l-ợng hơn, cụ thể nh- sau:
1) Công tác đảng, đoàn thể:
Là một cơ quan từ khi thành lập đến nay có tất cả 8 cán bộ viên chức trong đó có một cán bộ hợp đồng.
Về tổ chức công đoàn: là một công đoàn cơ sở trực thuộc liên đoàn lao động huyện Yên sơn ngày càng củng cố và phát triển thêm đoàn viên công đoàn.
Với tinh thần và trách nhiệm cao nên hàng nămđêuf hoàn thành xuất sẵc nhiệm vụ đ-ợc giao, tạo khí thế thi đua sôi nổi trong công tác công đoàn, đ-ợc liên đoàn lao động huyện Yên sơn đánh giá là công đoàn cơ sở vững mạnh hàng năm.
2) Công tác đối chiếu quỹ BHXH: các số liệu tính toán, cập nhật của cơ sở, huyện, tỉnh đ-ợc thống nhất, ổn định hơn, việc thực hiện nghĩa vụ tính đóng BHXH theo điều luật 141,149 dần ổn định hơn. 3) Công tác duyệt và cấp kinh phí chi trả chế độ( ốm đau, thai) ngày càng ổn định, giải quyết kịp thời ngay sau khi cơ sở tập hợp và gửi chứng từ lên BHXH huyện, đảm bảo đúng nguyên tắc về thủ tụctheo qui định của Bộ tài chính và BHXH cấp trên.
4) Công tác chi trả l-ơng h-u, các chính sách xã hội : đảm bảo đ-ợc thời gian quy định của tỉnh, tạo đ-ợc niềm tin đối với cán bộ h-u trí trên địa bàn huyện, công tác quản lý tiền mặt, các thủ tục chứng từ thanh quyết toán của xã, huyện, tỉnh đảm bảo kịp thời, đúng nguyên tắc.
5) Công tác cấp sổ BHXH : cơ bản đ-ợc hoàn thành góp phần củng cố bổ sung các văn bản hồ sơ của cán bộ công chức thực hiện chỉ thị 15 của Bộ chính trị và các chỉ thị của tỉnh.
6) Tham gia các hoạt động tại địa ph-ơng:
Cơ quan BHXH huyện luôn có sự lãnh đạo trực tiếp của huyện ủy, UBNDhuyện.Mỗi cán bộ viên chức ngành BHXH huyện luôn xác định trách nhiệm của mình là phục vụ thế nào để đáp ứng nhu cầu mong đợi của ng-ời dân trên địa bàn huyện Yên sơn.
Với tinh thần trách nhiệm đó, trong thời gian qua BHXH huyện Yên sơn đã tổ chức động viên cán bộ công chức tham gia đầy đủ của Huyện phát động nh-:
- Phong trào thi đua kỷ niệm của dân tộc, đất n-ớc.
- Các phong trào xây dựng quĩ do hội phụ nữ huyện phát đọng, phong traò ủng hộ đồng bào bị thiên tai, phong trào vì trẻ thơ một cách đầy đủ và hiệu quả, tạo đ-ợc mối quan hệ giữa các phòng ban, ngành, xã với cơ quan BHXH huyện.
Với khách quan công tác trên BHXH huyện Yên sơn đ-ợc tỉnh đánh giá cao trong quá trình tổ chức thực hiện nhiệm vụ của ngành giao cho.