diện cho chi ủy, trước hết là bí thư chi bộ và cán bộ, đảng viên trong chi bộ
Đây là biện pháp quan trọng, trực tiếp góp phần nâng cao chất lượng sinh hoạt của chi bộ đại đội học viên. Vì trong quá trình lãnh đạo, cấp ủy phải thường xuyên củng cố, kiện tồn và làm tốt vai trị tham mưu, đề xuất chủ trương, biện pháp lãnh đạo với chi bộ. Sự nhạy bén, năng động, kịp thời của chi ủy là yếu tố quan trọng quyết định hồn thành nhiệm vụ chính của đơn vị. Vì vậy, phải thường xun củng cố, kiện toàn, bồi dưỡng kiến thức, năng lực tồn diện của chi ủy, bí thư chi bộ đại đội học viên, đây là những nhiệm vụ không thể tách rời.
Một là, thường xuyên củng cố, kiện tồn đội ngũ chi ủy viên, bí thư chi
bộ đủ về số lượng, có chất lượng cao và cơ cấu hợp lý.
Trước hết là việc củng cố kiện toàn chi ủy đây là cơ quan lãnh đạo của chi bộ giữa 2 kỳ đại hội và hội nghị có nhiệm vụ thay mặt chi bộ thống nhất lãnh đạo, chỉ đạo các hoạt động của đại đội theo đúng nghị quyết của chi bộ và chỉ thị của cấp trên. Chất lượng SHCB phụ thuộc rất lớn vào vai trị của chi ủy, do đó để nâng cao chất lượng SHCB phải thường xuyên củng cố, kiện tồn chi ủy có đủ về số lượng, bảo đảm về chất lượng và cơ cấu hợp lý. Khi có sự biến đổi về đội ngũ cán bộ trong đại đội, hoặc khi thiếu cấp ủy viên thì cấp ủy chi bộ phải đề nghị đảng ủy các cấp tiến hành ra quyết định chỉ định kiện toàn hoặc bầu bổ sung theo đúng hướng dẫn của trên. Từ vị trí, vai trị, tầm quan trọng của chi ủy, cho nên vấn đề kiện toàn, bổ sung cấp ủy viên cần được các cấp ủy đặc biệt quan tâm. Khi kiện toàn bên cạnh đủ về số lượng phải coi chất lượng làm chính, khi giới thiệu đề nghị bổ sung chi ủy viên hoặc đề cử, ứng cử vào chi ủy phải bảo đảm tuân thủ đúng quy trình, tập thể cấp ủy thảo luận, thống nhất đề nghị cấp trên về số lượng, nhân sự cụ thể để cấp trên ra quyết định theo đúng quy trình và quyền hạn được giao. Cấp ủy, chi bộ cần làm tốt cơng tác giới thiệu, lựa chọn những đồng chí có đủ uy tín, phẩm chất,
năng lực, thật sự gương mẫu về mọi mặt để giới thiệu bầu vào chi ủy. Thường xuyên làm tốt công tác bồi dưỡng nâng cao phẩm chất, năng lực cho chi ủy viên bằng nhiều nội dung biện pháp như: cử đi tập huấn do cấp trên tổ chức; mời cán bộ và cơ quan cấp trên đến bồi dưỡng; bí thư chi bộ bồi dưỡng cấp ủy viên cấp mình thơng qua SHCB, học tập, cơng tác. Bởi vì, số lượng và chất lượng có ý nghĩa quyết định đến sức mạnh của tổ chức, số lượng là cơ sở để xác lập tổ chức và bảo đảm đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ.
