(i) Chức năng, nhiệm vụ Sở Nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh Hòa Bình giao cho Chi nhánh Tân Lạc, CTTNHH một thành viên Lâm nghiệp Hòa Bình ; (ii) quy hoạch, kế hoạch tổng thể phát triển KTXH, an ninh, quốc phòng huyện Tân Lạc, tỉnh Hòa Bình; (iii) điều kiện tự nhiên, kinh tế, xã hội của Chi nhánh Tân Lạc, CTTNHH một thành viên Lâm nghiệp Hòa Bình ; (iv) thị trường tiêu thụ sản phẩm và khả năng đáp ứng của Công ty; (v) các văn bản Luật và dưới luật liên quan đến quản lý rừng; (vi) bộ tiêu chuẩn FSC Việt Nam.
4.3.2. Mục tiêu
4.3.2.1. Mục tiêu tổng quát
- Góp phần thực hiện Chiến lược phát triển Lâm nghiệp Việt Nam giai đoạn 2006-2020.
- Đóng góp vào việc phát triển kinh tế - xã hội và bảo vệ môi trường của huyện Tân Lạc.
- Đẩy mạnh phát triển sản xuất lâm nghiệp, phát huy tối đa tiềm năng sẵn có
của Công ty, phát triển rừng trồng có năng suất cao để tham gia vào viê ̣c đáp ứng lâu dài, ổn đi ̣nh nhu cầu gỗ nguyên liê ̣u.
4.3.2.2. Mục tiêu cụ thể
1) Trồng rừng với mục đích kinh doanh nguyên liệu giấy và ván dăm chất lượng cao đáp ứng nhu cầu chế biến của địa phương nói riêng và miền Bắc Việt Nam nói chung.
2) Bảo vệ và cải thiện môi trường sinh thái thông qua các hoạt động trồng và bảo vệ rừng góp phần nâng cao đô ̣ che phủ rừng, giảm xói mòn và cải thiện chất lượng nguồn nước và giảm thiểu các tác động xấu đến môi trường trong quá trình thực hiện các hoạt động sản xuất kinh doanh.
3) Khoanh nuôi, bảo vệ tốt diện tích rừng tự nhiên hiện có và diện tích rừng phòng hộ trên địa bàn của công ty.
4) Đẩy mạnh công tác giao đất giao rừng, thực hiện giao đất gắn liền với tài nguyên rừng hiện có nhằm khuyến khích người dân tham gia các hoạt động sản xuất kinh doanh lâm nghiệp với hiệu quả cao.
5) Nâng cao chất lượng đời sống của công nhân viên chức và người dân xung quanh khu vực với mức tiền lương trung bình cho cán bộ công nhân viên là 3,0 triệu đồng/người/tháng. Kết hợp sử dụng lao động hợp đồng dài hạn với sử dụng lao động tạm thời và tận dụng nguồn lao động sẵn có trên địa bản
6) Giải quyết tốt mối quan hê ̣ với các tổ chức và cô ̣ng đồng dân cư đi ̣a phương. 7) Tăng cường cải thiện chất lượng cơ sở hạ tầng như các công trình xây dựng cơ bản, đường vận xuất, vận chuyển, sửa chữa nâng cấp các công trình phúc lợi cho cán bộ công nhân viên, ổn định nhu cầu sinh hoạt, văn hóa, xã hội.
8) Đáp ứng đầy đủ các yêu cầu quản lý rừng bền vững theo tiêu chuẩn của FSC.