Thực tế triểnkhai bảo hiểm An hởng hu trí tại Công ty Bảo Hiểm Nhân thọ Hà Nội.

Một phần của tài liệu Triển khai Bảo hiểm nhân thọ và công tác triển khai bảo hiểm an hưởng hưu trí tại Việt Nam. (Trang 57 - 58)

III. Thực trạng bảo hiểm An hởng hu trí tại Công ty Bảo Hiểm Nhân thọ Hà Nội

2.Thực tế triểnkhai bảo hiểm An hởng hu trí tại Công ty Bảo Hiểm Nhân thọ Hà Nội.

thọ Hà Nội.

Với doanh thu phí bảo hiểm năm 2002 là 170.000 tr.đ (chiếm 45,2% thị trờng Bảo hiểm Nhân thọ Hà Nội) đã chứng tỏ khả năng cũng nh năng lực hoạt động của Công ty trên thị trờng. Trong số các sản phẩm Công ty đang triển khai có rất nhiều sản phẩm mới, một trong những sản phẩm- chơng trình bảo hiểm đó là Bảo hiểm An hởng hu trí.Sản phẩm bảo hiểm mới triển khai nên doanh thu phí còn chiếm tỷ trọng thu trên tổng doanh thu các sản phẩm cha cao nhng với vai trò và lợi ích đem lại đến nay bảo hiểm An hởng hu trí đang ngày càng thu hút đợc sự quan tâm của khách hàng.

Cũng nh các nghiệp vụ bảo hiểm khác để nhìn nhận đúng sự đóng góp của nghiệp vụ An hởng hu trí vào kết quả hoạt động của Công ty, ta tiến hành nghiên cứu : khâu khai thác, đánh giá rủi ro, giám định và trả tiền bảo hiểm.

2.1. Khâu khai thác.

Hợp đồng bảo hiểm An hởng hu trí là hợp đồng Bảo hiểm Nhân thọ đảm bảo cho nguời đợc bảo hiểm khi đến tuổi về hu một khoản tiền nhất định nên ngày càng đợc nhiều ngời quan tâm. Nhận thức đợc điều đó, Công ty đã đẩy mạnh hoạt động quảng cáo trên các phơng tiện thông tin đại chúng để giới thiệu với mọi ngời về loại hình Bảo hiểm Nhân thọ mới này. Ngoài ra để nâng cao hiệu quả cuả công tác tuyên truỳên quảng cáo Công ty còn sử dụng tờ rơi có nội dung về Bảo hiểm Nhân thọ có hìnhvẽ thể hiện sự th thái, khoan dung của ngời già. Bên cạnh đó Công ty còn chú trọng xây dựng mạng lới đại lý, cộng tác viên rộng khắp để tiếp xúc đợc với tất cả các đối tợng có thể triển khai đợc .Chất lợng nghiệp vụ bảo hiểm An hởng hu trí ngày càng đợc nâng cao thông qua bảng sau:

Bảng 4: Kết quả triển khai bảo hiểm An hởng hu trí tại Công ty Bảo hiểm Nhân thọ Hà Nội trong 4 năm ( 1999- 2002 ).

STT Chỉ tiêu Đơn

vị

Một phần của tài liệu Triển khai Bảo hiểm nhân thọ và công tác triển khai bảo hiểm an hưởng hưu trí tại Việt Nam. (Trang 57 - 58)