2.3.1.Những mặt đạt được.
Qua tình hình chi trả các chế độ BHXH bắt buộc tại BHXH quận Ba Đình trong giai đoạn 2006-2009 ta thấy:
Công tác chi trả chế độ BHXH ngày càng được cải thiện, công tác chi trả các chế độ BHXH nói chung và chế độ BHXH bắt buộc nói riêng luôn được đảm bảo chi trả kịp thời, nhanh chóng và chính xác. Vì vậy, BHXH quận Ba Đình đã tạo được lòng tin cho nhân dân và lao động trong địa bàn quận.
BHXH quận Ba Đình thường xuyên kết hợp chặt chẽ với các đơn vị sử dụng lao động trong địa bàn quận để quản lý đối tượng tham gia BHXH, nắm chắc biến động về thời gian công tác, tiền lương và tiền công để giải quyết kịp thời, đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT theo đúng quy định cho NLĐ.
Mặc dù đối tượng hưởng lương hưu và trợ cấp trong địa bàn quận Ba Đình đông với số tiền chi trả lớn, song BHXH quận đã phối kết hợp chặt chẽ với UBND các phường, ngân hàng, công an quận và thực hiện chi trả kịp thời, đủ số, đúng đối tượng, an toàn tuyệt đối, đảm bảo đến tận tay người hưởng trước ngày 10 hàng tháng. BHXH quận luôn bám sát chủ trương chính sách của Nhà nước và BHXH Việt Nam trong việc chi trả các chế độ BHXH và quản lý đối tượng hưởng nhằm phục vụ người được hưởng một cách tốt nhất không để người được hưởng bị thiệt thòi.
Để đạt được kết quả trên, BHXH quận luôn tranh thủ sự chỉ đạo của Quận ủy, UBND quận, phối hợp với các phường trong việc rà soát, nắm chắc sự biến động của các đối tượng hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH, nhờ đó đã phát hiện kịp thời và xử lý các trường hợp sai, hưởng quá thời hạn…Đồng thời, cơ quan cũng phân công cán bộ theo dõi chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH của từng phường, qua đó kịp thời giải quyết những phát sinh hoặc rút kinh nghiệm để tổ chức chi trả lần sau tốt hơn.
2.3.2.Nhược điểm.
Bên cạnh những kết quả đạt được, công tác chi trả các chế độ BHXH còn một số tồn tại cần được khắc phục.
Việc chi trả các chế độ hàng tháng của BHXH quận Ba Đình vẫn còn xảy ra tình trạng chậm trễ gây bức xúc cho đối tượng hưởng. Tuy việc chậm trễ này không hoàn toàn là do lỗi của cơ quan BHXH nhưng BHXH quận vẫn phải có trách nhiệm giải quyết, tạo tâm lý an tâm, tin tưởng cho nhân dân.
Công tác chi trả trực tiếp các chế độ tại trụ sở đôi khi còn để cho đối tượng phải chờ đợi gây phiền hà, mất thời gian của đối tượng hưởng. Có tình trạng trên do đôi lúc số đối tượng đến giải quyết đông, cán bộ bảo hiểm không giải quyết kịp thời nên không tránh khỏi việc nhân dân phải chờ đợi.
Trong việc chi trả các chế độ BHXH bắt buộc thì còn có sự mất cân đối giữa hai nguồn chi trả là NSNN và quỹ BHXH, mặc dù NSNN chỉ đảm bảo chi trả cho các đối tượng hưởng các chế độ BHXH bắt buộc từ trước ngày 01/01/1995 nhưng gánh nặng vẫn còn rất lớn. Do vậy yêu cầu BHXH Việt Nam cần phải có giải pháp kịp thời để khắc phục tình trạng này.
Việc thanh toán thông qua tài khoản ATM vẫn còn gặp nhiều bất cập trong việc chuyển khoản từ ngân hàng đên đối tượng hưởng chế độ BHXH. Do thu nhập của người lao động trong các doanh nghiệp chưa cao, công việc chưa ổn định mà vẫn còn bấp bênh…nên vấn đề đóng BHXH cho NLĐ đôi khi còn nợ đọng, ảnh hưởng rất nhiều đến việc chi trả, quản lý chi trả BHXH.
Công tác bàn giao danh sách đối tượng tham gia BHXH đôi khi không chính xác, không có tăng giảm hàng tháng. Do đó, việc thực hiện chi trả rất chậm chạp ở một số phường, gây mất thời gian và ảnh hưởng đến công tác quản lý BHXH nói chung và quản lý hoạt động chi trả BHXH nói riêng.
Chúng ta đều biết rằng, công tác quản lý hoạt động chi trả BHXH ở BHXH quận Ba Đình chưa được phân bổ công việc một cách rõ ràng nên vẫn còn nhiều thiếu sót và bất cập. Vì vậy, khi tổng kết cuối mỗi năm đều có buổi đánh giá kết quả hoạt động của cơ quan. Do đó, trong phương
hướng phát triển của BHXH quận đề cao nhiệm vụ quản lý chi trả BHXH. Ngoài ra, một nguyên nhân chủ yếu làm cho công tác chi trả thường xuyên gặp khó khăn, đó là vẫn diễn ra tình trạng trục lợi trong BHXH. Hình thức này xảy ra chủ yếu là do người tham gia có mối quan hệ quen thân với cán bộ BHXH hoặc do nhờ vả, giúp đỡ của các mối quan hệ quen biết. Vì thế, có một số trường hợp bị ốm phải nhập viện sau đó mới nhờ người nhà đi xin giúp đỡ làm thẻ BHXH. Vì vậy làm cho quỹ BHXH lại bị tâm hụt đi một khoản đáng kể…
CHƯƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP VÀ KHUYẾN NGHỊ NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC CHI TRẢ CÁC CHẾ ĐỘ BHXH BẮT BUỘC TẠI BHXH QUẬN BA ĐÌNH.
3.1. Phương hướng hoạt động của BHXH quận Ba Đình trong thời gian tới.
Tổ chức quản lý đối tượng thuộc diện bắt buộc tham gia BHXH theo LuËt BHXH trên địa bàn, đảm bảo tất cả các đối tượng thuộc diện bắt buộc tham gia và mở rộng đối tượng tham gia BHXH trong các doanh nghiệp ngoài quốc doanh, các tố chức y tế, giáo dục văn hoá ngoài công lập theo quy định của chính phủ.
Tổ chức quản lý tiền lương đóng BHXH của các đối tượng tham gia BHXH, đảm bảo xác định chính xác, đúng đủ số phải thu BHXH, tổ chức thu BHXH theo đúng quy định của nhà nước.
Tổ chức quản lý đối tượng hưởng chế độ BHXH theo quy định của BHXH Việt Nam đảm bảo các đối tượng được hưởng chế độ BHXH theo đúng quy định của nhà nước.
Tổ chức chi trả lương hưu và các khoản trợ cấp BHXH cho đối tượng, đảm bảo chi đúng đủ, kịp thời và an toàn.
Tổ chức quản lý hồ sơ đối tượng đầy đủ thuận tiện cho việc tra cứu giải quyết khi nhà nước thay đổi chế độ.
Tổ chức cấp phát và quản lý sổ BHXH cho đối tượng thạm gia BHXH đầy đủ kịp thời, theo dõi ghi sổ đầy đủ kịp thời diễn biến tiền lương đóng BHXH cho từng người.
Tổ chức quản lý nguồn kinh phí, đảm bảo sử dụng đúng mục đích các nguồn kinh phí.
3.2 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác chi trả chế độ BHXH bắt buộc tại BHXH quận Ba Đình.