Kế hoạch 5 năm (2018 - 2022) được xây dựng trong bối cảnh tình hình kinh tế trong nước và quốc tế vẫn có nhiều khó khăn thách thức. Hậu quả của cuộc khủng hoảng tài chính giai đoạn trước đã làm cho kinh tế trong nước suy giảm. Nhờ sự chỉ đạo của Đảng và nỗ lực của Chính phủ, các bộ, ngành, những năm gần đây kinh tế trong nước đã bắt đầu có dấu hiệu khôi phục, tuy còn chậm nhưng nền kinh tế vĩ mô được giữ ổn định, đây cũng là bước tạo đà để tăng trưởng nhanh hơn trong giai đoạn 2018 - 2022.
Thuận lợi :
- Cùng với khả năng tăng trưởng về kinh tế, nhu cầu tiêu dùng được dự báo sẽ tiếp tục tăng trưởng cao hơn trong giai đoạn tới, tạo điều kiện cho việc nâng cao sản lượng tiêu thụ sản phẩm các loại của Tổng công ty.
- Dự kiến việc bỏ mức khống chế 15% tổng chi phí được khấu trừ đối với chi phí khuyến mại, tiếp thị, quảng cáo sẽ tạo điều kiện cho Tổng công ty và các doanh nghiệp trong ngành nhiều cơ hội để quảng bá hình ảnh, thương hiệu cho sản phẩm.
- Tinh thần đoàn kết, sáng tạo và sự nỗ lực phấn đấu không ngừng của Ban Lãnh đạo và các cán bộ, công nhân viên cùng sự hỗ trợ của Chính phủ, các Bộ, ngành là những thuận lợi to lớn để Tổng công ty thực hiện các mục tiêu của giai đoạn 2018 - 2022.
Khó khăn :
- Giai đoạn 2018-2022, Tổng công ty sẽ tiếp tục phải đối mặt với sự cạnh tranh gay gắt từ các đối thủ trong ngành, không chỉ ở các khu vực thị trường miền
81
Trung mà còn ở ngay tại khu vực thị trường truyền thống, lâu đời là thị trường miền Bắc.
- Chính sách thuế tiêu thụ đặc biệt trong giai đoạn tới còn nhiều biến động theo xu hướng tăng, bên cạnh đó, dự kiến những chính sách hạn chế tiêu thụ bia, rượu, thuốc lá sẽ tiếp tục được nghiên cứu ban hành, ảnh hưởng tới hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp trong ngành bia, rượu, nước giải khát.
- Những tác động của tình trạng biến đổi khí hậu, thời tiết biến động, khó lường có khả năng ảnh hưởng tới việc tiêu thụ các sản phẩm bia, rượu.
Các mục tiêu phát triển
Định hướng phát triển giai đoạn 2018 - 2022 của Tổng công ty là tập trung phát triển thị trường, nâng cao sức cạnh tranh, mang đến cho khách hàng sự hài lòng về các sản phẩm chất lượng cao và dịch vụ hoàn hảo.
Đối với sản phẩm bia :
Tiếp tục tập trung phát triển thương hiệu bia Hà Nội; nghiên cứu thị trường để đầu tư phát triển cơ cấu sản phẩm cho phù hợp. Chú trọng công tác truyền thông, quảng bá thương hiệu, phát triển thị trường cho sản phẩm ở các phân đoạn trung cấp, cao cấp. Xây dựng và phát triển một số thương hiệu bia cao cấp để nâng cao sức cạnh tranh trong quá trình hội nhập. Tiếp tục thực hiện việc liên kết hoặc sáp nhập vào các nhà máy có quy mô lớn hơn theo địa bàn hoạt động.
Đối với sản phẩm rượu:
Xây dựng bộ máy tổ chức hoạt động ổn định, vững chắc; sản xuất sản phẩm chất lượng cao, công nghệ hiện đại, tập trung thực hiện công tác thị trường, củng cố hệ thống phân phối để giữ vững thương hiệu Halico.
Đối với sản phẩm nước giải khát:
Tập trung xây dựng và phát triển các thương hiệu nước tinh lọc với chất lượng cao, đảm bảo vệ sinh thực phẩm và bảo vệ môi trường. Phát triển thị trường tiêu thụ để mở rộng đầu tư đưa công suất sản xuất đến năm 2022 đạt 20 triệu lít. Nghiên cứu sản xuất thêm 3-5 loại nước giải khát các loại khác.
82
Theo định hướng phát triển kinh tế của đất nước giai đoạn 2018- 2022 với tốc độ tăng trưởng kinh tế GDP bình quân 5 năm 6,5 - 7,0%/năm; Tốc độ tăng trưởng giá trị tăng thêm công nghiệp giai đoạn đến năm 2023 đạt 6,5-7,0%, Tổng công ty cổ phần Bia - Rượu - Nước giải khát Hà Nội xây dựng kế hoạch 5 năm 2018 - 2022 với một số chỉ tiêu chủ yếu như sau :
- Doanh thu SXCN: Tăng trưởng bình quân 7,0%/năm - Sản phẩm chủ yếu sản xuất và tiêu thụ:
+ Bia các loại: Tăng trưởng bình quân 5,0%/năm, đến năm 2022 dự kiến đạt 891 triệu lít.
Trong đó thương hiê ̣u bia Hà Nô ̣i tăng bình quân 5,6%, đến năm 2022 dự kiến đạt 760 triệu lít.
+ Rượu các loại: Tăng trưởng bình quân 10%/năm, đến năm 2022 dự kiến đạt 23 triệu lít.
+ Nước tinh lọc: Tăng trưởng bình quân 45,4%/năm, đến năm 2022 dự kiến đạt 13 triệu lít.
- Lợi nhuận trước thuế tăng bình quân 1,7%/năm - Đảm bảo thu nhập, ổn định đời sống người lao động.