Về cải cách thủ tục hành chính trong thực hiện BHXH, BHYT,

Một phần của tài liệu CS2216 (Trang 72 - 73)

- Tiền lương tháng đóng BHXH, BHYT, BHTN là tiền lương ghi trong

3.1.4. Về cải cách thủ tục hành chính trong thực hiện BHXH, BHYT,

3.1.4. Về cải cách thủ tục hành chính trong thực hiện BHXH, BHYT,BHTN. BHTN.

Cải cách thủ tục hành chính trong tổ chức thực hiện BHXH, BHYT, BHTN là một việc làm quan trọng cấp thiết, thực hiện tốt việc cải cách thủ tục hành chính sẽ nâng cao hiệu quả trong công tác quản lý thu, đồng thời, tác động đến niềm tin của người lao động và doanh nghiệp về hoạt động BHXH, BHYT, BHTN, từ đó giúp người tham gia BHXH, BHYT, BHTN hiểu rõ hơn về bản chất, tính nhân văn của BHXH, BHYT, BHTN, các quyền lợi chính đáng khi họ tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN. Các thủ tục thu nộp càng đơn giản gọn nhẹ càng giúp các doanh nghiệp cảm thấy phấn khởi, hào hứng và tích cực hơn vào việc đăng ký tham gia và đóng nộp BHXH, BHYT, BHTN. Để làm được điều này cần:

Thực hiện tốt cơ chế một cửa ở tất cả các hệ thống BHXH từ cấp tỉnh, huyện. Thực hiện công khai các giấy tờ, văn bản hướng dẫn, các thủ tục tham gia BHXH, BHYT, BHTN trên các phương tiện thông tin đại chúng nhằm tránh cho các đối tượng hiểu sai quy định, làm sai quy định và phải đi lại giao dịch nhiều.Thực hiện cơ chế một cửa còn nhằm hạn chế các tình trạng tiêu cực, nhũng nhiễu, sai quy tắc của một số ít cán bộ BHXH cùng thông đồng với doanh nghiệp làm trái quy định của pháp luật về BHXH, BHYT, BHTN, thực hiện cơ chế một cửa giúp hạn chế tối đa thời gian giải quyết công việc đối với đối tượng tham gia BHXH, BHYT, BHTN.

Thực hiện tốt cơ chế giao dịch BHXH điện tử về thu và cấp sổ BHXH, thẻ BHYT theo chỉ đạo của BHXH Việt Nam. Thực hiện giảm thời gian nộp bảo hiểm xã hội xuống còn không quá 49,5 giờ/năm theo chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ.

Hiện nay các văn bản quy định của Nhà nước và các ban ngành về BHXH, BHYT, BHTN đôi khi còn chồng chéo, rườm rà, chưa thực sự hợp lý, sâu sát với tình hình thực tế, gây nhiều khó khăn cho quá trình tham gia BHXH, BHYT, BHTN của đơn vị sử dụng lao động nói chung và doanh nghiệp nói riêng. Từ cơ sở hệ thống văn bản quy định của Nhà nước về BHXH, BHYT, BHTN, BHXH tỉnh Bắc Kạn cần rà soát lại toàn bộ hệ thống các văn bản hướng dẫn nghiệp vụ của ngành để đề nghị bổ sung, sửa đổi hoặc bãi bỏ các quy định, thủ tục không còn phù hợp, tạo ra được một hệ thống các văn bản đồng bộ với quy trình quản lý khoa học, hợp lý thuận lợi cho việc áp dụng công nghệ quản lý thu BHXH, BHYT, BHTN bằng các phần mềm mới, tiên tiến, hiện đại.

Một phần của tài liệu CS2216 (Trang 72 - 73)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(87 trang)
w