Ngược lại sức mạnh của tổ chức lại do chính chất lượng của từng thành viên trong tổ chức đó quyết định. Do vậy, việc củng cố, kiện toàn chi ủy được tiến hành một cách thường xuyên, có đủ số lượng theo quy định của Điều lệ Đảng, phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ lãnh đạo của chi bộ và có chất lượng tốt thì NLLĐ, sức chiến đấu của chi bộ được nâng cao, chế độ, nền nếp SHCB được giữ vững và phát huy vai trò, trách nhiệm của từng cấp ủy viên, đảng viên trong việc nâng cao chất lượng SHCB; ngược lại khi nào để thiếu, khuyết cấp ủy kéo dài, không kịp thời bổ sung sẽ dẫn đến nền nếp chế độ sinh hoạt bị lỏng lẽo, sơ sài; chất lượng, hiệu quả triển khai thực hiện nghị quyết sẽ thấp. Do vậy, để nâng cao chất lượng SHCB cần làm tốt việc kiện tồn chi ủy có đủ số lượng theo quy định và phải đáp ứng yêu cầu lãnh đạo của chi bộ đại đội học viên.
Hai là, thường xuyên bồi dưỡng kiến thức, năng lực tồn diện cho đội
ngũ chi ủy viên, bí thư chi bộ đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ.
Chất lượng SHCB đại đội học viên phụ thuộc rất lớn vào phẩm chất, năng lực và phương pháp, tác phong công tác của tập thể chi ủy. Theo chức năng, nhiệm vụ chi ủy làm mọi công tác chuẩn bị cho hội nghị chi bộ, đây là bước đầu tiên rất quan trọng để hội nghị chi bộ thành cơng; theo đó, chi ủy phải bám sát nhiệm vụ của chi bộ, đặc điểm nhiệm vụ của chi bộ, lựa trọn những nội dung, hình thức sinh hoạt cho phù hợp; dự kiến một số phương án phát sinh trong sinh hoạt để kịp thời xử trí, khơng để bị động, lúng túng, có như vậy mới đạt được mục đích, u cầu đề ra. Sau khi có nghị quyết của chi
bộ, chi ủy trực tiếp quán triệt, triển khai cho các tổ chức, lực lượng trong đại đội xây dựng kế hoạch, chương trình hoạt động cho phù hợp với nghị quyết đã xác định.
Chất lượng SHCB một mặt phản ánh rất rõ ở khả năng, trình độ của chi ủy, mặt khác là sự phản ánh ở năng lực tồn diện của bí thư chi bộ. Muốn vậy phải nâng cao phẩm chất, năng lực và phương pháp, tác phong cơng tác cho đội ngũ cấp ủy viên, nhất là bí thư chi bộ cần phải được bồi dưỡng toàn diện, thường xuyên về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, năng lực lãnh đạo, năng lực quản lý, chỉ huy và cách ứng xử, giải quyết các mối quan hệ trong sinh hoạt, công tác hàng ngày và kinh nghiệm thực tiễn có liên quan trực tiếp đến nâng cao chất lượng SHCB; tránh việc bồi dưỡng lý luận chung chung, trừu tượng, xa rời thực tiễn, khơng sát với tình hình nhiệm vụ của từng chi bộ. Từ yêu cầu trên cần tập trung bồi dưỡng cho cấp ủy viên, nhất là bí thư chi bộ các đại đội học viên có đủ năng lực, trình độ, phương pháp và kỹ năng chủ trì SHCB, đây là nhân tố quan trọng quyết định đến việc nâng cao chất lượng SHCB ở đại đội học viên. Đây là một trong những giải pháp quan trọng, ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng SHCB và nâng cao chất lượng SHCB đại đội học viên ở Đảng bộ Trường CĐKTTT.
