Cơ cấu tổ chức bộ máy điều hành Công ty Đá mài.

Một phần của tài liệu chế độ pháp lý về hợp đồng lao động theo pháp luật lao động Việt Nam (Trang 39 - 42)

I Khái lợc về sự hình thành phát triển và địa vị pháp lý của Công ty Đá mài.

3. Cơ cấu tổ chức bộ máy điều hành Công ty Đá mài.

a/ Cơ cấu tổ chức:

Theo Điều lệ tổ chức và hoạt động, Công ty Đá mài là đơn vị thành viên thuộc Tổng Công ty Máy và thiết bị công nghiệp quản lý; quy chế làm việc và phân cấp do Tổng Công ty ban hành; chịu sự quản lý của Tổng Công ty với t cách là một pháp nhân giao lại vốn, tài sản mà Tổng Công ty đã nhận của Nhà nớc. Đồn thời chịu sự kiểm tra, giám sát của cá cơ quan Nhà nớc có thẩm quyền theo quy định của pháp luật.

Các tổ chức Đảng, tổ chức Công đoàn và các tổ chức chính trị - xã hội trong Công ty đều hoạt động theo Hiếp pháp và Pháp luật của Nhà nớc. Công ty Đá mài có một Đảng bộ vững mạnh, kiên trung và một tổ chức Công đoàn đoàn kết, vững trí.

Công ty đợc điều hành bởi Giám đốc Công ty cùng với sự trợ giúp đắc lực của Đảng uỷ (do Giám đốc kiêm chức Bí th Đảng uỷ) và Công đoàn Công ty. Giám đốc Công ty do Hội đồng Quản trị Tổng Công ty bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thởng, kỷ luật theo đề nghị của Tổng Giám đốc; Giám đốc Công ty là đại diện pháp nhân của Công ty, là ngời có quyền điều hành cao nhất trong Công ty và chịu trách nhiệm trớc Hội đồng Quản trị, trớc Tổng Giám đốc và trớc pháp luật.

Giám đốc Công ty là ngời có đầy đủ các tiêu chuẩn và điều kiện quy định tạ Điều 32 - Luật Doanh nghiệp Nhà nớc (20.4.95).

- Phó Giám đốc: Là ngời giúp Giám đốc điều hành một hoặc một vài lĩnh vực của Công ty theo sự phân công và uỷ quyền của Giám đốc, chịu trách nhiệm trớc Giám đốc và trớc pháp luật về nhiệm vụ đợc Giám đốc tin tởng phân công, và uỷ quyền.

Phó Giám đốc do Giám đốc Công ty đề nghị và do Tổng Giám đốc Tổng Công ty quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm. Hiện nay Công ty chỉ có duy nhất một Phó Giám đốc đợc Công ty và cấp trên tin tởng giao trọng trách đảm nhiệm việc sản xuất - kinh doanh - kỹ thuật và kiêm luôn chức Chủ tịch Công đoàn Công ty.

- Kế toán trởng: Là ngời giúp Giám đốc chỉ đạo, tổ chức thực hiện công tác kế toán, hạch toán, thống kê của Công ty và có các nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của pháp luật.

Kế toán trởng do Giám đốc Công ty đề nghị và Tổng Giám đốc quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm.

- Văng phòng và các phòng ban chuyên môn, nghiệp vụ có chức năng tham mu, giúp việc cho Giám đốc Công ty quản lý, điều hành hoạt động sản xuất - kinh doanh của Công ty và chịu trách nhiệm trớc Giám đốc Công ty về kết quả hoạt động trong các lĩnh vực đợc giao.

b/ Bộ máy quản lý điều hành Công ty Đá mài.

*) Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý, điều hành của Công ty Đá Mài, bao gồm:

- Ban lãnh đạo Công ty, gồm có: giám đốc và một Phó Giám đốc (sản xuất - kinh doanh - kỹ thuật).

- Các phòng ban chuyên môn, nghiệp vụ, gồm có: - Văn phòng Công ty.

- Phòng tổ chức - lao động - tiền lơng.

- Phòng kế hoạch - vật t. - Phòng tài vụ (kế toán) - Phòng kỹ thuật

- Phòng kinh doanh (thị trờng). - Ban bảo vệ Công ty.

- Bộ phận của Công ty: Bộ phận khai thác quặng Bauxit. - Và các phân xởng sản xuất, gồm có:

- Phân xởng luyện Corindon. - Phân xởng chế biến hạt hài. - Phân xởng chế thử.

- Phân xởng hoàn chỉnh. - Phân xởng cơ khí - điện.

Các phòng ban chuyên môn, nghiệp vụ có chức năng tham mu, giúp việc cho ban Giám đốc Công ty quản lý, điều hành mọi lĩnh vực của Công ty từ quá trình sản xuất đến tiêu thụ sản phẩm, với mỗi phòng ban có những chức năng nhiệm vụ riêng biệt nhng tất cả đều cùng nhằm một mục đích chung của Công ty, vì lợi ích chung của tập thể vì sự sống còn và phát triển của Công ty Đá mài. Mọi hoạt động của các phòng ban chuyên trách đều phải chịu trách nhiệm trớc ban Giám đốc Công ty về kết quả hoạt động trong các lĩnh vực đợc giao.

*) Sơ đồ cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý, điều hành Công ty Đá mài hiện nay: (trang bên)

Ngoài ra, Công ty cò có văn phòng đại diện tại Thành phố Hồ Chí Minh, đại diện cho Công ty làm công việc ký kết giao dịch buôn bán làm ăn với các đối t ác và khách hàng tại Thành phố Hồ Chí Minh, dới sự điều hành, quản lý của ban Giám đốc và chịu trách nhiệm trớc ban Giám đốc về kết quả hoạt động trong mọi lĩnh vực đợc giao.

Một phần của tài liệu chế độ pháp lý về hợp đồng lao động theo pháp luật lao động Việt Nam (Trang 39 - 42)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(65 trang)
w