Với chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn được giao, bí thư chi bộ là người trực tiếp tiến hành đầy đủ các khâu, các bước, đúng thủ tục, nguyên tắc, nội dung, hình thức trong SHCB và chịu trách nhiệm chính trong việc triển khai tổ chức thực hiện nghị quyết của chi bộ. Để làm tốt những vấn đề trên phụ thuộc rất lớn vào trình độ, năng lực, kinh nghiệm, tác phong cơng tác của bí thư chi bộ. Do đó, phải thường xun tiến hành bồi dưỡng nâng cao trình độ, năng lực, phương pháp, tác phong công tác, nhất là những kinh nghiệm tiến hành các hoạt động CTĐ, CTCT cho chi ủy viên, bí thư chi bộ không chỉ là yêu cầu, việc làm thường xuyên mà còn là nhiệm vụ cấp thiết nhằm giữ vững sự lãnh đạo tuyệt đối, trực tiếp về mọi mặt của Đảng trong quân đội, góp phần
nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của chi bộ đại đội học viên. Khi bồi dưỡng phải tiến hành một cách toàn diện nhưng cũng cần phải xác định đúng trọng tâm, trọng điểm, sát đối tượng và đặc điểm, nhiệm vụ của đơn vị, trong đó cần tập trung vào các nội dung cơ bản sau:
Đối với đội ngũ chi ủy viên và bí thư chi bộ cần tập trung bồi dưỡng
chuyên sâu về kiến thức xây dựng đảng; đặc biệt là bồi dưỡng về những nguyên lý, nguyên tắc về tổ chức sinh hoạt và hoạt động của Đảng, các văn bản, hướng dẫn mới về công tác xây dựng Đảng; công tác kiểm tra, giám sát thi hành kỷ luật Đảng như quy định số 55- QĐ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Khóa XI về “Cơng tác kiểm tra của tổ chức đảng đối với việc tu dưỡng, rèn luyện đạo đức của cán bộ, đảng viên”; quy định số 181-QĐ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Khóa XI về “Xử lý kỷ luật đảng viên”; chỉ thị 28 của Ban Bí thư Trung ương khóa XII về “Nâng cao chất lượng kết nạp đảng viên và rà soát, sàng lọc đưa những đảng viên khơng cịn đủ tư cách ra khỏi đảng”, những vấn đề nảy sinh trong quá trình SHCB và cách xử lý, kỹ năng nâng cao chất lượng thảo luận đóng góp vào dự thảo nghị quyết của chi bộ; phương pháp lãnh đạo, tác phong công tác và kỹ năng tổ chức thực hiện nghị quyết của chi bộ cho cấp ủy viên, bí thư chi bộ…ngồi những vấn đề trên cịn chú trọng bồi dưỡng cho bí thư chi bộ, chi ủy viên những kiến thức cơ bản về quân sự, hậu cần, kỹ thuật, hiểu biết cơ bản về nhiệm vụ bảo đảm TTLL, cách xử lý các tình huống thơng tin xảy ra; cách thức tổ chức các hoạt động CTĐ,CTCT ở các đài, trạm lẻ, khi bộ đội hoạt động phân tán làm nhiệm vụ bảo đảm TTLL ở ngoài doanh trại dài ngày và trong tình huống khẩn cấp. Có như vậy mới nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động CTĐ, CTCT, giúp cho quá trình lãnh đạo của chi bộ ln được thơng suốt, hồn thành thắng lợi mọi nhiệm vụ.
Đối với đội ngũ cán bộ, đảng viên trong cơng tác xây dựng Đảng nói
lượng trực tiếp tham gia quyết định đến chất lượng SHCB. Bởi vì, mỗi đảng viên ngồi việc thực hiện chức trách nhiệm vụ được giao theo chức năng, nhiệm vụ còn phải trực tiếp tham gia thực hiện các nhiệm vụ mà chi bộ phân cơng. Chính q trình thực hiện nhiệm vụ mỗi đảng viên mới nhận thấy được những thuận lợi, khó khăn và những hạn chế trong q trình lãnh đạo; thơng qua SHCB đảng viên thực hiện quyền dân chủ của mình tham gia thảo luận đóng góp ý kiến vào các nội dung SHCB, mới nhận định, đánh giá đúng tình hình đơn vị, có chính kiến trong bàn bạc, thảo luận và đưa ra những chủ trương, biện pháp lãnh đạo sát đúng tình hình, nhiệm vụ đơn vị, đã trực tiếp nâng cao chất lượng sinh hoạt chi ủy, chi bộ ở các đại đội học viên. Vì vậy, địi hỏi đội ngũ đảng viên phải thường xuyên được bồi dưỡng cả phẩm chất và năng lực. Thực tiễn cho thấy, một số ít chi bộ đại đội chưa coi trọng vấn đề này, dẫn đến một bộ phận đảng viên hạn chế về phẩm chất và năng lực, vừa thiếu tính tiên phong gương mẫu, vừa khơng đủ trình độ, năng lực hồn thành nhiệm vụ; trong SHCB còn ngại va chạm, nể nang, né tránh, xuôi chiều… là nguyên nhân làm giảm chất lượng sinh hoạt ở mỗi chi bộ đại đội học viên.
Do đó, cấp ủy, tổ chức đảng trong toàn Đảng bộ, trực tiếp là chi ủy, chi bộ các đại đội học viên một mặt tạo mọi điều kiện cho đội ngũ cán bộ, đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; mặt khác đòi hỏi cấp ủy, chi bộ tiếp tục tăng cường bồi dưỡng nâng cao phẩm chất, năng lực cho đội ngũ đảng viên. Việc bồi dưỡng tập trung trước hết vào nâng cao giáo dục nhận thức, trách nhiệm cho đội ngũ cán bộ, đảng viên trong tham gia học tập chính trị, học tập nghị quyết của Đảng; qua đó nắm chắc đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; nâng cao trình độ kiến thức, tư duy lý luận chính trị; kiến thức, năng lực chun mơn, nghiệp vụ. Tích cực tham gia xây dựng nghị quyết của chi bộ và chấp hành nghiêm túc các nguyên tắc tổ chức sinh hoạt đảng và nghị quyết của chi bộ. Bồi dưỡng nâng cao phẩm chất đạo đức, lối sống, tính tiền phong
gương mẫu của người cán bộ đảng viên, xây dựng tinh thần đoàn kết, thống nhất cao trong chi bộ và đơn vị; thực hiện nghiêm nguyên tắc tự phê bình và phê bình; xây dựng tinh thần, thái độ trung thực, thực hiện dân chủ trong SHCB cũng như việc tôn trọng, phát huy quyền làm chủ của mỗi đảng viên…
Từ những vấn đề đã nêu trên, địi hỏi cơng tác bồi dưỡng nâng cao trình độ, năng lực, phương pháp, tác phong công tác của đội ngũ cán bộ, đảng viên, nhất là bí thư chi bộ địi hỏi cấp ủy, tổ chức Đảng các cấp và Cơ quan Chính trị Nhà trường phải tiến hành tồn diện, đồng bộ, đa dạng các hình thức, biện pháp trong đó cần tập trung vào: Thực hiện tốt chế độ cấp ủy, cấp trên trực tiếp bồi dưỡng cho cấp ủy cấp dưới, thông qua lãnh đạo, chỉ đạo, kiểm tra, cử cấp trên xuống dự sinh hoạt của chi bộ để tiến hành bồi dưỡng; hàng năm có kế hoạch bồi dưỡng cho cấp ủy viên, trong đó xác định nội dung bồi dưỡng cụ thể phù hợp với điều kiện thực tiễn đơn vị và chất lượng cán bộ, đảng viên; muốn vậy cần phải đánh giá đúng, trúng thực trạng một cách khách quan, chỉ rõ những mặt còn hạn chế, khuyết điểm cần phải giáo dục, bồi dưỡng, từ đó tiến hành xây dựng kế hoạch giáo dục, bồi dưỡng để đạt kết quả cao nhất; đồng thời với đó cần phải có kế hoạch kiểm tra, theo dõi, đánh giá kết quả; rút ra những nguyên nhân mạnh, yếu và những bài học kinh nghiệm để có kế hoạch bồi dưỡng cụ thể trong thời gian tiếp theo; hàng năm cần tổ chức hội thi “Bí thư chi bộ giỏi”, mở lớp tập huấn nghiệp vụ CTĐ,CTCT; cử cán bộ đi tập huấn, học tập kinh nghiệm ở các lớp, các hội nghị do trên tổ chức, đề nghị cho cấp ủy viên được đi đào tạo, bồi dưỡng cán bộ ở các bậc học cao hơn; gặp gỡ, trao đổi những kinh nghiệm về tổ chức sinh hoạt đảng, định kỳ sơ kết, tổng kết rút kinh nghiệm về công tác xây dựng Đảng để bồi dưỡng nâng cao phẩm chất, năng lực cho đội ngũ cấp ủy viên, đảng viên.